O documento discute como o mundo exponencial afeta a administração e como desenvolver soluções estratégicas e de planejamento para esse contexto. Ele apresenta como organizações exponenciais operam de forma diferente e enfatiza a importância da governança e gestão de mudança considerando variáveis exponenciais.

1. SOLUÇÕES
ESTRATÉGICAS & PLANEJAMENTO
PARA O MUNDO EXPONENCIAL
Prof. Adm. Eduardo Piedade
KC&G + CFA + CRASP + PSC + CW + DAUTP

2. O mundo exponencial já
alterou e deve alterar ainda mais a sua VIDA

3. Sugiro que se prepare;
em poucos minutos poderá se RECONECTAR

4. qualificador
financeiro
tributário
midiático
performático
tecnológico
acadêmico
político
assistencial
mercadológico
visionário
trabalhistaADMINISTRAÇÃO
Somos um colegiado dedicado a
produção e divulgação de CONHECIMENTO

5. Institucional
Privada
Pública
Individual
Acadêmica
2006
Nossa missão é aconselhar aos
administradores nas melhores PRÁTICAS

6. Nossa proposta é contribuir para a
prosperidade de pessoas e ORGANIZAÇÕES

7. Taylor
Engº
USA/1915
Fayol
Engº
França/1925
Peter Drucker
Advogado - Áustria/2005
não diz respeito às
decisões futuras, mas às
implicações futuras, das
decisões presentes.
Planejamento
Afirmo que o mundo exponencial não
anula os fundamentos da ADMINISTRAÇÃO

8. ADMINISTRAÇÃO
● planejar
● organizar
● dirigir
● controlar
industrial
1760/1840
exponencial
2005/2018
globalizado
1980/1990
Por isso, visitaremos a história
para decodificar o mundo EXPONENCIAL

9. Soluções de estratégia e planejamento
devem considerar os possíveis CENÁRIOS

10. ● aplicativos
● instalações
● crescimento
● flexibilidade
● oportunidades
EXO não se dedicam a possuir
Salim Ismail
As organizações exponenciais
são reflexos de um cenário IRREVERSSÍVEL
tudo em dimensão
mercados, mas recrutá-los segundo
seus propósitos
exponencial

11. Google
mantém iniciativas de crescimento (carros autônomos)
Airbnb
90x mais anúncios que concorrente (sem nenhum imóvel)
Uber
maior frota de autos do mundo (sem ter nenhum próprio)
Tesla
6 mil funcionários, vale mais da metade da GM + Ford
que operam com aproximadamente 200 mil funcionários
A aplicação desses conceito, fez surgir
um novo espectro de OPORTUNIDADES

12. O conceito exponencial, subdivide as
organizações por dois tipos de EXPLORAÇÃO
LINEAR
recursos escassos
recrutamento
propósitos
EXO

13. 5
externalidades
5
internalidades
(flexível)(software)
(monitoramento) (tribal)
(bigdata)(feedback)
(disponível)(desburocratização)
(propósito)(interatividade)
externalidades internalidades
Organizações exponenciais, priorizam
propostas de transformação massiva - PTM
Prof. Adm. Eduardo Piedade

14. Propostas massivas, carecem
manter engajamento com CREDIBILIDADE
undador fuma maconha após
responder sobre inteligência
artificial na web e empresa
desvaloriza US$ 3 bil
InfoMoney
Elon Musk
07/09/2018
F

15. Credibilidade têm relação direta
com o fortalecimento da GOVERNANÇA
vazamento de informações
gera queda patrimonial de US$ 16 bil
Mark Zuckerberg
Forbes e Reuters 27/07/2018
crescimento menor faz ações
despencam 23%
regras de privacidade geram
menos 1 milhão de usuários e 50%
mais despesas na europa
queda de US$ 150 bil / 2 horas
em universo de 2,23 bil de
usuários ativos mensais

16. Independente de linear ou exponencial,
governança se fortalece na ASSERTIVIDADE

17. Assertividade sempre se favorece de
planos e estratégias bem DIMENCIONADAS

18. Por isso gestão de mudança passou a
ser o desafio central da ADMINISTRAÇÃO
● planejar
● organizar
● dirigir
● controlar
não basta
é imprescindível, mas

19. Gestão de mudança envolve ciência da
administração e muita sensibilidade HUMANA

20. Soluções estratégicas e
planejamento no mundo exponencial INCLUI
Planejar
pode ser decidir,
o que não se deve fazer
Estratégia
deve ser flexível,
e preservar o propósito
CÊNCIA DA
ADMINISTRAÇÃO
+ variáveis exponenciais2
Prof. Adm. Eduardo Piedade

21. Reflexão veiculada sobre o mundo
exponencial, na rádio do ADMINISTRADOR
PROGRAMA
“carreira sem complicação”
todas as 4as feiras

22. Somos provedores de soluções estratégicas
e planejamento para o mundo EXPONENCIAL