Estratégia de Operações de
Serviços
Processo de planejamento estratégico da organização
Tendencias e condicionantes
do ambiente
(oportunidades e riscos)
Recursos da
organização
(Pontos fortes e fracos)
Estratégica econômica
Escolhas de produtos e mercados.
Três níveis de planejamento
Estratégia corporativa
Estratégia competitiva
Estratégia de operações
● Estratégia corporativa:
– Trata-se de decisões que não podem ser descentralizadas
sem que corra risco de erros de subotimizações.
● Estratégia competitiva:
– Como a empresa decide competir em um mercado em
resposta às estratégias e posições de seus competidores
de modo a ganhar uma vantagem competitiva.
Estratégia de Operações
● O conteúdo de uma estratégia de operações constitui-se de seus
objetivos e de suas áreas de decisão.
– Exemplos de objetivos: Consistência e velocidade.
Esposo do processo de desenvolvimento da estratégia
Objetivos da estratégia de operações
● Os objetivos da estratégia de operações referem-se aos
critérios competitivos que devem ser estabelecidos e
priorizados pelas necessidades e/ou expectativas do mercado,
nos quais o sistema de operações deve atingir excelência.
Critérios competitivos para operações
de serviço.
Ponto de partida para definição dos critérios válidos.
Formulação da estratégia de operações.
● A formulação da estratégia necessita de um processo lógico,
procedimental e pratico, para que esta tarefa possa se tornar
sistemática permitindo a formulação e a reformulação de estratégias
que garantam o poder de competitividade da empresa.
Definição do conceito ou missão do serviço
● É constituído pela missão do sistema de operação, ou seja, a
definição daquilo em que o sistema de operação tenha que agir a
excelência.
Segmentação do mercado.
● A segmentação do mercado na qual queira trabalhar é de plena
importância para se manter o foco nas operações.
● Segmentação é o processo de identificação de grupos de
consumidores com suficientes características em comum, para que
possa se tornar possível a oferta de um produto para uma
determinada necessidade.
●
Seleção de um segmento de mercado.
● Após a segmentação do mercado deve ser feita a seleção de um
segmento de mercado, a qual depende de fatores como:
– Tamanho do segmento.
– Suas necessidades.
– Forma pela qual estas necessidades estão (ou não estão) sendo
atendidas.
– Qualificação da empresa para atender a estas necessidades.
● O segmento terá mais abrangência caso:
– Quanto maior for o tamanho do segmento.
– Quanto pior for o atendimento de suas necessidades.
– Quanto mais apta a tua empresa está para atender o segmento.
Segmentação de mercado.Segmentação de mercado.
● Quais as características comuns dos segmentos importantes?
● Quais as dimensões a serem usadas para segmentar o mercado?
● Quão importantes são os segmentos?
● Que necessidade cada um deles tem?
● Como estas necessidades têm sidos atendidas?De que forma?Por quem?
Posicionamento
● Como o conceito de serviço se propõe a atender as necessidades
dos consumidores?
● Como os concorrentes atendem a estas necessidades?
● Como serviço proposto é diferenciado dos concorrentes?
● Quão relevantes são estas diferenças?
● O que é um bom serviço?
● O conceito de serviço proposto fornece um bom serviço?
● Que esforços são necessários para alinhar as expectativas
dos consumidores e as capacitações do serviço prestado?
Proximo slide
Definição do conceito de serviço.
● Quais os elementos importantes a serem providos, em termos
de resultados produzidos para o consumidor?
● Como se espera que estes elementos sejam percebidos?
● Pelo mercado alvo?
● Pelo mercado em geral?
● Pelos funcionários?
Modelos de comportamento do consumidor
Conceito de serviço
● A empresa deve-se posicionar perante a relação com as
necessidades dos consumidores e a concorrência.
● O conceito de serviço é fundamental para que se possa transmitir
para os funcionários como que o serviço possa ser transmitidos por
eles.
● Um dos aspectos mais importantes da missão refere a dimensão do
serviço ou os critérios competitivos, os quais, desde que
priorizados, traduzem os requisitos necessários ao sistema de
operação.
Posicionamento
● O posicionamento envolve procurar as respostas para as seguintes
perguntas:
– O que é um bom serviço aos olhos dos consumidores
pertencentes ao segmentos de mercado escolhido?
– Em que medida a concorrência oferece um bom serviço?
– Em que medida o conceito de serviço proposto oferece um bom
serviço?
● A questão mais importante é determinar oque é um bom serviço ou
oque os consumidores esperam de um bom serviço.
● E importante identificar dimensões ou critérios através dos quais
os consumidores avaliam o serviço prestado.
– Conhecido estes critérios pode-se posicionar o conceito de
serviço.
A empresa deve-se posicionar perante a relação com
as necessidades dos consumidores e a concorrência.
Video
Conceito ou missão de serviço
● Necessita de uma interação com o marketing para que aja coerência
entre os componentes do pacote de serviço.
● Também sendo necessário um comprometimento dos funcionários.
Determinação dos critérios competitivos priorizados
● Hill (1993) divide os critérios em dois conceitos:
– Critério de ganhadores de pedidos.
● OS critérios de ganhadores de pedidos são aqueles que com
base nos quais o cliente vai decidir qual vai ser o seu
fornecedor , entre eles os qualificados.
– Critério de qualificadores.
● São aqueles nos quais as empresas deve atingir um nível
minimo de desempenho que vai qualifica-la a competir por
determinado mercado.
9 Pontos de Slack.
Analise do foco
● Uma estratégia de operações focalizada é aquela que os objetivos
priorizados pelo mercado-alvo e visados pelos sistema de operações
não apresentam conflitos que viabilizem o atingimento de alto
desempenho simultâneo.
● Adotar uma estratégia de foco não significa necessariamente visar
um segmento de mercado restrito.
● As empresas ás vezes necessitam de flexibilidade aparentando uma
falta de foco.
Definição no plano de ação.
● Deve obedecer a um processo lógico.
● Evita da empresa entrar em um “modismo do mês”
● Comparar o seu desempenho interno com o desempenho da
principal concorrente.
● Beachmarking é a comparação do desempenho da sua empresa com
o com corrente.
Analise do fluxo do processo de serviço(FPS).
● Percepção do cliente a respeito da qualidade do serviço é
formada em cada um dos momentos da verdade que compõe o ciclo
de serviço.
● Cada um dos momentos em que há contato com o cliente há
avaliação da parte do cliente. Isso é o momento verdade.
Diagrama genérico do FPS
Escala para avaliar o desempenho dos objetivos frente a
concorrência.
Escala de comparação com o concorrente.
Ferramentas para determinação das áreas de decisão
prioritárias.
Analise das Áreas de Decisões.
● È importante que se faça a analise dos ciclos nos processos, para se
analisar os momentos críticos e fundamentais nos mesmo.
● Os momentos fundamentais são os momentos em que os critérios
competitivos estão em jogo.
Video
Fim
● Pedro Manoel R. Domingues Santos.
● Danilo Marvulo.
● Wiliam Baroni
● João Pedro G. de Oliveira

Administração estratégica de serviços

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  • 2.
    Processo de planejamentoestratégico da organização Tendencias e condicionantes do ambiente (oportunidades e riscos) Recursos da organização (Pontos fortes e fracos) Estratégica econômica Escolhas de produtos e mercados.
  • 3.
    Três níveis deplanejamento Estratégia corporativa Estratégia competitiva Estratégia de operações
  • 4.
    ● Estratégia corporativa: –Trata-se de decisões que não podem ser descentralizadas sem que corra risco de erros de subotimizações. ● Estratégia competitiva: – Como a empresa decide competir em um mercado em resposta às estratégias e posições de seus competidores de modo a ganhar uma vantagem competitiva.
  • 5.
    Estratégia de Operações ●O conteúdo de uma estratégia de operações constitui-se de seus objetivos e de suas áreas de decisão. – Exemplos de objetivos: Consistência e velocidade.
  • 6.
    Esposo do processode desenvolvimento da estratégia
  • 7.
    Objetivos da estratégiade operações ● Os objetivos da estratégia de operações referem-se aos critérios competitivos que devem ser estabelecidos e priorizados pelas necessidades e/ou expectativas do mercado, nos quais o sistema de operações deve atingir excelência.
  • 8.
    Critérios competitivos paraoperações de serviço.
  • 10.
    Ponto de partidapara definição dos critérios válidos.
  • 11.
    Formulação da estratégiade operações. ● A formulação da estratégia necessita de um processo lógico, procedimental e pratico, para que esta tarefa possa se tornar sistemática permitindo a formulação e a reformulação de estratégias que garantam o poder de competitividade da empresa.
  • 13.
    Definição do conceitoou missão do serviço ● É constituído pela missão do sistema de operação, ou seja, a definição daquilo em que o sistema de operação tenha que agir a excelência. Segmentação do mercado. ● A segmentação do mercado na qual queira trabalhar é de plena importância para se manter o foco nas operações. ● Segmentação é o processo de identificação de grupos de consumidores com suficientes características em comum, para que possa se tornar possível a oferta de um produto para uma determinada necessidade. ●
  • 14.
    Seleção de umsegmento de mercado. ● Após a segmentação do mercado deve ser feita a seleção de um segmento de mercado, a qual depende de fatores como: – Tamanho do segmento. – Suas necessidades. – Forma pela qual estas necessidades estão (ou não estão) sendo atendidas. – Qualificação da empresa para atender a estas necessidades. ● O segmento terá mais abrangência caso: – Quanto maior for o tamanho do segmento. – Quanto pior for o atendimento de suas necessidades. – Quanto mais apta a tua empresa está para atender o segmento.
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    Segmentação de mercado.Segmentaçãode mercado. ● Quais as características comuns dos segmentos importantes? ● Quais as dimensões a serem usadas para segmentar o mercado? ● Quão importantes são os segmentos? ● Que necessidade cada um deles tem? ● Como estas necessidades têm sidos atendidas?De que forma?Por quem? Posicionamento ● Como o conceito de serviço se propõe a atender as necessidades dos consumidores? ● Como os concorrentes atendem a estas necessidades? ● Como serviço proposto é diferenciado dos concorrentes? ● Quão relevantes são estas diferenças? ● O que é um bom serviço? ● O conceito de serviço proposto fornece um bom serviço? ● Que esforços são necessários para alinhar as expectativas dos consumidores e as capacitações do serviço prestado? Proximo slide
  • 16.
    Definição do conceitode serviço. ● Quais os elementos importantes a serem providos, em termos de resultados produzidos para o consumidor? ● Como se espera que estes elementos sejam percebidos? ● Pelo mercado alvo? ● Pelo mercado em geral? ● Pelos funcionários?
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  • 18.
    Conceito de serviço ●A empresa deve-se posicionar perante a relação com as necessidades dos consumidores e a concorrência. ● O conceito de serviço é fundamental para que se possa transmitir para os funcionários como que o serviço possa ser transmitidos por eles. ● Um dos aspectos mais importantes da missão refere a dimensão do serviço ou os critérios competitivos, os quais, desde que priorizados, traduzem os requisitos necessários ao sistema de operação.
  • 19.
    Posicionamento ● O posicionamentoenvolve procurar as respostas para as seguintes perguntas: – O que é um bom serviço aos olhos dos consumidores pertencentes ao segmentos de mercado escolhido? – Em que medida a concorrência oferece um bom serviço? – Em que medida o conceito de serviço proposto oferece um bom serviço? ● A questão mais importante é determinar oque é um bom serviço ou oque os consumidores esperam de um bom serviço. ● E importante identificar dimensões ou critérios através dos quais os consumidores avaliam o serviço prestado. – Conhecido estes critérios pode-se posicionar o conceito de serviço.
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    A empresa deve-seposicionar perante a relação com as necessidades dos consumidores e a concorrência.
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    Conceito ou missãode serviço ● Necessita de uma interação com o marketing para que aja coerência entre os componentes do pacote de serviço. ● Também sendo necessário um comprometimento dos funcionários.
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    Determinação dos critérioscompetitivos priorizados ● Hill (1993) divide os critérios em dois conceitos: – Critério de ganhadores de pedidos. ● OS critérios de ganhadores de pedidos são aqueles que com base nos quais o cliente vai decidir qual vai ser o seu fornecedor , entre eles os qualificados. – Critério de qualificadores. ● São aqueles nos quais as empresas deve atingir um nível minimo de desempenho que vai qualifica-la a competir por determinado mercado.
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    Analise do foco ●Uma estratégia de operações focalizada é aquela que os objetivos priorizados pelo mercado-alvo e visados pelos sistema de operações não apresentam conflitos que viabilizem o atingimento de alto desempenho simultâneo. ● Adotar uma estratégia de foco não significa necessariamente visar um segmento de mercado restrito. ● As empresas ás vezes necessitam de flexibilidade aparentando uma falta de foco.
  • 28.
    Definição no planode ação. ● Deve obedecer a um processo lógico. ● Evita da empresa entrar em um “modismo do mês” ● Comparar o seu desempenho interno com o desempenho da principal concorrente. ● Beachmarking é a comparação do desempenho da sua empresa com o com corrente. Analise do fluxo do processo de serviço(FPS). ● Percepção do cliente a respeito da qualidade do serviço é formada em cada um dos momentos da verdade que compõe o ciclo de serviço. ● Cada um dos momentos em que há contato com o cliente há avaliação da parte do cliente. Isso é o momento verdade.
  • 29.
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    Escala para avaliaro desempenho dos objetivos frente a concorrência.
  • 31.
    Escala de comparaçãocom o concorrente.
  • 32.
    Ferramentas para determinaçãodas áreas de decisão prioritárias.
  • 33.
    Analise das Áreasde Decisões. ● È importante que se faça a analise dos ciclos nos processos, para se analisar os momentos críticos e fundamentais nos mesmo. ● Os momentos fundamentais são os momentos em que os critérios competitivos estão em jogo.
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    Fim ● Pedro ManoelR. Domingues Santos. ● Danilo Marvulo. ● Wiliam Baroni ● João Pedro G. de Oliveira

Notas do Editor

  • #14 Deve se levar em conta as expectativas do cliente é a segmentação básica. Feito para explicar como as pessoas vivem e agem.Utilizam de dados pscograficos.