O documento apresenta informações sobre uma capacitação de docentes no SENAI-PE, incluindo seus objetivos de facilitar a adaptação e instrumentalizar docentes recém-admitidos. Também inclui detalhes sobre a história do SENAI e da educação profissional no Brasil desde 1924.
2. Facilitar o processo de adaptação
do docente recém-admitido ao
SENAI-PE e à função, através de
atividades de interação e de
ambientação, permitindo-lhe
iniciar o seu trabalho.
OBJETIVOS
Instrumentalizar o docente
didática e metodologicamente
para dar-lhe as condições para
iniciar suas atividades
profissionais, com desempenho
satisfatório.
3. CONTRATO DE CONVIVÊNCIA
•Horário de início e de
término
•Horários dos intervalos
•Expressão do “eu”
•Igualdade de opiniões
•Celulares desligados
•Presença na sala
•Assiduidade
•Pontualidade
•Respeito às pessoas
5. Data de implantação do ensino profissional ferroviário em São
Paulo (Curso de Mecânica Prática) no Liceu de Artes e Ofícios
1924 de São Paulo.
1927 Escola de Aprendizes para a estrada de ferro Sorocabana
Roberto Mange instituiu o método de aprendizagem metódica,
na Estrada de Ferro Sorocabana
1930
Criado o Centro Ferroviário de Ensino e Seleção Profissional,
mantido pelas empresas ferroviárias, em colaboração com
1934 secretarias de estado e administrado por secretarias e pelas
empresas de estradas de ferro.
6. Uma comissão interministerial foi constituída para estudar o
problema da formação de mão-de-obra industrial e preconizou a
criação de um sistema nacional de aprendizagem industrial,
custeado pelas empresas e integrado às atividades do Ministério
1939 da Educação
Plano de Preparação Profissional de Emergência foi elaborado
para atender ao treinamento intensivo da mão-de-obra necessária
à mobilização industrial imposta pelo estado de guerra em que se
achava o país. Abrangeu o preparo e o aperfeiçoamento de
operários qualificados e semiqualificados e agentes de mestria,
1942 além da especialização de técnicos para diferentes funções na
indústria bélica.
7. Nasceu o SENAI – Serviço
Nacional de Aprendizagem
Industrial, com o Decreto-Lei nº
4048, de 22 de janeiro de 1942 e
publicado no Diário Oficial de
24/01/1942, pelo então
presidente Getúlio Vargas,
contendo os seguintes temas:
8. Compete ao SENAI organizar
e administrar, em todo o país,
escolas de aprendizagem
para industriários;
O SENAI será organizado e
dirigido pela Confederação
Nacional da Indústria;
9. Os estabelecimentos industriais
ficam obrigados ao pagamento
de uma contribuição mensal
para montagem e custeio das
escolas de aprendizagem;
A arrecadação dessa contribuição
será feita pelo Instituto de
Aposentadoria e Pensões dos
Industriários, sendo o produto
posta à disposição do SENAI;
10. Ficam isentos da contribuição os
estabelecimentos que
mantiverem, por conta própria,
aprendizagem adequada aos seus
fins;
A contribuição dos
estabelecimentos que tiverem
mais de quinhentos
empregados será acrescida de
vinte por cento;
O SENAI fica isento de impostos.
11. 1962 – Revisão do
Regimento através do
Decreto nº494 de
10/01/1962
12. Contempla:
•ORGANIZAÇÃO
É uma entidade de direito
privado, organizada e
dirigida pela CNI
Está estruturado em base
federativa (26 estados e o
Distrito Federal)
13. Órgãos Normativos:
•Conselho Nacional (presidentes dos
Conselhos Regionais, representante das
categorias econômicas de comunicações e
pesca, o diretor do DN, representante do
Ministério da Educação e do Ministério do
Trabalho)
•Conselhos Regionais – presidente da
Federação das Indústrias do Estado, 3
delegados das atividades industriais, um
delegado das categorias econômicas de
comunicações e pesca, do diretor do DR e
representantes dos Ministérios da Educação
e do Trabalho
14. Órgãos de Administração:
Departamento Nacional, com
jurisdição em todos o país e os
Departamentos Regionais, com
jurisdição nas respectivas bases
territoriais
15. Recursos - provêm da
arrecadação de uma contribuição
compulsória, na base de 1%
sobre o montante da remuneração
paga pelas empresas
contribuintes a todos os seus
empregados até 500 empregados
e mais 20% para aquelas com
número superior a 500
empregados
16. Bibliografia
SILVA, Uaci E. Matias da. O SENAI. Brasília,
SENAI/DN, 1999
BOLOGNA, Ítalo. O SENAI; Formação
Profissional na Indústria. Rio de Janeiro:
SENAI-DN, s.d.
BOLOGNA, Ítalo. SENAI – Origens,
Evolução, Organização, Programas e
Resultados, Intercâmbio e Cooperação. Rio
de Janeiro: SENAI-DN, 1967
17.
18. QUEM SOMOS?
Serviço Nacional de
Aprendizagem Industrial
Departamento Regional de
Pernambuco
Entidade de direito privado, de
abrangência estadual,
subordinada à Federação das
Indústrias de Pernambuco –
FIEPE.
19. POR QUE E QUANDO
FOI CRIADO?
Foi criado para atender a uma
necessidade concreta: a
formação de trabalhadores para
a indústria brasileira.
O SENAI-PE foi fundado em
16 de abril de 1943.
20. NOSSO NEGÓCIO
Educação para o
Trabalho e Cidadania,
Prestação de Serviços
Técnicos e
Tecnológicos, e
Consultoria.
21. NOSSA MISSÃO
Promover a educação
profissional e
tecnológica, a inovação e
a transferência de
tecnologias industriais,
contribuindo para elevar
a competitividade da
Indústria Brasileira.
22. NOSSA VISÃO
Ser reconhecido como
provedor de inovação
em soluções
tecnológicas e
educacionais para a
Indústria do Estado e
Região.
23. MODALIDADES DA
EDUCAÇÃO
PROFISSIONAL NO
SENAI-PE
•Aprendizagem
• Aperfeiçoamento
• Qualificação
• Técnico
• Tecnólogo
24. COMO ESTAMOS
ESTRUTURADOS
ORGÃOS NORMATIVOS ORGÃOS DE ADMINISTRAÇÃO
CONSELHO NACIONAL DEPARTAMENTO NACIONAL
(Diretrizes em âmbito Nacional) (Função: Coordenar a execução da política
e das normas aprovadas pelo Conselho
Nacional, estimulando, integrando e
CONSELHOS REGIONAIS orientando)
(Diretrizes em âmbito Estadual)
DEPARTAMENTOS REGIONAIS
(Função: Atuar, com autonomia, em
Definem toda a política de estreita colaboração com as indústrias de
funcionamento e atuação do suas regiões, buscando atender as
Sistema necessidades de formação de mão-de-obra
especializada e de serviços técnicos e
tecnológicos demandadas pelas industriais
locais).
30. A origem do SENAI
remonta às
necessidades de
formação de mão-de-
obra do segmento:
a) Aeroviário
b) Ferroviário
c) Aquático
d) Terrestre
31. O SENAI foi fundado durante:
a) 2ª Guerra Mundial
b) 1ª Guerra Mundial
c) Guerra da Coréia
d) Guerra do Vietnam
32. O SENAI foi fundado em:
a) 1945
b)1944
c) 1943
d)1942
33. O SENAI é um órgão
público.
a)Verdadeira
b) Falsa
34. As empresas industriais
estão obrigadas ao
pagamento de uma
contribuição mensal
para a manutenção do
SENAI.
Verdadeira
b) Falsa
35. A arrecadação da
contribuição devida ao
SENAI é feita, atualmente,
pelo (a):
a) INSS
b) IAPI
c) Receita Federal
d)Próprio SENAI
36. As empresas que contribuem
com um acréscimo de 20%
sobre a contribuição geral
são as que têm:
a) Menos de 500 empregados
b) Menos de 100 empregados
c) Mais de 500 empregados
d) Mais de 100 empregados
37. O SENAI está presente
nos 26 estados e no
Distrito Federal.
a) Verdadeira
b)Falsa
38. São órgãos normativos do
SENAI:
a) Conselho Nacional e
Conselho Regional
b)Departamento Nacional e
Departamentos Regionais
39. O SENAI-PE está subordinado:
a) Confederação Nacional da
Indústria – CNI
b) Governo do Estado de
Pernambuco
c) Conselho Regional de
Pernambuco
d) Federação das Indústrias do
Estado de Pernambuco
41. Marque com um “X” os elementos
que fazem parte do negócio do
SENAI.
a) Colocação no emprego
b) Educação profissional
c) Prestação de serviços técnicos e
tecnológicos às empresas comerciais
d) Prestação de serviços técnicos e
tecnológicos às empresas industriais
e) Consultoria
f) Assessoria às grandes empresas
industriais
42. Modalidades da educação
profissional do SENAI-
PE:
a) Aprendizagem
b)Aperfeiçoamento
c) Técnico
d)Tecnólogo
