SlideShare uma empresa Scribd logo
1 de 17
Autoconhecimento 
14/10/2014 Autoconhecimento 1
O NOVO CRITÉRIO DE AVALIAÇÃO 
Os parâmetros do mercado de trabalho estão 
mudando. Estamos sendo avaliados por novos 
critérios. 
14/10/2014 Autoconhecimento 
2
O NOVO CRITÉRIO DE AVALIAÇÃO 
Já não importa apenas quanto somos inteligentes, 
nem nossa formação ou nosso grau de 
especialização, mas também a maneira como 
lidamos com nós mesmos e com os outros. 
14/10/2014 Autoconhecimento 
3
O NOVO CRITÉRIO DE AVALIAÇÃO 
Este é o critério de avaliação que, cada vez mais, 
vem sendo utilizado para se decidir: 
• quem será contratado ou quem não será, 
• quem será dispensado ou mantido na empresa, 
• quem ficará para trás e quem será promovido.¹ 
Notas: ¹ Golleman, Daniel – Inteligência Emocional no Trabalho – Editora Objetiva: 1993 
14/10/2014 Autoconhecimento 
4
O QUE QUEREM OS EMPREGADORES? 
• Capacidade de ouvir e de comunicação oral. 
• Adaptabilidade e respostas criativas a reveses e 
obstáculos. 
• Gerenciamento de si mesmo, confiança, motivação para 
trabalhar rumo a metas, vontade de desenvolver uma 
carreira própria e orgulho de suas realizações 
14/10/2014 Autoconhecimento 
5
O QUE QUEREM OS EMPREGADORES? 
• Eficácia em termos interpessoais e de grupo, 
cooperatividade e capacidade de trabalho em equipe, 
aptidão para negociar em situações de desacordo. 
• Eficácia na organização, vontade de dar sua contribuição, 
potencial de liderança. 
14/10/2014 Autoconhecimento 
6
INTUIÇÃO E PALPITE 
A intuição e o palpite revelam nossa capacidade de captar 
mensagens originadas em nosso depósito interior de 
memória emocional, nosso reservatório de sabedoria e 
julgamento. 
14/10/2014 Autoconhecimento 7
AUTOPERCEPÇÃO 
Essa capacidade está no âmago da autopercepção, e a 
autopercepção é a aptidão básica vital das três 
competências emocionais: 
14/10/2014 Autoconhecimento 8
AUTOPERCEPÇÃO 
• Percepção emocional: 
O reconhecimento de como nossas emoções afetam nosso 
desempenho e a capacidade de usar nossos valores para 
guiar a tomada de decisões. 
14/10/2014 Autoconhecimento 9
AUTOPERCEPÇÃO 
• Autoavaliação precisa: 
Uma percepção sincera de 
nossos pontos fortes e limitações pessoais, uma visão clara 
de aspectos em que precisamos melhorar e a capacidade 
de aprender com a experiência. 
14/10/2014 Autoconhecimento 10
AUTOPERCEPÇÃO 
• Autoconfiança: 
A coragem que provém da certeza sobre 
nossas capacidades, valores e objetivos. 
14/10/2014 Autoconhecimento 11
PERCEPÇÃO EMOCIONAL 
As pessoas com essa competência 
• Sabem que emoções estão sentido e porque. 
• Dão-se conta dos elos entre seus sentimentos e o que 
pensam, fazem e dizem. 
• Reconhecem como seus sentimentos afetam seu 
desempenho. 
• Possuem uma percepção orientadora de seus valores e 
objetivos. 
14/10/2014 Autoconhecimento 12
AUTOAVALIAÇÃO PRECISA 
As pessoas com essa competência 
• São conscientes de seus pontos fortes e deficiências 
• São capazes de reflexão, aprendendo com sua 
experiências 
• Mostram-se abertas a comentários francos, novas 
perspectivas, aprendizado constante e 
autodesenvolvimento 
14/10/2014 Autoconhecimento 13
AUTOAVALIAÇÃO PRECISA 
As pessoas com essa competência 
• São capazes de mostrar senso de humor e de ter visão 
crítica sobre si mesmas. 
14/10/2014 Autoconhecimento 14
AUTOCONFIANÇA 
As pessoas com essa competência 
• Apresentam-se de maneira segura: têm presença. 
• São capazes de expressar opiniões impopulares e de se 
expor por algo que seja certo. 
• São decididas, capazes de tomar decisões sensatas a 
despeito de incertezas e pressões. 
14/10/2014 Autoconhecimento 15
DÚVIDAS? 
14/10/2014 Autoconhecimento 16
OBRIGADO! 
pedro@trh4.com.br 
14/10/2014 Autoconhecimento 17

Mais conteúdo relacionado

Mais procurados

Relacionamento Interpessoal no Ambiente de Trabalho
Relacionamento Interpessoal no Ambiente de TrabalhoRelacionamento Interpessoal no Ambiente de Trabalho
Relacionamento Interpessoal no Ambiente de TrabalhoLuis Paulo Barros
 
Relacionamento interpessoal
Relacionamento interpessoalRelacionamento interpessoal
Relacionamento interpessoalNome Sobrenome
 
Comunicação Assertiva - Karime Kamel
Comunicação Assertiva  - Karime KamelComunicação Assertiva  - Karime Kamel
Comunicação Assertiva - Karime KamelKarime Kamel
 
Trabalho Em Equipe
Trabalho Em EquipeTrabalho Em Equipe
Trabalho Em Equipeaavbatista
 
Inteligência Emocional na Liderança
Inteligência Emocional na LiderançaInteligência Emocional na Liderança
Inteligência Emocional na LiderançaIsmael
 
Comunicação interpessoal comunicação assertiva
Comunicação interpessoal comunicação assertivaComunicação interpessoal comunicação assertiva
Comunicação interpessoal comunicação assertivaGabi1994Dinis
 
PALESTRA : A energia transformadora do autoconhecimento e da auto estima -fai
PALESTRA : A energia transformadora do autoconhecimento e da auto estima -faiPALESTRA : A energia transformadora do autoconhecimento e da auto estima -fai
PALESTRA : A energia transformadora do autoconhecimento e da auto estima -faiEdson Salgado Ávella
 
A importância da inteligência emocional no trabalho
A importância da inteligência emocional no trabalhoA importância da inteligência emocional no trabalho
A importância da inteligência emocional no trabalhoinovaDay .
 
Treinamento - Trabalho em Equipe
Treinamento - Trabalho em EquipeTreinamento - Trabalho em Equipe
Treinamento - Trabalho em EquipeVinicius Souza
 
Autoconhecimento e realização pessoal
Autoconhecimento e realização pessoalAutoconhecimento e realização pessoal
Autoconhecimento e realização pessoalBruno Carrasco
 
Etica no Ambiente de Trabalho
Etica no Ambiente de TrabalhoEtica no Ambiente de Trabalho
Etica no Ambiente de TrabalhoNyedson Barbosa
 
Inteligência emocional e o perfil do empreendedor
Inteligência emocional e o perfil do empreendedorInteligência emocional e o perfil do empreendedor
Inteligência emocional e o perfil do empreendedorYonara Mateus
 

Mais procurados (20)

Relacionamento Interpessoal no Ambiente de Trabalho
Relacionamento Interpessoal no Ambiente de TrabalhoRelacionamento Interpessoal no Ambiente de Trabalho
Relacionamento Interpessoal no Ambiente de Trabalho
 
Relacionamento interpessoal
Relacionamento interpessoalRelacionamento interpessoal
Relacionamento interpessoal
 
Comunicação Assertiva - Karime Kamel
Comunicação Assertiva  - Karime KamelComunicação Assertiva  - Karime Kamel
Comunicação Assertiva - Karime Kamel
 
Aula n.3 Engajamento
Aula n.3   EngajamentoAula n.3   Engajamento
Aula n.3 Engajamento
 
Trabalho Em Equipe
Trabalho Em EquipeTrabalho Em Equipe
Trabalho Em Equipe
 
Inteligência Emocional na Liderança
Inteligência Emocional na LiderançaInteligência Emocional na Liderança
Inteligência Emocional na Liderança
 
Comunicação interpessoal comunicação assertiva
Comunicação interpessoal comunicação assertivaComunicação interpessoal comunicação assertiva
Comunicação interpessoal comunicação assertiva
 
Inteligencia emocional
Inteligencia emocionalInteligencia emocional
Inteligencia emocional
 
Seleção por competências
Seleção por competênciasSeleção por competências
Seleção por competências
 
PALESTRA : A energia transformadora do autoconhecimento e da auto estima -fai
PALESTRA : A energia transformadora do autoconhecimento e da auto estima -faiPALESTRA : A energia transformadora do autoconhecimento e da auto estima -fai
PALESTRA : A energia transformadora do autoconhecimento e da auto estima -fai
 
Valores Pessoais
Valores PessoaisValores Pessoais
Valores Pessoais
 
Trabalho em Equipe
Trabalho em EquipeTrabalho em Equipe
Trabalho em Equipe
 
A importância da inteligência emocional no trabalho
A importância da inteligência emocional no trabalhoA importância da inteligência emocional no trabalho
A importância da inteligência emocional no trabalho
 
Trabalho em equipe
Trabalho em equipeTrabalho em equipe
Trabalho em equipe
 
Treinamento - Trabalho em Equipe
Treinamento - Trabalho em EquipeTreinamento - Trabalho em Equipe
Treinamento - Trabalho em Equipe
 
Autoconhecimento e realização pessoal
Autoconhecimento e realização pessoalAutoconhecimento e realização pessoal
Autoconhecimento e realização pessoal
 
Motivação
MotivaçãoMotivação
Motivação
 
Etica no Ambiente de Trabalho
Etica no Ambiente de TrabalhoEtica no Ambiente de Trabalho
Etica no Ambiente de Trabalho
 
Inteligencia emocional no trabalho
Inteligencia emocional no trabalhoInteligencia emocional no trabalho
Inteligencia emocional no trabalho
 
Inteligência emocional e o perfil do empreendedor
Inteligência emocional e o perfil do empreendedorInteligência emocional e o perfil do empreendedor
Inteligência emocional e o perfil do empreendedor
 

Destaque

Autoconhecimento e projeto de vida
Autoconhecimento e projeto de vidaAutoconhecimento e projeto de vida
Autoconhecimento e projeto de vidaNadini de Sousa
 
TESTE DE AUTOCONHECIMENTO
TESTE DE AUTOCONHECIMENTOTESTE DE AUTOCONHECIMENTO
TESTE DE AUTOCONHECIMENTORael Bispo
 
Autoconhecimento
AutoconhecimentoAutoconhecimento
AutoconhecimentoDalila Melo
 
Projeto eu, amanha. Autoconhecimento e Desenvolvimento pessoal
Projeto eu, amanha. Autoconhecimento e Desenvolvimento pessoalProjeto eu, amanha. Autoconhecimento e Desenvolvimento pessoal
Projeto eu, amanha. Autoconhecimento e Desenvolvimento pessoalFabiana Aparicio
 
7 passos para o autoconhecimento
7 passos para o autoconhecimento7 passos para o autoconhecimento
7 passos para o autoconhecimentoCelia Niza
 
Você se conhece?
Você se conhece?Você se conhece?
Você se conhece?Felipe Faias
 
Programa plano dourado
Programa plano douradoPrograma plano dourado
Programa plano douradoGeraldo Aloise
 
Aula 3 projovem trabalhador 14.04
Aula 3 projovem trabalhador  14.04Aula 3 projovem trabalhador  14.04
Aula 3 projovem trabalhador 14.04ROMARIO600
 
Atendimento e teoria_das_relações_humanas
Atendimento e teoria_das_relações_humanasAtendimento e teoria_das_relações_humanas
Atendimento e teoria_das_relações_humanasRodrigo Ribeiro
 
Apresentação1
Apresentação1Apresentação1
Apresentação1Denise A.
 
Projeto Social: "Começando sua Carreira"
Projeto Social: "Começando sua Carreira"Projeto Social: "Começando sua Carreira"
Projeto Social: "Começando sua Carreira"Debora Miceli
 
Semana do Emprego | Testes Vocacionais e autoconhecimento: o que faz a real d...
Semana do Emprego | Testes Vocacionais e autoconhecimento: o que faz a real d...Semana do Emprego | Testes Vocacionais e autoconhecimento: o que faz a real d...
Semana do Emprego | Testes Vocacionais e autoconhecimento: o que faz a real d...Catho
 
ParaLiderança Vol I - Liderança de Si Mesmo, inclui as Provocações e Práticas...
ParaLiderança Vol I - Liderança de Si Mesmo, inclui as Provocações e Práticas...ParaLiderança Vol I - Liderança de Si Mesmo, inclui as Provocações e Práticas...
ParaLiderança Vol I - Liderança de Si Mesmo, inclui as Provocações e Práticas...Roberto Angelelli
 
Relações humanas e ética (dia 1)
Relações humanas e ética (dia 1)Relações humanas e ética (dia 1)
Relações humanas e ética (dia 1)Fábio Nogueira, PhD
 

Destaque (20)

Autoconhecimento
AutoconhecimentoAutoconhecimento
Autoconhecimento
 
Autoconhecimento - Prof. Paulo Campos
Autoconhecimento - Prof. Paulo CamposAutoconhecimento - Prof. Paulo Campos
Autoconhecimento - Prof. Paulo Campos
 
Autoconhecimento e projeto de vida
Autoconhecimento e projeto de vidaAutoconhecimento e projeto de vida
Autoconhecimento e projeto de vida
 
TESTE DE AUTOCONHECIMENTO
TESTE DE AUTOCONHECIMENTOTESTE DE AUTOCONHECIMENTO
TESTE DE AUTOCONHECIMENTO
 
Autoconhecimento
AutoconhecimentoAutoconhecimento
Autoconhecimento
 
Projeto eu, amanha. Autoconhecimento e Desenvolvimento pessoal
Projeto eu, amanha. Autoconhecimento e Desenvolvimento pessoalProjeto eu, amanha. Autoconhecimento e Desenvolvimento pessoal
Projeto eu, amanha. Autoconhecimento e Desenvolvimento pessoal
 
1) autoconhecimento
1) autoconhecimento1) autoconhecimento
1) autoconhecimento
 
7 passos para o autoconhecimento
7 passos para o autoconhecimento7 passos para o autoconhecimento
7 passos para o autoconhecimento
 
Você se conhece?
Você se conhece?Você se conhece?
Você se conhece?
 
Programa plano dourado
Programa plano douradoPrograma plano dourado
Programa plano dourado
 
Aula 3 projovem trabalhador 14.04
Aula 3 projovem trabalhador  14.04Aula 3 projovem trabalhador  14.04
Aula 3 projovem trabalhador 14.04
 
Atendimento e teoria_das_relações_humanas
Atendimento e teoria_das_relações_humanasAtendimento e teoria_das_relações_humanas
Atendimento e teoria_das_relações_humanas
 
Pvn
PvnPvn
Pvn
 
Apresentação1
Apresentação1Apresentação1
Apresentação1
 
Projeto Social: "Começando sua Carreira"
Projeto Social: "Começando sua Carreira"Projeto Social: "Começando sua Carreira"
Projeto Social: "Começando sua Carreira"
 
O diabo, Lutero e o Protestantismo
O diabo, Lutero e o ProtestantismoO diabo, Lutero e o Protestantismo
O diabo, Lutero e o Protestantismo
 
Semana do Emprego | Testes Vocacionais e autoconhecimento: o que faz a real d...
Semana do Emprego | Testes Vocacionais e autoconhecimento: o que faz a real d...Semana do Emprego | Testes Vocacionais e autoconhecimento: o que faz a real d...
Semana do Emprego | Testes Vocacionais e autoconhecimento: o que faz a real d...
 
Análise sintática
Análise sintáticaAnálise sintática
Análise sintática
 
ParaLiderança Vol I - Liderança de Si Mesmo, inclui as Provocações e Práticas...
ParaLiderança Vol I - Liderança de Si Mesmo, inclui as Provocações e Práticas...ParaLiderança Vol I - Liderança de Si Mesmo, inclui as Provocações e Práticas...
ParaLiderança Vol I - Liderança de Si Mesmo, inclui as Provocações e Práticas...
 
Relações humanas e ética (dia 1)
Relações humanas e ética (dia 1)Relações humanas e ética (dia 1)
Relações humanas e ética (dia 1)
 

Semelhante a Autoconhecimento & Carreira

Liderana Com A Inteligncia Emocional
Liderana Com A Inteligncia EmocionalLiderana Com A Inteligncia Emocional
Liderana Com A Inteligncia EmocionalRoberto Medeiros
 
Marketing pessoal e profissional
Marketing pessoal e profissionalMarketing pessoal e profissional
Marketing pessoal e profissionalJoão Rafael Lopes
 
Marketing pessoal e profissional
Marketing pessoal e profissionalMarketing pessoal e profissional
Marketing pessoal e profissionalJoão Rafael Lopes
 
Atitude Empreendedora Brazys
Atitude Empreendedora   BrazysAtitude Empreendedora   Brazys
Atitude Empreendedora BrazysNelson Brazys
 
Mbm qualidade no-atendimento
Mbm qualidade no-atendimentoMbm qualidade no-atendimento
Mbm qualidade no-atendimentoajspires79
 
Ap 1 conheça a si mesmo
Ap 1   conheça a si mesmoAp 1   conheça a si mesmo
Ap 1 conheça a si mesmoFlavio Freitas
 
Aula 12 - Competências Gerenciais.pdf
Aula 12    - Competências Gerenciais.pdfAula 12    - Competências Gerenciais.pdf
Aula 12 - Competências Gerenciais.pdfadriellyrlima
 
inMBA - Tema Liderança - Aula 2
inMBA - Tema Liderança - Aula 2inMBA - Tema Liderança - Aula 2
inMBA - Tema Liderança - Aula 2Marcus Pimenta
 
Inteligencia_Emocional_na_Lideranca
Inteligencia_Emocional_na_LiderancaInteligencia_Emocional_na_Lideranca
Inteligencia_Emocional_na_LiderancaCarlaMCAlmeida
 
8 Competências Emocionais Sine Qua Non
8 Competências Emocionais Sine Qua Non8 Competências Emocionais Sine Qua Non
8 Competências Emocionais Sine Qua NonJorge Covacs
 
VOCÊ ESTÁ SE AUTODESENVOLVENDO CORRETAMENTE?
VOCÊ ESTÁ SE AUTODESENVOLVENDO CORRETAMENTE?VOCÊ ESTÁ SE AUTODESENVOLVENDO CORRETAMENTE?
VOCÊ ESTÁ SE AUTODESENVOLVENDO CORRETAMENTE?Tatiane Souza
 
Inteligência Emocional-workshop.pptx
Inteligência Emocional-workshop.pptxInteligência Emocional-workshop.pptx
Inteligência Emocional-workshop.pptxssuser103ff9
 
Competências pessoais sociais
Competências pessoais sociaisCompetências pessoais sociais
Competências pessoais sociaisRosalina Fialho
 
Convensão agosto 26. 2014
Convensão agosto 26.  2014Convensão agosto 26.  2014
Convensão agosto 26. 2014Cristina Kadoch
 
Que faz de um bom lider, excelente
Que faz de um bom lider, excelenteQue faz de um bom lider, excelente
Que faz de um bom lider, excelentesilasdias
 
Inteligência emocional na gestão de resultados
Inteligência emocional na gestão de resultadosInteligência emocional na gestão de resultados
Inteligência emocional na gestão de resultadostasso-t7
 

Semelhante a Autoconhecimento & Carreira (20)

Liderana Com A Inteligncia Emocional
Liderana Com A Inteligncia EmocionalLiderana Com A Inteligncia Emocional
Liderana Com A Inteligncia Emocional
 
Marketing pessoal e profissional
Marketing pessoal e profissionalMarketing pessoal e profissional
Marketing pessoal e profissional
 
Marketing pessoal e profissional
Marketing pessoal e profissionalMarketing pessoal e profissional
Marketing pessoal e profissional
 
Cursos p implantar
Cursos p implantarCursos p implantar
Cursos p implantar
 
Parte 1 - Habilidades do Líder
Parte 1 - Habilidades do LíderParte 1 - Habilidades do Líder
Parte 1 - Habilidades do Líder
 
Atitude Empreendedora Brazys
Atitude Empreendedora   BrazysAtitude Empreendedora   Brazys
Atitude Empreendedora Brazys
 
Mbm qualidade no-atendimento
Mbm qualidade no-atendimentoMbm qualidade no-atendimento
Mbm qualidade no-atendimento
 
Relacionamento interpessoal
Relacionamento interpessoalRelacionamento interpessoal
Relacionamento interpessoal
 
Ap 1 conheça a si mesmo
Ap 1   conheça a si mesmoAp 1   conheça a si mesmo
Ap 1 conheça a si mesmo
 
Aula 12 - Competências Gerenciais.pdf
Aula 12    - Competências Gerenciais.pdfAula 12    - Competências Gerenciais.pdf
Aula 12 - Competências Gerenciais.pdf
 
inMBA - Tema Liderança - Aula 2
inMBA - Tema Liderança - Aula 2inMBA - Tema Liderança - Aula 2
inMBA - Tema Liderança - Aula 2
 
Inteligencia_Emocional_na_Lideranca
Inteligencia_Emocional_na_LiderancaInteligencia_Emocional_na_Lideranca
Inteligencia_Emocional_na_Lideranca
 
8 Competências Emocionais Sine Qua Non
8 Competências Emocionais Sine Qua Non8 Competências Emocionais Sine Qua Non
8 Competências Emocionais Sine Qua Non
 
Apostila Completa Autoliderança.pdf
Apostila Completa Autoliderança.pdfApostila Completa Autoliderança.pdf
Apostila Completa Autoliderança.pdf
 
VOCÊ ESTÁ SE AUTODESENVOLVENDO CORRETAMENTE?
VOCÊ ESTÁ SE AUTODESENVOLVENDO CORRETAMENTE?VOCÊ ESTÁ SE AUTODESENVOLVENDO CORRETAMENTE?
VOCÊ ESTÁ SE AUTODESENVOLVENDO CORRETAMENTE?
 
Inteligência Emocional-workshop.pptx
Inteligência Emocional-workshop.pptxInteligência Emocional-workshop.pptx
Inteligência Emocional-workshop.pptx
 
Competências pessoais sociais
Competências pessoais sociaisCompetências pessoais sociais
Competências pessoais sociais
 
Convensão agosto 26. 2014
Convensão agosto 26.  2014Convensão agosto 26.  2014
Convensão agosto 26. 2014
 
Que faz de um bom lider, excelente
Que faz de um bom lider, excelenteQue faz de um bom lider, excelente
Que faz de um bom lider, excelente
 
Inteligência emocional na gestão de resultados
Inteligência emocional na gestão de resultadosInteligência emocional na gestão de resultados
Inteligência emocional na gestão de resultados
 

Autoconhecimento & Carreira

  • 2. O NOVO CRITÉRIO DE AVALIAÇÃO Os parâmetros do mercado de trabalho estão mudando. Estamos sendo avaliados por novos critérios. 14/10/2014 Autoconhecimento 2
  • 3. O NOVO CRITÉRIO DE AVALIAÇÃO Já não importa apenas quanto somos inteligentes, nem nossa formação ou nosso grau de especialização, mas também a maneira como lidamos com nós mesmos e com os outros. 14/10/2014 Autoconhecimento 3
  • 4. O NOVO CRITÉRIO DE AVALIAÇÃO Este é o critério de avaliação que, cada vez mais, vem sendo utilizado para se decidir: • quem será contratado ou quem não será, • quem será dispensado ou mantido na empresa, • quem ficará para trás e quem será promovido.¹ Notas: ¹ Golleman, Daniel – Inteligência Emocional no Trabalho – Editora Objetiva: 1993 14/10/2014 Autoconhecimento 4
  • 5. O QUE QUEREM OS EMPREGADORES? • Capacidade de ouvir e de comunicação oral. • Adaptabilidade e respostas criativas a reveses e obstáculos. • Gerenciamento de si mesmo, confiança, motivação para trabalhar rumo a metas, vontade de desenvolver uma carreira própria e orgulho de suas realizações 14/10/2014 Autoconhecimento 5
  • 6. O QUE QUEREM OS EMPREGADORES? • Eficácia em termos interpessoais e de grupo, cooperatividade e capacidade de trabalho em equipe, aptidão para negociar em situações de desacordo. • Eficácia na organização, vontade de dar sua contribuição, potencial de liderança. 14/10/2014 Autoconhecimento 6
  • 7. INTUIÇÃO E PALPITE A intuição e o palpite revelam nossa capacidade de captar mensagens originadas em nosso depósito interior de memória emocional, nosso reservatório de sabedoria e julgamento. 14/10/2014 Autoconhecimento 7
  • 8. AUTOPERCEPÇÃO Essa capacidade está no âmago da autopercepção, e a autopercepção é a aptidão básica vital das três competências emocionais: 14/10/2014 Autoconhecimento 8
  • 9. AUTOPERCEPÇÃO • Percepção emocional: O reconhecimento de como nossas emoções afetam nosso desempenho e a capacidade de usar nossos valores para guiar a tomada de decisões. 14/10/2014 Autoconhecimento 9
  • 10. AUTOPERCEPÇÃO • Autoavaliação precisa: Uma percepção sincera de nossos pontos fortes e limitações pessoais, uma visão clara de aspectos em que precisamos melhorar e a capacidade de aprender com a experiência. 14/10/2014 Autoconhecimento 10
  • 11. AUTOPERCEPÇÃO • Autoconfiança: A coragem que provém da certeza sobre nossas capacidades, valores e objetivos. 14/10/2014 Autoconhecimento 11
  • 12. PERCEPÇÃO EMOCIONAL As pessoas com essa competência • Sabem que emoções estão sentido e porque. • Dão-se conta dos elos entre seus sentimentos e o que pensam, fazem e dizem. • Reconhecem como seus sentimentos afetam seu desempenho. • Possuem uma percepção orientadora de seus valores e objetivos. 14/10/2014 Autoconhecimento 12
  • 13. AUTOAVALIAÇÃO PRECISA As pessoas com essa competência • São conscientes de seus pontos fortes e deficiências • São capazes de reflexão, aprendendo com sua experiências • Mostram-se abertas a comentários francos, novas perspectivas, aprendizado constante e autodesenvolvimento 14/10/2014 Autoconhecimento 13
  • 14. AUTOAVALIAÇÃO PRECISA As pessoas com essa competência • São capazes de mostrar senso de humor e de ter visão crítica sobre si mesmas. 14/10/2014 Autoconhecimento 14
  • 15. AUTOCONFIANÇA As pessoas com essa competência • Apresentam-se de maneira segura: têm presença. • São capazes de expressar opiniões impopulares e de se expor por algo que seja certo. • São decididas, capazes de tomar decisões sensatas a despeito de incertezas e pressões. 14/10/2014 Autoconhecimento 15