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SUCESSO DO
ESTUDANTE
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PLATAFORMA DE SUCESSO DO ESTUDANTE
Captação, Retenção de Alunos e Egressos
Soft Skills | Trabalhabilidade | Carreiras
3
+ 50instituições de ensino
+ 150 Mestudantes impactados
+ países
em fase de expansão
Workalove
Somos uma Edtech com o propósito de inovar na forma
como a educação transforma vidas.
Trabalhar em estado de amor.
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Pessoas são contratadas por
capacidades técnicas; mas, são
demitidas por INcapacidades
comportamentais.
”
1. Quais Hard Skills você percebe como
sendo tendências na Era 4.0? Data Analytics,
Marketing Digital, Gestão, Robótica, etc.?
2. Como desenvolver Hard Skills de forma
inovadora no dia a dia?
3. Quais Soft Skills você percebe como
sendo tendências na Era 4.0? Comunicação
não violenta, empatia, vulnerabilidade,
criatividade, pensamento crítico?
4. Como desenvolver Soft Skills de forma
inovadora no dia a dia?
5. Qual a relação que minha personalidade
tem com minhas Skills?
6. Qual é a importância do feedback no início
da carreira?
7. Qual é a importância de se criar uma rede
de conexões e mentores já no início da
jornada acadêmica e profissional?
8. Quais são as skills decisivas para um líder
desse mundo novo?
9. Como você vê as carreiras e as
possibilidades para os líderes do futuro no
mundo pós Coronavírus?
10. Qual conselho final você daria aos jovens
brasileiros sobre como construir e investir em
sua carreira?
6. Qual é a importância do feedback no início
da carreira?
7. Qual é a importância de se criar uma rede
de conexões e mentores já no início da
jornada acadêmica e profissional?
8. Quais são as skills decisivas para um líder
desse mundo novo?
9. Como você vê as carreiras e as
possibilidades para os líderes do futuro no
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10. Qual conselho final você daria aos jovens
brasileiros sobre como construir e investir em
sua carreira?
PLATAFORMA DE SUCESSO DO ESTUDANTE
Captação, Retenção de Alunos e Egressos
Soft Skills | Trabalhabilidade | Carreiras
SOFT SKILLS | ASSESSMENT
CERTIFICAÇÃO DAS SOFT SKILLS
HARD SKILLS E SOFT SKILLS
CURRÍCULO DO FUTURO
SOFT SKILLS E HARD SKILLS
RECAPITULANDO
MÃO
NA MASSA
07
Uma das melhores formas de investir na nossa
carreira é criando um Plano de Metas de Carreira.
Qual HARD SKILL você vai priorizar? Ex: Idiomas,
formação, novas tecnologias, ferramentas,
equipamentos, etc.
EXERCÍCIO 1
07
Uma das melhores formas de investir na nossa
carreira é criando um Plano de Metas de Carreira.
Qual SOFT SKILL você vai priorizar? Ex: Prática
Esportiva, Grupos Religiosos, Vivências, Oficinas e
Movimentos Sociais.
EXERCÍCIO 2
07
Uma das melhores formas de investir na nossa
carreira é criando um Plano de Metas de Carreira.
Qual serão seus próximos PASSOS de carreira
(objetivos e metas)?
EXERCÍCIO 3
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  • 2. PLATAFORMA DE SUCESSO DO ESTUDANTE Captação, Retenção de Alunos e Egressos Soft Skills | Trabalhabilidade | Carreiras
  • 3. 3 + 50instituições de ensino + 150 Mestudantes impactados + países em fase de expansão Workalove Somos uma Edtech com o propósito de inovar na forma como a educação transforma vidas. Trabalhar em estado de amor.
  • 4. Elzi Campos PhD em Carreiras Protagonistas Co-founder Workalove Fernanda Verdolin Msc, Especialista em Educação Founder Workalove
  • 7.
  • 8. Pessoas são contratadas por capacidades técnicas; mas, são demitidas por INcapacidades comportamentais. ”
  • 9.
  • 10.
  • 11. 1. Quais Hard Skills você percebe como sendo tendências na Era 4.0? Data Analytics, Marketing Digital, Gestão, Robótica, etc.? 2. Como desenvolver Hard Skills de forma inovadora no dia a dia? 3. Quais Soft Skills você percebe como sendo tendências na Era 4.0? Comunicação não violenta, empatia, vulnerabilidade, criatividade, pensamento crítico? 4. Como desenvolver Soft Skills de forma inovadora no dia a dia? 5. Qual a relação que minha personalidade tem com minhas Skills?
  • 12. 6. Qual é a importância do feedback no início da carreira? 7. Qual é a importância de se criar uma rede de conexões e mentores já no início da jornada acadêmica e profissional? 8. Quais são as skills decisivas para um líder desse mundo novo? 9. Como você vê as carreiras e as possibilidades para os líderes do futuro no mundo pós Coronavírus? 10. Qual conselho final você daria aos jovens brasileiros sobre como construir e investir em sua carreira? 6. Qual é a importância do feedback no início da carreira? 7. Qual é a importância de se criar uma rede de conexões e mentores já no início da jornada acadêmica e profissional? 8. Quais são as skills decisivas para um líder desse mundo novo? 9. Como você vê as carreiras e as possibilidades para os líderes do futuro no mundo pós Coronavírus? 10. Qual conselho final você daria aos jovens brasileiros sobre como construir e investir em sua carreira?
  • 13. PLATAFORMA DE SUCESSO DO ESTUDANTE Captação, Retenção de Alunos e Egressos Soft Skills | Trabalhabilidade | Carreiras
  • 14. SOFT SKILLS | ASSESSMENT
  • 16. HARD SKILLS E SOFT SKILLS
  • 17.
  • 18. CURRÍCULO DO FUTURO SOFT SKILLS E HARD SKILLS
  • 19.
  • 22. 07 Uma das melhores formas de investir na nossa carreira é criando um Plano de Metas de Carreira. Qual HARD SKILL você vai priorizar? Ex: Idiomas, formação, novas tecnologias, ferramentas, equipamentos, etc. EXERCÍCIO 1
  • 23. 07 Uma das melhores formas de investir na nossa carreira é criando um Plano de Metas de Carreira. Qual SOFT SKILL você vai priorizar? Ex: Prática Esportiva, Grupos Religiosos, Vivências, Oficinas e Movimentos Sociais. EXERCÍCIO 2
  • 24. 07 Uma das melhores formas de investir na nossa carreira é criando um Plano de Metas de Carreira. Qual serão seus próximos PASSOS de carreira (objetivos e metas)? EXERCÍCIO 3