O documento discute como inovar entregando melhores experiências para as pessoas através do design. Ele explica que a inovação deve se concentrar nas necessidades, dores e desejos das pessoas. Também enfatiza a importância da criatividade, colaboração e entendimento das necessidades das pessoas para criar soluções significativas.
10. 10
O que o cliente espera de
um produto ou serviço?
11. SIGNIFICATIVO
Tem um significado pessoal
AGRADÁVEL
Uma experiência de ser compartilhada
CONVENIENTE
Super fácil de utilizar e funciona como imaginei
UTILIZÁVEL
Pode ser usado sem dificuldades
CONFIÁVEL
Disponível e consistente
FUNCIONAL (ÚTIL)
Funciona como planejado
ABISMO
Poucas empresas
cruzam esta linha
TAREFA
EXPERIÊNCIA
12. Não é o mais forte
sobrevive, nem o mais
inteligente, mas aquele
melhor se adapta às
mudanças
“
”Charles Darwin
13. PARA INOVAR PRECISAMOS:
• PENSAR NA EXPERIÊNCIA
• TER CRIATIVIDADE
• ESPAÇO PARA COLABORAÇÃO
• ENTENDER AS NECESSIDADES DAS PESSOAS
35. O Canvas da Proposta de
valor ajuda a criar valor
para seu cliente.
36.
37. PERFIL DE
CLIENTE
JOB(s) DO
CLIENTE
Descreva o que os clientes estão
tentando realizar em seu trabalho
e na sua vida em geral, conforme
suas próprias palavras.DORES
Descreva os resultados ruins,
riscos e os obstáculos
relacionados as tarefas do cliente.
GANHOS
Descreva os resultados que
os clientes desejam alcançar
ou os benefícios concretos
que procuram.
38. Mapa
de valor
ALIVIAM
DORES
Descreva como
seus produtos e
serviços aliviam as
dores do cliente.
PRODUTOS
DE SERVIÇOS
Liste todas as ideias em
torno dos quais a
proposta de valor será
construída.
CRIAM
GANHOS
Descreva como seus
produtos e serviços criam
os ganhos para o cliente.
41. 10 CARACTERÍSTICAS DAS PROPOSTAS DE VALOR
Estão inseridas em grandes
modelos de negócios
Concentram-se nos jobs,
dores e ganhos mais
relevantes para os clientes
Concentram-se em jobs não
satisfeitos, dores não
resolvidas e ganhos não
realizados
Direcionam-se a poucos
jobs, dores e ganhos, mas o
fazem extremamente bem
Vão além de jobs funcionais
e contemplam jobs
emocionais e sociais
Alinham-se com
a forma pela qual os clientes
medem sucesso
Concentram-se em jobs,
dores e ganhos que muitos
possuem ou que alguns
darão muito dinheiro para ter
ou resolver
Diferenciam-se da
concorrência em relação aos
jobs, dores e ganhos que
importam para os clientes
Superam a concorrência
substancialmente em pelo
menos uma dimensão
São difíceis de copiar
42. Quando você projeta o negócio
baseado na experiência, usando
a criatividade, de forma
colaborativa e entendendo a
necessidade das pessoas, você
cria uma oferta bem poderosa e
de total conexão com as pessoas.
43. O lucro não deve ser o motivo para
que a empresa exista, e sim, o
resultado. A empresa precisa ter
um propósito, agregar algum valor
na vida do cliente.
“
”Dave Gray
A Empresa Conectada/2013