10. ABORDAGENS SOBRE CONFLITO
• Conflito tem conseqüências
negativas, deve ser evitado.Década de 30/40
• O conflito é natural e inevitável num
grupo e deve ser aceito.Década de 50/70
• O conflito é necessário e importante
para o desempenho do grupo,
portanto deve ser estimulado.
• Conflito moderado é bom.
Visão Atual