ELLITE Consultoria e Treinamento

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FLEXIBILIDADE - INOVAÇÃO - OUSADIA

SOBRE A ELLITE
A Ellite Desenvolvimento Empresarial e Pessoal é
especializada em fornecer soluções para desenvolvimento
estratégico empresarial e pessoal, a Ellite é a única no Brasil
a unir as Metodologias Andragógica e Coaching no
desenvolvimento de competências e ferramentas projetadas para
atender, com máxima eficiência, as demandas
organizacionais em Desenvolvimento Empresarial e
Pessoal.
Por meio dessas metodologias, faz da Ellite uma consultoria com
Excelência e Humanidade, única e inovadora de aceleração de
resultados.
QUEM SOMOS
NOSSA EQUIPE
Nossa equipe conta com profissionais capacitados, com
experiência em coordenação e gestão de pessoas,
logística, coaching, andragogia relatórios de
acompanhamento dos trabalhos em andamento e realizados.
Envolvimento, dedicação e competência são atributos
presentes em nossos projetos, atendendo demandas
específicas de cada cliente adequando as suas necessidades
identificadas para conciliar as teorias e práticas do dia a dia.
Todos os projetos são desenvolvidos e coordenados pela
Equipe Ellite:
Desenvolvimento de conteúdo; Didáticas; Dinâmicas;
Pesquisas; Aplicação; Cronograma de datas e conteúdo;
Gerenciamento de agenda e logística.
ESTRUTURA

CENÁRIO NACIONAL
Com uma competição cada vez mais acirrada a cada ano que passa, as empresas precisam produzir e vender produtos
diferenciados para consumidores cada vez mais exigentes. Daí a necessidade constante de investir em treinamentos - sejam eles
mais voltados para o aprimoramento técnico ou tecnológico (como é mais comum nos setores químico/petroquímico e
mineração/metalurgia/siderurgia), ou concebidos para modificar o comportamento das pessoas (como ocorre nos setores de
prestação de serviços).
Pesquisas apontam:
Faltarão 40 milhões de profissionais qualificados no mundo até 2020.
O Brasil, é o segundo país que mais sofre com a escassez de profissionais qualificados. e segundo o estudo este é
um desafio vivenciado por 71% das empresas do país.
90% dos líderes no Brasil, enfrentam um grande dilema pela falta de qualificação.
76% das empresas investem em programas de treinamento para seus profissionais. É o que mostra um estudo
realizado pela Amcham (Câmara Americana do Comércio). Segundo ainda esta pesquisa, além dos treinamentos,
60% das empresas subsidiam cursos externos para a capacitação de seus funcionários, enquanto
40% desenvolvem parcerias com centros de formação.
Estes dados mostram a importância de investir no desenvolvimento do capital humano. Entretanto, esta é uma questão ainda
maior, pois ao investir nas pessoas, as empresas estão assumindo também sua responsabilidade social em colaborar para a
qualificação da mão de obra nacional.
Isto impacta diretamente na realidade econômica, educacional, cultural e social do nosso país, e proporciona aos treinamentos
com foco em desenvolvimento de habilidades técnicas e comportamentais, conhecimentos a que não tiveram acesso antes e
maximização dos resultados.
Fonte: IBC / McKinsey Global Institute

CENÁRIO NACIONAL
As Estratégias Empresariais Dependem Cada Vez Mais das Pessoas
85%dos principais executivos consideram o fator PESSOAS como vital
para qualquer aspecto que envolve a performance da empresa
Os principais desafios do RH e o que os executivos mais demandam da área
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METODOLOGIAS ELLITE
ANDRAGOGIA E COACHING – METODOLOGIAS ELLITE
COACHING
É um processo com começo, meio e fim, que visa o desenvolvimento de habilidades e competências, para aumentar a
performance pessoal e profissional, de uma pessoa ou equipe, para que acelere o alcance de resultados desejados.
Potencializa os pontos fortes e trabalha os pontos a desenvolver, respeitando a individualidade, crenças e valores de cada um.
Assim como as vivências e experiências.
ANDRAGOGIA (APRENDIZAGEM DE RESULTADOS)
É a Ciência que estuda as melhores práticas para orientar adultos a aprender. É preciso considerar que a experiência é a fonte
mais rica para a aprendizagem de adultos. Estes são motivados a aprender conforme vivenciam necessidades e interesses que a
aprendizagem satisfará em sua vida.
É um conjunto de conhecimentos, técnicas, pressupostos, habilidades e competências para facilitar o
desenvolvimento das pessoas e o alcance de resultados.
 Equilibrar a vida pessoal e profissional;
 Estabelecer metas e objetivos;
 Desenvolver novas competências;
 Criar e executar plano de ação;
 Fazer escolhas, identificando diferentes perspectivas;
 Melhorar relacionamento pessoais e profissionais.
Profissionais certificados internacionalmente.

Soluções corporativas Ellite
TREINAMENTOS E-learning (EAD)
A Ellite atua em diversos segmentos, além da implantação das metodologias de Andragogia e Coaching no
ambiente organizacional.
Os projetos de consultoria da Ellite são voltados a diagnosticar, prevenir e solucionar problemas que interferem no
funcionamento e saúde da sua organização, de forma a maximizar os resultados.
Aproveitar melhor as oportunidades; corrigir as falhas do passado; crescer de forma organizada e segura; reduzir os custos
e aumentar os lucros. Estes são alguns dos objetivos que podem ser alcançados com os nossos serviços.
Especialistas em Planejamento Estratégico, Inteligência de Mercado, Gestão de Pessoas, Gestão Comercial,
Gestão Financeira, Gestão de Custos, Gestão de Produção e demais áreas relacionadas a Gestão de Negócios.
CONSULTORIA
TREINAMENTOS / WORKSHOPS
Com metodologias exclusivas e programas completos, em todos os treinamentos e workshops, além de proporcionar
conhecimento teórico, buscamos encantar os participantes, com a utilização de recursos e ferramentas de Andragogia e
Coaching, além de atividades lúdicas, como jogos de negócio e comportamentais, potencializando a construção de novas
habilidades e competências, uma vez que as pessoas conseguem ter um aprendizado significativo, quando relacionam e
vivenciam situações que refletem o ambiente empresarial.
Nossos treinamentos possuem aplicação em diferentes níveis: Operacional, Técnico, Administrativo, Comercial, Representantes,
Gerencial e Executivo e em geral.
A Ellite oferece soluções completas aos nosso clientes, atuando também com treinamentos online, e com técnicas
diferenciadas, buscamos o encantamento do participante através de diversas técnicas, diferentes níveis de
interatividade, conteúdos relevantes, formatos atraentes e com a possibilidade de utilização de serviços de tutoria. Um
treinamento online alia conveniência a resultados satisfatórios, pois possibilita uma rápida otimização dos seus processos e
recursos.

Soluções corporativas Ellite
O processo de Coaching visa a capacitação de pessoas na sua performance e na excelência pessoal e profissional. Auxiliando
• Na autoavaliação;
• Na identificação das oportunidades de melhoria individual e em grupo;
• Em ações para o atendimento das necessidades de capacitação e desenvolvimento de cada colaborador, através de
planejamento estratégico e de um sistema de avaliação e suporte às decisões.
COACHING – INDIVIDUAL E GRUPO
CULTURA DE COACHING E ANDRAGOCIA
A implantação da Cultura de Andragogia e Coaching, ajuda em alavancar os resultados da empresa, preparando a liderança com
ferramentas e conceitos dessas metodologias, criando sinergia e mobilização humana para desenvolvimento contínuo e alcance
de resultados duradouros e contínuos
“ Investir em conhecimentos rende sempre melhores juros “
Benjamin Franklin
PALESTRAS / CONVENÇÕES
As palestras da Equipe E!! levam o público a refletir sobre usar e desenvolver as competências no dia a dia, sendo aplicável na
vida pessoal ou no ambiente empresarial, assuntos que tratam de questões como foco em objetivos, visão, planejamento,
comunicação e trabalho em equipe. Estimulando a todos o fortalecimento de energias potencializando as metas, de forma
descontraída e agradável.

Implantação da Cultura de Andragogia e Coaching
Um A Implantação da Cultura de Andragogia e Coaching consiste em uma séria de ações efetivas para disseminar os
conceitos e ferramentas de Coaching por toda a organização, a cultura de Andragogia e Coaching proposta pela ELLITE é
baseada em dois valores centrais:
METODOLOGIA DE APRENDIZAGEM EFICAZ COMO MODELO DE LIDERANÇA
HUMANIZAÇÃO
Valorização das relações humanas, promoção e
autopromoção do desenvolvimento e crescimento
contínuo de cada Líder e seus
Liderados.
Alcance dos resultados propostos pela organização
através do engajamento total, com uma
metodologia simples de fácil assimilação e
aplicabilidade.
RESULTADOS
Principais resultados de uma Cultura de Andragogia e Coaching
Comprometer toda liderança estratégica e tática da empresa com o
alcance dos resultados estabelecidos no planejamento estratégico. Um
grande número de líderes terá a vivência de um propósito comum,
cumprir com as metas estabelecidas no plano estratégico, atingindo
mais rapidamente os indicadores definidos.
Os líderes saberão lidar melhor com as pessoas que se sentem
invisíveis ou desconectadas com o contexto organizacional, podendo
estabelecer em suas equipes formas de reconhecimento, adotando
senso de apreciação.
PLANO ESTRATÉGICO

Principais resultados da cultura de Andragogia e Coaching
MELHORIA SIGNIFICATIVA NO DESEMPENHO INDIVIDUAL E COLETIVO
OBJETIVO GERAL
Desenvolver, treinar e capacitar os participantes para utilizar as metodologias como cultura organizacional e estilo de Liderança,
como um modelo para resultados sustentáveis e uma filosofia de trabalho com foco no resultado e desenvolvimento contínuo da
equipe e alcance dos resultados propostos pela organização.
Essa cultura, possibilita às pessoas entender o valor e o sentido das coisas e das pessoas, sendo introduzido na cultura
organizacional como um agente integrador que abre as pessoas ao novo e as mobiliza a alcançar resultados extraordinários.
DESENVOLVIMENTO DE UMA CULTURA FAVORÁVEL DE ALTO DESEMPENHO
OTIMIZAÇÃO DO TEMPO E DOS RECURSOS
Os líderes aprenderão a eleger e delegar tarefas prioritárias, obtendo resultados mais eficazes e relevantes com menos esforço,
além de otimizar as estratégias de comunicação reduzindo o número de reuniões e atividades improdutivas e dispendiosas.
Os líderes e colaboradores aprenderão não apenas a distribuir e monitorar a realização de tarefas, como também identificar o
perfil de seus colaboradores, auxiliando-os a atuar em sua melhor forma.

“Já participei de vários cursos, vários lançamentos, mas este foi diferente, demais. Excelentes instrutores, objetivos, sinceros,
carismático, entusiasmados, enfim nota 10. O curso foi maravilhoso e o instrutor foi nota 10 também”.
“Treinamento de extrema importância para conquistarmos esta fatia do mercado”.
“Foi ótimo podemos trocar ideias. Podemos observar necessidades de informação e capacitação. Por isso achei o curso nota
10. Com certeza este curso me ajudará a vender mais”.
“Enfim o meu objetivo desde o início de troca de experiências, conhecimentos , etc...foi atingido e com isso resumo com uma
só palavra este curso “EXCELENTE”.
“Equipe muito Boa! Cada treinamento eu me surpreendo”.
Treinamentos e Workshops Customizados
Os Treinamentos e os Workshops da Ellite são personalizados. Oferecemos soluções adequadas às necessidades de cada
empresa, independente de seu porte. Aliamos os melhores conteúdos com foco em aceleração de resultados, para que sua
empresa obtenha maior competitividade, valor e engajamento por parte dos seus stakeholders.
• Liderança e Coaching;
• Coaching em Vendas;
• Executive Coaching;
• Negociação Avançada;
• Relacionamento e Comunicação;
• Planejamento Estratégico;
• Inteligência Competitiva;
• Acessibilidade - Pessoas com Deficiência – PCD – EXCLUSIVO;
• B2B – Vendas Corporativas – EXCLUSIVO;
• Lançamento de Produtos e Campanhas;
• Formação de Analista / Líderes Comportamentais (Ferramenta Assessment).
ALGUMAS VERBALIZAÇÕES DOS PARTICIPANTES

Clientes e Parceiros Ellite
A Ellite tem atuado com clientes de diferentes setores da economia.
CÚRIA
DIOCESANA DE
JUNDIAÍ
Nossos Parceiros

Gestores Ellite
Administrador de Empresas com especialização em Marketing e Master Executive Coaching, com mais de
12 anos de atuação profissional nos setores automotivo e de telecomunicação. Com ênfase na área
comercial, coordena equipes e projetos comerciais, ministra treinamentos, palestras e workshops
gerenciais voltados para melhoria de desempenho em vendas, pós-vendas e liderança. Formador de
multiplicadores e novos consultores. Desenvolve trabalhos voltados ao Processo de Coaching em grupo e
individual.
Fernando Mora
Sandra Prenstteter
Psicóloga com especialização em Psicodrama, Gestão de Recursos Humanos, Terapia de Família e Casal,
MBA Gestão Estratégica Corporativa e Educação Corporativa. Formada em Coaching Integrado para
processos individuais e times. Atua a 19 anos na área de desenvolvimento de Pessoas, formação de
times, treinamentos técnicos, comportamentais, processos ligados a Cultura, Liderança, Clima e
ambientes de trabalho. Palestrante e Professora de MBA. Responsável pelo desenvolvimento de trabalhos
de Gestão do Conhecimento junto ao time reconhecidos pelo prêmio MAKE por três anos consecutivos
2011, 2012 e 2013 e prêmio E-learning Brasil 2011 e 2012.
Paulo Vieira
Especialista em Inteligência de Mercado, Planejamento Estratégico e BI com mais de 20 anos de
experiência. Gestor das áreas de Inteligência de Mercado e Tecnologia da Informação em grandes
empresas como: Alcan (Novelis), Grupo Caprioli e AZUL/TRIP Linhas Aéreas. Atualmente Consultor em
Estratégia, Inovação e Inteligência Competitiva, Professor no IBRAMERC (Instituto Brasileiro de Inteligência de
Mercado), Diretor de Administração na ANEFAC Campinas (Associação Nacional dos Executivos de Finanças, Administração e
Contabilidade), Palestrante em Fóruns de Inteligência e membro da ABRAIC (Associação Brasileira dos Analistas de
Inteligência Competitiva) e GPIM (Grupo de Práticas de Inteligência de Mercado). Formação em Matemática com ênfase em
Informática, Especialização em Inteligência de Mercado e PDD (PAEX - Fundação Dom Cabral).

NÓS TEMOS A SOLUÇÃO PARA SUA EMPRESA!
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