ACELERA - Resolve Coaching

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Grande parte do desafio de todo micro e pequeno empresário vem das dificuldade em deixar de ser pequeno e começar a ser grande com lucratividade.

Além disso, ter uma equipe engajada, comprometida e que seja capaz de gerar o resultado que a empresa necessita, também se torna um grande obstáculo neste crescimento. Outros pontos também acabam contribuindo como liderança sem foco nos resultados, falhas na comunicação e na gestão de conflitos, sem falar nas deficiências de atendimento ao cliente e vendas.

O Programa Acelera atua exatamente nesses desafios!

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ACELERA - Resolve Coaching

  1. 1. PROGRAMA ACELERA Grande parte do desafio de todo micro e pequeno empresário vem das dificuldade em deixar de ser pequeno e começar a ser grande com lucratividade. Além disso, ter uma equipe engajada, comprometida e que seja capaz de gerar o resultado que a empresa necessita, também se torna um grande obstáculo neste crescimento. Outros pontos também acabam contribuindo como liderança sem foco nos resultados, falhas na comunicação e na gestão de conflitos, sem falar nas deficiências de atendimento ao cliente e vendas. O Programa Acelera atua exatamente nesses desafios!
  2. 2. PROGRAMA ACELERA São 7 módulos que podem ser aplicados em conjunto ou de forma independente, capazes de promover uma verdadeira mudança no crescimento da sua empresa e na produtividade e efetividade da sua equipe. Tudo começa com a realização do diagnóstico empresarial onde serão avaliados cada ponto da empresa, da equipe, da relação dessa equipe com sua liderança, com os clientes e vice versa. Após esse diagnóstico, os módulos que atendem sua empresa serão indicados, assim como o prazo de duração do projeto, periodicidade e investimento.
  3. 3. PROGRAMA ACELERA VENDAS E A TENDIMENTO NEGO C IAÇÃO AMBIENT E ORGANIZADO TRABA L HO EM EQUIPE GERENCIAM E NTO DE CONFLITOS LIDE R ANÇA COMUNICAÇÃO E A PRESENTAÇÃO
  4. 4. PROGRAMA ACELERA VENDAS E A TENDIMENTO NEGO C IAÇÃO AMBIENT E ORGANIZADO • Transformar o foco NO cliente em foco DO cliente • Prospectar cliente com abordagem convidativa • Aprender a TRABA usar o AIDA L a seu HO favor EM EQUIPE • Transformar cada objeção em oportunidade de venda • Fidelizar o cliente tornando-se autoridade para ele GERENCIAM E NTO DE CONFLITOS LIDE R ANÇA COMUNICAÇÃO E A PRESENTAÇÃO
  5. 5. PROGRAMA ACELERA VENDAS E A TENDIMENTO NEGO C IAÇÃO AMBIENT E ORGANIZADO • Saber o que dizer e NÃO dizer durante a negociação TRABA L HO EM EQUIPE • Manter o controle emocional e psicológico • Aprender as melhores estratégias para chegar ao sim • Transformar as concessões em vantagens • Chegar a um acordo justo para ambas as partes GERENCIAM E NTO DE CONFLITOS LIDE R ANÇA COMUNICAÇÃO E A PRESENTAÇÃO
  6. 6. PROGRAMA ACELERA VENDAS E A TENDIMENTO • Diminuir gastos desnecessários com armazenamento NEGO C IAÇÃO AMBIENT E ORGANIZADO TRABA L HO EM EQUIPE • Aumentar a produtividade e efetividade • Melhorar a organização, ordem, limpeza e higiene • Transformar o aspecto físico da empresa • Aumentar a satisfação das pessoas com o ambiente GERENCIAM E NTO DE CONFLITOS LIDE R ANÇA COMUNICAÇÃO E A PRESENTAÇÃO
  7. 7. PROGRAMA ACELERA VENDAS E A TENDIMENTO • Aumentar a harmonia no ambiente de trabalho • Transformar as NEGO EUquipes C em IAÇÃO Equipe • Melhorar o relacionamento com pares e liderança AMBIENT E ORGANIZADO TRABA L HO EM EQUIPE GERENCIAM E NTO DE CONFLITOS • Entender melhor a forma de pensar da equipe • Trabalhar em cima LIDE dos pontos R ANÇA fortes de cada um • Minimizar os pontos fracos COMUNICAÇÃO E A PRESENTAÇÃO
  8. 8. PROGRAMA ACELERA VENDAS E A TENDIMENTO • Entender o modelo mental de cada cliente • Entender o modelo NEGO mental C dos IAÇÃO pares e liderança • Aprender a transformar o conflito em aprendizado E • Administrar AMBIENT o conflito de forma ORGANIZADO assertiva • Saber ouvir como forma de entender 100% do que é dito TRABA L HO EM EQUIPE GERENCIAM E NTO DE CONFLITOS LIDE R ANÇA • Dar feedbacks positivos com foco na melhoria contínua COMUNICAÇÃO E A PRESENTAÇÃO
  9. 9. PROGRAMA ACELERA VENDAS E A TENDIMENTO • Criar um ambiente propício ao aprendizado • Aprender a dar NEGO feedbacks C assertivos IAÇÃO • Extrair o melhor de cada AMBIENT E colaborador ORGANIZADO • Estimular o protagonismo de cada um • Ter uma visão orientada para resultados • Compromisso com a visão da empresa e suas metas TRABA L HO EM EQUIPE GERENCIAM E NTO DE CONFLITOS LIDE R ANÇA COMUNICAÇÃO E A PRESENTAÇÃO
  10. 10. PROGRAMA ACELERA VENDAS E A TENDIMENTO NEGO C IAÇÃO • Aprender a utilizar o Rapport na comunicação • Ouvir e AMBIENT falar com assertividade E ORGANIZADO • Descobrir seu sistema representacional L e como usá-lo TRABA HO EM EQUIPE • Construir uma imagem pessoal de impacto • Marketing pessoal como estratégia de vendas • Trabalha a imagem pessoal com foco na carreira GERENCIAM E NTO DE CONFLITOS LIDE R ANÇA COMUNICAÇÃO E A PRESENTAÇÃO
  11. 11. EMPRESAS PARCEIRAS
  12. 12. DIFERENCIAL DA RESOLVE COACHING A Resolve Coaching possui treinadores licenciados pelo Behavioral Coaching Institute - BCI, que possui mais de 1.000 graduados em mais de 40 países, todos Master Coaches - muitos dos quais são atualmente líderes mundiais e bem sucedidos na carreira de coaching. “O Behavioral Coaching Institute foi considerado por três anos consecutivos como o número 1 em Business and Organization Coaching Training.” Survey ICAA Para acessar o site do BCI: www.behavioral-coaching-institute.com
  13. 13. Gil Almeida Professional, Business & Financial Coach Unidade Rio Claro/SP Tel.: (19) 3023.6480 Tel.: (19) 3023.7546 Unidade Caxias do Sul/RS Tel.: (54) 3536.7440 Tel.: (54) 8156.3119 @ equipe@resolvecoaching.com.br fb.com/ResolveCoaching ResolveCoaching.com.br

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