Palestra sobre Deficiências realizada em Empresa Inclusiva

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Essa palestra foi dada aos funcionários de uma empresa que admite Pesssoas com Deficiência em seu quadro e serviu para conscientizar e sensibilizar acerca do convívio com o diferente.

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Palestra sobre Deficiências realizada em Empresa Inclusiva

  1. 1. Nílcea H C Trigo Fisioterapeuta Secretaria dos Direitos da Pessoa com Deficiência Barueri - SP
  2. 2. Christopher Reeve 25/09/1952 - N York 1995 11/10/2004 – N York
  3. 3. ILUSÕES DO AMANHÃ Por que eu vivo procurando Um motivo de viver, Se a vida às vezes parece de mim esquecer? Procuro em todas, mas todas não são você Eu quero apenas viver Se não for para mim que seja pra você.
  4. 4. Mas às vezes você parece me ignorar Sem nem ao menos me olhar Me machucando pra valer. Atrás dos meus sonhos eu vou correr Eu vou me achar, pra mais tarde em você me perder. Se a vida dá presente pra cada um O meu, cadê?
  5. 5. Será que esse mundo tem jeito? Esse mundo cheio de preconceito. Quando estou só, preso na minha solidão Juntando pedaços de mim que caíam ao chão Juro que às vezes nem ao menos sei, quem sou.
  6. 6. Talvez eu seja um tolo, Que acredita num sonho Na procura de te esquecer Eu fiz brotar a flor. Para carregar junto ao peito E crer que esse mundo ainda tem jeito E como príncipe sonhador Sou um tolo que acredita ainda no amor. Alexandre Lemos - 25 anos – aluno da APAE
  7. 7. DEFICIÊNCIA Deficiência é uma redução efetiva e acentuada da capacidade de integração social, que leva a pessoa a usar equipamentos, adaptações, meios e recursos especiais a fim de receber ou transmitir informações necessárias ao desempenho de funções. O QUE É? Pessoa com deficiência é aquela que apresenta, em caráter permanente, perdas ou reduções de sua estrutura ou função anatômica, fisiológica, psicológica ou mental, que gerem incapacidade para certas atividades, dentro do padrão considerado normal para o ser humano.
  8. 8. TIPOS DE DEFICIÊNCIAS <ul><li>DEFICIÊNCIA AUDITIVA </li></ul><ul><li>DEFICIÊNCIA FÍSICA </li></ul><ul><li>DEFICIÊNCIA VISUAL </li></ul><ul><li>SURDOCEGUEIRA </li></ul><ul><li>DEFICIÊNCIA INTELECTUAL /MENTAL </li></ul><ul><li>DEFICIÊNCIA MÚLTIPLA </li></ul>
  9. 9. CAUSAS DAS DEFICIÊNCIAS <ul><li>Causas Biogenéticas </li></ul><ul><li>Causas Ambientais </li></ul>
  10. 10. DEFICIÊNCIA AUDITIVA Perda auditiva bilateral ou total, de 41 dB até 70 dB SURDEZ Corresponde à perda auditiva acima de 71 dB
  11. 11. DEFICIÊNCIA FÍSICA <ul><li>Alteração completa ou parcial de um ou </li></ul><ul><li>mais segmentos do corpo humano. </li></ul><ul><li>Paralisias e Paresias </li></ul><ul><li>Amputação ou ausência de membro </li></ul><ul><li>Paralisia cerebral </li></ul><ul><li>Nanismos </li></ul><ul><li>Deformidades congênitas ou adquiridas </li></ul><ul><li>* Comprometimento da função física * </li></ul>
  12. 12. RECURSOS E ADEQUAÇÕES
  13. 13. DEFICIÊNCIA VISUAL <ul><li>Perda total ou parcial da visão, congênita ou adquirida, </li></ul>CEGUEIRA Ausência total de visão até perda da percepção luminosa. VISÃO SUBNORMAL OU BAIXA VISÃO As pessoas com baixa visão são aquelas que, mesmo usando óculos comuns, lentes de contato, ou implantes de lentes intra-oculares, não conseguem ter uma visão nítida.
  14. 14. DEFICIÊNCIA VISUAL Método Braille <ul><li>Sistema de leitura tátil e escrita, formado pela combinação entre seis (6) pontos em relevo que resulta em 64 símbolos, com os quais podemos representar todo o alfabeto (maiúsculo e minúsculo), numerais, sinais de pontuação, códigos de matemática, química, musicografia, entre outros. </li></ul>
  15. 15. SURDOCEGUEIRA <ul><li>Deficiência única que apresenta as deficiências </li></ul><ul><li>auditiva e visual concomitantemente em </li></ul><ul><li>diferentes graus, necessitando desenvolver </li></ul><ul><li>formas diferenciadas de comunicação para </li></ul><ul><li>aprender e interagir com a sociedade. </li></ul>
  16. 16. DEFICIÊNCIA INTELECTUAL /MENTAL Segundo a AAMR, trata-se de um funcionamento intelectual inferior a média (QI), com início antes dos 18 anos, associado a dificuldade de adaptação em pelo menos duas áreas de habilidades: <ul><ul><li>Comunicação </li></ul></ul><ul><ul><li>Autonomia </li></ul></ul><ul><ul><li>Autocuidado </li></ul></ul><ul><ul><li>Competências domésticas </li></ul></ul><ul><ul><li>Adaptação social </li></ul></ul><ul><ul><li>Saúde e segurança </li></ul></ul><ul><ul><li>Uso de recursos da comunidade </li></ul></ul><ul><ul><li>Funções acadêmicas </li></ul></ul><ul><ul><li>Lazer </li></ul></ul><ul><ul><li>Trabalho </li></ul></ul>
  17. 17. DEFICIÊNCIA MÚLTIPLA <ul><li>Associação de duas ou mais deficiências </li></ul><ul><li>primárias (mental/visual/auditiva/física) </li></ul>
  18. 18. http://www.febraban.org.br/Arquivo/Cartilha/Cartilha_Recursos_Humanos.pdf http://www.ethos.org.br/_uniethos/documents/manual_pessoas_deficientes.pdf

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