Modelo de acreditacao Lean Senseis

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Modelo de acreditação desenvolvido pela CLT

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Modelo de acreditacao Lean Senseis

  1. 1. MODELO DE ACREDITAÇÃO PARA LEAN SENSEIS CLT © JULHO DE 2011COMUNIDADE LEAN THINKING
  2. 2. APRESENTAÇÃO DO MODELO• O modelo de acreditação é composto por três níveis de acreditação que reflectem o progresso de maturidade do lean sensei;• O primeiro nível (BRONZE) é representa o patamar básico do desenvolvimento lean e consiste no conhecimento e domínio de princípios e ferramentas lean básicas (necessidades de formação: de 50 a 100 horas);• O segundo nível (SILVER) é alcançado com a realização da PG em Lean Management (160 horas) e um ano de experiência na concepção e acompanhamento de projectos lean empresariais; COMUNIDADE LEAN THINKING
  3. 3. • O terceiro patamar de desenvolvimento (GOLD) lean sensei consiste na escolha de um de dois possíveis percursos:  Lean Six Sigma Sensei – com a realização da PG em Six Sigma/Black Belt (150 horas) e experiência de um ano na concepção e realização de projectos Six Sigma;  Lean Master Sensei – com a realização da PG Lean People Leadership® (120 horas) e experiência de um ano no desenvolvimento de pessoas e condução de equipas de trabalho. COMUNIDADE LEAN THINKING
  4. 4. ACREDITAÇÃO LEAN SENSEIS LEAN MASTER BRONZE SILVER SENSEI Pós-graduação em Lean People FORMAÇÃO E LEAN Leadership TREINO INICIAL SENSEI Pós-graduação em Lean Management LEAN SIX SIGMA SENSEI Pós-graduação em Six Sigma Black Belt COMUNIDADE LEAN THINKING
  5. 5. COMUNIDADE LEAN THINKING www.leanthinkingcommunity.org Avenida da República, n. 2491, 4º piso, sala 41 4430-208 VN Gaia - PORTUGAL Telf. (+351) 936 000 079COMUNIDADE LEAN THINKING Fax. (+351) 211 454 136

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