1.
Breve revisão da aula anterior:
Visão, Missão e Valor

2.
1.Funções empresariais.
2.Áreas empresariais.
3.Atribuições do auxiliar administrativo e sua
relação com as diversas funções e áreas
empresariais.

3.
VISÃO SISTÊMICA DA ORGANIZAÇÃO,
FUNÇÕES E ÁREAS EMPRESARIAIS
1. Funções empresariais;
2. Áreas empresariais.

4.
Funções Empresariais:
Macro atividades das organizações, sem as quais as
mesmas não funcionariam em sua plenitude.
Presentes em todas as organizações privadas ou
públicas, independente do seu tipo de negócio, de
atividade, de objetivo e de tamanho.
Devem estar integradas por meio de seus módulos
ou subsistemas que as compõem.
Não são unidades departamentais.

5.
Áreas empresariais
É visualizada como um sistema aberto, formado de
subsistemas que são seus departamentos, divisões equipes etc.
É um sistema que transforma recursos em serviços e produtos,
interagindo
dinamicamente com seu ambiente.
⇒ Humanos
⇒ Materiais
⇒ Financeiros
⇒ Informação
⇒ Processos de
transformação
⇒ Divisão do
trabalho
⇒ Coordenação
Produtos
Serviços

6.
ATRIBUIÇÕES DO AUXILIAR ADMINISTRATIVO
1. Receber, separar e distribuir documentos internos;
2. Digitar textos, criar tabelas e realizar outras tarefas no
computador;
3. Atender clientes por telefone ou pessoalmente;
4. Organizar compra de material;
5. Cuidar de equipamentos e mobiliários da empresa;
6. Realizar depósitos e despachar encomendas;
7. Classificar, guardar e recuperar os mais diversos
documentos (arquivos).
Fonte: Livro Apoio Administrativo

7.
Trabalho em Grupo

8.
TRANSPORTES

9.
CUSTOS

10.
ATENDIMENTO AO CLIENTE

11.
COMPRAS

12.
RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DE
PESSOAL

13.
PLANEJAMENTO E CONTROLE

14.
PROPAGANDA E PUBLICIDADE

15.
FABRICAÇÃO

16.
ADMINISTRAÇÃO DE PESSOAL

17.
FINANÇAS

18.
VENDAS

19.
TREINAMENTO E
DESENVOLVIMENTO DE
PESSOAS

20.
CONTABILIDADE

21.
PESQUISA DE MERCADO

22.
SEGURANÇA DO TRABALHO

23.
Área financeira
Finanças
Contabilidade
Custos
Área de logística e produção
Planejamento e controle
Compras
Fabricação
Transporte
Área de marketing e vendas
Pesquisa de mercado
Vendas
Atendimento ao cliente
Propaganda e publicidade
Área de recursos humanos
Recrutamento e seleção de pessoal
Treinamento e desenvolvimento de
pessoas
Segurança do trabalho
Administração de pessoal