28. BRAINSTORMING
1. TODA A GENTE PENSA QUE SABE COMO SE FAZ;
2. É MAIS DIFÍCIL DO QUE PARECE;
3. QUASE TODAS AS REUNIÕES DE BRAINSTORM SÃO
POUCO EFETIVAS!
32. FRAME THE CHALLENGE
Fazer Questões abertas:
“Quantas maneiras é que conseguimos pensar de...?”
Definir objetivos, não métodos:
“Como é que posso levar os tijolos de A para B?”
33. FRAME THE CHALLENGE
Fazer Questões abertas:
“Quantas maneiras é que conseguimos pensar de...?”
Definir objetivos, não métodos:
“Como é que posso levar os tijolos de A para B?”
Não ser abstratos:
“Como é que eu posso fazer toda a gente na empresa
feliz?”
37. 2. WARM-UP
Para gerar ideias precisamos de transitar de um estado
agitado e acelerado de um dia de trabalho, para um
estado de relaxamento e de atenção criativa
41. 3. BRAINSTORM
1 IDEIA POR POST-IT
ILEGAL/IMORAL/IMPOSSÍVEL
CONSTRUIR SOBRE AS IDEIAS
DOS OUTROS
42. 3. BRAINSTORM
1 IDEIA POR POST-IT
IR PELA QUANTIDADE
ILEGAL/IMORAL/IMPOSSÍVEL
CONSTRUIR SOBRE AS IDEIAS
DOS OUTROS
43. 3. BRAINSTORM
1 IDEIA POR POST-IT
IR PELA QUANTIDADE
ILEGAL/IMORAL/IMPOSSÍVEL
CONSTRUIR SOBRE AS IDEIAS
DOS OUTROS
NÃO JULGAR
44. 3. BRAINSTORM
1 IDEIA POR POST-IT
EVITAR “GROUPTHINKING”
IR PELA QUANTIDADE
ILEGAL/IMORAL/IMPOSSÍVEL
CONSTRUIR SOBRE AS IDEIAS
DOS OUTROS
NÃO JULGAR
45. 3. BRAINSTORM
1 IDEIA POR POST-IT
EVITAR “GROUPTHINKING”
IR PELA QUANTIDADE
ILEGAL/IMORAL/IMPOSSÍVEL
CONSTRUIR SOBRE AS IDEIAS
DOS OUTROS
SER VISUAIS
NÃO JULGAR