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T.a.m.i.r
- 1. arefa T companhamento A otivação M ntegração I enovação R
- 2. T.A.M.I.R. Sabe aquela sensaçãode que as horas e os dias passam cada vez mais rápido? Até parece que o planeta está girando mais depressa. Esta sensação é natural em um mundo onde somos bombardeados a todo instante com um monte de informações.
- 3. T.A.M.I.R. Se você nãoé líder, mas acha que 24 horas não são suficientes, priorizar as suas tarefas é essencial. É disso que trata a ferramenta T.A.M.I.R.: uma ajuda para você dar conta de suas atividades diárias, dividindo-as entre Tarefa, Acompanhamento, Motivação, Integração e Renovação
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- 6. Parando Quem você acha pra que é a melhor pensar! pessoa para trabalhar numa companhia?
- 7. Burro trabalhador Burro preguiçoso Inteligente preguiçoso Inteligente trabalhador
- 8. Burro trabalhador Burro preguiçoso Inteligente preguiçoso Inteligente trabalhador
- 9. Sabe por que?
- 10. Logo de cara podemosdescartar os burros, afinal ninguém contrata uma pessoa assim! Por mais simples que seja uma função, é importante ter a inteligência adequada
- 11. O Burro preguiçoso... ...estenem precisa explicar, tem que dar logo um TCHAU!
- 12. O Burro trabalhador... ... Não se responsabiliza pelos resultados !
- 13. O Burro trabalhador... Ctrl + C Ctrl + V ... Só sabe repetir os processos que já existem!
- 14. O Burro trabalhador... ... Perde sempre muito tempo para fazer as coisas!
- 15. Vamos decidir entre os inteligentes...
- 16. O inteligente trabalhador... ...Mantém processos estruturados, mas geralmente são complicados
- 17. O inteligente trabalhador... ...Produzresultados, sempre com muito esforço e desgaste
- 18. O inteligente trabalhador... ...Faz as coisas, mas gasta muito tempo para faze-las
- 19. O inteligente trabalhador... ...Não delega quase nada
- 20. O inteligente trabalhador... ...Acha que faz tudo melhor que os outros
- 21. E o inteligente preguiçoso...
- 22. O inteligente preguiçoso... ...Cria processos estruturados e simples
- 23. O inteligente preguiçoso... 2+2 = ...Produz resultados sustentáveis e da maneira mais simples possível
- 24. O inteligente preguiçoso... 100% ...Gasta o menor tempo possível e não tem medo de aproveitar as boas ideias dos outros
- 25. O Inteligente Moral da história! preguiçoso faz tudo de forma rápida, simples e com a mesma qualidade, ou melhor!
- 26. Agora que já sabemos quem queremos conosco, vamos ver o que mais é importante pensar na hora de planejar as decisões
- 27. Entender onde investir eavaliar o retorno também é fundamental!
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- 30. Parando pra Como você pensar! analisa as decisões na sua companhia?
- 31. Podemos pensar nessas decisões entre o que podemos eliminar, o que pode ser organizado e o que sistematizar
- 32. Eliminar... Investimento Retorno ...você para de gastar! De cara já traz um grande retorno!
- 33. Organizar... Investimento Retorno ...o investimento é intermediário e o retorno também é intermediário!
- 34. Sistematizar... Investimento Retorno ...é o que envolve maior volume de investimento e pouco retorno!
- 35. O grande lanceé eliminar a maioria e organizar o que sobrar
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- 38. Parando pra O que fazer pensar! para planejar melhor o seu dia a dia?
- 39. Parando pra O que fazer pensar! para planejar melhor o seu dia a dia? Se prestar atenção, vai perceber que todas estas atividades podem ser divididas em cinco grupos...
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- 42. T arefa A companhamento Motivação
- 43. T arefa A companhamento Motivação I ntegração
- 44. T arefa A companhamento Motivação I ntegração R enovação
- 45. Já parou pra pensarque tudo que você faz tem a ver com focos de atuação?
- 46. Por partes
- 47. T arefa São as atividades mais braçais, que dependem SOMENTE de você. Geralmente consomem grande parte do dia
- 48. A companhamento É ir em companhia de, aquela “observada” pra ver se tudo vai bem, como está evoluindo... É uma das atividades mais importantes do líder. É quando ele auxilia no desenvolvimento de cada um e faz a equipe crescer.
- 49. M otivação O momento que você dedica para dar um GAS na sua equipe e o que faz com que eles queiram inovar! Motivar é elogiar pequenas coisas que dão muito trabalho pra conquistar e que às vezes a gente não vê ou não dá valor.
- 50. I ntegração É harmonização, é tudo que se faz para unir o grupo.
- 51. R enovação É fazer uma nova ação, fazer diferente. Atendemos e servimos GENTE e gente acaba se cansando de receber sempre a mesma coisa, é preciso ter a preocupação de renovar continuamente o que fazemos.
- 52. Mas será que entenderestes focos é suficiente?
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- 54. Por isso é importante entender como distribuir seu tempo no dia a dia!
- 55. O tempo que cadaum dedica para cada atividade é com vocês
- 56. Agora que vocêjá sabe como dividir as suas atividades durante o dia, faça o seu T.A.M.I.R.!
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- 58. Aplicando o conceito na prática!
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