AULA 3 – PLANEJAMENTO


                              Planejamento de Comunicação



Planejamento

Definição:
   - organizar as informações de uma instituição
   - estabelecer missão e metas
   - prever cenários
   - desenvolver ações e estratégias para melhorar e efetivar a comunicação
   - implementar ações
   - avaliar medidas tomadas


                                NÍVEIS DO PLANEJAMENTO

Pl. Estratégico Global => Pl. Estratégico de Marketing   => Pl. Estratégico de Com.
   (Administrativo)            (Marketing)                       (Comunicação)



Etapas do Planejamento de Comunicação

   -   missão e visão
   -   análise ambiental
   -   SWOT
   -   Diagnóstico de comunicação
   -   Definição de públicos
   -   Objetivos
   -    Tema
   -   Posicionamento
   -   Estratégias
   -   Orçamento
   -   Plano de ação
   -   Avaliação


1) MISSÃO E VISÃO
São estabelecidas pelo Planejamento de Gestão Estratégica.

Missão = razão pela qual a organização existe (o que a empresa é)
Visão = descreve o possível lugar que a empresa quer chegar (o que a empresa quer ser)




2) ANÁLISE AMBIENTAL


Análise ambiental – retrata os seguintes ambientes:
   - político-legal = (quais leis federais, estaduais e municipais afetam a
       organização?)Ex. movimento de idosos, da mulher, gay, de deficientes etc
   - econômico = é norteado pela conjuntura econômica; define cortes ou
       investimentos (PIB, juros, inflação, câmbio)
   - sócio-cultural = faz um levantamento demográfico do público (inclui perfil social,
       cultural, dados como natalidade, mortalidade (fontes IBGE, Ipea, etc). (Trata-se de
       um item importante que pode ajudar a definir as estratégias de comunicação)
   - tecnológico = é o levantamento das tecnologias que estão sendo utilizadas para a
       comunicação (Ex.: Sinalização eletrônica, twitter etc)
   - competitivo: visa prever o que os concorrentes estão fazendo em termos de
       comunicação e desenvolver um passo à frente do que eles estão fazendo


3) ANÁLISE SWOT

(Strenghts=forças)
(Weaknesses=fraquezas)(
Opportunities=oportunidades)
(Threats=ameaças)

É o estudo da competitividade a partir das quatro variáveis descritas.
A partir de um estudo combinatório, são levantadas todos os cenários possíveis para uma
empresa.

   -   Grandes oportunidades e poucas ameaças importantes
   -   Grandes oportunidades e ameaças importantes
   -   Poucas oportunidades e poucas ameaças
   -   Poucas oportunidades e muitas ameaças



4) DIAGNÓSTICO
De posse da missão, visão, da análise ambiental (interna e externa) e da Análise SWOT é
possível traçar quais as qualidades e os defeitos no campo da comunicação presentes
dentro de uma empresa.

A partir da detecção do problema é que serão adotadas estratégias e um planejamento
específico para sua solução.

A fase seguinte, de Análise da Comunicação, envolve os seguintes pontos:

- definição de públicos
- objetivos
- tema
- posicionamento
- estratégias
- orçamento


5) DEFINIÇÃO DE PÚBLICOS

Públicos de uma empresa:

Interno – funcionários, acionistas, diretores
Externo – colaboradores, fornecedores
Stakeholders – são os públicos de interesse específico de uma empresa (imprensa, ONGs,
p.ex.)

Os públicos são definidos de acordo com os interesses de uma empresa


6) OBJETIVO

É o resultado futuro que uma empresa pretende atingir

Os objetivos devem ser formulados de forma clara e simples
Devem ser relacionados em ordem de prioridade
Devem ser realistas
Devem ser mensuráveis e quantificáveis, para que seja possível sua futura avaliação
Devem especificar quem será o público e quando este será atingido


Exemplo:

Objetivo Geral: mudar a imagem de uma instituição
Objetivos Específicos:
Comunicação interna: integrar áreas; mudar a imagem interna; promover programas
sociais; aproximar fornecedores
Comunicação administrativa: implantar novos sistemas; normas culturais
Comunicação Institucional: divulgar nova imagem; envolver comunidades; participar de
eventos


7) TEMA

Equacionar as diversas frentes de uma empresa em torno de um único objetivo é um
trabalho para a comunicação. Para isso, o tema deve ser único, capaz de envolver todos os
públicos em torno de um mesmo objetivo. Ele deve estar presente em todas as peças da
comunicação e pode também ser periódico.


8) POSICIONAMENTO

E diferencial que uma empresa tem que demonstrar no mercado para poder ser notada.
Mais que isso, é aquilo que as pessoas retêm na mente a respeito de determinada
empresa

Dicas para criação do posicionamento (Al Ries)
- que posição a empresa tem no mercado?
- que posição a empresa almeja ter?
- como a empresa quer ser conhecida?
- quais os problemas que a empresa enfrenta?
- qual a verba de que a empresa dispõe?
- o posicionamento é construído a longo prazo
- o posicionamento lida com produtos para influenciar a mente das pessoas
- o posicionamento deve ser definido numa palavra

Opções de Posicionamento

- por atributos
- por benefícios
- por mente ou lembrança
- por categoria
- por valor

Ex. TV Record. TV de primeira.
9) ESTRATÉGIA


Definição: ações planejadas e executadas a partir da análise ambiental interna e externa,
da análise SWOT, do diagnóstico, dos públicos, dos objetivos e dos posicionamentos
adotados.


As ações estratégicas devem levar em consideração cada público específico e o objetivo
específico com cada público>

- público-alvo
- canais de comunicação
- periodicidade




Na gestão de comunicação, as estratégias dividem-se em:

- estratégias da comunicação interna
- estratégias da comunicação administrativa
- estratégias da comunicação institucional
- estratégias da comunicação mercadológica

Partindo do pressuposto de que as estratégias são ações que devem ser planejadas, é
necessário desenvolver planos de ação para cada público envolvido



Ações de Comunicação Integrada

Marketing
- treinamento / programas de motivação
- campanhas de incentivo
- propaganda
- merchandising
- eventos
- marketing
- campanhas
- material promocional

Comunicação/Jornalismo
- assessoria de imprensa*
- boletim interno
- revista
- house-organ
- jornal-mural
- intranet
- site
- hotsite
- twitter
- Orkut
- video institucional
- programa radiofônico




10) ORÇAMENTO


Budget e Forecast

Budget é a previsão de investimentos, um orçamento para cada ação de comunicação.

Exemplo de Budget:

   Ação                                   BUDGET        FORECAST

   1) Revista                      R$ 30.00,00   R$ 27.230,00

O Budget é ajustado mês a mês. A cada vez que o orçamento é reajustado para os padrões
reais ele recebe o nome de FORECAST



11) PLANO DE AÇÃO

È a efetivação da resolução do problema, a partir de uma estratégia anteriormente
determinada.
EXEMPLO DE PLANO DE COMUNICAÇÃO – PARA AÇÕES PONTUAIS

PLANO DE COMUNICAÇÃO

I – APRESENTAÇÃO

   1.   Descrição dos objetivos e das características principais do projeto
   2.   Indicação dos profissionais responsáveis pela execução do projeto
   3.   Determinação das ações necessárias
   4.   Custos
   5.   Resultados esperados

II – PÚBLICOS

   1. Características dos públicos a serem atingidos
   2. Políticas de comunicação em relação a esses públicos

III – ESTRÉGIA GERAL

IV – PROGRAMAS DE ATIVIDADES

(inserção dos programas e suas fases)

V – DETERMINAÇÃO DOS RECURSOS NECESSÁRIOS

   1. Recursos Humanos
   2. Recursos Materiais
   3. Recursos Financeiros

VI – CUSTOS
(orçamento detalhado)

VII – CONCLUSÕES

   1. Dados para avaliação do projeto
   2. Justificativas das suas vantagens

ANEXOS
(literatura técnica empregada, outros instrumentos utilizados)



12) AVALIAÇÃO
É a mensuração quantitativa e/ou qualitativa dos resultados obtidos com as ações
efetuadas.

Existem diversas metodologias para avaliação de resultados. Cabe ao gestor de
comunicação escolher uma para avaliação das atitudes implantadas na empresa.

Exemplo:

Ação                        Avaliação Quantitativa             Avaliação Qualitativa
Assessoria de imprensa      Clipping                           Auditoria da Imagem

Aula 3 - PLANEJAMENTO DE COMUNICACAO

  • 1.
    AULA 3 –PLANEJAMENTO Planejamento de Comunicação Planejamento Definição: - organizar as informações de uma instituição - estabelecer missão e metas - prever cenários - desenvolver ações e estratégias para melhorar e efetivar a comunicação - implementar ações - avaliar medidas tomadas NÍVEIS DO PLANEJAMENTO Pl. Estratégico Global => Pl. Estratégico de Marketing => Pl. Estratégico de Com. (Administrativo) (Marketing) (Comunicação) Etapas do Planejamento de Comunicação - missão e visão - análise ambiental - SWOT - Diagnóstico de comunicação - Definição de públicos - Objetivos - Tema - Posicionamento - Estratégias - Orçamento - Plano de ação - Avaliação 1) MISSÃO E VISÃO
  • 2.
    São estabelecidas peloPlanejamento de Gestão Estratégica. Missão = razão pela qual a organização existe (o que a empresa é) Visão = descreve o possível lugar que a empresa quer chegar (o que a empresa quer ser) 2) ANÁLISE AMBIENTAL Análise ambiental – retrata os seguintes ambientes: - político-legal = (quais leis federais, estaduais e municipais afetam a organização?)Ex. movimento de idosos, da mulher, gay, de deficientes etc - econômico = é norteado pela conjuntura econômica; define cortes ou investimentos (PIB, juros, inflação, câmbio) - sócio-cultural = faz um levantamento demográfico do público (inclui perfil social, cultural, dados como natalidade, mortalidade (fontes IBGE, Ipea, etc). (Trata-se de um item importante que pode ajudar a definir as estratégias de comunicação) - tecnológico = é o levantamento das tecnologias que estão sendo utilizadas para a comunicação (Ex.: Sinalização eletrônica, twitter etc) - competitivo: visa prever o que os concorrentes estão fazendo em termos de comunicação e desenvolver um passo à frente do que eles estão fazendo 3) ANÁLISE SWOT (Strenghts=forças) (Weaknesses=fraquezas)( Opportunities=oportunidades) (Threats=ameaças) É o estudo da competitividade a partir das quatro variáveis descritas. A partir de um estudo combinatório, são levantadas todos os cenários possíveis para uma empresa. - Grandes oportunidades e poucas ameaças importantes - Grandes oportunidades e ameaças importantes - Poucas oportunidades e poucas ameaças - Poucas oportunidades e muitas ameaças 4) DIAGNÓSTICO
  • 3.
    De posse damissão, visão, da análise ambiental (interna e externa) e da Análise SWOT é possível traçar quais as qualidades e os defeitos no campo da comunicação presentes dentro de uma empresa. A partir da detecção do problema é que serão adotadas estratégias e um planejamento específico para sua solução. A fase seguinte, de Análise da Comunicação, envolve os seguintes pontos: - definição de públicos - objetivos - tema - posicionamento - estratégias - orçamento 5) DEFINIÇÃO DE PÚBLICOS Públicos de uma empresa: Interno – funcionários, acionistas, diretores Externo – colaboradores, fornecedores Stakeholders – são os públicos de interesse específico de uma empresa (imprensa, ONGs, p.ex.) Os públicos são definidos de acordo com os interesses de uma empresa 6) OBJETIVO É o resultado futuro que uma empresa pretende atingir Os objetivos devem ser formulados de forma clara e simples Devem ser relacionados em ordem de prioridade Devem ser realistas Devem ser mensuráveis e quantificáveis, para que seja possível sua futura avaliação Devem especificar quem será o público e quando este será atingido Exemplo: Objetivo Geral: mudar a imagem de uma instituição
  • 4.
    Objetivos Específicos: Comunicação interna:integrar áreas; mudar a imagem interna; promover programas sociais; aproximar fornecedores Comunicação administrativa: implantar novos sistemas; normas culturais Comunicação Institucional: divulgar nova imagem; envolver comunidades; participar de eventos 7) TEMA Equacionar as diversas frentes de uma empresa em torno de um único objetivo é um trabalho para a comunicação. Para isso, o tema deve ser único, capaz de envolver todos os públicos em torno de um mesmo objetivo. Ele deve estar presente em todas as peças da comunicação e pode também ser periódico. 8) POSICIONAMENTO E diferencial que uma empresa tem que demonstrar no mercado para poder ser notada. Mais que isso, é aquilo que as pessoas retêm na mente a respeito de determinada empresa Dicas para criação do posicionamento (Al Ries) - que posição a empresa tem no mercado? - que posição a empresa almeja ter? - como a empresa quer ser conhecida? - quais os problemas que a empresa enfrenta? - qual a verba de que a empresa dispõe? - o posicionamento é construído a longo prazo - o posicionamento lida com produtos para influenciar a mente das pessoas - o posicionamento deve ser definido numa palavra Opções de Posicionamento - por atributos - por benefícios - por mente ou lembrança - por categoria - por valor Ex. TV Record. TV de primeira.
  • 5.
    9) ESTRATÉGIA Definição: açõesplanejadas e executadas a partir da análise ambiental interna e externa, da análise SWOT, do diagnóstico, dos públicos, dos objetivos e dos posicionamentos adotados. As ações estratégicas devem levar em consideração cada público específico e o objetivo específico com cada público> - público-alvo - canais de comunicação - periodicidade Na gestão de comunicação, as estratégias dividem-se em: - estratégias da comunicação interna - estratégias da comunicação administrativa - estratégias da comunicação institucional - estratégias da comunicação mercadológica Partindo do pressuposto de que as estratégias são ações que devem ser planejadas, é necessário desenvolver planos de ação para cada público envolvido Ações de Comunicação Integrada Marketing - treinamento / programas de motivação - campanhas de incentivo - propaganda - merchandising - eventos - marketing - campanhas - material promocional Comunicação/Jornalismo
  • 6.
    - assessoria deimprensa* - boletim interno - revista - house-organ - jornal-mural - intranet - site - hotsite - twitter - Orkut - video institucional - programa radiofônico 10) ORÇAMENTO Budget e Forecast Budget é a previsão de investimentos, um orçamento para cada ação de comunicação. Exemplo de Budget: Ação BUDGET FORECAST 1) Revista R$ 30.00,00 R$ 27.230,00 O Budget é ajustado mês a mês. A cada vez que o orçamento é reajustado para os padrões reais ele recebe o nome de FORECAST 11) PLANO DE AÇÃO È a efetivação da resolução do problema, a partir de uma estratégia anteriormente determinada.
  • 7.
    EXEMPLO DE PLANODE COMUNICAÇÃO – PARA AÇÕES PONTUAIS PLANO DE COMUNICAÇÃO I – APRESENTAÇÃO 1. Descrição dos objetivos e das características principais do projeto 2. Indicação dos profissionais responsáveis pela execução do projeto 3. Determinação das ações necessárias 4. Custos 5. Resultados esperados II – PÚBLICOS 1. Características dos públicos a serem atingidos 2. Políticas de comunicação em relação a esses públicos III – ESTRÉGIA GERAL IV – PROGRAMAS DE ATIVIDADES (inserção dos programas e suas fases) V – DETERMINAÇÃO DOS RECURSOS NECESSÁRIOS 1. Recursos Humanos 2. Recursos Materiais 3. Recursos Financeiros VI – CUSTOS (orçamento detalhado) VII – CONCLUSÕES 1. Dados para avaliação do projeto 2. Justificativas das suas vantagens ANEXOS (literatura técnica empregada, outros instrumentos utilizados) 12) AVALIAÇÃO
  • 8.
    É a mensuraçãoquantitativa e/ou qualitativa dos resultados obtidos com as ações efetuadas. Existem diversas metodologias para avaliação de resultados. Cabe ao gestor de comunicação escolher uma para avaliação das atitudes implantadas na empresa. Exemplo: Ação Avaliação Quantitativa Avaliação Qualitativa Assessoria de imprensa Clipping Auditoria da Imagem