O documento fornece orientações sobre como desenvolver uma visão estratégica para uma organização em três etapas: 1) definir a proposta de valor, escopo competitivo e objetivos gerais; 2) identificar os pilares estratégicos; 3) escrever a visão considerando os trade-offs necessários. A visão deve comunicar de forma concisa o que a organização pretende ser a longo prazo.