O documento discute as organizações e tecnologias exponenciais e seus efeitos no futuro do trabalho. Ele descreve como organizações exponenciais usam técnicas exponenciais para causar impactos desproporcionais. Também discute como as tecnologias exponenciais estão acelerando a um ritmo exponencial, levando a abundância de recursos e novos paradigmas organizacionais e de negócios.

1. Organizações e Tecnologias
Exponenciais:
Das disrupções ao futuro do trabalho
MSc. José Ahirton Batista Lopes Filho
São Paulo, 01 de dezembro de 2017

2. About Me

3. Agenda
 Organizações Exponenciais
 Paradigmas do Modelo Corporativo
 Disrupção vs. Exponenciação
 Organizações Exponenciais
 Tecnologias Exponenciais
 Avanços Tecnológicos e Possibilidades Inerentes
 Efeitos da Aceleração Exponencial
 Tecnologia e Abundância
 Criação de Novos Paradigmas
 Inovação e Experimentação

4. Paradigmas do Modelo Corporativo
 Organizações Tradicionais:
 Organizadas de modo a aumentar eficiência e previsibilidade;
 Redução de Riscos é tida como foco;
 Decisões centralizadas;
 Estrutura cara e “inchada”;
 Informações de difícil acesso;
 Ideias e processos privados.
 Resultados:
 Erros são evitados;
 Movimentação lenta.

5. Disrupção vs. Exponenciação

6. Disrupção vs. Exponenciação

7. Disrupção vs. Exponenciação

8. Disrupção vs. Exponenciação

9. Organizações Exponenciais
 Uma organização exponencial (ExO) é aquela cujo
impacto é desproporcionalmente grande, ao menos
10x maior se comparada aos seus pares por conta do
uso de técnicas exponenciais as quais fomentam
acelerações tecnológicas.

10. Organizações Exponenciais

11. Organizações Exponenciais
 Organizações Exponenciais:
 Singularity University:
 Educar indivíduos e organizações obre tecnologias exponenciais;
 Capacitar líderes com mentalidade de abundância;
 Criação de comunidades para resolução de grandes desafios.

12. Organizações Exponenciais

13. Organizações Exponenciais

14. Tecnologias Exponenciais

15. Avanços Tecnológicos e
Possibilidades Inerentes

16. Efeitos da Aceleração Exponencial

17. Efeitos da Aceleração Exponencial

18. Efeitos da Aceleração Exponencial

19. Efeitos da Aceleração Exponencial

20. Tecnologia e Abundância
 Hiperconexão Mundial;
 Energias Renováveis;
 Extensão da Vida;
 Aproximação da cura de
doenças e pesquisas de
ponta;
 Veículos Autônomos;
 Drones;
 Inteligência Artificial;
 Conquista de espaço
comercial;

21. Novo Paradigma
 Gerenciando Abundância:
 Propósito Transformativo Massivo (do inglês, MTP);
 Visão: Moonshots (Google).

22. Novo Paradigma – Futuro do Trabalho
 Como se organizar?
 Modelo Lean Startup:

23. Inovação e Experimentação
 Os 6 D’s das Organizações Exponenciais:
 Digitized: Decisões baseadas em informação;
 Deceptive: Demora na percepção da aceleração;
 Disruptive: Escala causa impacto e cria abundância;
 Demonitized: Projetos com custos baixos;
 Dematerialized: Projetos podem envolver novo modelo de negócio;
 Democratized: Disponível para todos.
 Tecnologias Exponeciais e Abundância de Recursos:
 Tecnologias exponenciais criam abundância de recursos;
 Abundância de recursos resolve problemas antigos;
 Problemas novos levam a novas oportunidades e modelos de negócio.

24. 8 passos para ser exponencial
 Possuir MTP (Propósito Transformativo Massivo);
 Criar uma comunidade ou juntar-se a uma;
 Trabalhe com um time diversificado (UX, CTO, Negócios, Devs);
 Identifique ideias com potencial de impacto;
 Faça um canvas;
 Entenda onde quer chegar;
 Valide suas fortalezas, revise suas fraquezas;
 Foque em ser mais e se atreva a falhar rápido.

25. 10 passos para ser exponencial

26. 10 passos para ser exponencial

27. 10 passos para ser exponencial

28. 10 passos para ser exponencial

29. “É preciso provocar sistematicamente
confusão. Isso promove a criatividade.
Tudo aquilo que é contraditório gera
vida ”
Salvador Dalí