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ênfase no alinhamento de sócios e de como sua visão
deve ser de verdade vivida por todas as pessoas. O
propósito de valor deve ser mais do que uma sentença
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Cresça Escritório

  • 1. agosto,  2014 como podemos ajudar seu escritório crescer Somos especialistas no desenvolvimento integral de escritórios de Advocacia Atuar com boas práticas do mundo corporativo
  • 2. advocobrasil A Advoco Brasil é uma consultoria empresarial especializada no desenvolvimento integral de escritórios de advocacia.
  • 3. Impactoem seus negócios e na carreira de seus advogados Expandir visões e criar! novas estratégias e mais eficiência para o seu escritório. Podemos fazer isso juntos. advocobrasil
  • 4. Transformamos estratégias em ações práticas, vivenciadas no dia-a-dia e em todos os níveis da equipe. O que fazemos advocobrasil Embarcamos com nossos clientes na jornada de desenvolvimento e expansão de seus negócios e serviços. Trabalhando junto com os sócios para construir negócios mais eficientes, relevantes para as pessoas e que movam os escritórios em uma direção clara. Nos envolvemos a fundo no dia-a-dia do escritório, orientando, inspirando e expandindo a visão dos sócios e a nossa, para revelar a essência da marca de um jeito surpreendente. Com conhecimento, energia e paixão por resultados para inovar e a evoluir com base em estratégias de crescimento rompendo barreiras e fazendo acontecer
  • 5. Ajudamos na operação do dia-a-dia Como fazemos advocobrasil Colocamos a mão na massa e fazemos acontecer juntos.
  • 6. Estabelecer uma visão de futuro clara e factível não é mais uma questão estratégica é uma atitude essencial para a sobrevivência dos negócios, é entregar o prometido ao cliente sem gastar energia desnecessária, é ter pessoas engajadas, sócios alinhados, sistemas que realmente funcionam e acima de tudo operar normalmente no alto desempenho. uma reflexão advocobrasil
  • 7. advocobrasil sócios alinhados em uma estratégia Focar nos serviços jurídicos e não se perder na operação do dia-a-dia nosso posicionamento !Ser mais eficiente na entrega com rotinas operacionais completamente eficientes. Tecnologia que realmente funciona. Perfis mapeados e pessoas certas nos lugares certos, entendendo o que deve ser feito e quando e como serão recompensadas ativamos nas pessoas um acelerador de maturidade e visão. A partir do alinhamento de sócios e líderes cada objetivo é traçado num plano de ação claro, com responsáveis, prazos, esforços e engajamento de quem realmente irá fazer acontecer na prática. ➲
  • 8. advocobrasil O mercado do Direito e as pessoas mudam tanto e tão rápido, que entender como se comportam e, sobretudo, conquistá-los se tornou um jogo complexo e que não depende da sorte, mas de conhecimento, inteligência e estratégia. ! ! Nessa atmosfera instável e desafiadora, os sócios de escritórios devem procurar tomar decisões seguras e agir com mais precisão. Ao longo do tempo, a forma de competir passou do físico para o intelectual e do controle do escritório para o controle dos clientes.
  • 9. Onde entra a Advoco Brasil! sob medida para cada escritório e advogado Gestão da Estratégia Sócios e líderes alinhados em uma visão de futuro clara Gestão da Rotina e Tecnologias Eficiência operacional em tudo o que faz Gestão de Pessoas Pessoas certas nos lugares certos e engajadas Nós ajudamos você obter o melhor das pessoas em todos os níveis, principalmente quando há mudanças constantes. Esta é a chave para a vantagem competitiva. Desenvolvemos uma metodologia exclusiva chamada TEIA (Talentos expressados pela Iniciativa,Automotivação e Ação), que mapeia o perfil das pessoas-chave, identifica suas competências e traça um plano de ação individual de desenvolvimento.Tudo isso atrelado ao engajamento e recompensa. Gestão da Rotina de trabalho é uma metodologia essencialmente prática, de aplicação imediata na rotina e no local onde as atividades se desenvolvem, para que todos as gerenciem objetivando os melhores resultados no desempenho dos processos pelos quais são responsáveis, nos aspectos qualidade, custo e entrega eficiente e com a utilização plena da tecnologia, em outras palavras, sem tanta dependências de planilhas e controles paralelos e não padronizados. Nós o ajudamos a definir a sua ambição, gerar e avaliar iniciativas- chave, identificar outras opções para preencher qualquer lacuna em relação ao seu propósito de valor, de fato, ajudamos a definir o seu propósito de valor: a razão pela qual sua banca existe e como pode engajar todos ao seu redor e fazer a diferença no mercado jurídico. Utilizamos o Business Model Generation e o Design Thinking como metodologias base.Veja mais detalhes na página de metodologias.
  • 10. Cada Organização é o reflexo de sua liderança advocobrasil Por este motivo nós da Advoco Brasil damos uma ênfase no alinhamento de sócios e de como sua visão deve ser de verdade vivida por todas as pessoas. O propósito de valor deve ser mais do que uma sentença escrita em algum lugar, mas uma verdade no dia-a-dia. PARA ENGAJAr ... criar VíNCULOS DURADOUROS ... inspirar DESEJO DE FAZER PARTE ... promover a RESPONSABILIdADE E CONFIANÇA ... abrir OPORTUNIDADES E RECOMPENSAr ... ativar potenciais Por que desenvolver uma escritório de alto desempenho ?
  • 11. Nosso manifesto! Uma promessa O esforço para melhorar o desempenho dos escritórios está no centro de cada decisão que tomamos, em cada produto, serviço e! solução que oferecemos. ! ! E hoje nos orgulhamos, pois nossos clientes endossam isso.! ! Nós entendemos que nossos clientes nos contratam porque acreditam que podemos melhorar seus negócios. Isto é o que eles esperam de nós e levamos isto muito a sério.! ! A cada estratégia que desenvolvemos, a cada pessoa que recrutamos, a cada avaliação, cada solução de tecnologia que oferecemos, e principalmente, a cada líder que desenvolvemos, vidas são impactadas pelo nosso ofício.! ! É por isso que consideramos que a nossa missão, nosso propósito é o mesmo que nossa promessa e nossa promessa é como! nossa marca. ! ! Por quê? Porque a nossa promessa é um compromisso que o que fazemos vai melhorar empresas e enriquecer as vidas e isto para nós é pessoal.
  • 12. advocobrasilporque a mudança é essencial André Medeiros 11-98726-7605 Cinthia Cruz 11-99626-3933 www.advocobrasil.com.br São Paulo Brasília andre@advocobrasil.com.br cinthia@advocobrasil.com.br