O documento discute o conceito de equilíbrio ocupacional, que é a necessidade de um indivíduo manter um equilíbrio entre suas ocupações para ter o melhor desempenho possível. Também aborda a adaptação ocupacional, que é adaptar as atividades de uma pessoa para melhorar seu desempenho, e a justiça ocupacional, que é o direito de todos realizarem suas ocupações.