O documento discute ética profissional e ética empresarial. Apresenta definições de ética, moral, valores e crenças. Também lista práticas empresariais questionáveis do ponto de vista ético e discute a importância da cidadania organizada e dos códigos de conduta para promover posturas morais nas empresas.

1. ETICA PROFISSIONAL
O que vem a ser as morais?
Conjunto de regras de comportamento,
códigos de conduta que coletividades
adotam, quer sejam uma nação, uma
categoria social, uma comunidade
religiosa,ou uma organização qualquer.
São as morais que definem qual a forma
correta de agir, orientam e justificam as
ações dos agentes sociais

2. ÉTICA PROFISSIONAL
A ética opera no plano da reflexão,
portanto, um caráter abstrato formal. A
ética estuda os costumes das
coletividades e as morais procuram
conferir a consistência a esses modos
recorrentes de agir.

3. ÉTICA PROFISSIONAL-
AULA 1
O que estuda a ética empresarial?
Ética empresarial ou ética dos
negócios significa estudar e tornar
inteligível a moral vigente nas
empresas capitalistas contemporâneas
e, em particular, a moral
predominante em empresas de uma
nacionalidade específica.

4. ÉTICA PROFISSIONAL
ÉTICA EMPRESARIAL
As questões morais escondem-se em
muitas decisões e ações do cotidiano
empresarial, ainda que os dirigentes não
tenham plena consciência disso. Cada vez
mais, a imagem que as empresas gostariam
de passar a seus clientes é a de empresas
éticas.

5. ÉTICA PROFISSIONAL
ALGUMAS PRATICAS EMPRESARIAS
QUESTIONÁVEIS
- Sonegação fiscal
- Danos ao meio ambiente
- Espionagem industrial econômica
- Pirataria de bens simbólicos
- Os ataques dos hackers

6. ÉTICA PROFISSIONAL-
AULA1
ALGUMAS PRATICAS EMPRESARIAS
QUESTIONÁVEIS
- Contratação de gestores por empresas
concorrentes sequiosas por informações
confidenciais
- Lavagem de dinheiro proveniente de
operações ilegais
- Exploração do trabalho infantil
- Falsificação de documentos
- Calote de dívidas
- Adulteração de pesos e medidas, etc...

7. ÉTICA PROFISSIONAL –
AULA 1
 A cidadania organizada pode levar os
dirigentes empresariais a agir de forma
responsável, em detrimento, até, de
suas convicções intimas. Em outros
termos, a sociedade civil tem
possibilidade de fazer “política ética” e
viabilizar a adoção de posturas morais
por parte das empresas por meio de
uma intervenção na realidade social.

8. ÉTICA PROFISSIONAL-
AULA 1
VALORES
Os valores são elementos mediadores
de componentes afetivos (o que se
conhece), que geram determinadas
atitudes, estão relacionados à cultura
na qual a pessoa está inserida. Como
cada pessoa tem uma série de valores
interdependentes.

9. ÉTICA PROFISSIONAL-
AULA1
CRENÇAS
crença - um produto cultural, algo
em que as pessoas crêem. Crença
um processo cognitivo, mediador
com características variáveis e
permite que pode ocorrer algo a
respeito de um objeto determinado.

10. ÉTICA PROFISSIONAL –
AULA 1
POSTURA MORAL
- Estou convencido de que um
comportamento reconhecido como
idôneo pelos clientes traz bons negócios
em prazos médio e longo, de modo que a
sonegação de impostos ou o suborno de
fiscais são práticas difundidas que só
merecem repulsa, porque prejudicam a
coletividade, bem como a imagem da
empresa.

11. ÉTICA PROFISSIONAL-
AULA1
POSTURA MORAL
- Procuro manter-me sempre atualizado e
não me deixar surpreender pelos
concorrentes. Lanço produtos com
inovações, me valendo apenas da
inteligência competitiva, e não da
espionagem econômica. Ao meu ver,
quem se socorre de manobras escusas
não merece o respeito de ninguém e
demonstra miopia empresarial.

12. ÉTICA PROFISSIONAL-
AULA1
POSTURA MORAL
- Não basta elaborar um código de
conduta, é preciso conscientizar os
funcionários a respeito das normas
morais neste contidas e verificar o que
fazem sem esmorecer. Isto significa
que o código de conduta é pra valer,
devendo corresponder a cada uma das
práticas de gestão.

13. ÉTICA PROFISSIONAL-
AULA1
Vejamos alguns exemplos de Ética
Empresarial – (LIVRO)

14. ÉTICA PROFISSIONAL-
AULA1
EXERCÍCIO
OS VALORES E AS CRENÇAS