Você quer se tornar um grande líder? Confira os primeiros passos para alcançar o caminho De acordo com o estudioso norte-americano Warren Bennis, a liderança pode ser definida como a capacidade de traduzir a visão em realidade. Houve inúmeros exemplos disso ao longo da história, a partir de conflitos militares e projetos humanitários, que se transformaram em lições para o mundo dos negócios. A liderança tem um alto impacto para influenciar mudanças positivas, mesmo nas mais difíceis circunstâncias. Ela também oferece uma visão sobre as qualidades necessárias para um grande líder, muitos dos quais têm valor fundamental que podem ser transferidos através de vários mundos e mercados. Com isso em mente, vamos dar uma olhada em algumas razões que distinguem alguns indivíduos como grandes líderes.

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2. Você quer se tornar um grande líder?
Confira os primeiros passos para alcançar
o caminho.

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4. Para Warren Bennis, a liderança pode ser
definida como a capacidade de traduzir a
visão em realidade.
A liderança tem um alto impacto para
influenciar mudanças positivas. Com isso
em mente, vamos dar uma olhada em
algumas razões que distinguem alguns
indivíduos como grandes líderes.

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Eles inspiram a confiança
das pessoas ao seu redor

6. Apesar das muitas armadilhas que estão
associadas à liderança, a gestão bem
sucedida de outras pessoas não tem nada
a ver com o status, títulos ou senioridade.
Ela é impulsionada por uma habilidade
de inspirar a confiança daqueles que o
rodeiam, através da comunicação ou até
mesmo através do exemplo.

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Eles buscam
continuamente evoluir e
melhorar

8. As estatísticas indicam que 70% dos
líderes aprenderam suas lições através de
tarefas desafiadoras e inesperadas
mudanças de emprego.
Essas condições acabam salientando a sua
vontade de melhorar constantemente e
usar as dificuldades como uma nova
maneira de dirigir a sua evolução.

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Eles são apaixonados e
centrados

10. Manter a unidade de evoluir
continuamente pode ser difícil, mas os
líderes confiam em sua paixão e foco em
tempos difíceis.
A paixão lhes proporciona a motivação
para continuar quando eles enfrentam
desafios, e a capacidade de manter o foco
garante que a sua energia positiva é usada
de forma construtiva.

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Eles unem suas tarefas às
suas missões de maneira
crítica

12. O mundo está cheio de contos fascinantes
de empreendedores, como Steve Jobs, Bill
Gates e Richard Branson.
Branson, depois de ser desafiado por sua
tia que ele não poderia aprender a nadar
durante as férias, pediu para o seu pai
parar o carro no caminho de casa e pulou
em um rio.

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Eles nunca estão
satisfeitos

14. Richard Branson é uma pessoa
interessante, haja vista a maneira com que
ele encarna as características de liderança
natural.
Ele não é apenas destemido quando
concebe ideias e leva-as até o sucesso,
mas ele também nunca está satisfeito e
sempre busca por projetos novos e mais
emocionantes.

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Eles são movidos pelo
medo do fracasso

16. O medo do fracasso é um conceito
psicológico muito discutido, embora
também seja mal interpretado em muitos
casos.
Embora possa ser prejudicial se esse medo
toma conta de nós, os verdadeiros líderes
usam isso como um motor para
impulsionar seus esforços e alcançar o
sucesso futuro.

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Eles se comunicam
humilde e abertamente

18. Enquanto a liderança é um assunto sério,
os maiores líderes ao longo da história
sempre tiveram um grande senso de
humor.
A humildade também é importante em
uma relação honesta e aberta, onde os
líderes são capazes de falar com
autoridades e, ao mesmo tempo, ouvir
atentamente todos ao seu redor.

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Que tal incorporar
esses hábitos?

20. Para ser um grande líder, você não precisa
seguir os outros. Porém, vai ajudar muito
se você aprender com lições e com o
comportamento de grandes líderes que
conhecemos.
Se você está buscando o caminho da
liderança, essas 7 razões são os primeiros
passos para alcançar seus objetivos.

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