A Inovadoramente oferece consultoria e treinamento em comunicação organizacional e gestão de equipes, com o objetivo de ajudar empresas a desenvolver líderes e equipes alinhadas à estratégia do negócio. A consultoria orienta clientes no processo de estruturação da comunicação interna para melhorar engajamento, clima organizacional e relacionamento com clientes. As fases da consultoria incluem entender os problemas atuais, propor novas estratégias, orientar no desenvolvimento e acompanhar os resultados.

1. Conheça a
InovadoramenteCONSULTORIA E TREINAMENTO EM COMUNICAÇÃO
E GESTÃO DE EQUIPES

2. Any Media
A missão da Inovadoramente
é, por meio de consultoria e
treinamento, ajudar empresas
a estruturar suas estratégias
de Comunicação
Organizacional, para que
assim possam desenvolver
líderes e equipes alinhados ao
negócio da organização.

3. Queremos
ajudar a criar
mais do que
um ambiente
de trabalho!
Comunicação Interna com
alcance e relevância;
Desenvolvimento de lideranças
mais efetivas;
Gestão de Mudanças;
Ambiente Colaborativo;
Cultura de Inovação;
Clima Organizacional;
Engajamento de colaboradores;
Relacionamento com Clientes.
Anossaconsultoriaorientanossosclientes
duranteoprocessodeestruturaçãoda
ComunicaçãoOrganizacionalparaqueos
resultadostenhamimpactodiretamente
em:

4. Any Media
Uma falha na
comunicação
pode trazer
problemas....

5. Any Media
Comunicação com
ruído pode trazer...
Queda de produtividade dos colaboradores;
Desengajamento e desmotivação dos colaboradores;
Comunicação Interna com ruídos e baixo alcance;
Maior resistência dos colaboradores à mudanças e novas
culturas organizacionais;
Problemas de relacionamento com o cliente.

6. O conceito da
Consultoria
Gestão do conhecimento e da inovação;
Comunicação Integrada através de
estratégias de endomarketing;
Motivação, engajamento e clima
organizacional;
Atendimento inteligente ao cliente;

7. Any Media
As fases da
Consultoria
InovadoraMente
Entender e analisar o problema da
Comunicação do nosso cliente;
Propor estratégias que possam evoluir o
cenário da sua Comunicação Interna;
Orientar e auxiliar no desenvolvimento das
estratégias definidas;
Acompanhar a evolução da reestruturação da
Comunicação Interna;
Alinhar líderes e colaboradores à nova
Comunicação Interna da empresa;
Entregar o novo cenário de Comunicação.

8. VAMOS BATER
UM PAPO?
Que tal marcarmos um café para você conhecer novas maneiras
de estruturar a comunicação com seus colaboradores?
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E-Mail: marcelo.oliveira@inovadoramente.com.br
Telefone: 11 4699-2324
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