Curso de design thinking FIAP 2016 - MBA Gestão de ProjetosJulien Condamines
Este documento apresenta as biografias e experiências de Armando Oliveira e Julien Condamines, professores de Design Thinking e Gestão de Projetos. Também descreve brevemente alguns princípios e aplicações do Design Thinking, como a importância de entender o usuário e gerar novas ideias por meio de brainstorming.
O documento discute o design thinking. Resume as principais ideias em três frases:
1) A escada do design descreve como as empresas enxergam o design, indo de nenhum design até o design como inovação.
2) O design thinking aplica a perspectiva dos designers aos negócios de forma a equilibrar desejo, viabilidade e capacidade.
3) O processo de design thinking inclui descoberta, interpretação, ideação, experimentação e evolução para criar novas soluções.
O documento discute a importância do pensamento conceitual nas organizações modernas, enfatizando quatro pilares: 1) empatia e relacionamento, 2) pensamento abdutivo, 3) pensamento integrativo e 4) autenticidade. Também defende que as empresas precisam ir além da excelência dos produtos e serviços e criar conexões emocionais com os clientes.
O documento descreve as principais etapas e conceitos do Design Thinking. Resume-se em 3 frases:
O Design Thinking é uma metodologia de inovação centrada no usuário, que valoriza a empatia, colaboração e experimentação. Suas etapas incluem identificar oportunidades observando usuários, desenvolver soluções em equipe e testar protótipos para validar ideias. Seu objetivo é gerar novos produtos e serviços que atendam às reais necessidades dos clientes.
Design Thinking: Do Conceito ao Mundo Real [3ª edição]Alessandro Almeida
O documento apresenta uma introdução ao conceito de Design Thinking, definindo-o como a aplicação de processos, ferramentas e técnicas na solução de problemas tendo como foco a empatia, colaboração e experimentação. Destaca também lições aprendidas com a aplicação prática do Design Thinking, como a importância de colocá-lo em prática de forma contínua e inseri-lo na cultura organizacional.
O documento discute os conceitos e princípios do design thinking, incluindo suas fases de imersão, ideação e prototipação. Também aborda como o design thinking pode ser usado para gerar inovação orientada pelas necessidades dos usuários.
Curso de design thinking FIAP 2016 - MBA Gestão de ProjetosJulien Condamines
Este documento apresenta as biografias e experiências de Armando Oliveira e Julien Condamines, professores de Design Thinking e Gestão de Projetos. Também descreve brevemente alguns princípios e aplicações do Design Thinking, como a importância de entender o usuário e gerar novas ideias por meio de brainstorming.
O documento discute o design thinking. Resume as principais ideias em três frases:
1) A escada do design descreve como as empresas enxergam o design, indo de nenhum design até o design como inovação.
2) O design thinking aplica a perspectiva dos designers aos negócios de forma a equilibrar desejo, viabilidade e capacidade.
3) O processo de design thinking inclui descoberta, interpretação, ideação, experimentação e evolução para criar novas soluções.
O documento discute a importância do pensamento conceitual nas organizações modernas, enfatizando quatro pilares: 1) empatia e relacionamento, 2) pensamento abdutivo, 3) pensamento integrativo e 4) autenticidade. Também defende que as empresas precisam ir além da excelência dos produtos e serviços e criar conexões emocionais com os clientes.
O documento descreve as principais etapas e conceitos do Design Thinking. Resume-se em 3 frases:
O Design Thinking é uma metodologia de inovação centrada no usuário, que valoriza a empatia, colaboração e experimentação. Suas etapas incluem identificar oportunidades observando usuários, desenvolver soluções em equipe e testar protótipos para validar ideias. Seu objetivo é gerar novos produtos e serviços que atendam às reais necessidades dos clientes.
Design Thinking: Do Conceito ao Mundo Real [3ª edição]Alessandro Almeida
O documento apresenta uma introdução ao conceito de Design Thinking, definindo-o como a aplicação de processos, ferramentas e técnicas na solução de problemas tendo como foco a empatia, colaboração e experimentação. Destaca também lições aprendidas com a aplicação prática do Design Thinking, como a importância de colocá-lo em prática de forma contínua e inseri-lo na cultura organizacional.
O documento discute os conceitos e princípios do design thinking, incluindo suas fases de imersão, ideação e prototipação. Também aborda como o design thinking pode ser usado para gerar inovação orientada pelas necessidades dos usuários.
Zimya | Design Thinking 2ª Edição | aula 1Carolina Poll
Curso Prático de Design Thinking | 2ª Edição | Aula 1
Design Thinking é mais do que uma metodologia, é uma nova forma de pensar e resolver problemas. Centrado no usuário, o método é baseado em colaboração, empatia e experimentação, e por isso mesmo acreditamos que a melhor forma de aprender é indo além da teoria, através de dinâmicas e exercícios práticos que facilitam a compreensão de cada etapa.
O curso será divido em dois momentos, o primeiro mais teórico e o segundo totalmente prático.
Parte 1 - manhã
A primeira aula é uma introdução ao Design Thinking. Serão abordados temas relevantes à metodologia, tais como inovação, modelos mentais e sistemas. Para fortalecer a compreensão, serão aplicadas dinâmicas com os participantes do curso.
1. Introdução
2. Inovação
3. Sistemas
4. Design Thinking
Parte 2 - tarde
A segunda é uma aula prática de aplicação do método, de forma intensiva. No final do curso todos terão participado e desenvolvido um projeto utilizando a metodologia.
4. Design Thinking
- Metodologia
- Ex. Prático
--
Aula 2 | http://www.slideshare.net/Zimya/zimya-design-thinking-2-edio-aula-2
O documento apresenta um guia sobre Design Thinking, abordando seus principais conceitos como: ser centrado nas pessoas, seguir um processo científico de inspiração, ideação e implementação, e identificar necessidades dos stakeholders através de insights obtidos por empatia e histórias. Ele também fornece ferramentas como mapas mentais para auxiliar nesse processo.
O documento fornece uma introdução ao Design Thinking, descrevendo o que ele não é e o que é, incluindo seus principais processos e técnicas como imersão, análise e síntese, ideação e prototipação. O foco é entender as necessidades do usuário através de pesquisas qualitativas para desenvolver soluções criativas.
O documento descreve os princípios e processo do Design Thinking. Ele explica que o Design Thinking é um conceito de inovação que busca soluções para problemas complexos através da observação do usuário final. O processo envolve a imersão no mundo do usuário, análise das necessidades, ideação de soluções e protótipos, colocando o usuário no centro.
O documento discute diferentes estágios da carreira profissional e como eles afetam a liberdade e estabilidade financeira de uma pessoa. Começa com trabalhar para um empregador, o que oferece segurança mas pouco tempo livre. Depois discute ser autônomo, o que oferece mais liberdade mas também mais riscos financeiros. Termina com ter seu próprio negócio ou investimentos, o que pode proporcionar a maior liberdade e estabilidade a longo prazo.
Apresentação do Workshop realizado, no dia 19 de abril de 2018, na ACIC - Associação Comercial e Industrial de Campinas como parte do Programa de Formação de Gestores.
- Introdução ao Design Thinking - Adaptação de apresentação utilizada em treinamento corporativo
- Conceitos de Design Thinking, negócios e inovação
- Para mais informações, entre em contato: ana.ufabc@gmail.com
Design Thinking é uma metodologia criativa que coloca as pessoas no centro das soluções, focada na empatia e colaboração. Seu processo envolve identificar problemas, pesquisar soluções existentes, idealizar alternativas, prototipar ideias, e iterar sobre os resultados para evoluir as soluções.
O documento discute o design thinking, definindo-o como uma abordagem centrada no ser humano para resolver problemas de forma criativa e empática. Apresenta as etapas do processo de design thinking, que incluem entender o problema por meio de pesquisas e observações, gerar novas perspectivas a partir da empatia, desenvolver soluções prototipadas e testadas com os usuários. Defende que esta abordagem promove a inovação ao colocar as necessidades humanas no centro.
O documento discute o processo de design thinking, dividido nas fases de ouvir, criar e entregar. A primeira fase envolve ouvir os usuários para entender suas necessidades por meio de histórias. Na segunda fase, os dados coletados são analisados para identificar padrões e oportunidades de solução. A terceira fase foca em desenvolver protótipos e medir o impacto de pilotos para entregar soluções viáveis.
Design Thinking - Empatia, experimentação e ColaboraçãoBruno Eugênio
Slides sobre conceitos básicos de Design Thinking e como o pensamento centrado no ser humano está ajudando empresas públicas e privadas a criar e manter produtos e serviços com foco nos usuários
O Design Thinking Lab para Startups é um workshop para aprender de forma prática a metodologia, as técnicas e a cultura do Design Thinking com o uso de ferramentas de estratégia, empatia, análise e desenvolvimento para inovar dentro da sua Startup.
Este documento descreve um workshop de Design Thinking que aborda: (1) A proposta é ensinar o processo de Design Thinking para resolução de problemas; (2) Inclui dinâmicas em grupo, entrevistas, mapeamento de empatia e geração de ideias; (3) O objetivo é melhorar a experiência do usuário em diferentes contextos como saúde, educação e turismo.
O Design Thinking Weekend é um workshop para aprender de forma prática a metodologia, as técnicas e a cultura do Design Thinking como ferramenta de estratégia, análise, criação e desenvolvimento para inovar e impactar a vida das pessoas.
O documento descreve as etapas do processo de design thinking aplicado aos negócios. A primeira etapa é o problem framing, que envolve redefinir o problema para soluções mais amplas. A segunda etapa é a observação, na qual os designers visitam o ambiente do problema para entender melhor a realidade. A terceira etapa é o info share, quando os designers compartilham as informações coletadas.
Design Thinking - Metodologia para InovaçãoPaulo Oliveira
Cultura do Design Thinking e sua implementação empresarial como estratégia de inovação constante e sistemática na criação e aperfeiçoamento de produtos e serviços.
Oficina Design Thinking para Educadores - por Davi MorenoDavi Moreno
Apresentação utilizada durante oficina realizada em parceria com Senac Aclimação. Esta oficina é parte integrante do curso-laboratório Design Thinking para Educadores promovido pelo Instituto Educadigital.
1) O documento discute como a empatia pode levar ao sucesso de produtos, definindo empatia e suas etapas e como ela é aplicada no desenvolvimento de produtos.
2) Empresas como Nubank, Airbnb e a plataforma RD Station buscam entender as necessidades dos usuários através de conversas diretas e observação para criar produtos mais intuitivos.
3) No entanto, a RD Station reconhece que ainda precisa melhorar em escutar os usuários e tornar a experiência mais amigável, especialmente para usuários com deficiências, emb
1. O documento apresenta os princípios e etapas do design thinking, incluindo a empatia, observação, ideação, prototipagem, teste e iteração. 2. O design thinking visa entender as necessidades dos usuários para criar soluções inovadoras através de um processo colaborativo e centrado no humano. 3. A metodologia envolve diversas técnicas como entrevistas, observação participativa e prototipagem para gerar insights e ideias que são testadas e aprimoradas em ciclos de feedback.
O documento discute a aplicação do Design Thinking para alavancar vendas. Ele explica que o Design Thinking envolve três etapas: ouvir os clientes, criar soluções inovadoras em grupo, e implementar as ideias. Também fornece um guia simplificado para aplicar esses princípios na área comercial, começando pela definição precisa dos problemas a serem resolvidos.
Zimya | Design Thinking 2ª Edição | aula 1Carolina Poll
Curso Prático de Design Thinking | 2ª Edição | Aula 1
Design Thinking é mais do que uma metodologia, é uma nova forma de pensar e resolver problemas. Centrado no usuário, o método é baseado em colaboração, empatia e experimentação, e por isso mesmo acreditamos que a melhor forma de aprender é indo além da teoria, através de dinâmicas e exercícios práticos que facilitam a compreensão de cada etapa.
O curso será divido em dois momentos, o primeiro mais teórico e o segundo totalmente prático.
Parte 1 - manhã
A primeira aula é uma introdução ao Design Thinking. Serão abordados temas relevantes à metodologia, tais como inovação, modelos mentais e sistemas. Para fortalecer a compreensão, serão aplicadas dinâmicas com os participantes do curso.
1. Introdução
2. Inovação
3. Sistemas
4. Design Thinking
Parte 2 - tarde
A segunda é uma aula prática de aplicação do método, de forma intensiva. No final do curso todos terão participado e desenvolvido um projeto utilizando a metodologia.
4. Design Thinking
- Metodologia
- Ex. Prático
--
Aula 2 | http://www.slideshare.net/Zimya/zimya-design-thinking-2-edio-aula-2
O documento apresenta um guia sobre Design Thinking, abordando seus principais conceitos como: ser centrado nas pessoas, seguir um processo científico de inspiração, ideação e implementação, e identificar necessidades dos stakeholders através de insights obtidos por empatia e histórias. Ele também fornece ferramentas como mapas mentais para auxiliar nesse processo.
O documento fornece uma introdução ao Design Thinking, descrevendo o que ele não é e o que é, incluindo seus principais processos e técnicas como imersão, análise e síntese, ideação e prototipação. O foco é entender as necessidades do usuário através de pesquisas qualitativas para desenvolver soluções criativas.
O documento descreve os princípios e processo do Design Thinking. Ele explica que o Design Thinking é um conceito de inovação que busca soluções para problemas complexos através da observação do usuário final. O processo envolve a imersão no mundo do usuário, análise das necessidades, ideação de soluções e protótipos, colocando o usuário no centro.
O documento discute diferentes estágios da carreira profissional e como eles afetam a liberdade e estabilidade financeira de uma pessoa. Começa com trabalhar para um empregador, o que oferece segurança mas pouco tempo livre. Depois discute ser autônomo, o que oferece mais liberdade mas também mais riscos financeiros. Termina com ter seu próprio negócio ou investimentos, o que pode proporcionar a maior liberdade e estabilidade a longo prazo.
Apresentação do Workshop realizado, no dia 19 de abril de 2018, na ACIC - Associação Comercial e Industrial de Campinas como parte do Programa de Formação de Gestores.
- Introdução ao Design Thinking - Adaptação de apresentação utilizada em treinamento corporativo
- Conceitos de Design Thinking, negócios e inovação
- Para mais informações, entre em contato: ana.ufabc@gmail.com
Design Thinking é uma metodologia criativa que coloca as pessoas no centro das soluções, focada na empatia e colaboração. Seu processo envolve identificar problemas, pesquisar soluções existentes, idealizar alternativas, prototipar ideias, e iterar sobre os resultados para evoluir as soluções.
O documento discute o design thinking, definindo-o como uma abordagem centrada no ser humano para resolver problemas de forma criativa e empática. Apresenta as etapas do processo de design thinking, que incluem entender o problema por meio de pesquisas e observações, gerar novas perspectivas a partir da empatia, desenvolver soluções prototipadas e testadas com os usuários. Defende que esta abordagem promove a inovação ao colocar as necessidades humanas no centro.
O documento discute o processo de design thinking, dividido nas fases de ouvir, criar e entregar. A primeira fase envolve ouvir os usuários para entender suas necessidades por meio de histórias. Na segunda fase, os dados coletados são analisados para identificar padrões e oportunidades de solução. A terceira fase foca em desenvolver protótipos e medir o impacto de pilotos para entregar soluções viáveis.
Design Thinking - Empatia, experimentação e ColaboraçãoBruno Eugênio
Slides sobre conceitos básicos de Design Thinking e como o pensamento centrado no ser humano está ajudando empresas públicas e privadas a criar e manter produtos e serviços com foco nos usuários
O Design Thinking Lab para Startups é um workshop para aprender de forma prática a metodologia, as técnicas e a cultura do Design Thinking com o uso de ferramentas de estratégia, empatia, análise e desenvolvimento para inovar dentro da sua Startup.
Este documento descreve um workshop de Design Thinking que aborda: (1) A proposta é ensinar o processo de Design Thinking para resolução de problemas; (2) Inclui dinâmicas em grupo, entrevistas, mapeamento de empatia e geração de ideias; (3) O objetivo é melhorar a experiência do usuário em diferentes contextos como saúde, educação e turismo.
O Design Thinking Weekend é um workshop para aprender de forma prática a metodologia, as técnicas e a cultura do Design Thinking como ferramenta de estratégia, análise, criação e desenvolvimento para inovar e impactar a vida das pessoas.
O documento descreve as etapas do processo de design thinking aplicado aos negócios. A primeira etapa é o problem framing, que envolve redefinir o problema para soluções mais amplas. A segunda etapa é a observação, na qual os designers visitam o ambiente do problema para entender melhor a realidade. A terceira etapa é o info share, quando os designers compartilham as informações coletadas.
Design Thinking - Metodologia para InovaçãoPaulo Oliveira
Cultura do Design Thinking e sua implementação empresarial como estratégia de inovação constante e sistemática na criação e aperfeiçoamento de produtos e serviços.
Oficina Design Thinking para Educadores - por Davi MorenoDavi Moreno
Apresentação utilizada durante oficina realizada em parceria com Senac Aclimação. Esta oficina é parte integrante do curso-laboratório Design Thinking para Educadores promovido pelo Instituto Educadigital.
1) O documento discute como a empatia pode levar ao sucesso de produtos, definindo empatia e suas etapas e como ela é aplicada no desenvolvimento de produtos.
2) Empresas como Nubank, Airbnb e a plataforma RD Station buscam entender as necessidades dos usuários através de conversas diretas e observação para criar produtos mais intuitivos.
3) No entanto, a RD Station reconhece que ainda precisa melhorar em escutar os usuários e tornar a experiência mais amigável, especialmente para usuários com deficiências, emb
1. O documento apresenta os princípios e etapas do design thinking, incluindo a empatia, observação, ideação, prototipagem, teste e iteração. 2. O design thinking visa entender as necessidades dos usuários para criar soluções inovadoras através de um processo colaborativo e centrado no humano. 3. A metodologia envolve diversas técnicas como entrevistas, observação participativa e prototipagem para gerar insights e ideias que são testadas e aprimoradas em ciclos de feedback.
O documento discute a aplicação do Design Thinking para alavancar vendas. Ele explica que o Design Thinking envolve três etapas: ouvir os clientes, criar soluções inovadoras em grupo, e implementar as ideias. Também fornece um guia simplificado para aplicar esses princípios na área comercial, começando pela definição precisa dos problemas a serem resolvidos.
Design Thinking: Do Conceito ao Mundo Real [2ª edição]Alessandro Almeida
Com certeza você já ouviu falar sobre Design Thinking... Mas, fora dos livros e do papo de consultoria, como é a aplicação dos conceitos no mundo real? Ficou curioso? Então este material é para você! :)
Palestra apresentada na Universidade Primi, no dia 12 de janeiro de 2018: http://www.nuflame.com.br/convite/design.html.
Assista a primeira edição da palestra no endereço https://www.youtube.com/watch?v=WFzHWBXJLzk
O documento discute o design de serviços, com foco na experiência do usuário. Aborda conceitos como imaterialização do design, níveis do cérebro, requisitos de design, ideação, personas e cenários. O objetivo é aplicar essas técnicas para criar um serviço que melhore a experiência dos usuários em parques de diversão.
O documento discute o design de serviços, com foco na experiência do usuário. Aborda conceitos como imaterialização do design, níveis do cérebro, requisitos de design, ideação, personas e cenários. Inclui exemplos de exercícios realizados em oficinas para desenvolver um serviço de parque de diversões com foco na jornada do usuário.
Com certeza você já ouviu falar sobre Design Thinking... Mas, fora dos livros e do papo de consultoria, como é a aplicação dos conceitos no mundo real? Ficou curioso? Então esta palestra é para você! :)
Palestra apresentada na IV SETI (Semana de Tecnologia da Informação) da Universidade Federal de Lavras.
Assista a palestra no endereço https://www.youtube.com/watch?v=WFzHWBXJLzk
O documento apresenta uma introdução ao Design Thinking, definindo-o como uma metodologia centrada no usuário que utiliza ferramentas dos designers para integrar as necessidades das pessoas, possibilidades da tecnologia e requisitos de negócios. O processo inclui etapas de empatia, definição, ideação, prototipação e testes para desenvolver soluções inovadoras com foco no usuário. Exemplos de ferramentas são entrevistas, mapas conceituais e brainstorming.
1. O documento apresenta os princípios e etapas do Design Thinking, uma abordagem para resolução de problemas que utiliza a criatividade, empatia e experimentação.
2. O Design Thinking consiste em 5 etapas: empatia, (re)definição do problema, ideação, prototipação e teste. Cada etapa utiliza ferramentas como pesquisa, brainstorming e protótipos para gerar soluções centradas no ser humano.
3. A confiança na própria criatividade é fundamental para aplicar o pensamento do design. Embora
O documento discute como o Design Thinking pode acelerar o desenvolvimento de startups. Ele apresenta três premissas fundamentais do Design Thinking: 1) vivemos em um mundo complexo com muitas escolhas, 2) negócios precisam aprender rápido, 3) bons profissionais são racionais e emocionais. Também descreve as etapas do processo do Design Thinking, incluindo entendimento, observação, pontos de vista, ideação, prototipagem, teste e iteração.
O documento discute o Design Thinking como uma abordagem sistemática para inovação que vai além de produtos ou serviços ao entrar diretamente na vida do consumidor. Ele explica as três fases do processo de Design Thinking - Inspiração, Ideação e Implementação - e os três pilares do pensamento de design: empatia, colaboração e experimentação.
O documento discute o Design Thinking e sua importância para o desenvolvimento e sucesso de startups. Explica que o Design Thinking é uma abordagem centrada no ser humano que utiliza métodos multidisciplinares para entender as necessidades das pessoas e criar soluções através de um processo iterativo. Também compara o Design Thinking com outras metodologias como Lean Startup e Customer Development, e descreve os oito passos do Design Thinking na prática: Intenção, Insights, Imersão, Interação, Ideação, Integração, Iteração e Intensificação.
O documento discute o que é Design Thinking e como ele pode ser aplicado para inovação empresarial. O Design Thinking envolve focar no usuário, colaboração multidisciplinar, e comunicar ideias visualmente para resolver problemas de forma criativa. A aplicação desses princípios pode ajudar empresas a criarem uma cultura de inovação.
O documento discute como o pensamento analítico tradicionalmente ensinado nas escolas de negócios é inadequado para resolver problemas complexos da atualidade e promover a inovação. Defende que o pensamento abdutivo do design thinking é mais apropriado, focando na criação e validação de hipóteses para gerar soluções que atendam objetivos, ao invés de se basear apenas no conhecimento e lógicas do passado. Também ressalta a importância do pensamento integrativo e da Era Conceitual para as organizações.
Apostila do curso de Design Thinking da weme.
8 à 16 horas de treinamento para construção de um novo modelo mental.
Conheça as ferramentas necessárias para que você utilize, em seu dia-a-dia, a abordagem do Design Thinking para solucionar problemas de uma forma mais rápida e barata.
Próxima turma: 09.02.2019
weme - Campinas, SP - Brasil
Informações sobre a Imersão em:
https://www.weme.com.br/escoladenegocios/designthinking/
Criando interfaces inovadoras com Design Thinking (#webbr2014)Demian Borba
Este documento descreve o processo de Design Thinking para criar interfaces inovadoras, começando com a empatia pelos usuários, definindo o problema com base nos insights dos usuários e ideando soluções por meio de prototipagem e testes, sempre com foco nas necessidades humanas.
Este documento apresenta um curso de Design Thinking com 10 aulas, abordando conceitos como empatia, prototipagem, testes e iterativas. A primeira aula é uma introdução ao tema e exercício inicial. As demais aulas seguem as etapas do processo de Design Thinking: pesquisa, definição de insights, ideação, prototipagem e validação.
Este documento fornece informações sobre um workshop de UX Design. Ele discute o comportamento humano, a conectividade das pessoas, a origem do termo UX, o papel do UX Designer e técnicas como personas, jornada do usuário e testes de usabilidade.
Este documento resume um trabalho acadêmico sobre o Design Thinking. O trabalho descreve o Design Thinking como uma metodologia criativa para resolver problemas que busca melhores resultados no futuro combinando empatia, criatividade e racionalidade. Além disso, analisa criticamente como o Design Thinking poderia ser incorporado nas empresas e discute conceitos relacionados como cultura organizacional e gestão de processos.
Palestra apresentando o "Design Thinking" como uma metodologia ou processo de como gerar um produto ou serviço inovador e com valor percebido pelo cliente.
2. Antes: aplicar conceitos neurocientíficos nas
estratégias de marketing
Durante / depois: metodologia de pesquisa
O design, para além da estética de produtos ou serviços,
enquanto tipo de conhecimento, tem como objetivo a
promoção do bem-estar na vida das pessoas.
3. “É um processo de pensamento crítico e
criativo, que permite organizar informações
e ideias, tomar decisões, aprimorar situações
e adquirir conhecimento."
Charles Burnette
4. “É uma abordagem antropocêntrica para
inovação que usa ferramentas dos designers
para integrar as necessidades das pessoas, as
possibilidades da tecnologia e os requisitos
para o sucesso dos negócios”
Tim Brown, autor do livro Change by Design
12. DESIGN THINKING
• Mindset criativo
• Uma abordagem que busca a solução de problemas de forma coletiva e colaborativa
• Sempre vê os problemas como oportunidades e busca diferentes alternativas para solucionar
• Consumer Centered - pois o cliente final participa do processo
• Uma forma de aprender durante o processo
DESIGN THINKING
DESIGN DOING
14. DESIGN SPRINT
Um framework criado pelo Google Ventures
baseado em metodologias ágeis, que tem por
objetivo testar e validar ideias de forma
iterativa, colaborativa e rápida (5 dias).
22. NA PRÁTICA
JORNDA DO USUÁRIO
É A ROTINA DIÁRIA DA SUA VIDA
SEMANAL
MENSAL
DE COMPRA
DE LAZER
DE SERVIÇOS
1. IMERSÃO
23. NA PRÁTICA
JORNDA DO USUÁRIO
É A ROTINA DIÁRIA DA SUA VIDA
SEMANAL
MENSAL
DE COMPRA
DE LAZER
DE SERVIÇOS VISÃO MACRO DO PÚBLICO
O QUE EU ESPERO DE….
O QUE EU GOSTARIA ….
1. IMERSÃO
29. NA PRÁTICA
2. Definindo
PROBLEMAS
A jornada do usuário junto com o
mapa emocional ajudam a
encontrar ou prevenir problemas
e também melhorar touchpoints
COMO SE
SENTE
QUANDO?…{