Autocoaching

Oficina de
Autocoaching
Ma. Flávia C. Bernardi

MINI CV
ü Experiência de mais de 10 anos na área de Marketing/
Gestão, sócia-proprietária da MKF Soluções, coach,
professora de disciplinas na Graduação/Pós-Graduação e
convidada em cursos de extensão.
ü Mestre em Administração (UCS), Pós-MBA em
Inteligência Empresarial (FGV), MBA em Gestão
Empresarial com ênfase em Gestão de Pessoas (FGV),
Especialista em Estratégias de Marketing (UCS),
Bacharel em Administração com Habilitação de
Marketing (FSG). Especialista em Dinâmica dos Grupos
(SBDG / Faculdade FATO).
ü Formação em Personal & Professional Coaching
(Sociedade Brasileira de Coaching - SP) em Quality
Service (Disney Institute).
ü WWW.FACEBOOK.COM.BR/MKFSOLUCOES
ü https://www.facebook.com/flavia.camargo.921
ü E - m a i l : f l a v i a c a m a r g o @ g m a i l . c o m ou
flavia.bernardi@mkfsolucoes.com.br

O QUE VOCÊ SABE
SOBRE COACHING?

DEFININDO...
Coaching é um processo que visa elevar a
performance de um indivíduo (grupo ou empresa),
aumentando os resultados positivos por meio de
metodologias, ferramentas e técnicas conduzidas
por um profissional (o Coach), em parceria com o
cliente (o Coachee).
SBC – Sociedade Brasileira de Coaching (2010)

DEFININDO...
“O Coaching é um estado de atenção
focada, uma consciência que pode ser
permanente na sua vida, enquanto
direcionar seus dias para os mais altos
objetivos.”
Fonte: Santi (2011)

IMPORTÂNCIA...
“O Coach atua junto ao seu cliente com processos
internos e sentimentos que, em muitas situações,
se tornam verdadeiros bloqueios em todo e
qualquer nível de desenvolvimento do profissional,
seja ele executivo ou não; os sentimentos e
emoções bloqueantes, que na maioria das vezes
tem justificativas próprias, acabam atrapalhando
em muito o desempenho e o alcance de resultados
esperados, e nem nesse caso, o coach atuará como
terapeuta e sim como apoio na superação dessas
barreiras.”
Fonte: Rodrigues (2011)

Vídeo...
Como o coaching
funciona?

TPM CORPORATIVA
T = Talento + Tesão
P = Propósito + Paixão
M = Meta + Motivação
Fonte: Navarro (2013)

RELACIONAMENTOS
SEM AMOR,
SEM RESPEITO...

QUAL É O SEU OBJETIVO?
VIDA
CARREIRA
FINANCEIRO
OUTROS

QUAL É O SEU OBJETIVO?
ü Como você tem gerenciado o seu tempo?
ü Você tem tempo para pensar nos seus sonhos e
desejos?
ü Quais as dificuldades para atingir as metas
estabelecidas e por que isso acontece?
ü Até que ponto eu realmente estou motivado?
ü Quais são os três maiores talentos?
ü Você tem utilizado os seus talentos em prol da sua
carreira?
ü O que as pessoas mais apreciam em você no local de
trabalho?
ü Você seria contratado para o cargo que ocupa hoje?
ü O que você fala de si mesmo?
Fonte: Navarro (2013)

REFLEXÕES...
QUAL É A MINHA
FOTOGRAFIA?

PROCESSANDO...
ü Como foi participar desta atividade?
ü Quais as aprendizagens ou reflexões?

Vídeo...
VENCEDORES E
PERDEDORES

REFERÊNCIAS...
ü KET DE VRIES, M. F. R.; KOROTOV, K.; FLORENT-TREACY, E.
Experiências e técnicas de coaching: a formação de líderes na
prática. Porto Alegre: Bookman, 2009.
ü MARQUES, J. R.; CARLI, E. Coaching de carreira: construindo
profissionais de sucesso. São Paulo: Editora SerMais, 2012.
ü NAVARRO, L. Autocoaching de carreira e de vida. São Paulo:
Editora Ser Mais, 2013.
ü NEUBURGER, R. O grande livro das melhores estratégias
para sua carreira. Curitiba: Ibpex, 2011.
ü SITA, M.; PERCIA, A. Manual completo de coaching. São Paulo:
Editora Ser Mais, 2011.
ü ZENGER, J. H.; STINNETT, K. The extraordinary coach. USA:
McGrawhill, 2010.

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