ABORDAGEM DA PESQUISA EM
     CONTABILIDADE
        José Maria Dias Filho
  Luiz Henrique Baptista Machado
METODOLOGIA POSITIVA
• O enfoque da teoria da contabilidade
  denomina-se positivo e descreve como a
  contabilidade é e prever o que irá ocorrer
• Finalidade – explicar – predizer
• Pesquisa positiva
• Pesquisa normativa
ENFOQUE DESCRITIVO E PRESCRITIVO
• Divergência : Prescritivo X Normativo

• fornecem subsídios para se compreender o
  porquê da contabilidade assumir este ou
  aquele perfil, sem fazer julgamentos quanto à
  validade de seus mecanismos operativos.
HIPÓTESES DA TEORIA POSITIVA SOB A
   PERSPECTIVA OPORTUNÍSITCA

• Hipótese do plano de inentivo

• Hipótese do grau de endividamento

• Hipótese do tamanho ou dos custos políticos.
TEORIA POSITIVA SOB A PERSPECTIVA
          DA EFICIÊNCIA

• Parte do pressuposto de que as organizações
  dispõem de controles que permitam limitar
  atitudes oportunistas e induzir os gestores a
  escolher métodos contábeis que diminuam os
  custos contratuais e que sejam eficientes.
EVOLUÇÃO HISTÓRICA DA TEORIA
            POSITIVA
• Surgimento na década de 60.
• Destaque para os trabalhos que giram em
  torno da Hipótese do Mercado Eficiente.
• A teoria do Agente contribuiu para o
  desenvolvimento da metodologia positiva
  fornecendo subsídios para compreender as
  motivações que levam determinadas
  empresas a definir sua politicas contabéis.
Metodologia Institucional e social

• Estudar o mecanismo interligado à vida das
  organizações e ao contexto que ela opera.

• Fundamenta-se também na percepção de que
  as aplicações e características dos mecanismos
  contábeis nem sempre são definidas por
  motivações objetivas e racionais.
• Argumenta que se as organizações
  quiseram receber suporte e ser percebidas
  como legitimas, devem-se articular em
  torno de regras e crenças
  institucionalizadas.
PROCESSO DE INSTITUCIONALIZAÇÃO
• O processo de institucionalização de uma
  prática é constituído de três etapas
  sequenciais:
• Habitualização
• Objetivação
• Sedimentação
Método Sociológico Aplicado à
            Contabilidade
• A contabilidade oferece importante
  contribuição à construção e manutenção de
  uma racionalidade econômica.
• A organização dos sistemas produtivos da
  sociedade afeta o mundo em que vivemos, as
  estruturas sociais, as relações com o Estado e
  os cidadãos, as relações empregado e patrão,
  enfim, a maneira que as pessoas interagem e
  se administram.
Neo-institucionalismo organizacional
• É a influência que o ambiente exerce no perfil
  dos sistemas contábeis e na expansão da
  própria contabilidade e também em outros
  estudos que tem procurado investigar como
  as expectativas da sociedade são
  transportadas para os modelos de orçamentos
  e demais instrumentos de natureza contábil
  adotadas em organizações públicas.
Método Histórico

• O método histórico contribui para reforçar a
  ideia de que a Contabilidade movimenta-se
  com a sociedade e busca ajustar-se a suas
  necessidades, a sua cultura, aos modelos de
  organização de determinadas épocas.

Abordagem da pesquisa em contabilidade

  • 1.
    ABORDAGEM DA PESQUISAEM CONTABILIDADE José Maria Dias Filho Luiz Henrique Baptista Machado
  • 2.
    METODOLOGIA POSITIVA • Oenfoque da teoria da contabilidade denomina-se positivo e descreve como a contabilidade é e prever o que irá ocorrer • Finalidade – explicar – predizer • Pesquisa positiva • Pesquisa normativa
  • 3.
    ENFOQUE DESCRITIVO EPRESCRITIVO • Divergência : Prescritivo X Normativo • fornecem subsídios para se compreender o porquê da contabilidade assumir este ou aquele perfil, sem fazer julgamentos quanto à validade de seus mecanismos operativos.
  • 4.
    HIPÓTESES DA TEORIAPOSITIVA SOB A PERSPECTIVA OPORTUNÍSITCA • Hipótese do plano de inentivo • Hipótese do grau de endividamento • Hipótese do tamanho ou dos custos políticos.
  • 5.
    TEORIA POSITIVA SOBA PERSPECTIVA DA EFICIÊNCIA • Parte do pressuposto de que as organizações dispõem de controles que permitam limitar atitudes oportunistas e induzir os gestores a escolher métodos contábeis que diminuam os custos contratuais e que sejam eficientes.
  • 6.
    EVOLUÇÃO HISTÓRICA DATEORIA POSITIVA • Surgimento na década de 60. • Destaque para os trabalhos que giram em torno da Hipótese do Mercado Eficiente. • A teoria do Agente contribuiu para o desenvolvimento da metodologia positiva fornecendo subsídios para compreender as motivações que levam determinadas empresas a definir sua politicas contabéis.
  • 7.
    Metodologia Institucional esocial • Estudar o mecanismo interligado à vida das organizações e ao contexto que ela opera. • Fundamenta-se também na percepção de que as aplicações e características dos mecanismos contábeis nem sempre são definidas por motivações objetivas e racionais.
  • 8.
    • Argumenta quese as organizações quiseram receber suporte e ser percebidas como legitimas, devem-se articular em torno de regras e crenças institucionalizadas.
  • 9.
    PROCESSO DE INSTITUCIONALIZAÇÃO •O processo de institucionalização de uma prática é constituído de três etapas sequenciais: • Habitualização • Objetivação • Sedimentação
  • 10.
    Método Sociológico Aplicadoà Contabilidade • A contabilidade oferece importante contribuição à construção e manutenção de uma racionalidade econômica. • A organização dos sistemas produtivos da sociedade afeta o mundo em que vivemos, as estruturas sociais, as relações com o Estado e os cidadãos, as relações empregado e patrão, enfim, a maneira que as pessoas interagem e se administram.
  • 11.
    Neo-institucionalismo organizacional • Éa influência que o ambiente exerce no perfil dos sistemas contábeis e na expansão da própria contabilidade e também em outros estudos que tem procurado investigar como as expectativas da sociedade são transportadas para os modelos de orçamentos e demais instrumentos de natureza contábil adotadas em organizações públicas.
  • 12.
    Método Histórico • Ométodo histórico contribui para reforçar a ideia de que a Contabilidade movimenta-se com a sociedade e busca ajustar-se a suas necessidades, a sua cultura, aos modelos de organização de determinadas épocas.