SlideShare uma empresa Scribd logo
1 de 53
QUALIDADE-
ATENDIMENTO
Tópicos
 Normalização
 Ferramentas para a Qualidade
 Ciclo P-D-C-A
 Programa 5S
 Método para soluções de problema
PRIMEIRA PARTE

    CONHECENDO
         A
     QUALIDADE
   1-NORMALIZAÇÃO



   GARANTIR A QUALIDADE – é realizar
    todas as atividades e funções dentro da
    Empresa, de forma adequada,
    atendendo às necessidades e às
    expectativas do CLIENTE.
   Garantir a qualidade, atendendo às
    necessidades e às expectativas do
    cliente, significa:
• Ter todo pessoal motivado e com
  vontade de atender aos requisitos
  necessários para garantir a
  qualidade;
• Estabelecer meios que garantam
  os resultados, dia após dia e,
  atender às exigências legais;
• Manter os equipamentos e
  ferramentas adequados ao uso;
• Ter pessoal capacitado e
  habilitado;
• Garantir que todos tenham
  consciência de seu papel;
• Interpretar;
• Identificar necessidades e
  expectativas do CLIENTE
   Então, para GARANTIR A
    QUALIDADE, a Empresa necessita de
    VOCÊ e de meios que garantam a
    QUALIDADE dos produtos ou serviços,
    o menor CUSTO de produção, o melhor
    ATENDIMENTO aos clientes, a
    SEGURANÇA no manuseio do produto
    ou serviço e o MORAL elevado da
    equipe que produz, da qual VOCÊ faz
    parte.
 Estes
     MEIOS são as NORMAS/
 PADRÕES.
   NORMA – É o resultado de um trabalho
    de uniformização, feito sob princípios
    firmes, para produzir efeitos esperados,
    e realizada com a cooperação de
    todos.
 É importante ressaltar que:
 A existência de uma NORMA/PADRÃO
  só tem valor se este for implementado
  e seguido por todos os envolvidos.
 Só faz sentido gerar uma
  NORMA/PADRÃO se este trouxer
  simplificação/ benefício para as
  pessoas
• A NORMA deve ser o resultado do
  consenso de todos os interessados
  na atividade em questão, ou seja, a
  NORMA/PADRÃO deve ser
  definido por quem está mais
  próximo da atividade.
• Uma vez estabelecida, a NORMA
  deve ser seguida por todos, sem
  alterações, até que, em conjunto,
  sejam feitas as modificações
• Toda NORMA deve ser revista
  periodicamente, com o objetivo de
  se incorporarem as melhorias
  observadas na sua utilização ou
  pelo avanço da tecnologia.
• As NORMAS devem obedecer às
  exigências legais e devem ser
  coerentes com outras NORMAS, já
  consagradas pela sociedade.
   Objetivos das NORMAS:

      SIMPLIFICAÇÃO
      ECONOMIA
      PROTEÇÃO DO INTERESSE DOS CLIENTES
      SEGURANÇA, SAÚDE E PROTEÇÃO DA
       VIDA
      FORNECIMENTO DOS MEIOS DE
       EXPRESSÃO E COMUNICAÇÃO EMPRESA &
       CLIENTE
– Como foi mencionado anteriormente, as
  NORMAS são meios que visam
  melhorar a vida das pessoas, através da
  simplificação, melhoria da
  comunicação, segurança e economia.
  Para tornar claro o papel que as
  NORMAS/PADRÕES desempenham na
  sociedade, eles são classificados
  quanto ao NÍVEL de UTILIZAÇÃO, ao
  TIPO e ao ASSUNTO abordado.
• NÍVEIS DE UTILIZAÇÃO

 NívelINTERNACIONAL – Quando
 várias nações decidem estabelecer
 algumas regras ou métodos para
 garantir o interesse comum. Por
 exemplo, as NORMAS de Telefonia
 (CCITT ), as NORMAS de Qualidade
 ( ISO ), etc.
Nível NACIONAL – Quando a sociedade ou
 grupos desta resolvem, através de entidades
 reconhecidas, estabelecer algumas regras ou
 métodos de interesse comum. Por exemplo, as
 NORMAS da Construção Civil, NORMAS de
 Soldagem, NORMAS de Segurança, etc.
Nível da EMPRESA – Quando a empresa
 decide estabelecer regras ou métodos para
 atender às exigências legais e às
 necessidades e expectativas dos seus clientes,
 no que diz respeito a: Qualidade, Custo,
 Atendimento, Moral e Segurança.
   TIPOS DE NORMAS
   DE PROCEDIMENTOS                                     Saber
    como fazer.
   DE ESPECIFICAÇÃO                        Identificar o que o
    produto deve ter.
   DE PADRONIZAÇÃO                         Obedecer às
    referências.
   DE MÉTODO DE ENSAIO                     Verificar todas as
    etapas do experimento.
   DE TERMINOLOGIA                         Uniformizar a
    linguagem usada.
   DE SIMBOLOGIA                            Uniformizar os
    símbolos usados
   DE CLASSIFICAÇÃO                       Classificar em
    categorias os produtos características semelhantes   .
   Na maioria dos países, existem
    organizações com o objetivo de
    estimular e controlar a criação de
    NORMAS, a nível nacional. No Brasil,
    esta organização se chama ABNT
    ( Associação Brasileira de Normas
    Técnicas ) , que tem como objetivos:
      • Promover a elaboração de documentos
        normativos técnicos;
      • Colaborar nas atividades relativas à
        normalização técnica;
      • Promover as Normas Técnicas Brasileiras.
   2-NORMAS ISO SÉRIE 9000

   ISO é a sigla de uma Organização Internacional que
    elabora normas, utilizadas por quase todos os países
    do mundo ( Espanha, Alemanha, Japão, Inglaterra,
    Brasil, E.U.A. ). ISO significa em inglês,
    International Organization for Standardization e
    em português, Organização Internacional para
    Normalização. Você conhecerá agora uma das
    criações da ISO.
   Mas o que dizem estas NORMAS? As
    NORMAS DA SÉRIE ISO 9000 contém 21
    elementos, que orientam como a empresa
    pode GARANTIR A QUALIDADE dos seus
    produtos e serviços produzidos, dando
    CONFIANÇA AOS CLIENTES.
   No futuro próximo, veja o que poderá
    acontecer com as empresas que não
    atenderem a estas NORMAS:
       - Perda de clientes,
       - Dispensa de empregados e
       - Até fechamento.
– MELHORIA CONTÍNUA – no mundo
  competitivo, deve-se Ter em mente que
  sempre há algo a ser melhorado.
– TQC - CLIENTE :
– liderança
–   Abrangência
–   Participação
–   Fatos e dado
–   Visão sistêmica
–   Melhoria contínua
–   Os princípios do TQC focalizam o cliente
    A avaliação das necessidades e
    expectativas dos clientes deve ser
    feita permanentemente. Para tanto, é
    preciso que sejam observados os
    cinco componentes básicos da
    QUALIDADE TOTAL, que são:
      •   .Qualidade
      •   .Custo
      •   .Atendimento
      •   .Moral
      •   .Segurança
3- FERRAMENTAS
PARA A QUALIDADE
   É natural achar que temos a solução dos problemas
    de nossa área de trabalho, devido à experiência e à
    intimidade que temos com a mesma. Tudo bem, isto
    é vivência e é muito importante!!
   Vivenciando a QUALIDADE TOTAL, estamos
    buscando a cada instante melhorar o nível do
    atendimento das necessidades e expectativas dos
    clientes. Isto significa resolver os problemas que
    impedem atingir este objetivo. Você será
    apresentado a um conjunto de ferramentas que o
    auxiliarão na identificação e solução destes
    problemas.
   1. LISTAS DE VERIFICAÇÃO - a
    primeira ferramenta é usada quando
    você precisa colher dados baseados
    em observações. Veja exemplos:
      • Pode-se usá-la para saber sobre a utilização
        do EPI ( Equipamentos de Proteção Individual )
        pelos empregados/colaboradores de uma
        empresa.
      • No setor de vendas de uma determinada
        empresa, você pode analisar dados relativos
        a : - locais de vendas, volume de vendas por
        local, volume de vendas por vendedor, tipo de
        produto mais vendido.
• Como construir uma Lista de Verificação:
       Definir claramente o que se pretende estudar
         ( verificar ),
       Definir o período em que os dados serão
         coletados,
       Elaborar um formulário para registrar os dados
         coletados,
       Treinar as pessoas que irão coletar os dados,
       Efetuar a coleta dos dados.

   São usadas para coleta de dados, de
    forma simples e objetiva, evitando o
    esquecimento do que deve ser visto
   2. ESTRATIFICAÇÃO – a Segunda
    ferramenta é usada para analisar dados,
    separando-os
      em classes. Exemplo: o conjunto de
    pessoas que habita uma mesma cidade,
    pode ser dividido em grupos menores de
    pessoas, com características semelhantes
    ( pessoas com mais de 60 anos; homens e
    mulheres; trabalhadores e desempregados,
    etc)
–ESTRATIFICAÇÃO

   É a separação de dados, de
    características semelhantes, de um
    determinado conjunto, com o objetivo
    de possibilitar que sejam mais bem
    analisados.
   3.DIAGRAMA DE PARETO: - a terceira ferramenta
    é usada para destacar a maior importância entre
    vários problemas ou causas. Por exemplo: em um
    supermercado, as vendas caíram. Foram
    descobertas, através de pesquisas, com 500
    pessoas, as causas deste problema :
              - desorganização das mercadorias – 10%
              - mau atendimento dos caixas    _ 60%
              - falta de limpeza              _ 25%
              - outras causas                  _ 5%
   DIAGRAMA DE PARETO

   É uma representação gráfica, usada
    para mostrar as causas ou os
    problemas mais importantes, dentre
    os existentes.
   4. DIAGRAMA DE CAUSA E EFEITO:
    a Quarta ferramenta serve para você
    identificar todas as possíveis causas
    de um problema ou para se prevenir
    dele. Exemplo: - planejando as férias
    no campo, deve-se pensar em todos
    os fatores que podem contribuir para
    os sucesso destas férias. Este
    planejamento pretende evitar futuros
    problemas.
   DIAGRAMA DE CAUSA E EFEITO

   É a representação gráfica, usada
    para facilitar o levantamento e a
    organização das causas dos
    problemas, assim como para
    identificar fatores que levem a
    alcançar um efeito desejado.
• 5.DIAGRAMA DE DISPERSÃO: - a Quinta ferramenta
          é usada para verificar se existe uma relação entre
          uma determinada causa e o efeito analisado.
          Exemplos: a) a relação entre a média de horas
          extras trabalhadas por semana e a média de erros
          apurados por semana. Neste exemplo, as horas
          extras trabalhadas são variáveis relacionadas ao
          número de erros apurados por semana, que é a outra
          variável.
    b)Quando se abre ou fecha uma torneira ( CAUSA ) a
  quantidade de água ( EFEITO ) aumenta ou diminui. Logo,
  podemos afirmar que existe uma relação entre a abertura
  da torneira ( CAUSA ) e a quantidade de água que sai
  ( EFEITO ).
 Esta ferramenta é usada quando se necessita visualizar o
  que acontece com uma variável, quando outra variável se
  altera, para saber se as duas estão relacionadas.
  DIAGRAMA DE DISPERSÃO
 É a representação gráfica que mostra a
  correlação entre dois dados ou fatos.
   6. HISTOGRAMA: - a Sexta ferramenta
    mostra o quanto de variação existe em
    qualquer processo.

   Exemplos: a distribuição do número
    de empregados que realizaram exames
    periódicos, por faixa etária
   um técnico é responsável por montar
     o sistema de freios de um
    determinado carro. Após um curso
    de Qualidade Total, ele resolveu
    analisar seu processo e passou a
    medir, durante uma semana, o tempo
    que gastava para realizar sua tarefa
    e obteve os seguintes resultados:
- 2 vezes gastou entre 3 e 4 minutos
        - 5 vezes gastou entre 4 e 5 minutos
        - 12 vezes gastou entre 5 e 6 minutos
        - 6 vezes gastou entre 6 e 7 minutos
        - 3 vezes gastou entre 7 e 8 minutos
        - 1 vez gastou mais de 8 minutos
   pode concluir que, em média, leva cerca de 6
    minutos para realizar sua tarefa, porém é capaz de
    realizar em menor tempo, bem como existem causas
    que o fazem demorar mais. A partir destes dados, é
    possível, então, buscar as causas geradoras dos
    tempos e trabalha-las, no sentido de melhorar o seu
    processo.
   HISTOGRAMA

   É a representação gráfica que
    mostra como os dados de um
    determinado processo repetitivo se
    distribuem ou se comportam.
   7. CARTA DE CONTROLE - a sétima
    ferramenta serve para monitorar o
    processo, saber se é capaz de
    atender às especificações. Ou seja,
    se os produtos gerados estão dentro
    ou fora dos limites superior ou
    inferior.
   Exemplos :
    na seção de corte de barras de ferro, os
    operadores desenvolviam suas atividades
    para garantir que as barras de ferro
    fossem cortadas no comprimento de 2 m,
    com uma tolerância de + ou – 0,5 cm, pois
    qualquer barra fora desta especificação
    não seria aceita pelo cliente. Logo, os
    operadores tinham que manter um
    rigoroso controle sobre o processo de
    corte, para evitar as perdas, e para isto,
    usavam o gráfico de controle.
 quanto ao consumo de energia elétrica
 em sua casa, esta ferramenta o ajudará a
 saber se ele está dentro do esperado ou
 se algo ocorreu para um aumento
 qualquer dos gastos
 CARTA DE CONTROLE
 É usada para mostrar se o processo
  permanece ou não estável.
   FERRAMENTAS PARA O CONTROLE
         DA QUALIDADE TOTAL

      •   -LISTAS DE VERIFICAÇÃO
      •   -ESTRATIFICAÇÃO
      •   -DIAGRAMA DE PARETO
      •   -DIAGRAMA DE CAUSA E EFEITO
      •   -DIAGRAMA DE DISPERSÃO
      •   -HISTOGRAMA
      •   -CARTA DE CONTROLE
   4-CICLO P-D-C-A

   Você está trabalhando para o
    alcance de RESULTADOS
    DESEJADOS, quando realiza o
    CONTROLE TOTAL DO PROCESSO.
  CICLO P-D-C-A
 É o método utilizado pelo CONTROLE
  DA QUALIDADE TOTAL, nas
  SITUAÇÕES DO DIA- A- DIA ( rotina )
  e nas SITUAÇÕES DE MELHORIA,
  para alcançar os RESULTADOS
  DESEJADOS.
   São as iniciais de quatro palavras, em
    inglês, dispostas em círculo, que
    significam :

   P ( Plan ) = Planejar
    Planejamento
   D ( Do ) = Executar
    Execução
   C ( Check)= Verificar
    Verificação, e
   A ( Act ) = Agir
    Ação corretiva
   Quando este ciclo gira em sua
    empresa, significa que TODOS
    PLANEJAM, EXECUTAM, VERIFICAM
    E AGEM CORRETIVAMENTE. Logo,
    são responsáveis por aquilo que fazem
   5- PROGRAMA 5S
   O Programa 5S nasceu no Japão foi assim
    chamado porque nele estão contidas
    cinco palavras- chave que, por incrível
    que pareça, possibilitam o caminho para
    chegar à QUALIDADE...
   “ A partir deste ponto, você passará a conhecer
    o significado de cada “ S “. Os conceitos,
    procedimentos e benefícios de cada etapa do
    programa 5S são apresentados isoladamente,
    porém devemos sempre lembrar que tal
    programa é fundamentalmente um processo
    contínuo de educação, ficando às vezes difícil
    identificar quando começa e quando termina um
    determinado conceito. O importante é entender
    os conceitos, reconhecer a necessidade de
    mudança e ter a determinação de dar o primeiro
    passo para a implantação do Programa 5S.
   5S

 seiri - seleção
 seiton - ordenação
 seiso - limpeza
 seiketsu - higiene
 shitsuke - disciplina

Mais conteúdo relacionado

Mais procurados

Gestão da Qualidade 02 Capítulo 01
Gestão da Qualidade 02 Capítulo 01Gestão da Qualidade 02 Capítulo 01
Gestão da Qualidade 02 Capítulo 01Andre Jun
 
Gestão da qualidade na logística
Gestão da qualidade na logísticaGestão da qualidade na logística
Gestão da qualidade na logísticadeividp9
 
Gestão da Qualidade - Logística
Gestão da Qualidade - LogísticaGestão da Qualidade - Logística
Gestão da Qualidade - LogísticaAdeildo Caboclo
 
Gestão Visual Lean Six Sigma - Hospital
Gestão Visual Lean Six Sigma - Hospital Gestão Visual Lean Six Sigma - Hospital
Gestão Visual Lean Six Sigma - Hospital Rubia Soraya Rabello
 
Apresentação Monografia_public
Apresentação Monografia_publicApresentação Monografia_public
Apresentação Monografia_publicNome Sobrenome
 
Aulas Gestão da Qualidade & Produtividade 2015
Aulas Gestão da Qualidade & Produtividade 2015 Aulas Gestão da Qualidade & Produtividade 2015
Aulas Gestão da Qualidade & Produtividade 2015 Marcos Magnanti
 
Docslide.com.br gestao da-qualidade-trainee
Docslide.com.br gestao da-qualidade-traineeDocslide.com.br gestao da-qualidade-trainee
Docslide.com.br gestao da-qualidade-traineeMARCELA PEREIRA
 
A IMPLANTAÇÃO DO DFT EM INDÚSTRIAS BRASILEIRAS
A IMPLANTAÇÃO DO DFT EM INDÚSTRIAS BRASILEIRASA IMPLANTAÇÃO DO DFT EM INDÚSTRIAS BRASILEIRAS
A IMPLANTAÇÃO DO DFT EM INDÚSTRIAS BRASILEIRASJackson Bezerra
 
Estratégia de Produção
Estratégia de ProduçãoEstratégia de Produção
Estratégia de ProduçãoAndre Silva
 
MBA SGI UNISANTA - Disciplina: Modelagem e Gestão por ProcessosProcessos
MBA SGI UNISANTA - Disciplina: Modelagem e Gestão por ProcessosProcessosMBA SGI UNISANTA - Disciplina: Modelagem e Gestão por ProcessosProcessos
MBA SGI UNISANTA - Disciplina: Modelagem e Gestão por ProcessosProcessosMarco Viveiros
 
Produzindo e Montando a Sua Qualidade
Produzindo e Montando a Sua QualidadeProduzindo e Montando a Sua Qualidade
Produzindo e Montando a Sua QualidadeMárcio Hosken
 
SGS Qualidade e marketing2010_Rui Martins
SGS Qualidade e marketing2010_Rui MartinsSGS Qualidade e marketing2010_Rui Martins
SGS Qualidade e marketing2010_Rui MartinsDianova
 

Mais procurados (20)

Lean Six Sigma Hospital
Lean Six Sigma Hospital Lean Six Sigma Hospital
Lean Six Sigma Hospital
 
Aulas 5, 6 e 7 - Engenharia de Métodos
Aulas 5, 6 e 7 - Engenharia de MétodosAulas 5, 6 e 7 - Engenharia de Métodos
Aulas 5, 6 e 7 - Engenharia de Métodos
 
Empreendedorismo
EmpreendedorismoEmpreendedorismo
Empreendedorismo
 
Gestão da Qualidade 02 Capítulo 01
Gestão da Qualidade 02 Capítulo 01Gestão da Qualidade 02 Capítulo 01
Gestão da Qualidade 02 Capítulo 01
 
Aula 03 rev_13_08_12_adm_prod_tgpi
Aula 03 rev_13_08_12_adm_prod_tgpiAula 03 rev_13_08_12_adm_prod_tgpi
Aula 03 rev_13_08_12_adm_prod_tgpi
 
Gestão da qualidade na logística
Gestão da qualidade na logísticaGestão da qualidade na logística
Gestão da qualidade na logística
 
Gestão da Qualidade - Logística
Gestão da Qualidade - LogísticaGestão da Qualidade - Logística
Gestão da Qualidade - Logística
 
Gestão Visual Lean Six Sigma - Hospital
Gestão Visual Lean Six Sigma - Hospital Gestão Visual Lean Six Sigma - Hospital
Gestão Visual Lean Six Sigma - Hospital
 
2012 11-05 - aula 13 - as normas da qualidade
2012 11-05 - aula 13 - as normas da qualidade2012 11-05 - aula 13 - as normas da qualidade
2012 11-05 - aula 13 - as normas da qualidade
 
Apresentação Monografia_public
Apresentação Monografia_publicApresentação Monografia_public
Apresentação Monografia_public
 
Aulas Gestão da Qualidade & Produtividade 2015
Aulas Gestão da Qualidade & Produtividade 2015 Aulas Gestão da Qualidade & Produtividade 2015
Aulas Gestão da Qualidade & Produtividade 2015
 
Docslide.com.br gestao da-qualidade-trainee
Docslide.com.br gestao da-qualidade-traineeDocslide.com.br gestao da-qualidade-trainee
Docslide.com.br gestao da-qualidade-trainee
 
A IMPLANTAÇÃO DO DFT EM INDÚSTRIAS BRASILEIRAS
A IMPLANTAÇÃO DO DFT EM INDÚSTRIAS BRASILEIRASA IMPLANTAÇÃO DO DFT EM INDÚSTRIAS BRASILEIRAS
A IMPLANTAÇÃO DO DFT EM INDÚSTRIAS BRASILEIRAS
 
Estratégia de Produção
Estratégia de ProduçãoEstratégia de Produção
Estratégia de Produção
 
MBA SGI UNISANTA - Disciplina: Modelagem e Gestão por ProcessosProcessos
MBA SGI UNISANTA - Disciplina: Modelagem e Gestão por ProcessosProcessosMBA SGI UNISANTA - Disciplina: Modelagem e Gestão por ProcessosProcessos
MBA SGI UNISANTA - Disciplina: Modelagem e Gestão por ProcessosProcessos
 
Relato de Caso Lean IOV 2009
Relato de Caso  Lean IOV 2009Relato de Caso  Lean IOV 2009
Relato de Caso Lean IOV 2009
 
Qualidade e produtividade
Qualidade e produtividadeQualidade e produtividade
Qualidade e produtividade
 
Produzindo e Montando a Sua Qualidade
Produzindo e Montando a Sua QualidadeProduzindo e Montando a Sua Qualidade
Produzindo e Montando a Sua Qualidade
 
Sistema de qualidade
Sistema de qualidadeSistema de qualidade
Sistema de qualidade
 
SGS Qualidade e marketing2010_Rui Martins
SGS Qualidade e marketing2010_Rui MartinsSGS Qualidade e marketing2010_Rui Martins
SGS Qualidade e marketing2010_Rui Martins
 

Destaque

Ot pmec refletir para agir
Ot pmec refletir para agirOt pmec refletir para agir
Ot pmec refletir para agirsupersandrica
 
Webquest feiras de manaus!
Webquest   feiras de manaus!Webquest   feiras de manaus!
Webquest feiras de manaus!alinekael
 
Palestra Melhores Resultados em Feiras e Eventos realizada para expositores d...
Palestra Melhores Resultados em Feiras e Eventos realizada para expositores d...Palestra Melhores Resultados em Feiras e Eventos realizada para expositores d...
Palestra Melhores Resultados em Feiras e Eventos realizada para expositores d...Ivagner Ferreira
 
Coleta seletiva
Coleta seletivaColeta seletiva
Coleta seletivagirigau
 
Relatório das atividades executadas em 2010
Relatório das atividades executadas em 2010Relatório das atividades executadas em 2010
Relatório das atividades executadas em 2010edambientalapg
 
Lanchonete XapaKent slide
Lanchonete XapaKent slideLanchonete XapaKent slide
Lanchonete XapaKent slideRaid Mateus
 

Destaque (9)

Ot pmec refletir para agir
Ot pmec refletir para agirOt pmec refletir para agir
Ot pmec refletir para agir
 
5s
5s5s
5s
 
Webquest feiras de manaus!
Webquest   feiras de manaus!Webquest   feiras de manaus!
Webquest feiras de manaus!
 
SOCCEREX e Copa das Confederações
SOCCEREX e Copa das ConfederaçõesSOCCEREX e Copa das Confederações
SOCCEREX e Copa das Confederações
 
Trabalho 5s
Trabalho 5sTrabalho 5s
Trabalho 5s
 
Palestra Melhores Resultados em Feiras e Eventos realizada para expositores d...
Palestra Melhores Resultados em Feiras e Eventos realizada para expositores d...Palestra Melhores Resultados em Feiras e Eventos realizada para expositores d...
Palestra Melhores Resultados em Feiras e Eventos realizada para expositores d...
 
Coleta seletiva
Coleta seletivaColeta seletiva
Coleta seletiva
 
Relatório das atividades executadas em 2010
Relatório das atividades executadas em 2010Relatório das atividades executadas em 2010
Relatório das atividades executadas em 2010
 
Lanchonete XapaKent slide
Lanchonete XapaKent slideLanchonete XapaKent slide
Lanchonete XapaKent slide
 

Semelhante a Curso qual. parte 1

Cadernos de Excelência - Clientes
Cadernos de Excelência - ClientesCadernos de Excelência - Clientes
Cadernos de Excelência - ClientesAdeildo Caboclo
 
Monitoramento em Mídias Sociais - Planejamento Básico
Monitoramento em Mídias Sociais - Planejamento BásicoMonitoramento em Mídias Sociais - Planejamento Básico
Monitoramento em Mídias Sociais - Planejamento BásicoMônica Wanderley
 
Ferramentas de Qualidade Total
Ferramentas de Qualidade TotalFerramentas de Qualidade Total
Ferramentas de Qualidade Totalelliando dias
 
Gestão de resultados ga telecom
Gestão de resultados   ga telecomGestão de resultados   ga telecom
Gestão de resultados ga telecomAntonio Moreira
 
SK Cia da Informação - Portfolio de Serviços
SK Cia da Informação - Portfolio de ServiçosSK Cia da Informação - Portfolio de Serviços
SK Cia da Informação - Portfolio de ServiçosSK Cia da Informação
 
Gestão da Qualidade Total
Gestão da Qualidade TotalGestão da Qualidade Total
Gestão da Qualidade TotalKelen Mendes
 
Um guia para definir o corpo de conhecimento para análise de negócios – BABOK...
Um guia para definir o corpo de conhecimento para análise de negócios – BABOK...Um guia para definir o corpo de conhecimento para análise de negócios – BABOK...
Um guia para definir o corpo de conhecimento para análise de negócios – BABOK...Diogo Rocha Ferreira de Menezes
 
Apostila-GQ.ppsx
Apostila-GQ.ppsxApostila-GQ.ppsx
Apostila-GQ.ppsxSandroGally
 

Semelhante a Curso qual. parte 1 (11)

Cadernos de Excelência - Clientes
Cadernos de Excelência - ClientesCadernos de Excelência - Clientes
Cadernos de Excelência - Clientes
 
Gestao e qualidade
Gestao e qualidadeGestao e qualidade
Gestao e qualidade
 
Gestao e qualidade
Gestao e qualidadeGestao e qualidade
Gestao e qualidade
 
Monitoramento em Mídias Sociais - Planejamento Básico
Monitoramento em Mídias Sociais - Planejamento BásicoMonitoramento em Mídias Sociais - Planejamento Básico
Monitoramento em Mídias Sociais - Planejamento Básico
 
Ferramentas de Qualidade Total
Ferramentas de Qualidade TotalFerramentas de Qualidade Total
Ferramentas de Qualidade Total
 
Gestão de resultados ga telecom
Gestão de resultados   ga telecomGestão de resultados   ga telecom
Gestão de resultados ga telecom
 
SK Cia da Informação - Portfolio de Serviços
SK Cia da Informação - Portfolio de ServiçosSK Cia da Informação - Portfolio de Serviços
SK Cia da Informação - Portfolio de Serviços
 
Gestão da Qualidade Total
Gestão da Qualidade TotalGestão da Qualidade Total
Gestão da Qualidade Total
 
Um guia para definir o corpo de conhecimento para análise de negócios – BABOK...
Um guia para definir o corpo de conhecimento para análise de negócios – BABOK...Um guia para definir o corpo de conhecimento para análise de negócios – BABOK...
Um guia para definir o corpo de conhecimento para análise de negócios – BABOK...
 
Estudo sistema de qualidade
Estudo sistema de qualidadeEstudo sistema de qualidade
Estudo sistema de qualidade
 
Apostila-GQ.ppsx
Apostila-GQ.ppsxApostila-GQ.ppsx
Apostila-GQ.ppsx
 

Mais de Nilton Goulart

1 apresentação geral
1   apresentação geral1   apresentação geral
1 apresentação geralNilton Goulart
 
= Utf-8-b-um u6i-ftuu1rfb25saw5lxsbbbsohbglzzsbkzsbhy2lkzw50zq==-=-modulo 06 ...
= Utf-8-b-um u6i-ftuu1rfb25saw5lxsbbbsohbglzzsbkzsbhy2lkzw50zq==-=-modulo 06 ...= Utf-8-b-um u6i-ftuu1rfb25saw5lxsbbbsohbglzzsbkzsbhy2lkzw50zq==-=-modulo 06 ...
= Utf-8-b-um u6i-ftuu1rfb25saw5lxsbbbsohbglzzsbkzsbhy2lkzw50zq==-=-modulo 06 ...Nilton Goulart
 
= Utf-8-b-um u6i-ftuu1rfb25saw5lxsbbbsohbglzzsbkzsbhy2lkzw50zq==-=-modulo 06 ...
= Utf-8-b-um u6i-ftuu1rfb25saw5lxsbbbsohbglzzsbkzsbhy2lkzw50zq==-=-modulo 06 ...= Utf-8-b-um u6i-ftuu1rfb25saw5lxsbbbsohbglzzsbkzsbhy2lkzw50zq==-=-modulo 06 ...
= Utf-8-b-um u6i-ftuu1rfb25saw5lxsbbbsohbglzzsbkzsbhy2lkzw50zq==-=-modulo 06 ...Nilton Goulart
 
[Segmedtrab] ergonomia ergonomia
[Segmedtrab] ergonomia ergonomia[Segmedtrab] ergonomia ergonomia
[Segmedtrab] ergonomia ergonomiaNilton Goulart
 
[Segmedtrab] ergonomia ergonomia (1)
[Segmedtrab] ergonomia ergonomia (1)[Segmedtrab] ergonomia ergonomia (1)
[Segmedtrab] ergonomia ergonomia (1)Nilton Goulart
 
[Segmedtrab] empresa como parte da sociedade a empresa como parte da sociedade
[Segmedtrab] empresa como parte da sociedade a empresa como parte da sociedade[Segmedtrab] empresa como parte da sociedade a empresa como parte da sociedade
[Segmedtrab] empresa como parte da sociedade a empresa como parte da sociedadeNilton Goulart
 
[Segmedtrab] empresa como parte da sociedade a empresa como parte da sociedad...
[Segmedtrab] empresa como parte da sociedade a empresa como parte da sociedad...[Segmedtrab] empresa como parte da sociedade a empresa como parte da sociedad...
[Segmedtrab] empresa como parte da sociedade a empresa como parte da sociedad...Nilton Goulart
 
[Segmedtrab] desenvolvimento sustentavel desenvolvimento sustentavel
[Segmedtrab] desenvolvimento sustentavel desenvolvimento sustentavel[Segmedtrab] desenvolvimento sustentavel desenvolvimento sustentavel
[Segmedtrab] desenvolvimento sustentavel desenvolvimento sustentavelNilton Goulart
 
[Segmedtrab] desenvolvimento sustentavel desenvolvimento sustentavel (1)
[Segmedtrab] desenvolvimento sustentavel desenvolvimento sustentavel (1)[Segmedtrab] desenvolvimento sustentavel desenvolvimento sustentavel (1)
[Segmedtrab] desenvolvimento sustentavel desenvolvimento sustentavel (1)Nilton Goulart
 
[Segmedtrab] a empresa como parte da sociedade a empresa como parte da sociedade
[Segmedtrab] a empresa como parte da sociedade a empresa como parte da sociedade[Segmedtrab] a empresa como parte da sociedade a empresa como parte da sociedade
[Segmedtrab] a empresa como parte da sociedade a empresa como parte da sociedadeNilton Goulart
 
[Segmedtrab] a empresa como parte da sociedade a empresa como parte da socied...
[Segmedtrab] a empresa como parte da sociedade a empresa como parte da socied...[Segmedtrab] a empresa como parte da sociedade a empresa como parte da socied...
[Segmedtrab] a empresa como parte da sociedade a empresa como parte da socied...Nilton Goulart
 
[Segmedtrab] = iso-8859-1-q-seguran=e7a no-tr=e2nsito=2_d_era_um_crossfox=21=...
[Segmedtrab] = iso-8859-1-q-seguran=e7a no-tr=e2nsito=2_d_era_um_crossfox=21=...[Segmedtrab] = iso-8859-1-q-seguran=e7a no-tr=e2nsito=2_d_era_um_crossfox=21=...
[Segmedtrab] = iso-8859-1-q-seguran=e7a no-tr=e2nsito=2_d_era_um_crossfox=21=...Nilton Goulart
 
[Segmedtrab] = iso-8859-1-q-seguran=e7a no-tr=e2nsito=2_d_era_um_crossfox=21=...
[Segmedtrab] = iso-8859-1-q-seguran=e7a no-tr=e2nsito=2_d_era_um_crossfox=21=...[Segmedtrab] = iso-8859-1-q-seguran=e7a no-tr=e2nsito=2_d_era_um_crossfox=21=...
[Segmedtrab] = iso-8859-1-q-seguran=e7a no-tr=e2nsito=2_d_era_um_crossfox=21=...Nilton Goulart
 
[Segmedtrab] = iso-8859-1-q-f=e1brica de-carros_na_alemanha_x_f=e1brica_de_ve...
[Segmedtrab] = iso-8859-1-q-f=e1brica de-carros_na_alemanha_x_f=e1brica_de_ve...[Segmedtrab] = iso-8859-1-q-f=e1brica de-carros_na_alemanha_x_f=e1brica_de_ve...
[Segmedtrab] = iso-8859-1-q-f=e1brica de-carros_na_alemanha_x_f=e1brica_de_ve...Nilton Goulart
 
[Segmedtrab] = iso-8859-1-q-acidente com-trabalhadores_da_vale_deixa_tr=e_as_...
[Segmedtrab] = iso-8859-1-q-acidente com-trabalhadores_da_vale_deixa_tr=e_as_...[Segmedtrab] = iso-8859-1-q-acidente com-trabalhadores_da_vale_deixa_tr=e_as_...
[Segmedtrab] = iso-8859-1-q-acidente com-trabalhadores_da_vale_deixa_tr=e_as_...Nilton Goulart
 
Qualidades pessoais do instrutor
  Qualidades pessoais do instrutor  Qualidades pessoais do instrutor
Qualidades pessoais do instrutorNilton Goulart
 
[Segmedtrab] = iso-8859-1-q-acidente com-trabalhadores_da_vale_deixa_tr=e_as_...
[Segmedtrab] = iso-8859-1-q-acidente com-trabalhadores_da_vale_deixa_tr=e_as_...[Segmedtrab] = iso-8859-1-q-acidente com-trabalhadores_da_vale_deixa_tr=e_as_...
[Segmedtrab] = iso-8859-1-q-acidente com-trabalhadores_da_vale_deixa_tr=e_as_...Nilton Goulart
 

Mais de Nilton Goulart (20)

1a. aula
1a. aula1a. aula
1a. aula
 
1. treinamento pca
1. treinamento pca1. treinamento pca
1. treinamento pca
 
1 basica1
1 basica11 basica1
1 basica1
 
1 apresentação geral
1   apresentação geral1   apresentação geral
1 apresentação geral
 
= Utf-8-b-um u6i-ftuu1rfb25saw5lxsbbbsohbglzzsbkzsbhy2lkzw50zq==-=-modulo 06 ...
= Utf-8-b-um u6i-ftuu1rfb25saw5lxsbbbsohbglzzsbkzsbhy2lkzw50zq==-=-modulo 06 ...= Utf-8-b-um u6i-ftuu1rfb25saw5lxsbbbsohbglzzsbkzsbhy2lkzw50zq==-=-modulo 06 ...
= Utf-8-b-um u6i-ftuu1rfb25saw5lxsbbbsohbglzzsbkzsbhy2lkzw50zq==-=-modulo 06 ...
 
= Utf-8-b-um u6i-ftuu1rfb25saw5lxsbbbsohbglzzsbkzsbhy2lkzw50zq==-=-modulo 06 ...
= Utf-8-b-um u6i-ftuu1rfb25saw5lxsbbbsohbglzzsbkzsbhy2lkzw50zq==-=-modulo 06 ...= Utf-8-b-um u6i-ftuu1rfb25saw5lxsbbbsohbglzzsbkzsbhy2lkzw50zq==-=-modulo 06 ...
= Utf-8-b-um u6i-ftuu1rfb25saw5lxsbbbsohbglzzsbkzsbhy2lkzw50zq==-=-modulo 06 ...
 
[Segmedtrab] ergonomia ergonomia
[Segmedtrab] ergonomia ergonomia[Segmedtrab] ergonomia ergonomia
[Segmedtrab] ergonomia ergonomia
 
[Segmedtrab] ergonomia ergonomia (1)
[Segmedtrab] ergonomia ergonomia (1)[Segmedtrab] ergonomia ergonomia (1)
[Segmedtrab] ergonomia ergonomia (1)
 
[Segmedtrab] empresa como parte da sociedade a empresa como parte da sociedade
[Segmedtrab] empresa como parte da sociedade a empresa como parte da sociedade[Segmedtrab] empresa como parte da sociedade a empresa como parte da sociedade
[Segmedtrab] empresa como parte da sociedade a empresa como parte da sociedade
 
[Segmedtrab] empresa como parte da sociedade a empresa como parte da sociedad...
[Segmedtrab] empresa como parte da sociedade a empresa como parte da sociedad...[Segmedtrab] empresa como parte da sociedade a empresa como parte da sociedad...
[Segmedtrab] empresa como parte da sociedade a empresa como parte da sociedad...
 
[Segmedtrab] desenvolvimento sustentavel desenvolvimento sustentavel
[Segmedtrab] desenvolvimento sustentavel desenvolvimento sustentavel[Segmedtrab] desenvolvimento sustentavel desenvolvimento sustentavel
[Segmedtrab] desenvolvimento sustentavel desenvolvimento sustentavel
 
[Segmedtrab] desenvolvimento sustentavel desenvolvimento sustentavel (1)
[Segmedtrab] desenvolvimento sustentavel desenvolvimento sustentavel (1)[Segmedtrab] desenvolvimento sustentavel desenvolvimento sustentavel (1)
[Segmedtrab] desenvolvimento sustentavel desenvolvimento sustentavel (1)
 
[Segmedtrab] a empresa como parte da sociedade a empresa como parte da sociedade
[Segmedtrab] a empresa como parte da sociedade a empresa como parte da sociedade[Segmedtrab] a empresa como parte da sociedade a empresa como parte da sociedade
[Segmedtrab] a empresa como parte da sociedade a empresa como parte da sociedade
 
[Segmedtrab] a empresa como parte da sociedade a empresa como parte da socied...
[Segmedtrab] a empresa como parte da sociedade a empresa como parte da socied...[Segmedtrab] a empresa como parte da sociedade a empresa como parte da socied...
[Segmedtrab] a empresa como parte da sociedade a empresa como parte da socied...
 
[Segmedtrab] = iso-8859-1-q-seguran=e7a no-tr=e2nsito=2_d_era_um_crossfox=21=...
[Segmedtrab] = iso-8859-1-q-seguran=e7a no-tr=e2nsito=2_d_era_um_crossfox=21=...[Segmedtrab] = iso-8859-1-q-seguran=e7a no-tr=e2nsito=2_d_era_um_crossfox=21=...
[Segmedtrab] = iso-8859-1-q-seguran=e7a no-tr=e2nsito=2_d_era_um_crossfox=21=...
 
[Segmedtrab] = iso-8859-1-q-seguran=e7a no-tr=e2nsito=2_d_era_um_crossfox=21=...
[Segmedtrab] = iso-8859-1-q-seguran=e7a no-tr=e2nsito=2_d_era_um_crossfox=21=...[Segmedtrab] = iso-8859-1-q-seguran=e7a no-tr=e2nsito=2_d_era_um_crossfox=21=...
[Segmedtrab] = iso-8859-1-q-seguran=e7a no-tr=e2nsito=2_d_era_um_crossfox=21=...
 
[Segmedtrab] = iso-8859-1-q-f=e1brica de-carros_na_alemanha_x_f=e1brica_de_ve...
[Segmedtrab] = iso-8859-1-q-f=e1brica de-carros_na_alemanha_x_f=e1brica_de_ve...[Segmedtrab] = iso-8859-1-q-f=e1brica de-carros_na_alemanha_x_f=e1brica_de_ve...
[Segmedtrab] = iso-8859-1-q-f=e1brica de-carros_na_alemanha_x_f=e1brica_de_ve...
 
[Segmedtrab] = iso-8859-1-q-acidente com-trabalhadores_da_vale_deixa_tr=e_as_...
[Segmedtrab] = iso-8859-1-q-acidente com-trabalhadores_da_vale_deixa_tr=e_as_...[Segmedtrab] = iso-8859-1-q-acidente com-trabalhadores_da_vale_deixa_tr=e_as_...
[Segmedtrab] = iso-8859-1-q-acidente com-trabalhadores_da_vale_deixa_tr=e_as_...
 
Qualidades pessoais do instrutor
  Qualidades pessoais do instrutor  Qualidades pessoais do instrutor
Qualidades pessoais do instrutor
 
[Segmedtrab] = iso-8859-1-q-acidente com-trabalhadores_da_vale_deixa_tr=e_as_...
[Segmedtrab] = iso-8859-1-q-acidente com-trabalhadores_da_vale_deixa_tr=e_as_...[Segmedtrab] = iso-8859-1-q-acidente com-trabalhadores_da_vale_deixa_tr=e_as_...
[Segmedtrab] = iso-8859-1-q-acidente com-trabalhadores_da_vale_deixa_tr=e_as_...
 

Curso qual. parte 1

  • 2.
  • 3. Tópicos  Normalização  Ferramentas para a Qualidade  Ciclo P-D-C-A  Programa 5S  Método para soluções de problema
  • 4. PRIMEIRA PARTE CONHECENDO A QUALIDADE
  • 5. 1-NORMALIZAÇÃO  GARANTIR A QUALIDADE – é realizar todas as atividades e funções dentro da Empresa, de forma adequada, atendendo às necessidades e às expectativas do CLIENTE.
  • 6. Garantir a qualidade, atendendo às necessidades e às expectativas do cliente, significa:
  • 7. • Ter todo pessoal motivado e com vontade de atender aos requisitos necessários para garantir a qualidade; • Estabelecer meios que garantam os resultados, dia após dia e, atender às exigências legais; • Manter os equipamentos e ferramentas adequados ao uso;
  • 8. • Ter pessoal capacitado e habilitado; • Garantir que todos tenham consciência de seu papel; • Interpretar; • Identificar necessidades e expectativas do CLIENTE
  • 9. Então, para GARANTIR A QUALIDADE, a Empresa necessita de VOCÊ e de meios que garantam a QUALIDADE dos produtos ou serviços, o menor CUSTO de produção, o melhor ATENDIMENTO aos clientes, a SEGURANÇA no manuseio do produto ou serviço e o MORAL elevado da equipe que produz, da qual VOCÊ faz parte.
  • 10.  Estes MEIOS são as NORMAS/ PADRÕES.
  • 11. NORMA – É o resultado de um trabalho de uniformização, feito sob princípios firmes, para produzir efeitos esperados, e realizada com a cooperação de todos.
  • 12.  É importante ressaltar que:  A existência de uma NORMA/PADRÃO só tem valor se este for implementado e seguido por todos os envolvidos.  Só faz sentido gerar uma NORMA/PADRÃO se este trouxer simplificação/ benefício para as pessoas
  • 13. • A NORMA deve ser o resultado do consenso de todos os interessados na atividade em questão, ou seja, a NORMA/PADRÃO deve ser definido por quem está mais próximo da atividade. • Uma vez estabelecida, a NORMA deve ser seguida por todos, sem alterações, até que, em conjunto, sejam feitas as modificações
  • 14. • Toda NORMA deve ser revista periodicamente, com o objetivo de se incorporarem as melhorias observadas na sua utilização ou pelo avanço da tecnologia. • As NORMAS devem obedecer às exigências legais e devem ser coerentes com outras NORMAS, já consagradas pela sociedade.
  • 15. Objetivos das NORMAS: SIMPLIFICAÇÃO ECONOMIA PROTEÇÃO DO INTERESSE DOS CLIENTES SEGURANÇA, SAÚDE E PROTEÇÃO DA VIDA FORNECIMENTO DOS MEIOS DE EXPRESSÃO E COMUNICAÇÃO EMPRESA & CLIENTE
  • 16. – Como foi mencionado anteriormente, as NORMAS são meios que visam melhorar a vida das pessoas, através da simplificação, melhoria da comunicação, segurança e economia. Para tornar claro o papel que as NORMAS/PADRÕES desempenham na sociedade, eles são classificados quanto ao NÍVEL de UTILIZAÇÃO, ao TIPO e ao ASSUNTO abordado.
  • 17. • NÍVEIS DE UTILIZAÇÃO  NívelINTERNACIONAL – Quando várias nações decidem estabelecer algumas regras ou métodos para garantir o interesse comum. Por exemplo, as NORMAS de Telefonia (CCITT ), as NORMAS de Qualidade ( ISO ), etc.
  • 18. Nível NACIONAL – Quando a sociedade ou grupos desta resolvem, através de entidades reconhecidas, estabelecer algumas regras ou métodos de interesse comum. Por exemplo, as NORMAS da Construção Civil, NORMAS de Soldagem, NORMAS de Segurança, etc. Nível da EMPRESA – Quando a empresa decide estabelecer regras ou métodos para atender às exigências legais e às necessidades e expectativas dos seus clientes, no que diz respeito a: Qualidade, Custo, Atendimento, Moral e Segurança.
  • 19. TIPOS DE NORMAS  DE PROCEDIMENTOS Saber como fazer.  DE ESPECIFICAÇÃO Identificar o que o produto deve ter.  DE PADRONIZAÇÃO Obedecer às referências.  DE MÉTODO DE ENSAIO Verificar todas as etapas do experimento.  DE TERMINOLOGIA Uniformizar a linguagem usada.  DE SIMBOLOGIA Uniformizar os símbolos usados  DE CLASSIFICAÇÃO Classificar em categorias os produtos características semelhantes .
  • 20. Na maioria dos países, existem organizações com o objetivo de estimular e controlar a criação de NORMAS, a nível nacional. No Brasil, esta organização se chama ABNT ( Associação Brasileira de Normas Técnicas ) , que tem como objetivos: • Promover a elaboração de documentos normativos técnicos; • Colaborar nas atividades relativas à normalização técnica; • Promover as Normas Técnicas Brasileiras.
  • 21. 2-NORMAS ISO SÉRIE 9000  ISO é a sigla de uma Organização Internacional que elabora normas, utilizadas por quase todos os países do mundo ( Espanha, Alemanha, Japão, Inglaterra, Brasil, E.U.A. ). ISO significa em inglês, International Organization for Standardization e em português, Organização Internacional para Normalização. Você conhecerá agora uma das criações da ISO.
  • 22. Mas o que dizem estas NORMAS? As NORMAS DA SÉRIE ISO 9000 contém 21 elementos, que orientam como a empresa pode GARANTIR A QUALIDADE dos seus produtos e serviços produzidos, dando CONFIANÇA AOS CLIENTES.  No futuro próximo, veja o que poderá acontecer com as empresas que não atenderem a estas NORMAS: - Perda de clientes, - Dispensa de empregados e - Até fechamento.
  • 23. – MELHORIA CONTÍNUA – no mundo competitivo, deve-se Ter em mente que sempre há algo a ser melhorado. – TQC - CLIENTE : – liderança – Abrangência – Participação – Fatos e dado – Visão sistêmica – Melhoria contínua – Os princípios do TQC focalizam o cliente
  • 24. A avaliação das necessidades e expectativas dos clientes deve ser feita permanentemente. Para tanto, é preciso que sejam observados os cinco componentes básicos da QUALIDADE TOTAL, que são: • .Qualidade • .Custo • .Atendimento • .Moral • .Segurança
  • 26. É natural achar que temos a solução dos problemas de nossa área de trabalho, devido à experiência e à intimidade que temos com a mesma. Tudo bem, isto é vivência e é muito importante!!  Vivenciando a QUALIDADE TOTAL, estamos buscando a cada instante melhorar o nível do atendimento das necessidades e expectativas dos clientes. Isto significa resolver os problemas que impedem atingir este objetivo. Você será apresentado a um conjunto de ferramentas que o auxiliarão na identificação e solução destes problemas.
  • 27. 1. LISTAS DE VERIFICAÇÃO - a primeira ferramenta é usada quando você precisa colher dados baseados em observações. Veja exemplos: • Pode-se usá-la para saber sobre a utilização do EPI ( Equipamentos de Proteção Individual ) pelos empregados/colaboradores de uma empresa. • No setor de vendas de uma determinada empresa, você pode analisar dados relativos a : - locais de vendas, volume de vendas por local, volume de vendas por vendedor, tipo de produto mais vendido.
  • 28. • Como construir uma Lista de Verificação: Definir claramente o que se pretende estudar ( verificar ), Definir o período em que os dados serão coletados, Elaborar um formulário para registrar os dados coletados, Treinar as pessoas que irão coletar os dados, Efetuar a coleta dos dados.  São usadas para coleta de dados, de forma simples e objetiva, evitando o esquecimento do que deve ser visto
  • 29. 2. ESTRATIFICAÇÃO – a Segunda ferramenta é usada para analisar dados, separando-os  em classes. Exemplo: o conjunto de pessoas que habita uma mesma cidade, pode ser dividido em grupos menores de pessoas, com características semelhantes ( pessoas com mais de 60 anos; homens e mulheres; trabalhadores e desempregados, etc)
  • 30. –ESTRATIFICAÇÃO  É a separação de dados, de características semelhantes, de um determinado conjunto, com o objetivo de possibilitar que sejam mais bem analisados.
  • 31. 3.DIAGRAMA DE PARETO: - a terceira ferramenta é usada para destacar a maior importância entre vários problemas ou causas. Por exemplo: em um supermercado, as vendas caíram. Foram descobertas, através de pesquisas, com 500 pessoas, as causas deste problema :  - desorganização das mercadorias – 10%  - mau atendimento dos caixas _ 60%  - falta de limpeza _ 25%  - outras causas _ 5%
  • 32. DIAGRAMA DE PARETO  É uma representação gráfica, usada para mostrar as causas ou os problemas mais importantes, dentre os existentes.
  • 33. 4. DIAGRAMA DE CAUSA E EFEITO: a Quarta ferramenta serve para você identificar todas as possíveis causas de um problema ou para se prevenir dele. Exemplo: - planejando as férias no campo, deve-se pensar em todos os fatores que podem contribuir para os sucesso destas férias. Este planejamento pretende evitar futuros problemas.
  • 34. DIAGRAMA DE CAUSA E EFEITO  É a representação gráfica, usada para facilitar o levantamento e a organização das causas dos problemas, assim como para identificar fatores que levem a alcançar um efeito desejado.
  • 35. • 5.DIAGRAMA DE DISPERSÃO: - a Quinta ferramenta é usada para verificar se existe uma relação entre uma determinada causa e o efeito analisado. Exemplos: a) a relação entre a média de horas extras trabalhadas por semana e a média de erros apurados por semana. Neste exemplo, as horas extras trabalhadas são variáveis relacionadas ao número de erros apurados por semana, que é a outra variável.  b)Quando se abre ou fecha uma torneira ( CAUSA ) a quantidade de água ( EFEITO ) aumenta ou diminui. Logo, podemos afirmar que existe uma relação entre a abertura da torneira ( CAUSA ) e a quantidade de água que sai ( EFEITO ).  Esta ferramenta é usada quando se necessita visualizar o que acontece com uma variável, quando outra variável se altera, para saber se as duas estão relacionadas.
  • 36.  DIAGRAMA DE DISPERSÃO  É a representação gráfica que mostra a correlação entre dois dados ou fatos.
  • 37. 6. HISTOGRAMA: - a Sexta ferramenta mostra o quanto de variação existe em qualquer processo.  Exemplos: a distribuição do número de empregados que realizaram exames periódicos, por faixa etária
  • 38. um técnico é responsável por montar o sistema de freios de um determinado carro. Após um curso de Qualidade Total, ele resolveu analisar seu processo e passou a medir, durante uma semana, o tempo que gastava para realizar sua tarefa e obteve os seguintes resultados:
  • 39. - 2 vezes gastou entre 3 e 4 minutos - 5 vezes gastou entre 4 e 5 minutos - 12 vezes gastou entre 5 e 6 minutos - 6 vezes gastou entre 6 e 7 minutos - 3 vezes gastou entre 7 e 8 minutos - 1 vez gastou mais de 8 minutos  pode concluir que, em média, leva cerca de 6 minutos para realizar sua tarefa, porém é capaz de realizar em menor tempo, bem como existem causas que o fazem demorar mais. A partir destes dados, é possível, então, buscar as causas geradoras dos tempos e trabalha-las, no sentido de melhorar o seu processo.
  • 40. HISTOGRAMA  É a representação gráfica que mostra como os dados de um determinado processo repetitivo se distribuem ou se comportam.
  • 41. 7. CARTA DE CONTROLE - a sétima ferramenta serve para monitorar o processo, saber se é capaz de atender às especificações. Ou seja, se os produtos gerados estão dentro ou fora dos limites superior ou inferior.
  • 42. Exemplos :  na seção de corte de barras de ferro, os operadores desenvolviam suas atividades para garantir que as barras de ferro fossem cortadas no comprimento de 2 m, com uma tolerância de + ou – 0,5 cm, pois qualquer barra fora desta especificação não seria aceita pelo cliente. Logo, os operadores tinham que manter um rigoroso controle sobre o processo de corte, para evitar as perdas, e para isto, usavam o gráfico de controle.
  • 43.  quanto ao consumo de energia elétrica em sua casa, esta ferramenta o ajudará a saber se ele está dentro do esperado ou se algo ocorreu para um aumento qualquer dos gastos
  • 44.  CARTA DE CONTROLE  É usada para mostrar se o processo permanece ou não estável.
  • 45. FERRAMENTAS PARA O CONTROLE DA QUALIDADE TOTAL • -LISTAS DE VERIFICAÇÃO • -ESTRATIFICAÇÃO • -DIAGRAMA DE PARETO • -DIAGRAMA DE CAUSA E EFEITO • -DIAGRAMA DE DISPERSÃO • -HISTOGRAMA • -CARTA DE CONTROLE
  • 46. 4-CICLO P-D-C-A  Você está trabalhando para o alcance de RESULTADOS DESEJADOS, quando realiza o CONTROLE TOTAL DO PROCESSO.
  • 47.  CICLO P-D-C-A  É o método utilizado pelo CONTROLE DA QUALIDADE TOTAL, nas SITUAÇÕES DO DIA- A- DIA ( rotina ) e nas SITUAÇÕES DE MELHORIA, para alcançar os RESULTADOS DESEJADOS.
  • 48. São as iniciais de quatro palavras, em inglês, dispostas em círculo, que significam :  P ( Plan ) = Planejar Planejamento  D ( Do ) = Executar Execução  C ( Check)= Verificar Verificação, e  A ( Act ) = Agir Ação corretiva
  • 49. Quando este ciclo gira em sua empresa, significa que TODOS PLANEJAM, EXECUTAM, VERIFICAM E AGEM CORRETIVAMENTE. Logo, são responsáveis por aquilo que fazem
  • 50. 5- PROGRAMA 5S
  • 51. O Programa 5S nasceu no Japão foi assim chamado porque nele estão contidas cinco palavras- chave que, por incrível que pareça, possibilitam o caminho para chegar à QUALIDADE...
  • 52. “ A partir deste ponto, você passará a conhecer o significado de cada “ S “. Os conceitos, procedimentos e benefícios de cada etapa do programa 5S são apresentados isoladamente, porém devemos sempre lembrar que tal programa é fundamentalmente um processo contínuo de educação, ficando às vezes difícil identificar quando começa e quando termina um determinado conceito. O importante é entender os conceitos, reconhecer a necessidade de mudança e ter a determinação de dar o primeiro passo para a implantação do Programa 5S.
  • 53. 5S  seiri - seleção  seiton - ordenação  seiso - limpeza  seiketsu - higiene  shitsuke - disciplina