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CONSTRUINDO UM PLANO DE NEGÓCIOS
Visão Geral
OBJETIVOS DA AULA DE HOJE
• Mostrar o que um plano de negócios
deve comunicar e com qual finalidade
• Apresentar uma estrutura
recomendada para um plano de
negócios
1. Objetivos e fatores básicos
O objetivo de um PLANO DE NEGOCIOS é ajudar o administrador
a ter sucesso em seus negócios.
Os principais fatores que orientam um PN são:
a ) Conceito de negócio
“Colocar os produtos, serviços, tecnologia etc. no mercado e obter
resultados “positivos”
O sucesso de um plano de resultados PN.
depende de elementos como:
Algo novo
Algo melhor
Mercado não atendido
Novo canal de distribuição
Integração ampliada de produtos e serviços
em uma área
PLANODENEGOCIOS
PLANO DE NEGOCIOS
1. Objetivos e fatores básicos (Cont.)
b ) Conhecer o mercado
Avaliar se a demanda do mercado é adequada para suportar a sua
companhia.
Qual a receptividade do mercado a novo produto?
O seu negócio não é isolado; normalmente experimenta as mesmas
interferências da indústria.
Se a indústria está em expansão, os investidores serão mais receptivos.
c ) Forças e tendências da indústria
d ) Posição estratégica clara e consistente de foco de negócios
Diferenciação do competidor e manutenção do foco nessa posição.
Ex.: Cadeia fast-food x restaurante formal
.
PLANODE NEGOCIOS
1. Objetivos e fatores básicos (Cont.)
e ) Administração competente
Cada empregado (e você próprio) deve ser avaliado segundo critérios de:
f ) Habilidade de atrair, motivar e reter talentos
A habilidade de encontrar, atrair e manter empregados competentes é
crucial para a competitividade e viabilidade da companhia (pagamento
justo, benefícios, moral, ética etc.).
.
Experiência
Realismo
Flexibilidade (sem perder o foco)
Habilidade de tratar bem o público
g ) Controle financeiro
Uma das chaves do negócio é como trabalhar com recursos financeiros.
Cumprir compromissos e construir colchões financeiros para emergências.
PLANO DE NEGOCIOS
1. Objetivos e fatores básicos (Cont.)
h ) Antecipação de mudanças
A mudança é inevitável – e cada vez é mais rápida. A cia. tem de
antecipar-se e responder muito rapidamente, bem como treinar
empregados para serem adaptáveis à nova realidade.
i ) Valores e integridade da EMPRESA
Cada Empresa. tem de fazer dinheiro (gerar negócios).
Estudos concluem que cias. que enfatizam objetivos são melhor sucedidas
do que as que possuem motivação apenas monetária.
.
Mudanças tecnológicas
Mudanças sociológicas
Mudanças na concorrência
PLANO DE NEGOCIOS
2. Estruturando e tornando atrativo o PN
a ) Os primeiros minutos
O tempo é precioso para o investidor, principalmente se banqueiros,
“venturers capitalist” que possuem muitos PNS a serem analisados.
Apesar de se dispender vários meses preparando o PN., um investidor ou
banqueiro pode descartá-lo em poucos minutos.
Se ultrapassar essa etapa ele será avaliado mais detalhadamente.
b ) Como o PN é lido?
A seqüência normal de leitura é:
Sumário executivo
Aspectos financeiros
Administração
Plano contigencial
Termos de acordo
PLANO DE NEGOCIOS
2. Estruturando e tornando atrativo o PN (Cont.)
A idéia central do plano deve responder às seguintes questões:
c ) Coloque os dados corretamente
O pior erro em um PN. é cometer um erro!
Se o investidor entender que uma afirmação não é verdadeira,
perde-se a credibilidade.
Os fatos não só precisam ser corretos, mas tem de ser originários de
fonte respeitável e reconhecida.
A idéia do negócio é sólida ?
Há mercado suficiente para o produto ou serviço?
As posições financeiras são saudáveis, realistas e em linha com as
condições de mercado?
A administração é competente?
O plano descreve claramente como e quando os investidores recuperarão
seu investimento?
PLANO DE NEGOCIOS
2. Estruturando e tornando atrativo o PN (Cont.)
d ) Tamanho do plano
Sem incluir considerações financeiras e apêndices, o plano deve ter entre
15-35 páginas.
Somente um plano muito complexo deve ter mais de 30 páginas.
e ) Horizonte de tempo do plano
Depende do interesse da administração.
Pode ser para 3 ou 6 meses, um ano, 3 ou 5 anos. Quanto mais
longo for o prazo, mais genérica deverão ser as informações.
f ) Linguagem
A linguagem dever ser profissional, sem ser ufanista (superlativos) ou
ingênua.
O objetivo fundamental é conferir um realismo "otimista" e um entusiasmo
nas propostas.
2. Estruturando e tornando atrativo o PN. (Cont.)
g ) Estilo
Apesar da linguagem apropriada, devem ser usados números que suportam as
propostas, pois dão maior credibilidade. Principalmente se os números
vierem de fonte fidedigna. P. ex.: x% de nossa produção é vendida para a
PETROBRAS
h ) Elementos visuais
Um gráfico ou figura representa mais do que mil palavras: Sempre que
possível devem ser colocadas:
Fotos e ilustrações
Gráficos e tabelas.
PLANO DE NEGOCIOS
PLANO DE NEGOCIOS
3. Componentes do PN
a ) Sumário Executivo
É a parte mais importante do PN. Somente uma apresentação clara,
concisa e encorajadora feita de forma condensada irá persuadir os
leitores a analisar o resto do plano e despenderem tempo em conhecer os
produtos, mercados e técnicas.
É imperativo que o sumário executivo seja feito ao final do trabalho.
Apesar dele aparecer em primeiro lugar, reflete os resultados de todo o
plano.
b ) Descrição da companhia
A principal informação ao leitor refere-se aos detalhes do negócio.
Devem ser consideradas informações sobre a situação legal da
Empresa., acionistas/sócios controladores, produtos ou serviços,
objetivos etc.
PLANO DE NEGOCIOS
3. Componentes do PN (Cont.)
c ) Análise e tendências da indústria
Nenhuma empresa. opera isolada. As forças que afetam a indústria,
inevitavelmente irão afetar o seu negócio.
O plano deve conter:
d ) Conhecer e definir o mercado alvo
A análise do mercado difere do plano de marketing. A análise
permite identificar e entender seus consumidores; o plano de
marketing mostra como deve alcançar os consumidores.
Com base nessa visão, deve ser definido o mercado alvo que se
pretende operar.
Descrição da indústria
Aspectos econômicos
Tendências
Oportunidades
PLANO DE NEGOCIOS
3. Componentes do PN (Cont.)
e ) Concorrência
No mundo dos negócios é importante saber quem está ganhando de você.
É melhor estar prevenido do que ser surpreendido por um repentino
desaparecimento das vendas.
Os administradores de empresas novas tendem a subestimar o impacto da
concorrência e quase sempre falham.
Se um PN não considerar a concorrência, os investidores poderão
considerar que o plano não é realista ou não há mercado para o seu
produto.
f ) As condições da empresa e a avaliação dos riscos
Além de saber administrar uma empresa é importante saber qual é o tipo de
negócio que está sendo administrado. Qual é o market-share, relação com
clientes, com canais de distribuição, e que vantagens possui sobre os
concorrentes diretos.
É importante também avaliar os riscos de mercado (há mercado para os
produtos/serviços), da concorrência, tecnologia, produtos concluídos a
tempo, operacionais (administrativos) e de capital.
PLANO DE NEGOCIOS
3. Componentes do PN (Cont.)
g ) Plano de Marketing
Um plano de marketing efetivo deve motivar e fidelizar os clientes.
Atrair os clientes custa mais do que mantê-los satisfeitos.
O plano de marketing deve conter:
Como fazer com que os clientes conheçam os produtos/serviços.
Que mensagem deve ser passada sobre os produtos e a companhia.
Veiculação e reforço da mensagem.
Como manter o volume real de vendas.
PLANO DE NEGOCIOS
3. Componentes do PN (Cont.)
h ) Operações
Explicar claramente como são desenvolvidas as atividades diárias. É
neste momento que as teorias são transformadas em práticas.
Examinar as operações básicas é muito importante para o sucesso do
planejamento e controle dos resultados (orçamento). Cada passo do
processo deve ser avaliado e implementado.
São essenciais para os resultados da Empresa.
Eficiência de custos e produtividade
Proporciona vantagem competitiva
“90% do sucesso vem da execução
apropriada dos planos”
PLANO DE NEGOCIOS
3. Componentes do pn (Cont.)
As operações requerem recursos financeiros, que devem ser avaliados
sobre:
Localização do negócio (loja de varejo tem de ser bem localizada)
Produção (método do processo)
Controle de estoques
Suprimentos e distribuição dos produtos (seleção de fornecedores,
parcerias, eficiente distribuição etc.)
Serviços de atendimento ao cliente (assistência técnica, marketing de
relacionamento etc.)
Pesquisa e desenvolvimento
Controle financeiro
Plano contigencial (cedo ou tarde a cia.enfrentará uma emergência e
deverá estar preparada)
PLANO DE NEGOCIOS
3. Componentes do pn (Cont.)
i ) Plano de Tecnologia
Toda empresa precisa atualizar-se tecnologicamente.
As inovações tecnológicas são cada vez mais velozes e podem
proporcionar diferenças competitivas; porém custam muito dinheiro e
tem de ser recuperadas muito rapidamente.
Atualmente a empresa possui redes de comunicação (intranets), redes
neurais, sistemas integrados (ERP, SAP) etc.
Considerações sobre Internet, “e-businesses”
3. Componentes do PN (Cont.)
i ) Plano de Tecnologia (Cont.)
A Internet faz parte dos negócios.
Cada Empresa precisa ter no mínimo um “website”, com 4 objetivos
principais:
 Transacional: capacidade de fazer negócios pela Internet (e-commerce).
Ex: Amazon.com
 Conteúdo: Alguns sites contém informações gratuitas, cobradas pelo uso
ou ambas que permitem o acesso do usuário a notícias, esportes etc.
 Promocional: objeto de atrair consumidores em potencial. Em essência o
website contém propaganda da cia. e é útil em vários tipos de negócios (p.
ex.: viagens)
 Relacional: é um método efetivo de reduzir custos e providenciar serviços
aos clientes, parceiros, empregados etc.)
PLANO DE NEGOCIOS
3. Componentes do PN (Cont.)
j ) Administração e Organização
O pessoal é a essência do sucesso. Muitos investidores aceitam o negócio
pela qualidade das pessoas que irão dirigí-lo.
Experiência
Capacidade
Personalidade
As pessoas devem ser escolhidas muito profissionalmente, inclusive
contratando-se "head hunters" ou preparando "trainees" para o cargo.
Os dirigentes e os funcionários devem ser adequadamente remunerados, cada
vez mais adota-se a participação nos resultados (bônus, stock option etc.)
como maior parcela da remuneração.
PLANO DE NEGOCIOS
3. Componentes do PN (Cont.)
k ) Responsabilidade Social
A EMPRESA possui diversas responsabilidades, além de obter resultados.
Terá mais sucesso se for:
Boa para negócios (éticos, sérios, etc.)
Boa para a comunidade
Boa para a economia
Isso permite maior visibilidade da Empresa. imagem mais positiva,
recrutamento de pessoal mais fácil, empregados mais motivados etc.
l ) Desenvolvimento, objetivos e metas intermediárias
Devem ser feitas avaliações sobre os resultados na implantação dos planos, a
fim de verificar se estão no caminho certo (objetivos de longo prazo). O
estabelecimento de estratégias e prioridades é fundamental na execução dos
planos.
PLANO DE NEGOCIOS
3. Componentes do PN (Cont.)
m ) Finanças
Há duas categorias de negociantes: os que são fascinados pelos números e os que se
apavoram com eles. Cada decisão reflete em números, quer no business plan quer nos
demonstrativos financeiros (balanços).
Os números devem ser resultantes de cuidadoso planejamento econômico-financeiro.
Dentro do business plan, os 3 itens financeiros mais importantes são:
Mesmo que você não seja o responsável pela preparação de relatórios financeiros,
deve conhecer e saber interpretar um balanço para poder melhor controlar a sua
companhia.
Demonstração do Resultado
Planejamento do Caixa
Balanço
E como peças auxiliares: Origens e aplicações de recursos
Mutações do patrimônio
Gerenciamento dos custos
Notas explicativas e princípios contábeis adotadas
PLANO DE NEGOCIOS
4. A Execução do Plano de Resultados (PN.)
a ) Preparação, apresentação e divulgação do PN
O PN. é usado para:
Deve ser considerado quem deve receber o pn., de maneira a causar o maior impacto
e alcançar os objetivos pretendidos.
Antes de circular o plano deve ser mencionada sua confidencialidade, principalmente
para que seus concorrentes venham a conhecer seus planos e estratégias.
Caso seja enviado externamente deve ser assinado um "Acordo de
Confidencialidade".
Porém, a melhor maneira de proteger a sua informação é a seletividade para quem o
plano é enviado e manter uma codificação das cópias distribuídas.
Após a edição e divulgação do plano, não é conveniente colocá-lo na Internet, exceto
se houver uma "password" muito bem protegida.
 instrumento para levantar fundos (investimentos ou financiamentos)
 documento interno da Empresa. para guiar a implantação do orçamento anual
ou plurianual
 recrutamento de pessoal chave
 todas as acima
PLANO DE NEGOCIOS
4. A Execução do Plano de Resultados (PN) (Cont.)
b ) A execução do plano orçamentário para empresas em operação (plano
periódico)
Após a preparação do orçamento e a sua viabilização, a Empresa. precisa
examinar mais detalhadamente a implantação dos seus planos setoriais
(marketing, produção, pessoal, serviços de terceiros etc.).
Geralmente, o plano interno, pode tornar uma das três formas:
 Business Plan Periódico (Detalhamento do plano orçamentário)
Permite informações mais acuradas para a tomada de decisões. São feitas
recomendações sobre ações específicas e objetivos esperados de
desempenho em um determinado período (trimestre, p.ex.: Quartely
Business Plan).
PLANO DE NEGOCIOS
4. A Execução do Plano de Resultados (PN.) (Cont.)
b ) A execução do plano orçamentário para empresas em operação (plano
periódico) (Cont.)
 Goal Setting Plan
Um problema a ser resolvido pode ser confiado a um departamento ou a
uma força tarefa. O processo consiste de:
É provavelmente o mais largamente utilizado plano corporativo, com
propósitos anuais ou periódicos.
A função deste plano não é somente avaliar as condições presentes e
passadas, mas estabelecer uniformemente objetivos específicos e
mensuráveis que se espera de cada um dos departamentos e dos
indivíduos que as dirigem.
 Plano para solução de problemas
 Definir o problema e os obstáculos para resolvê-lo.
 Nomear uma força tarefa, com integrantes de diversas áreas.
 Alternativas viáveis de solução.
 Recomendação de atividades específicas, responsáveis e prazos.
O que você está propondo fazer ?
Quem irá comprar ? Existe vantagem competitiva ?
Como será feito ?
Quem irá fazer e gerenciar ?
Isto dá dinheiro ???
PRINCIPAIS QUESTÕES A SEREM
RESPONDIDAS POR UM PLANO DE
NEGÓCIOS
O QUE VOCÊ ESTÁ PROPONDO FAZER?
Produto / Serviço
• Proposta de valor
• Posicionamento na cadeia de valor
QUEM IRÁ COMPRAR?
EXISTE VANTAGEM COMPETITIVA?
Produto / Serviço
Mercado
• Estrutura
• Competição
• Estratégia de atuação
• Potencial de mercado
COMO SERÁ FEITO?
Produto / Serviço
Mercado
Operacionalização
• Tecnologia
• Processos de produção e distribuição
• Relação com fornecedores e distribuidores
QUEM IRÁ FAZER E GERENCIAR?
Produto / Serviço
Mercado
Operacionalização
Organização
• Equipe Gerencial
• Modelo organizacional
ISTO DÁ DINHEIRO?
Produto / Serviço
Mercado
Operacionalização
Organização
Finanças
• Balanço, P&L, Fluxo de Caixa
• KPI’s (IRR, ROCE, payback)
• Necessidade de financiamento
O CONTEÚDO DO PLANO DE
NEGÓCIOS: OS 5 PILARES
Produto / Serviço
Mercado
Operacionalização
Organização
Finanças
• Proposta de valor
• Posicionamento na cadeia de valor
• Estrutura
• Competição
• Tecnologia
• Processos de produção e distribuição
• Relação com fornecedores e distribuidores
• Equipe Gerencial
• Modelo organizacional
• Balanço, P&L, Fluxo de Caixa
• KPI’s (IRR, ROCE, payback)
• Necessidade de financiamento
• Estratégia de atuação
• Potencial de mercado
OS 5 PILARES SÃO ENCONTRADOS
NO MODELO DE NEGÓCIOS
$
Mercado Alvo
Competidores
Empresa
Processos
Pessoas
Ativos
Fornecedores
Produto/
Serviço
Distribuidores
Financiadores
$
$
Modelo de Negócios:
OS 5 PILARES SÃO
ENCONTRADOS NO MODELO DE
NEGÓCIOS
Mercado Alvo
Competidores
Financiadores
Empresa
Processos
Pessoas
Ativos
$
$
$
Fornecedores
Produto/
Serviço
Pilar 1 – Produto / Serviço
Distribuidores
Mercado Alvo
Competidores
Financiadores
Empresa
Processos
Pessoas
Ativos
$
$
$
Fornecedores
Produto/
Serviço
OS 5 PILARES SÃO ENCONTRADOS NO
MODELO DE NEGÓCIOS
Pilar 2 - Mercado
Distribuidores
Ativos
Fornecedores
Mercado Alvo
Competidores
Financiadores
Empresa
$
$
$
Processos
Pessoas
Produto/
Serviço
Pilar 3 - Operacionalização
OS 5 PILARES SÃO ENCONTRADOS NO
MODELO DE NEGÓCIOS
Distribuidores
Processos Mercado Alvo
Competidores
Financiadores
Empresa
Ativos
$
$
$
Fornecedores Pessoas
Produto/
Serviço
Pilar 4 - Organização
OS 5 PILARES SÃO ENCONTRADOS NO
MODELO DE NEGÓCIOS
Distribuidores
$
$
$
Mercado Alvo
Competidores
Empresa
Processos
Pessoas
Ativos
Fornecedores
Produto/
Serviço
Pilar 5 - Finanças
OS 5 PILARES SÃO ENCONTRADOS NO
MODELO DE NEGÓCIOS
Distribuidores
Financiadores
AMARRANDO TODAS ESTAS IDÉIAS ...
Análise
de
Riscos
Produto / Serviço
Mercado
Operacionalização
Organização
Finanças
Sumário Executivo
Proposta de
Investimento
Anexos
Plano de
Implementação
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4
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Plano de Negócios Completo

  • 1. CONSTRUINDO UM PLANO DE NEGÓCIOS Visão Geral
  • 2. OBJETIVOS DA AULA DE HOJE • Mostrar o que um plano de negócios deve comunicar e com qual finalidade • Apresentar uma estrutura recomendada para um plano de negócios
  • 3. 1. Objetivos e fatores básicos O objetivo de um PLANO DE NEGOCIOS é ajudar o administrador a ter sucesso em seus negócios. Os principais fatores que orientam um PN são: a ) Conceito de negócio “Colocar os produtos, serviços, tecnologia etc. no mercado e obter resultados “positivos” O sucesso de um plano de resultados PN. depende de elementos como: Algo novo Algo melhor Mercado não atendido Novo canal de distribuição Integração ampliada de produtos e serviços em uma área PLANODENEGOCIOS
  • 4. PLANO DE NEGOCIOS 1. Objetivos e fatores básicos (Cont.) b ) Conhecer o mercado Avaliar se a demanda do mercado é adequada para suportar a sua companhia. Qual a receptividade do mercado a novo produto? O seu negócio não é isolado; normalmente experimenta as mesmas interferências da indústria. Se a indústria está em expansão, os investidores serão mais receptivos. c ) Forças e tendências da indústria d ) Posição estratégica clara e consistente de foco de negócios Diferenciação do competidor e manutenção do foco nessa posição. Ex.: Cadeia fast-food x restaurante formal .
  • 5. PLANODE NEGOCIOS 1. Objetivos e fatores básicos (Cont.) e ) Administração competente Cada empregado (e você próprio) deve ser avaliado segundo critérios de: f ) Habilidade de atrair, motivar e reter talentos A habilidade de encontrar, atrair e manter empregados competentes é crucial para a competitividade e viabilidade da companhia (pagamento justo, benefícios, moral, ética etc.). . Experiência Realismo Flexibilidade (sem perder o foco) Habilidade de tratar bem o público g ) Controle financeiro Uma das chaves do negócio é como trabalhar com recursos financeiros. Cumprir compromissos e construir colchões financeiros para emergências.
  • 6. PLANO DE NEGOCIOS 1. Objetivos e fatores básicos (Cont.) h ) Antecipação de mudanças A mudança é inevitável – e cada vez é mais rápida. A cia. tem de antecipar-se e responder muito rapidamente, bem como treinar empregados para serem adaptáveis à nova realidade. i ) Valores e integridade da EMPRESA Cada Empresa. tem de fazer dinheiro (gerar negócios). Estudos concluem que cias. que enfatizam objetivos são melhor sucedidas do que as que possuem motivação apenas monetária. . Mudanças tecnológicas Mudanças sociológicas Mudanças na concorrência
  • 7. PLANO DE NEGOCIOS 2. Estruturando e tornando atrativo o PN a ) Os primeiros minutos O tempo é precioso para o investidor, principalmente se banqueiros, “venturers capitalist” que possuem muitos PNS a serem analisados. Apesar de se dispender vários meses preparando o PN., um investidor ou banqueiro pode descartá-lo em poucos minutos. Se ultrapassar essa etapa ele será avaliado mais detalhadamente. b ) Como o PN é lido? A seqüência normal de leitura é: Sumário executivo Aspectos financeiros Administração Plano contigencial Termos de acordo
  • 8. PLANO DE NEGOCIOS 2. Estruturando e tornando atrativo o PN (Cont.) A idéia central do plano deve responder às seguintes questões: c ) Coloque os dados corretamente O pior erro em um PN. é cometer um erro! Se o investidor entender que uma afirmação não é verdadeira, perde-se a credibilidade. Os fatos não só precisam ser corretos, mas tem de ser originários de fonte respeitável e reconhecida. A idéia do negócio é sólida ? Há mercado suficiente para o produto ou serviço? As posições financeiras são saudáveis, realistas e em linha com as condições de mercado? A administração é competente? O plano descreve claramente como e quando os investidores recuperarão seu investimento?
  • 9. PLANO DE NEGOCIOS 2. Estruturando e tornando atrativo o PN (Cont.) d ) Tamanho do plano Sem incluir considerações financeiras e apêndices, o plano deve ter entre 15-35 páginas. Somente um plano muito complexo deve ter mais de 30 páginas. e ) Horizonte de tempo do plano Depende do interesse da administração. Pode ser para 3 ou 6 meses, um ano, 3 ou 5 anos. Quanto mais longo for o prazo, mais genérica deverão ser as informações. f ) Linguagem A linguagem dever ser profissional, sem ser ufanista (superlativos) ou ingênua. O objetivo fundamental é conferir um realismo "otimista" e um entusiasmo nas propostas.
  • 10. 2. Estruturando e tornando atrativo o PN. (Cont.) g ) Estilo Apesar da linguagem apropriada, devem ser usados números que suportam as propostas, pois dão maior credibilidade. Principalmente se os números vierem de fonte fidedigna. P. ex.: x% de nossa produção é vendida para a PETROBRAS h ) Elementos visuais Um gráfico ou figura representa mais do que mil palavras: Sempre que possível devem ser colocadas: Fotos e ilustrações Gráficos e tabelas. PLANO DE NEGOCIOS
  • 11. PLANO DE NEGOCIOS 3. Componentes do PN a ) Sumário Executivo É a parte mais importante do PN. Somente uma apresentação clara, concisa e encorajadora feita de forma condensada irá persuadir os leitores a analisar o resto do plano e despenderem tempo em conhecer os produtos, mercados e técnicas. É imperativo que o sumário executivo seja feito ao final do trabalho. Apesar dele aparecer em primeiro lugar, reflete os resultados de todo o plano. b ) Descrição da companhia A principal informação ao leitor refere-se aos detalhes do negócio. Devem ser consideradas informações sobre a situação legal da Empresa., acionistas/sócios controladores, produtos ou serviços, objetivos etc.
  • 12. PLANO DE NEGOCIOS 3. Componentes do PN (Cont.) c ) Análise e tendências da indústria Nenhuma empresa. opera isolada. As forças que afetam a indústria, inevitavelmente irão afetar o seu negócio. O plano deve conter: d ) Conhecer e definir o mercado alvo A análise do mercado difere do plano de marketing. A análise permite identificar e entender seus consumidores; o plano de marketing mostra como deve alcançar os consumidores. Com base nessa visão, deve ser definido o mercado alvo que se pretende operar. Descrição da indústria Aspectos econômicos Tendências Oportunidades
  • 13. PLANO DE NEGOCIOS 3. Componentes do PN (Cont.) e ) Concorrência No mundo dos negócios é importante saber quem está ganhando de você. É melhor estar prevenido do que ser surpreendido por um repentino desaparecimento das vendas. Os administradores de empresas novas tendem a subestimar o impacto da concorrência e quase sempre falham. Se um PN não considerar a concorrência, os investidores poderão considerar que o plano não é realista ou não há mercado para o seu produto. f ) As condições da empresa e a avaliação dos riscos Além de saber administrar uma empresa é importante saber qual é o tipo de negócio que está sendo administrado. Qual é o market-share, relação com clientes, com canais de distribuição, e que vantagens possui sobre os concorrentes diretos. É importante também avaliar os riscos de mercado (há mercado para os produtos/serviços), da concorrência, tecnologia, produtos concluídos a tempo, operacionais (administrativos) e de capital.
  • 14. PLANO DE NEGOCIOS 3. Componentes do PN (Cont.) g ) Plano de Marketing Um plano de marketing efetivo deve motivar e fidelizar os clientes. Atrair os clientes custa mais do que mantê-los satisfeitos. O plano de marketing deve conter: Como fazer com que os clientes conheçam os produtos/serviços. Que mensagem deve ser passada sobre os produtos e a companhia. Veiculação e reforço da mensagem. Como manter o volume real de vendas.
  • 15. PLANO DE NEGOCIOS 3. Componentes do PN (Cont.) h ) Operações Explicar claramente como são desenvolvidas as atividades diárias. É neste momento que as teorias são transformadas em práticas. Examinar as operações básicas é muito importante para o sucesso do planejamento e controle dos resultados (orçamento). Cada passo do processo deve ser avaliado e implementado. São essenciais para os resultados da Empresa. Eficiência de custos e produtividade Proporciona vantagem competitiva “90% do sucesso vem da execução apropriada dos planos”
  • 16. PLANO DE NEGOCIOS 3. Componentes do pn (Cont.) As operações requerem recursos financeiros, que devem ser avaliados sobre: Localização do negócio (loja de varejo tem de ser bem localizada) Produção (método do processo) Controle de estoques Suprimentos e distribuição dos produtos (seleção de fornecedores, parcerias, eficiente distribuição etc.) Serviços de atendimento ao cliente (assistência técnica, marketing de relacionamento etc.) Pesquisa e desenvolvimento Controle financeiro Plano contigencial (cedo ou tarde a cia.enfrentará uma emergência e deverá estar preparada)
  • 17. PLANO DE NEGOCIOS 3. Componentes do pn (Cont.) i ) Plano de Tecnologia Toda empresa precisa atualizar-se tecnologicamente. As inovações tecnológicas são cada vez mais velozes e podem proporcionar diferenças competitivas; porém custam muito dinheiro e tem de ser recuperadas muito rapidamente. Atualmente a empresa possui redes de comunicação (intranets), redes neurais, sistemas integrados (ERP, SAP) etc. Considerações sobre Internet, “e-businesses”
  • 18. 3. Componentes do PN (Cont.) i ) Plano de Tecnologia (Cont.) A Internet faz parte dos negócios. Cada Empresa precisa ter no mínimo um “website”, com 4 objetivos principais:  Transacional: capacidade de fazer negócios pela Internet (e-commerce). Ex: Amazon.com  Conteúdo: Alguns sites contém informações gratuitas, cobradas pelo uso ou ambas que permitem o acesso do usuário a notícias, esportes etc.  Promocional: objeto de atrair consumidores em potencial. Em essência o website contém propaganda da cia. e é útil em vários tipos de negócios (p. ex.: viagens)  Relacional: é um método efetivo de reduzir custos e providenciar serviços aos clientes, parceiros, empregados etc.)
  • 19. PLANO DE NEGOCIOS 3. Componentes do PN (Cont.) j ) Administração e Organização O pessoal é a essência do sucesso. Muitos investidores aceitam o negócio pela qualidade das pessoas que irão dirigí-lo. Experiência Capacidade Personalidade As pessoas devem ser escolhidas muito profissionalmente, inclusive contratando-se "head hunters" ou preparando "trainees" para o cargo. Os dirigentes e os funcionários devem ser adequadamente remunerados, cada vez mais adota-se a participação nos resultados (bônus, stock option etc.) como maior parcela da remuneração.
  • 20. PLANO DE NEGOCIOS 3. Componentes do PN (Cont.) k ) Responsabilidade Social A EMPRESA possui diversas responsabilidades, além de obter resultados. Terá mais sucesso se for: Boa para negócios (éticos, sérios, etc.) Boa para a comunidade Boa para a economia Isso permite maior visibilidade da Empresa. imagem mais positiva, recrutamento de pessoal mais fácil, empregados mais motivados etc. l ) Desenvolvimento, objetivos e metas intermediárias Devem ser feitas avaliações sobre os resultados na implantação dos planos, a fim de verificar se estão no caminho certo (objetivos de longo prazo). O estabelecimento de estratégias e prioridades é fundamental na execução dos planos.
  • 21. PLANO DE NEGOCIOS 3. Componentes do PN (Cont.) m ) Finanças Há duas categorias de negociantes: os que são fascinados pelos números e os que se apavoram com eles. Cada decisão reflete em números, quer no business plan quer nos demonstrativos financeiros (balanços). Os números devem ser resultantes de cuidadoso planejamento econômico-financeiro. Dentro do business plan, os 3 itens financeiros mais importantes são: Mesmo que você não seja o responsável pela preparação de relatórios financeiros, deve conhecer e saber interpretar um balanço para poder melhor controlar a sua companhia. Demonstração do Resultado Planejamento do Caixa Balanço E como peças auxiliares: Origens e aplicações de recursos Mutações do patrimônio Gerenciamento dos custos Notas explicativas e princípios contábeis adotadas
  • 22. PLANO DE NEGOCIOS 4. A Execução do Plano de Resultados (PN.) a ) Preparação, apresentação e divulgação do PN O PN. é usado para: Deve ser considerado quem deve receber o pn., de maneira a causar o maior impacto e alcançar os objetivos pretendidos. Antes de circular o plano deve ser mencionada sua confidencialidade, principalmente para que seus concorrentes venham a conhecer seus planos e estratégias. Caso seja enviado externamente deve ser assinado um "Acordo de Confidencialidade". Porém, a melhor maneira de proteger a sua informação é a seletividade para quem o plano é enviado e manter uma codificação das cópias distribuídas. Após a edição e divulgação do plano, não é conveniente colocá-lo na Internet, exceto se houver uma "password" muito bem protegida.  instrumento para levantar fundos (investimentos ou financiamentos)  documento interno da Empresa. para guiar a implantação do orçamento anual ou plurianual  recrutamento de pessoal chave  todas as acima
  • 23. PLANO DE NEGOCIOS 4. A Execução do Plano de Resultados (PN) (Cont.) b ) A execução do plano orçamentário para empresas em operação (plano periódico) Após a preparação do orçamento e a sua viabilização, a Empresa. precisa examinar mais detalhadamente a implantação dos seus planos setoriais (marketing, produção, pessoal, serviços de terceiros etc.). Geralmente, o plano interno, pode tornar uma das três formas:  Business Plan Periódico (Detalhamento do plano orçamentário) Permite informações mais acuradas para a tomada de decisões. São feitas recomendações sobre ações específicas e objetivos esperados de desempenho em um determinado período (trimestre, p.ex.: Quartely Business Plan).
  • 24. PLANO DE NEGOCIOS 4. A Execução do Plano de Resultados (PN.) (Cont.) b ) A execução do plano orçamentário para empresas em operação (plano periódico) (Cont.)  Goal Setting Plan Um problema a ser resolvido pode ser confiado a um departamento ou a uma força tarefa. O processo consiste de: É provavelmente o mais largamente utilizado plano corporativo, com propósitos anuais ou periódicos. A função deste plano não é somente avaliar as condições presentes e passadas, mas estabelecer uniformemente objetivos específicos e mensuráveis que se espera de cada um dos departamentos e dos indivíduos que as dirigem.  Plano para solução de problemas  Definir o problema e os obstáculos para resolvê-lo.  Nomear uma força tarefa, com integrantes de diversas áreas.  Alternativas viáveis de solução.  Recomendação de atividades específicas, responsáveis e prazos.
  • 25. O que você está propondo fazer ? Quem irá comprar ? Existe vantagem competitiva ? Como será feito ? Quem irá fazer e gerenciar ? Isto dá dinheiro ??? PRINCIPAIS QUESTÕES A SEREM RESPONDIDAS POR UM PLANO DE NEGÓCIOS
  • 26. O QUE VOCÊ ESTÁ PROPONDO FAZER? Produto / Serviço • Proposta de valor • Posicionamento na cadeia de valor
  • 27. QUEM IRÁ COMPRAR? EXISTE VANTAGEM COMPETITIVA? Produto / Serviço Mercado • Estrutura • Competição • Estratégia de atuação • Potencial de mercado
  • 28. COMO SERÁ FEITO? Produto / Serviço Mercado Operacionalização • Tecnologia • Processos de produção e distribuição • Relação com fornecedores e distribuidores
  • 29. QUEM IRÁ FAZER E GERENCIAR? Produto / Serviço Mercado Operacionalização Organização • Equipe Gerencial • Modelo organizacional
  • 30. ISTO DÁ DINHEIRO? Produto / Serviço Mercado Operacionalização Organização Finanças • Balanço, P&L, Fluxo de Caixa • KPI’s (IRR, ROCE, payback) • Necessidade de financiamento
  • 31. O CONTEÚDO DO PLANO DE NEGÓCIOS: OS 5 PILARES Produto / Serviço Mercado Operacionalização Organização Finanças • Proposta de valor • Posicionamento na cadeia de valor • Estrutura • Competição • Tecnologia • Processos de produção e distribuição • Relação com fornecedores e distribuidores • Equipe Gerencial • Modelo organizacional • Balanço, P&L, Fluxo de Caixa • KPI’s (IRR, ROCE, payback) • Necessidade de financiamento • Estratégia de atuação • Potencial de mercado
  • 32. OS 5 PILARES SÃO ENCONTRADOS NO MODELO DE NEGÓCIOS $ Mercado Alvo Competidores Empresa Processos Pessoas Ativos Fornecedores Produto/ Serviço Distribuidores Financiadores $ $ Modelo de Negócios:
  • 33. OS 5 PILARES SÃO ENCONTRADOS NO MODELO DE NEGÓCIOS Mercado Alvo Competidores Financiadores Empresa Processos Pessoas Ativos $ $ $ Fornecedores Produto/ Serviço Pilar 1 – Produto / Serviço Distribuidores
  • 34. Mercado Alvo Competidores Financiadores Empresa Processos Pessoas Ativos $ $ $ Fornecedores Produto/ Serviço OS 5 PILARES SÃO ENCONTRADOS NO MODELO DE NEGÓCIOS Pilar 2 - Mercado Distribuidores
  • 35. Ativos Fornecedores Mercado Alvo Competidores Financiadores Empresa $ $ $ Processos Pessoas Produto/ Serviço Pilar 3 - Operacionalização OS 5 PILARES SÃO ENCONTRADOS NO MODELO DE NEGÓCIOS Distribuidores
  • 36. Processos Mercado Alvo Competidores Financiadores Empresa Ativos $ $ $ Fornecedores Pessoas Produto/ Serviço Pilar 4 - Organização OS 5 PILARES SÃO ENCONTRADOS NO MODELO DE NEGÓCIOS Distribuidores
  • 37. $ $ $ Mercado Alvo Competidores Empresa Processos Pessoas Ativos Fornecedores Produto/ Serviço Pilar 5 - Finanças OS 5 PILARES SÃO ENCONTRADOS NO MODELO DE NEGÓCIOS Distribuidores Financiadores
  • 38. AMARRANDO TODAS ESTAS IDÉIAS ... Análise de Riscos Produto / Serviço Mercado Operacionalização Organização Finanças Sumário Executivo Proposta de Investimento Anexos Plano de Implementação 2 3 4 5 6 1 8 9 7 10