Este relatório avalia as condições ergonômicas de um posto de trabalho em escritório de uma empresa de contabilidade. Foram avaliados 14 itens, incluindo postura, mobiliário, iluminação e ruído. Embora algumas condições sejam adequadas, foram identificados pontos que podem ser melhorados, como organização do espaço, iluminação e alternância de tarefas para reduzir repetitividade. Recomenda-se ajustes para promover maior conforto e produtividade dos funcionários.
O documento discute os principais conceitos de ergonomia, saúde, higiene e segurança no trabalho. Apresenta situações comuns em postos de trabalho que podem causar desconforto e lesões, como altura inadequada de monitores e cadeiras. Também define ergonomia, explora seus domínios e métodos, e discute lesões musculoesqueléticas, posturas, antropometria, higiene e segurança no trabalho.
O documento discute ergonomia para escritórios, focando em lesões por esforço repetitivo (LER). Ele fornece informações sobre identificação e prevenção de riscos ergonômicos, incluindo estação de trabalho, organização do trabalho, ambiente e uso de computadores. O documento também aborda legislação de saúde e segurança no trabalho e fornece anexos com ferramentas para avaliação ergonômica.
O documento discute ergonomia no trabalho e como a má postura e esforços repetitivos podem levar a lesões. Apresenta os conceitos de LER e DORT e exemplos de alterações ósseas e posturais como resultado de má postura prolongada no trabalho, especialmente ao usar computadores. Também fornece dicas de postura correta para evitar esses problemas.
O documento discute os princípios da ergonomia no trabalho e como melhorar as condições de trabalho para prevenir lesões. Ele fornece dicas sobre posicionamento correto ao sentar, em pé e levantar cargas, além de recomendar pausas, alongamentos, iluminação adequada e outros fatores ergonômicos.
Ergonomia – transporte manual de cargasBruno Godoi
O documento discute os riscos à saúde associados ao transporte manual de cargas, incluindo aumento de acidentes, lesões musculoesqueléticas e problemas como lombalgias. Ele fornece exemplos de procedimentos de transporte de cargas inadequados e orientações para realizar o transporte de forma segura, como limitar o peso transportado e manter postura ereta.
O documento discute os principais conceitos de ergonomia, incluindo que ergonomia é o estudo das interações entre o homem e seu trabalho, equipamentos e meio ambiente. A ergonomia inclui três áreas principais: física, cognitiva e organizacional. O objetivo da ergonomia é promover a saúde, segurança, satisfação e eficiência dos trabalhadores.
O documento fornece um resumo do professor Gleydston V. A. Silva, especialista em ergonomia. Apresenta os principais tópicos da disciplina de ergonomia, incluindo a evolução histórica, aplicações em diferentes setores e análise postural do corpo humano.
O documento descreve o Método Hudson Couto, um checklist para avaliar riscos de distúrbios musculoesqueléticos relacionados ao trabalho. Ele é composto por 12 questionários que analisam as condições dos trabalhadores e postos de trabalho com o objetivo de combater e corrigir possíveis problemas. O método utiliza perguntas de resposta sim/não para avaliar o grau de risco e permite criar planos de ação para prevenir problemas e promover a saúde dos trabalhadores.
O documento discute os principais conceitos de ergonomia, saúde, higiene e segurança no trabalho. Apresenta situações comuns em postos de trabalho que podem causar desconforto e lesões, como altura inadequada de monitores e cadeiras. Também define ergonomia, explora seus domínios e métodos, e discute lesões musculoesqueléticas, posturas, antropometria, higiene e segurança no trabalho.
O documento discute ergonomia para escritórios, focando em lesões por esforço repetitivo (LER). Ele fornece informações sobre identificação e prevenção de riscos ergonômicos, incluindo estação de trabalho, organização do trabalho, ambiente e uso de computadores. O documento também aborda legislação de saúde e segurança no trabalho e fornece anexos com ferramentas para avaliação ergonômica.
O documento discute ergonomia no trabalho e como a má postura e esforços repetitivos podem levar a lesões. Apresenta os conceitos de LER e DORT e exemplos de alterações ósseas e posturais como resultado de má postura prolongada no trabalho, especialmente ao usar computadores. Também fornece dicas de postura correta para evitar esses problemas.
O documento discute os princípios da ergonomia no trabalho e como melhorar as condições de trabalho para prevenir lesões. Ele fornece dicas sobre posicionamento correto ao sentar, em pé e levantar cargas, além de recomendar pausas, alongamentos, iluminação adequada e outros fatores ergonômicos.
Ergonomia – transporte manual de cargasBruno Godoi
O documento discute os riscos à saúde associados ao transporte manual de cargas, incluindo aumento de acidentes, lesões musculoesqueléticas e problemas como lombalgias. Ele fornece exemplos de procedimentos de transporte de cargas inadequados e orientações para realizar o transporte de forma segura, como limitar o peso transportado e manter postura ereta.
O documento discute os principais conceitos de ergonomia, incluindo que ergonomia é o estudo das interações entre o homem e seu trabalho, equipamentos e meio ambiente. A ergonomia inclui três áreas principais: física, cognitiva e organizacional. O objetivo da ergonomia é promover a saúde, segurança, satisfação e eficiência dos trabalhadores.
O documento fornece um resumo do professor Gleydston V. A. Silva, especialista em ergonomia. Apresenta os principais tópicos da disciplina de ergonomia, incluindo a evolução histórica, aplicações em diferentes setores e análise postural do corpo humano.
O documento descreve o Método Hudson Couto, um checklist para avaliar riscos de distúrbios musculoesqueléticos relacionados ao trabalho. Ele é composto por 12 questionários que analisam as condições dos trabalhadores e postos de trabalho com o objetivo de combater e corrigir possíveis problemas. O método utiliza perguntas de resposta sim/não para avaliar o grau de risco e permite criar planos de ação para prevenir problemas e promover a saúde dos trabalhadores.
O documento discute a avaliação de riscos no local de trabalho. Identifica diversos riscos físicos, químicos e ergonômicos em diferentes tarefas como mecânica, pintura e soldadura. Apresenta uma escala para medir a probabilidade e gravidade dos riscos e uma matriz para avaliar os riscos identificados.
O documento discute os princípios da ergonomia no trabalho, focando-se em posturas adequadas e fatores que influenciam a saúde do trabalhador. A ergonomia visa otimizar as condições de trabalho através da adaptação do trabalho aos seres humanos, prevenindo acidentes e problemas de saúde. Posturas adequadas, mobiliário ergonômico e variação de tarefas são essenciais para prevenir lesões e fadiga.
Nesse web seminário você vai aprender:
- Como as tecnologias mudaram radicalmente em um período de tempo tão curto, e influenciaram nossos hábitos;
- Como funciona a biomecânica da coluna vertebral;
- O que os cachorros e gatos tem a nos ensinar sobre ergonomia;
- Dicas para colocar em prática nas atividades e rotinas da casa;
- Regras para os escritório e os ambientes de produção;
- Dicas que vão desde: a escolha do colchão, qual a bicicleta ideal para você, até a distância correta entre a TV e o sofá;
-7 Dicas que irão mudar sua rotina semanal.
O documento apresenta informações sobre a formação de um comitê interno de ergonomia, incluindo conceitos básicos de ergonomia, objetivos da capacitação, contextualização histórica da ergonomia e conteúdo programático da capacitação.
O documento discute as condições ergonômicas mínimas para um ambiente de trabalho adequado de acordo com a Norma Regulamentadora 17. Aborda tópicos como levantamento e transporte de cargas, mobiliário, equipamentos, condições ambientais e organização do trabalho.
O documento discute os princípios da ergonomia no ambiente de trabalho, incluindo limites de peso para transporte manual de cargas, mobiliário e equipamentos ergonômicos, e organização do trabalho. Ele fornece diretrizes sobre pausas, enriquecimento de tarefas, controle do trabalhador sobre seu trabalho, e como a organização pode melhorar resultados e reduzir stress.
Nr 17 Ergonomia e Nr 21 Trabalho a Céu AbertoFernnda Moreira
O documento discute os riscos de ergonomia e trabalho a céu aberto na agricultura. Apresenta os conceitos de ergonomia e trabalho a céu aberto, seus objetivos, causas e tipos. Fornece recomendações para prevenção de riscos como períodos de descanso, uso de roupas e chapéus adequados e educação sobre consumo de água.
O documento discute a importância da ergonomia no ambiente de trabalho. A ergonomia procura alcançar o ajuste ideal entre o homem e seu ambiente de trabalho para aumentar a eficiência, prevenir fadiga e diminuir acidentes e doenças. Posturas, movimentação de cargas e uso prolongado de telas podem causar problemas se não forem adequadamente avaliados e ajustados.
O documento discute os conceitos e aplicações da ergonomia, incluindo definições, tipos, áreas de especialização, métodos de análise, diretrizes e princípios. A ergonomia objetiva adequar o trabalho às pessoas visando a saúde, segurança, conforto e produtividade.
O documento discute os riscos ergonômicos e de saúde enfrentados por motoristas profissionais, incluindo posturas inadequadas, estresse mental e físico devido a longos períodos dirigindo, e a importância de pausas regulares e exercícios para prevenir problemas.
O documento discute a importância da segurança e ergonomia no trabalho, abordando tópicos como:
1) Normas regulamentadoras que estabelecem direitos e deveres de empregadores e empregados para garantir um ambiente de trabalho seguro.
2) Fatores de risco ergonômicos como força, posturas inadequadas e repetitividade que podem causar lesões.
3) A ergonomia visa modificar elementos do ambiente de trabalho e conscientizar trabalhadores para uso adequado de equipamentos, reduzindo esforços e riscos
Cartilha de Ergonomia na Construção civil NR 17Ikaika Epi
O objetivo desta cartilha é mostrar os riscos ergonômicos nos quais submete-se o carpinteiro nos trabalhos na construção civil. Apontar os erros e acertos da rotina profissional deste trabalhador nos dá a chance de mudança e melhoria no trabalho, prevenindo-se e evitando que o trabalhador sofra acidentes ou adquira doenças ocupacionais.
O documento discute as lesões por esforços repetitivos (LER), também conhecidas como distúrbios osteomusculares relacionados ao trabalho (DORT). Apresenta os sintomas, causas e formas de prevenção da LER, que é um problema crescente entre trabalhadores que realizam tarefas repetitivas. Recomenda exercícios simples que podem ser feitos no local de trabalho para prevenir LER e melhorar a saúde dos funcionários.
Este documento apresenta as etapas de uma análise ergonômica do trabalho, incluindo a análise da demanda, da tarefa, da atividade, diagnóstico, recomendações e planos de ação. Ele fornece detalhes sobre a avaliação qualitativa e quantitativa dos riscos ergonômicos, critérios de priorização e medidas de melhoria ergonômica.
A ergonomia estuda a interação entre seres humanos e máquinas no trabalho, visando a adaptação do homem ao seu trabalho de forma eficiente e segura. A falta de conhecimento sobre ergonomia implica em baixa produtividade, afastamentos e complicações para a saúde como LER/DORT. A ergonomia contribui para melhorar a postura, prevenir doenças, aumentar a produtividade e qualidade de vida.
O documento discute os conceitos fundamentais de ergonomia, incluindo sua origem, definição, fatores que influenciam (homem, máquina, ambiente), tipos (concepção e correção), análise de sistemas e postos de trabalho, e dicas para melhorar a ergonomia no trabalho e vida diária.
O documento discute inspeção de segurança no trabalho, definindo-a como a observação dos ambientes de trabalho para identificar riscos que podem causar acidentes. Ele explica que a inspeção tem como objetivo detectar problemas que podem gerar danos ou lesões, e descreve suas etapas como observação, registro, análise e encaminhamento de medidas corretivas. O documento também discute quem pode participar da inspeção e a importância dos relatórios.
Este documento discute a prevenção de acidentes no ambiente de trabalho, especificamente:
1) A prevenção tem como objetivo proporcionar ao trabalhador condições para manter sua saúde;
2) Existem dois tipos de prevenção: passiva, que estuda acidentes passados para evitar repeti-los, e ativa, que identifica riscos potenciais antecipadamente;
3) Ambos os tipos de prevenção são necessários para proteger a saúde dos trabalhadores.
O documento fornece orientações sobre segurança do trabalho para novos colaboradores da empresa Burti, abordando objetivos, política, riscos, causas de acidentes, prevenção e movimentação segura de materiais.
Este documento discute a análise ergonômica do trabalho, incluindo seu objetivo de estudar os impactos físicos e psicológicos do trabalho e sugerir melhorias. Ele descreve o método de análise, que envolve compreender a demanda, analisar a tarefa prescrita versus a atividade real, diagnosticar problemas e fazer recomendações. Fatores como organização do trabalho, espaço de trabalho e ambiente são considerados.
O documento discute os conceitos e etapas de organização ergonômica de layout industrial, incluindo a importância de considerar as necessidades do ser humano, como espaço adequado, iluminação e ruído. Também apresenta regras básicas como evitar longas distâncias de movimentação, garantir fluxos de produção eficientes e estudar especificações antropométricas. Por fim, descreve um caso real no qual a aplicação destes conceitos reduziu em 50% a distância percorrida.
O documento discute a avaliação de riscos no local de trabalho. Identifica diversos riscos físicos, químicos e ergonômicos em diferentes tarefas como mecânica, pintura e soldadura. Apresenta uma escala para medir a probabilidade e gravidade dos riscos e uma matriz para avaliar os riscos identificados.
O documento discute os princípios da ergonomia no trabalho, focando-se em posturas adequadas e fatores que influenciam a saúde do trabalhador. A ergonomia visa otimizar as condições de trabalho através da adaptação do trabalho aos seres humanos, prevenindo acidentes e problemas de saúde. Posturas adequadas, mobiliário ergonômico e variação de tarefas são essenciais para prevenir lesões e fadiga.
Nesse web seminário você vai aprender:
- Como as tecnologias mudaram radicalmente em um período de tempo tão curto, e influenciaram nossos hábitos;
- Como funciona a biomecânica da coluna vertebral;
- O que os cachorros e gatos tem a nos ensinar sobre ergonomia;
- Dicas para colocar em prática nas atividades e rotinas da casa;
- Regras para os escritório e os ambientes de produção;
- Dicas que vão desde: a escolha do colchão, qual a bicicleta ideal para você, até a distância correta entre a TV e o sofá;
-7 Dicas que irão mudar sua rotina semanal.
O documento apresenta informações sobre a formação de um comitê interno de ergonomia, incluindo conceitos básicos de ergonomia, objetivos da capacitação, contextualização histórica da ergonomia e conteúdo programático da capacitação.
O documento discute as condições ergonômicas mínimas para um ambiente de trabalho adequado de acordo com a Norma Regulamentadora 17. Aborda tópicos como levantamento e transporte de cargas, mobiliário, equipamentos, condições ambientais e organização do trabalho.
O documento discute os princípios da ergonomia no ambiente de trabalho, incluindo limites de peso para transporte manual de cargas, mobiliário e equipamentos ergonômicos, e organização do trabalho. Ele fornece diretrizes sobre pausas, enriquecimento de tarefas, controle do trabalhador sobre seu trabalho, e como a organização pode melhorar resultados e reduzir stress.
Nr 17 Ergonomia e Nr 21 Trabalho a Céu AbertoFernnda Moreira
O documento discute os riscos de ergonomia e trabalho a céu aberto na agricultura. Apresenta os conceitos de ergonomia e trabalho a céu aberto, seus objetivos, causas e tipos. Fornece recomendações para prevenção de riscos como períodos de descanso, uso de roupas e chapéus adequados e educação sobre consumo de água.
O documento discute a importância da ergonomia no ambiente de trabalho. A ergonomia procura alcançar o ajuste ideal entre o homem e seu ambiente de trabalho para aumentar a eficiência, prevenir fadiga e diminuir acidentes e doenças. Posturas, movimentação de cargas e uso prolongado de telas podem causar problemas se não forem adequadamente avaliados e ajustados.
O documento discute os conceitos e aplicações da ergonomia, incluindo definições, tipos, áreas de especialização, métodos de análise, diretrizes e princípios. A ergonomia objetiva adequar o trabalho às pessoas visando a saúde, segurança, conforto e produtividade.
O documento discute os riscos ergonômicos e de saúde enfrentados por motoristas profissionais, incluindo posturas inadequadas, estresse mental e físico devido a longos períodos dirigindo, e a importância de pausas regulares e exercícios para prevenir problemas.
O documento discute a importância da segurança e ergonomia no trabalho, abordando tópicos como:
1) Normas regulamentadoras que estabelecem direitos e deveres de empregadores e empregados para garantir um ambiente de trabalho seguro.
2) Fatores de risco ergonômicos como força, posturas inadequadas e repetitividade que podem causar lesões.
3) A ergonomia visa modificar elementos do ambiente de trabalho e conscientizar trabalhadores para uso adequado de equipamentos, reduzindo esforços e riscos
Cartilha de Ergonomia na Construção civil NR 17Ikaika Epi
O objetivo desta cartilha é mostrar os riscos ergonômicos nos quais submete-se o carpinteiro nos trabalhos na construção civil. Apontar os erros e acertos da rotina profissional deste trabalhador nos dá a chance de mudança e melhoria no trabalho, prevenindo-se e evitando que o trabalhador sofra acidentes ou adquira doenças ocupacionais.
O documento discute as lesões por esforços repetitivos (LER), também conhecidas como distúrbios osteomusculares relacionados ao trabalho (DORT). Apresenta os sintomas, causas e formas de prevenção da LER, que é um problema crescente entre trabalhadores que realizam tarefas repetitivas. Recomenda exercícios simples que podem ser feitos no local de trabalho para prevenir LER e melhorar a saúde dos funcionários.
Este documento apresenta as etapas de uma análise ergonômica do trabalho, incluindo a análise da demanda, da tarefa, da atividade, diagnóstico, recomendações e planos de ação. Ele fornece detalhes sobre a avaliação qualitativa e quantitativa dos riscos ergonômicos, critérios de priorização e medidas de melhoria ergonômica.
A ergonomia estuda a interação entre seres humanos e máquinas no trabalho, visando a adaptação do homem ao seu trabalho de forma eficiente e segura. A falta de conhecimento sobre ergonomia implica em baixa produtividade, afastamentos e complicações para a saúde como LER/DORT. A ergonomia contribui para melhorar a postura, prevenir doenças, aumentar a produtividade e qualidade de vida.
O documento discute os conceitos fundamentais de ergonomia, incluindo sua origem, definição, fatores que influenciam (homem, máquina, ambiente), tipos (concepção e correção), análise de sistemas e postos de trabalho, e dicas para melhorar a ergonomia no trabalho e vida diária.
O documento discute inspeção de segurança no trabalho, definindo-a como a observação dos ambientes de trabalho para identificar riscos que podem causar acidentes. Ele explica que a inspeção tem como objetivo detectar problemas que podem gerar danos ou lesões, e descreve suas etapas como observação, registro, análise e encaminhamento de medidas corretivas. O documento também discute quem pode participar da inspeção e a importância dos relatórios.
Este documento discute a prevenção de acidentes no ambiente de trabalho, especificamente:
1) A prevenção tem como objetivo proporcionar ao trabalhador condições para manter sua saúde;
2) Existem dois tipos de prevenção: passiva, que estuda acidentes passados para evitar repeti-los, e ativa, que identifica riscos potenciais antecipadamente;
3) Ambos os tipos de prevenção são necessários para proteger a saúde dos trabalhadores.
O documento fornece orientações sobre segurança do trabalho para novos colaboradores da empresa Burti, abordando objetivos, política, riscos, causas de acidentes, prevenção e movimentação segura de materiais.
Este documento discute a análise ergonômica do trabalho, incluindo seu objetivo de estudar os impactos físicos e psicológicos do trabalho e sugerir melhorias. Ele descreve o método de análise, que envolve compreender a demanda, analisar a tarefa prescrita versus a atividade real, diagnosticar problemas e fazer recomendações. Fatores como organização do trabalho, espaço de trabalho e ambiente são considerados.
O documento discute os conceitos e etapas de organização ergonômica de layout industrial, incluindo a importância de considerar as necessidades do ser humano, como espaço adequado, iluminação e ruído. Também apresenta regras básicas como evitar longas distâncias de movimentação, garantir fluxos de produção eficientes e estudar especificações antropométricas. Por fim, descreve um caso real no qual a aplicação destes conceitos reduziu em 50% a distância percorrida.
O documento discute os princípios da análise ergonômica dos postos de trabalho, incluindo enfoques tayloristas, princípios de economia de movimentos, arranjo do posto de trabalho, projeto de ferramentas e equipamentos, e métodos para análise da demanda, tarefa e atividades.
1) O documento apresenta informações sobre o curso de Segurança do Trabalho em uma escola estadual de educação profissional, incluindo a ementa da disciplina de Ergonomia. 2) A disciplina de Ergonomia aborda temas como histórico, conceitos, métodos e técnicas ergonômicas, fisiologia do trabalho, análise de postos de trabalho e prevenção de acidentes. 3) A carga horária da disciplina é de 40 horas e ela será ministrada pelo educador Júlio César.
O documento discute biomecânica ocupacional e ergonomia. Aborda conceitos como posturas no trabalho, aplicação de forças, fadiga, dores musculares e medidas preventivas como alternância de postura e pausas durante a jornada. Também apresenta métodos de avaliação de riscos como RULA, REBA e OWAS.
Este documento discute os tópicos da ergonomia, higiene e segurança do trabalho. Apresenta um histórico do prevencionismo e da evolução da legislação brasileira sobre o tema. Define os objetivos da segurança e medicina do trabalho e descreve as responsabilidades legais das empresas e dos trabalhadores. Fornece detalhes sobre acidentes do trabalho e a legislação associada.
Esta investigación analiza el impacto de la ergonomía en la productividad y satisfacción de los trabajadores de empresas industriales en Valdivia. El objetivo principal es observar, analizar y evaluar las políticas ergonómicas aplicadas en estas empresas para determinar qué factores ergonómicos influyen en el bienestar de los trabajadores y cómo esto afecta su rendimiento y la productividad. En muchos casos, los operarios no pueden acceder a descansos adecuados debido al diseño de la línea de producción, pero cuent
O tema abordado nessa apresentação diz respeito a um assunto muito importante para os dias atuais, pois trata-se do desenvolvimento de sistemas que proporcionem usablidade na interação homem máquina. O assunto é livre para todos os publicos, porém é de maior interesse dos Desenvolvedores, Arquitetos, Analistas, Testadores e usuários de sistemas/softwares.
Aula 4 antropometria [modo de compatibilidade]Daniel Moura
O documento discute a antropometria, que trata das medidas físicas do ser humano. A antropometria é importante para o desenvolvimento de produtos e postos de trabalho que se adequem às dimensões do corpo humano. Ela considera variáveis como sexo, idade, etnia e cultura para estabelecer padrões que levem em conta a diversidade antropométrica entre os indivíduos. Medidas antropométricas são realizadas para projetar espaços de trabalho e equipamentos ergonomicamente corretos.
O documento discute a análise ergonômica de postos de trabalho, comparando abordagens tradicionais e ergonômicas. A abordagem ergonômica envolve a decomposição da situação de trabalho em sistema humano-tarefa e uma abordagem globalizante. A análise ergonômica de um posto de trabalho envolve três fases: análise da demanda, análise da tarefa e análise das atividades.
Estudo da Ergonomia no processo de prendizado e relação com o trabalhoRicardo Bogéa
No aprendizado de técnicas profissionalizantes a orientação ergonômica é muito importante para a prática dos ofícios inerentes ao trabalho, pois os conhecimentos dos princípios ergonômicos servirão para a prevenção de acidentes e a manutenção da saúde na construção e desenvolvimento dos projetos, sendo eles nas diversas áreas de trabalho.
A palestra visa apresenta os principais fundamentos da ergonomia aplicados na aprendizagem dos trabalhos. Um dos propósitos do seminário é fomentar uma reflexão do trabalho x qualidade de vida, que discutirá as relações de trabalho, papeis sociais, paralelismos, segurança do trabalho entre outros pontos da filosofia da ergonomia.
A Ergonomia como uma ciência que estuda a interação do ser humano com o seu ambiente de trabalho, com o objetivo de preservar a saúde e aperfeiçoar a qualidade de vida e o desempenho da produção no trabalho.
O documento discute a análise ergonômica de postos de trabalho, definindo posto de trabalho e abordando a análise da demanda, da tarefa e das atividades de forma detalhada. A análise ergonômica visa estudar as condições ambientais, técnicas e organizacionais de trabalho para promover o conforto e bem-estar dos trabalhadores.
This document summarizes an ergonomic evaluation of a sterile processing department. It includes an agenda, background on work-related musculoskeletal disorders and injury rates in healthcare, an overview of ergonomic assessment tools like RULA, REBA, and NIOSH Lifting Equation. The document then describes job tasks analyzed like storage, processing, and cart washing. Assessment results for specific tasks show risk levels from medium to very high. Recommendations include changes to workstations, adjustable cart heights, and proper lifting techniques to reduce ergonomic risks.
O documento discute as duas principais correntes da ergonomia: a ergonomia dos fatores humanos e a ergonomia da atividade humana. A ergonomia dos fatores humanos se concentra nas características do indivíduo, enquanto a ergonomia da atividade humana se concentra na análise da atividade do operador. O documento fornece um exemplo aplicado dessas duas abordagens ao analisar os problemas de um trabalhador sentado em frente a um computador.
Este documento apresenta a agenda de uma aula sobre gestão da qualidade de produto e processo. Apresenta o professor, objetivos da disciplina, metodologia de ensino, avaliação dos alunos, conteúdo programático e bibliografia. Também discute mudanças no sistema acadêmico implementadas pela instituição.
El documento habla sobre los niveles de ruido seguros en el lugar de trabajo. Explica que el nivel de ruido permitido generalmente es de 85-90 dB durante 8 horas, aunque algunos países recomiendan niveles más bajos. También depende del tiempo de exposición, por ejemplo hasta 95 dB durante 4 horas. Se puede tolerar niveles más altos por períodos más cortos. El objetivo de la OMS es un límite de 40 dB como promedio anual de ruido nocturno para proteger la salud.
Apresentação : Conceitos Processo Tarefa e AtividadeMarcos Abreu
O documento discute conceitos de processo e qualidade. Um processo é uma série de tarefas logicamente inter-relacionadas que transformam entradas em saídas através da adição de valor. Processos são executados através de atividades e devem ser gerenciados para garantir a conformidade dos produtos e serviços.
Este documento discute a organização do trabalho, incluindo a planificação, fases da planificação, esquematização, tarefas e cronograma. Ele fornece definições e exemplos para ajudar os leitores a entender como organizar e gerenciar suas tarefas de trabalho de forma eficaz.
Este laudo fornece um resumo da análise ergonômica realizada nas dependências da Editora Gráfico Burti Ltda. A análise avaliou as condições de trabalho de 48 funcionários do setor administrativo, examinando fatores como iluminação, ruído, temperatura e equipamentos. O relatório conclui que alguns aspectos como mobilidade e ajuste dos equipamentos eletrônicos precisam ser melhorados para proporcionar mais conforto aos trabalhadores.
O documento apresenta a avaliação ergonômica dos postos de trabalho de um salão de beleza, identificando possíveis riscos à saúde dos profissionais. Foram analisados os postos de cabeleireiras e manicures, identificando repetitividade, forças aplicadas, posturas adotadas e recomendando melhorias como uso de equipamentos mais leves, treinamentos ergonômicos e alternância de tarefas.
Análise ergonômica com a aplicação do método owas estudo de caso em uma ind...Priscila Pasti Barbosa
1. O documento descreve uma análise ergonômica realizada em uma indústria moveleira utilizando o método OWAS para avaliar posturas.
2. O método OWAS foi aplicado em quatro postos de trabalho, incluindo aplicação de tecido em cadeiras e operação de máquina embaladeira.
3. A análise identificou riscos ergonômicos em alguns postos, como inclinação excessiva das costas no trabalho com tecido, requerendo melhorias.
Analise ergonomica de posto de trabalho na empresa de confeção.pdfTatiana Bushkovskaya
Este documento resume uma análise ergonômica de um posto de trabalho de costura em uma fábrica de confecções. A análise identificou problemas como posturas inadequadas que causam dores musculares. Recomendações foram feitas para melhorar o layout do posto de trabalho e prevenir lesões.
O documento discute os conceitos e aplicações da ergonomia no ambiente de trabalho. A ergonomia surgiu na pré-história e tem como objetivo estudar as condições de trabalho para prevenir acidentes, aumentar a produtividade e promover o conforto dos funcionários. A NR-17 estabelece normas ergonômicas mínimas para as estações de trabalho visando a saúde e bem-estar dos trabalhadores.
O documento resume três métodos de análise ergonômica de trabalho: o Protocolo de Couto, o Método Strain Index e o Método NIOSH. O Protocolo de Couto avalia os riscos de lesões nos membros superiores através de um questionário. O Método Strain Index avalia os riscos de lesões nas mãos e braços usando seis fatores multiplicadores. O Método NIOSH avalia a carga máxima que pode ser manuseada.
O documento discute conceitos de ergonomia no trabalho, incluindo a adaptação do trabalho ao ser humano para facilitar a produtividade e saúde do trabalhador. Ele também descreve tipos de ergonomia como correção, concepção e conscientização, além de sugerir identificar e solucionar problemas ergonômicos por meio de melhorias, como ajustes de altura de máquinas.
O documento discute os passos para realizar uma análise ergonômica do trabalho, incluindo identificar a empresa e o posto de trabalho, conversar com os trabalhadores, observar o ambiente de trabalho e as atividades realizadas, e propor medidas de controle para problemas identificados.
Este documento discute os riscos à saúde associados à profissão de soldador e formas de preveni-los, fornecendo informações sobre ergonomia e segurança no trabalho. Ele aborda problemas musculoesqueléticos, respiratórios, danos causados por radiação UV, queimaduras e ruído que soldadores podem enfrentar, além de recomendar equipamentos de proteção individual. O documento também fornece exemplos de análises ergonômicas para melhorar as condições de trabalho.
O documento discute as duas principais abordagens à análise ergonômica do trabalho - a corrente anglo-saxônica e a corrente européia/francesa. Ele também descreve os principais métodos e domínios de análise e intervenção ergonômica, incluindo a análise da tarefa versus atividade e os níveis de intervenção como o posto de trabalho e organização do trabalho.
O documento apresenta a metodologia e resultados da avaliação ergonômica dos postos de trabalho em um salão de beleza, identificando riscos à saúde dos profissionais, principalmente devido à repetição de tarefas, posturas inadequadas e esforços físicos. Recomendações incluem treinamento ergonômico, melhorias no mobiliário e equipamentos, e implementação de programas de ginástica laboral.
Avaliação de Exposição de Trabalhadores Autárquicos ao ruído durante o trabalho.Luís Carvalho
Este documento apresenta o relatório final de estágio de Luís Filipe da Costa Carvalho no curso de pós-graduação para Técnico Superior de Higiene do Trabalho da Universidade Nova de Lisboa. O relatório descreve um estudo sobre a avaliação da exposição de trabalhadores da Câmara Municipal de Almada ao ruído durante o trabalho, seguindo as normas e legislação aplicáveis. Os resultados indicam que os níveis de exposição dos trabalhadores avaliados estão abaixo dos valores limite definidos na lei.
A ergonomia estuda as interações entre seres humanos e máquinas no trabalho, visando o bem-estar do trabalhador e aumento da produtividade. A NR-17 estabelece parâmetros para adaptação das condições de trabalho aos trabalhadores. A norma cobre tópicos como mobiliário, equipamentos, ambiente e organização do trabalho.
O documento descreve os principais conceitos e etapas de uma Análise Ergonômica do Trabalho (AET). A AET estuda as condições técnicas, ambientais e organizacionais de uma situação de trabalho para adaptá-la melhor aos trabalhadores. O processo de AET inclui análises da demanda, tarefa e atividade, resultando em um diagnóstico ergonômico e recomendações.
A Ergonomia é o estudo científico da adaptação dos instrumentos, condições e ambiente de trabalho às capacidades do ser humano visando promover sua saúde, segurança e bem-estar. Ela utiliza métodos e técnicas de observação do trabalho para analisar posturas, movimentos e outros aspectos do desempenho humano.
O documento apresenta um estudo de caso sobre uma análise ergonômica do ambiente de trabalho de um call center de uma instituição de ensino superior. A análise avaliou as condições técnicas, ambientais e organizacionais do trabalho e identificou possíveis problemas e recomendações de melhoria.
O documento discute o que é ergonomia no trabalho, definindo-a como o estudo dos aspectos fisiológicos, anatômicos e psicológicos do ser humano relacionados ao ambiente profissional. Também aborda os objetivos de uma equipe ergonômica, como diminuir o estresse e riscos no trabalho, e fatores ambientais como iluminação, temperatura e ruídos que influenciam o trabalhador.
O documento analisa os problemas de saúde enfrentados por motoristas de transportes públicos através de um estudo ergonômico. O estudo identificou riscos principalmente relacionados à falta de pausas, posturas inadequadas por longas horas sentadas e cansaço físico e psicológico. Recomenda-se implementar pausas obrigatórias, bancos mais confortáveis, apoio psicológico e outras medidas para melhorar a saúde e segurança dos trabalhadores.
O documento apresenta uma checklist para análise ergonômica preliminar de uma empresa. A checklist inclui seções sobre identificação da empresa, metodologia, avaliação e classificação de riscos, relação de setores e funções, e análise de postos de trabalho.
Semelhante a Análise Ergonómica de Empresa - EWA (20)
A influência do comércio eletrônico no processo de gestão das livrarias e edi...AntonioLobosco3
Artigo extraído da Dissertação apresentada ao Programa de Pós-Graduação em Administração de Empresas, Área de Concentração: Estratégia e Inovação, da Universidade Cidade de São Paulo para obtenção do título de Mestre em Administração de Empresas, sob orientação do Prof. Dr. Denis Donaire.
Slides Lição 12, CPAD, A Bendita Esperança, A Marca do Cristão, 2Tr24.pptxLuizHenriquedeAlmeid6
Slideshare Lição 12, CPAD, A Bendita Esperança: A Marca do Cristão, 2Tr24, Pr Henrique, EBD NA TV, 2Tr24, Pr Henrique, EBD NA TV, Lições Bíblicas, 2º Trimestre de 2024, adultos, Tema, A CARREIRA QUE NOS ESTÁ PROPOSTA, O CAMINHO DA SALVAÇÃO, SANTIDADE E PERSEVERANÇA PARA CHEGAR AO CÉU, Coment Osiel Gomes, estudantes, professores, Ervália, MG, Imperatriz, MA, Cajamar, SP, estudos bíblicos, gospel, DEUS, ESPÍRITO SANTO, JESUS CRISTO, Com. Extra Pr. Luiz Henrique, de Almeida Silva, tel-What, 99-99152-0454, Canal YouTube, Henriquelhas, @PrHenrique, https://ebdnatv.blogspot.com/
UFCD_7211_Os sistemas do corpo humano_ imunitário, circulatório, respiratório...Manuais Formação
Manual da UFCD_7211_Os sistemas do corpo humano_ imunitário, circulatório, respiratório, nervoso e músculo-esquelético_pronto para envio, via email e formato editável.
Email: formacaomanuaisplus@gmail.com
REGULAMENTO DO CONCURSO DESENHOS AFRO/2024 - 14ª edição - CEIRI /UREI (ficha...Eró Cunha
XIV Concurso de Desenhos Afro/24
TEMA: Racismo Ambiental e Direitos Humanos
PARTICIPANTES/PÚBLICO: Estudantes regularmente matriculados em escolas públicas estaduais, municipais, IEMA e IFMA (Ensino Fundamental, Médio e EJA).
CATEGORIAS: O Concurso de Desenhos Afro acontecerá em 4 categorias:
- CATEGORIA I: Ensino Fundamental I (4º e 5º ano)
- CATEGORIA II: Ensino Fundamental II (do 6º ao 9º ano)
- CATEGORIA III: Ensino Médio (1º, 2º e 3º séries)
- CATEGORIA IV: Estudantes com Deficiência (do Ensino Fundamental e Médio)
Realização: Unidade Regional de Educação de Imperatriz/MA (UREI), através da Coordenação da Educação da Igualdade Racial de Imperatriz (CEIRI) e parceiros
OBJETIVO:
- Realizar a 14ª edição do Concurso e Exposição de Desenhos Afro/24, produzidos por estudantes de escolas públicas de Imperatriz e região tocantina. Os trabalhos deverão ser produzidos a partir de estudo, pesquisas e produção, sob orientação da equipe docente das escolas. As obras devem retratar de forma crítica, criativa e positivada a população negra e os povos originários.
- Intensificar o trabalho com as Leis 10.639/2003 e 11.645/2008, buscando, através das artes visuais, a concretização das práticas pedagógicas antirracistas.
- Instigar o reconhecimento da história, ciência, tecnologia, personalidades e cultura, ressaltando a presença e contribuição da população negra e indígena na reafirmação dos Direitos Humanos, conservação e preservação do Meio Ambiente.
Imperatriz/MA, 15 de fevereiro de 2024.
Produtora Executiva e Coordenadora Geral: Eronilde dos Santos Cunha (Eró Cunha)
UFCD_4667_Preparação e confeção de molhos e fundos de cozinha_índice.pdf
Análise Ergonómica de Empresa - EWA
1. Escola de Engenharia da Universidade do Minho
Departamento de Produção e Sistemas
Ergonomia, Segurança e Higiene Ocupacional
AvaliaçãoErgonómica do Posto de Trabalho em Escritório
AVALIAÇÃO ERGONÓMICA DO POSTO
DE TRABALHO EM ESCRITÓRIO
EMPRESA X, Lda
FEVEREIRO 2012
Curso: Mestrado em Engenharia Industrial
Disciplina: Ergonomia, Segurança e Higiene Ocupacional
2. 1. INTRODUÇÃO 03
2. OBJECTIVOS 03
2.1 Objectivos gerais 03
2.2 Objectivos específicos 03
3. METODOLOGIA 04
3.1 Método aplicado 04
3.2 Escolha do posto de trabalho 04
4. RESULTADOS E COMENTÁRIOS 05
4.1 Posto de trabalho 06
4.2 Actividade física geral 08
4.3 Levantamento de cargas 09
4.4 Postura de trabalho 09
4.5 Risco de acidente 10
4.6 Conteúdo do trabalho 10
4.7 Restrições do trabalho 10
4.8 Comunicação e contactos pessoais 10
4.9 Tomada de decisões 11
4.10 Repetitividade do trabalho 11
4.11 Atenção 11
4.12 Iluminação 12
4.13 Ambiente térmico 12
4.14 Ruído 13
5. Análise de Resultados e Conclusões 13
BIBLIOGRAFIA 14
3. 1. INTRODUÇÃO
Ergonomia, Segurança e Higiene Ocupacional
Avaliação Ergonómica do Posto de Trabalho em Escritório
A EMPRESA X é uma empresa situada no concelho de Guimarães, cuja actividade principal
é a realização de contabilidade e serviços de fiscalidade quer a empresas como a
particulares.
Com uma zona de actuação que abrange toda a zona norte de Portugal Continental e também
os Açores, contabiliza mais de 100 clientes. A necessidade de organização do trabalho no
ambiente administrativo é imprescindível para que se verifique um bom rendimento dos
colaboradores bem como garantir e promover as boas práticas de fisiológicas.
O principal objectivo é avaliar qualitativamente as condições de trabalho e identificar
possíveis pontos de melhoria no posto de trabalho (escritório) sob o aspecto ergonómico.
2. OBJECTIVOS
2.1 Objectivos gerais
Tendo em vista uma avaliação ergonómica do posto de trabalho em escritório, os objectivos
gerais deste trabalho são desenvolver uma metodologia de avaliação para posteriormente
aplicá-la aos postos de trabalho da EMPRESA X.
2.2 Objectivos específicos
Os objectivos específicos da avaliação do posto de trabalho em escritório são identificar os
pontos de melhoria possíveis sob o aspecto ergonómico com vista a minimizar o risco
de lesões oriundas das condições físicas do posto de trabalho.
4. Ergonomia, Segurança e Higiene Ocupacional
Avaliação Ergonómica do Posto de Trabalho em Escritório
3.1 Método aplicado
O método aplicado para a elaboração deste estudo foi o EWA (Ergonomic Workplace
Analysis).
A metodologia escolhida consiste em analisar o posto de trabalho através de 14 itens com
critérios objectivos e cuja finalidade é a elaboração de um perfil da tarefa para a
identificação das condições de trabalho que representam riscos ergonómicos para o
trabalhador.
3.2 Escolha do posto de trabalho
O posto escolhido foi o trabalho em escritório com a utilização de ecrãs. Este trabalho
desenvolve-se no horário de trabalho normal, das 09h00 às 18h00, com intervalo de
01h30 para almoço e actualmente há 5 trabalhadores (dos quais 2 são os gerente e sub-
gerente da empresa) a desenvolver esta função com idade entre 35 e os 53 anos.
O motivo da escolha deste posto laboral foi a concentração de todas os trabalhadores do
posto num mesmo espaço e horário de trabalho, factor que, pelo aspecto de investigação do
método para futura aplicação, proporciona um trabalho mais conciso e de fácil aplicação das
medidas de correcção.
Não foram efectuadas medições de avaliação da temperatura, humidade, velocidade do ar,
vibrações, nível de ruído e intensidade luminosa. Todas as avaliações efectuadas neste
estudo foram qualitativas no que diz respeito aos itens acima citados.
Para a aplicação do método na EMPRESA X foram utilizados os 14 itens apresentados aos
trabalhadores através de um questionário cuja escala de pontuação escolhida é de 1 (um)
a 4 (quatro), sendo “1”, “muito mau”, “2”, “mau”, “3”, “bom”, e “4”, “muito bom”(anexo
1).
Para efeitos de apresentação dos resultados, os indicadores com mais importância na
avaliação, como são os casos dos indicadores 10, 11, 12 e 13 do questionário, os
resultados foram obtidos através de média simples dos parâmetros considerados.
5. Ergonomia, Segurança e Higiene Ocupacional
Avaliação Ergonómica do Posto de Trabalho em Escritório
4. RESULTADOS E COMENTÁRIOS
Os resultados gerais apresentados na tabela abaixo estão organizados pela ordem de
apresentação do questionário e os dados expostos traduzem as respostas de cada trabalhador
avaliado.
A coluna “média” corresponde ao resultado da avaliação sob o ponto de vista do
trabalhador e a coluna “observador” corresponde ao ponto de vista do autor.
Trabalhadores
Descrição 1 2 3 4 5 Média Observ.
1 Posto de trabalho 3 4 2.5 3 3 3 3
2 Actividade física Geral 3 3 3 4 2 3 3
3 Levantamento de Cargas 4 4 4 3.5 4 4 4
4 Postura de Trabalho e Movimentos 2 2.5 3.5 3.5 3 3 3
5 Risco de Acidente 2.5 2.5 2 4 4 3 2,5
6 Conteúdo do Trabalho 3 2.5 1.5 3 3 3 3
7 Restrições no Trabalho 3 4 3.5 4 4 4 3,5
8 Comunicação e Contatos Pessoais 4 4 4 4 4 4 4
9 Tomada de Decisões 3 4 3 4 4 3,5 3
10 Repetitividade do Trabalho 2 2 2 2.5 3 2 2
11 Atenção 2.5 3 2.5 2.5 4 3 2,5
12 Iluminação 2 2 3 4 4 3 2
13 Ambiente de Térmico 2 2 2.5 2.5 3 2 1,5
14 Ruído 4 4 4 4 3 4 3,5
Tabela 01 – Tabela de apresentação dos resultados
Os comentários relativos a cada descritor estão interpretados a seguir:
6. Ergonomia, Segurança e Higiene Ocupacional
Avaliação Ergonómica do Posto de Trabalho em Escritório
4.1 Posto de trabalho
A avaliação do posto de trabalho consiste em avaliar as condições dos instrumentos e
mobiliário e o enquadramento do trabalhador deste no espaço de trabalho.
Neste aspecto, foi verificado que os trabalhadores têm um bom alcance de todos os objectos
de uso frequente e a mesa escolhida reúne dimensões adequadas ao tipo de actividade
desenvolvida, sendo que o material de que é constituído (ferro) não permite reflexos dado
que a pintura é fosca, mas é ligeiramente frio.
Também foi observado que as bordas são arredondadas para evitar que os trabalhadores ao
esbarrarem possam sofrer alguma escoriação e o espaço para as pernas é suficiente
para permitir que cruzar as mesmas.
Figura 01 – Vista superior
O monitor do computador deve ser posicionado em frente ao teclado e à frente da vista,
para não causar lesões no conjunto pescoço-ombro. Foi verificado que o ambiente com
iluminação natural controlada com a utilização de persianas e as lâmpadas fluorescentes,
evita reflexos no ecrã e consequentemente a fadiga.
O rato está correctamente ao mesmo nível do teclado, embora os teclados utilizados não
7. Ergonomia, Segurança e Higiene Ocupacional
Avaliação Ergonómica do Posto de Trabalho em Escritório
contenham apoio para os punhos.
As cadeiras escolhidas possuem cinco de pontos de apoio ao chão e o material constituinte
das pernas e rodas é em plástico.
As cadeiras do gerente e sub-gerente possuem também ajuste do apoio dos braços, apoio
das costas, altura e profundidade, o que permite o correcto ajuste de acordo com o
trabalhador, sendo que as cadeiras dos outros 3 trabalhadores apenas possuem apoio das
costas e regulação em altura. Além disso, o material constituinte dos assentos, em espuma e
bordas arredondadas garantem o conforto do trabalhador durante o horário de trabalho.
Figura 02 – Perfil superior Figura 03 – Perfil inferior
O telefone está posicionado ao alcance dos trabalhadores embora tenham que se esticar
ligeiramente.
O apoio do telefone entre o ombro e os ouvidos não é recomendado e pode causar danos
músculo-esqueléticos na coluna cervical, embora permita a conversação e a consulta de
documentos ou introdução de dados no computador em simultâneo.
8. Ergonomia, Segurança e Higiene Ocupacional
Avaliação Ergonómica do Posto de Trabalho em Escritório
Figura 04 – Vista do ecrã e telefone
4.2 Actividade física geral
Em um nível geral, o trabalho em escritório não requer actividade física intensa, nem
representa elevado desgaste a nível físico.
No entanto, é recomendável que durante as pausas do trabalho seja feito alongamentos,
com a utilização dos exemplos a seguir.
Figura 05 – Exemplos de alongamento
4.3 Levantamento de cargas
Por tratar-se de uma actividade que não requer movimentação grandes cargas, somente foi
identificado a movimentação das resmas de papel e dossiês, cujas dimensões reduzidas e
baixo peso não envolvem grandes riscos a nível de articulações, sendo que o acesso ao
arquivo da empresa está ligeiramente congestionado por dossiês concentrados no chão.
9. Ergonomia, Segurança e Higiene Ocupacional
Avaliação Ergonómica do Posto de Trabalho em Escritório
Figura 07 – Levantamento de Cargas
4.4 Postura de trabalho
Relativamente a postura de trabalho, apesar de reunidas condições significativas para um
bom ambiente de trabalho e correcta adequação dos meios ao trabalhador, verifica-se que
muitas vezes este ajuste não é adequado.
Nestes casos recomenda-se somente uma correcção imediata da não conformidade e
eventual formação do trabalhador quanto as posturas correctas e adequação do
equipamento e mobiliário disponível.
Figura 08 – Postura
10. Ergonomia, Segurança e Higiene Ocupacional
Avaliação Ergonómica do Posto de Trabalho em Escritório
Embora na avaliação geral o risco de acidente tenham sido considerado bastante reduzido,
pode-se identificar situações onde o risco resulta da desorganização. É recomendável a
arrumação e organização do ambiente e se necessário, recorrer a serviços especializados.
Figura 09 – Ambiente Desorganizado Figura 10 – Arquivo Desorganizado
4.6 Conteúdo do trabalho
O conteúdo do trabalho em escritório resume-se basicamente em conferência e emissão de
documentos contabilísticos, não sendo identificado nenhum factor crítico sob o ponto de
vista ergonómico.
4.7 Restrições do trabalho
As restrições do trabalho identificadas são na maioria causadas pela falta de organização do
espaço de trabalho. Recomenda-se, tal como no item 4.5, a arrumação e organização do
espaço de imediato.
4.8 Comunicação e contactos pessoais
O ambiente de trabalho analisado consiste num espaço colectivo comum utilizado pelos 5
trabalhadores. O ambiente laboral permite a comunicação e a divisão física do espaço
através a disposição do mobiliário.
11. Ergonomia, Segurança e Higiene Ocupacional
Avaliação Ergonómica do Posto de Trabalho em Escritório
A área comum permite um maior controlo sobre as tarefas que estão a ser levadas a cabo
assim como contribui para uma boa comunicação e para a organização em grupo do trabalho
a ser efectuado pelos trabalhadores.
Figura 10 – Ambiente de trabalho
4.9 Tomada de decisões
As tarefas são organizadas de acordo com os pedidos dos clientes e respectiva urgência,
sendo que a cada funcionário corresponde uma carteira de clientes, pela qual é responsável.
Os trabalhadores dispõem de autonomia para gerir o seu tempo de acordo com os pedidos do
momento mas, no entanto, o responsável pela gestão revê essa tomada de decisões.
4.10 Repetitividade do trabalho
As funções a desempenhar envolvem alguma complexidade ao nível de conhecimentos
matemáticos, contabilísticos e legislativos. No que diz respeito a esforços físicos, o trabalho
pode revelar-se um pouco repetitivo, alternando entre períodos à secretária e deslocações ao
arquivo, na procura de documentos. Nesta organização, tenta-se alternar as tarefas de modo
a promover a diversificação e diminuir a repetitividade.
4.11 Atenção
12. Ergonomia, Segurança e Higiene Ocupacional
Avaliação Ergonómica do Posto de Trabalho em Escritório
Neste
aspecto,
as
funções
desempenhadas nesta organização exigem concentração e relativo esforço mental.
Através do questionário, concluímos que este item é um dos pontos crítico, segundo a
avaliação dos trabalhadores, devido à responsabilidade e atenção que as tarefas implicam e
exigem, que são amenizadas pela longa experiência dos trabalhadores e a sua capacidade em
adaptar-se às tecnologias impostas pela modernização no sector.
4.12 Iluminação
Quanto à iluminação do ambiente de trabalho, observamos que a iluminação natural é
suficiente apenas na zona da entrada, onde se dá o contacto com os clientes. No que diz
respeito à iluminação artificial podemos dizer que é a principal fonte de luminosidade,
recorrendo-se a ela 100% do horário laboral. Apesar de ser imprescindível, não é a mais
adequada devido à insuficiência de spots de iluminação, sendo negativamente influenciada
pela elevada altura do tecto onde estão colocados.
É de salientar que os trabalhadores reconhecem estas insuficiências como prejudiciais ao seu
desempenho e portanto aconselhamos, no que diz respeito a este item, o uso de candeeiros
de mesa nas secretárias e adaptação dos candeeiros existentes no tecto, tornando-os
suspensos e portanto a uma altura que forneça condições de iluminação adequadas.
Figura 11 – Iluminação Natural Figura 12 – Iluminação Artificial
13. Ergonomia, Segurança e Higiene Ocupacional
Avaliação Ergonómica do Posto de Trabalho em Escritório
4.13 Ambiente térmico
O ambiente térmico do local de trabalho é controlado pelo recurso ao ar condicionado, sendo
que na grande maioria do tempo este se encontra desligado devido a uma medida de
contenção de custos, por parte da gerência. Este facto traduz-se num grande desconforto
para os trabalhadores que se vêem obrigados a trabalhar, muitas vezes, com frio em
alternativa a levarem grande quantidade de roupa o que diminui a mobilidade e o conforto.
Este descontentamento está patente nas avaliações a este item e recomendamos uma maior
utilização do ar condicionado e o uso de material isolador nas frechas por onde possa passar
o ar frio do exterior, quer nas portas quer nas janelas.
Fig. 13 Ar Condicionado
4.14 Ruído
Quanto ao ruído, os trabalhadores consideram o
local de trabalho pacato e propício à
concentração e ao desempenho das suas tarefas.
Foi referido pelos mesmos que este sossego é
apenas interrompido ocasionalmente devido ao
aparecimento de skaters que praticam esse
desporto em frente às instalações da empresa.
5. Análise de Resultados e Conclusões
De acordo com o que foi observado, as intervenções físicas necessárias a total
14. Ergonomia, Segurança e Higiene Ocupacional
Avaliação Ergonómica do Posto de Trabalho em Escritório
adaptação ergonómica do posto de trabalho não requerem grande investimento
e a adequação do espaço é bastante viável.
Neste sentido, o método aplicado, EWA (Ergonomic Workplace Analysis) é
válido e traduz claramente os pontos de melhoria do posto, sendo assim, este
deve ser utilizado para todos os postos de trabalho da EMPRESA X com vista a
integrar avaliação dos postosdetrabalho.
15. 1
BIBLIOGRAFIA Publicações
BONE E GRIGGS, Diane e Rick; Quality to Work – A Personal Guide to
Professional
Standards, Crisp Publications, Inc, 2000, USA.
Websites
http://www.ruijose.com/pt/ergonomia.html
http://pt.wikipedia.org/wiki/Ergonomia
http://portal.anhembi.br/sbds/pdf/8.pdf
http://pt.scribd.com/doc/6697534/Aula-EWA-Parte-01
http://www.scielo.br/pdf/prod/v20n4/AOP_200902028.pdf