O mundo está mais criativo.
E esse cara é
um dos maiores
responsáveis
por isso.
Em 1997 a Apple convocou o mundo
a “pensar diferente”. Pensar e fazer.
Não eram só computadores, era um modelo mental.
De lá pra cá, a Apple popularizou a criatividade
e se tornou a nº 1 na mente dos profissionais de arte e,
não por acaso, ela revolucionou vários mercados porque
já “pensava (muito) diferente” antes dos outros.
Tempo
iPod iPhone iPadiTunes Music
Store
Apple
TV
Apple
Store
App
Store
Impacto
O impacto causado pela Apple foi gradual. Do incremental ao disruptivo.
Cada ideia tinha um papel claro para atingir um objetivo no longo prazo.
na inovação disruptiva,
a mudança extrapola o impacto no
mercado e passa a IMPACTAR A forma
como as pessoas pensam e agem!
E a esse processo estruturado de
estimular a critividade, convidando
o mundo a “pensar diferente”, con-
vertendo ideias em soluções dese-
jáveis pelas pessoas, economica-
mente viáveis e tecnologicamente
possíveis deu-se o nome de
inovação!
No Brasil, as grandes empresas já podem dizer que estão
“inovando”. Contratando gênios criativos, construindo
salas coloridas, pagando caras consultorias, usando um
monte de post-its, implementando as boas ideias dos
seus colaboradores...
Enfim,
fazendo
tudo certo!
Mas, na realidade...
Não temos tantos motivos para comemorar.
Em um ranking das 2.000 empresas mais
inovadoras do mundo temos apenas 8
classificadas e a nossa melhor posição é a
98ª. Em outro só aparecemos uma vez em
41º lugar de 50. Nos dois casos são empresas
que contam com altíssimos investimentos em
pesquisa. Ou seja, ainda não dá para dizer que
o Brasil é um país inovador, independente do
tamanho do negócio e do quanto se investe
em pesquisa e tecnologia.
InfoMoney (11/2013)
Época Negócios (02/2014)
Se está difícil para quem tem grana para “inovar”,
imagina para quem não pode arriscar?
E bem sabemos que inovação = risco
As pequenas e médias empresas precisam se
manter vivas, ganhar mercado, ficar no azul,
pagar impostos, fidelizar clientes, aparecer
no Google, pagar em dia, reter seus talentos,
relacionar-se bem com os clientes, acertar nos
investimentos, aumentar o lucro etc, etc, etc.
Além disso tudo agora também precisam...
Inovar!
Mas eu não tenho recursos para
contratar consultorias caras,
comprar um monte de post-its,
montar uma equipe inovadora...
- Mas você tem funcionários?
- Sim, claro!
- Eles têm boas ideias?
- Alguns, sim! Outros, não.
- E por que não estimular a
criatividade de cada um para que
todos voem juntos atrás das boas ideias?
- ???
Uma colônia de abelhas é capaz de encontrar um campo
de flores em até 6 km mas, na média, o encontram em 2 km.
Isso porque saem simultâneamente em busca dos campos
e assim que uma delas encontra o melhor e mais próximo,
ela retorna para a colmeia, faz a “dança do requebrado” e
todas seguem juntas atrás desse campo que trará a maior
quantidade de néctar para o bem da colmeia. Agora imagine
que as ideas dos seus colaboradores são esses campos. Para
estimulá-los a encontrar os melhores campos para trabalhar
juntos é preciso, antes de mais nada, fazê-los voar e explorar a
criatividade individualmente, pois todos somos criativos!
Conceito inspirado no livro “The Wisdom of the Hive”, de Thomas Seeley
“Criatividade é a inteligência se divertindo”
O que é ?
365IDEIAS é a mais criativa
ferramenta de geração e gestão
de ideias para médias e pequenas
empresas brasileiras.
Cada funcionário precisa dar uma
ideia por dia para o seu negócio,
ou seja, uma pessoa pode dar 365
ideias por ano. Simples, certo?!
366 ideias em ano bissexto! :)
Sua empresa vai estimular um processo
de mudança de mentalidade muito
produtivo e acertivo! Com o volume de
ideias geradas será possível capturar os
principais desafios da empresa através do
olhar dos colaboradores e colocá-los para
trabalhar juntos por um objetivo maior e
comum a todos.
O 365IDEIAS vai transformar esses
desafios em infográficos, apontando para
os empresários os principais drivers de
criatividade das pessoas e criando uma
base de dados valiosa e confiável.
Nosso
propósito
é tornar a sua
empresa
mais criativa!
Como funciona?
Quer 365 motivos para contratar?
Esses 6 já foram suficientes, né?:)
Criar um processo
estruturado de
gestão de ideias
por um preço justo
Reconhecer as
pessoas mais
criativas e
realizadoras
Identificar os
desafios mais
latentes para a
sua empresa
Criar um
ambiente mais
colaborativo e
inspirador
Definir
estratégias para
o negócio a partir
da iniciativa das
pessoas
Preparar a
empresa para
a inovação
disruptiva
E se eu disser
que isso tudo
custa apenas
R$29,90
Menos de
R$1,00 por
dia!
Muito menos
de R$1,00
por ideia!
É tão barato que
não faz sentido
não contratar esse
serviço incrível!
por mês? Legal, hein?
Fácil! Funcional!
Divertido! Intuitivo!
365 vezes co-founder
Com mais de 10 anos de experiência
em projetos de design, criatividade e
inovação, Valadão já trabalhou com
marcas consagradas como Nestlé, Itaú,
Volkswagen, Cirque du Soleil, Red Bull
entre outras. Se esforça para tornar o
dia a dia dos seus colegas mais leve
dedicando-se à arte da imitação. Como
hobby dedica-se ao ofício de inventar
dezenas de modelos de negócios
criativos e, literalmente, sonha em colocar
o 365IDEIAS na rua. Nas horas mais
valiosas se diverte com seu filhão Martin.
Quem sou?
Apresentação 365 Ideias

Apresentação 365 Ideias

  • 2.
    O mundo estámais criativo.
  • 3.
    E esse caraé um dos maiores responsáveis por isso.
  • 4.
    Em 1997 aApple convocou o mundo a “pensar diferente”. Pensar e fazer. Não eram só computadores, era um modelo mental.
  • 5.
    De lá pracá, a Apple popularizou a criatividade e se tornou a nº 1 na mente dos profissionais de arte e, não por acaso, ela revolucionou vários mercados porque já “pensava (muito) diferente” antes dos outros.
  • 6.
    Tempo iPod iPhone iPadiTunesMusic Store Apple TV Apple Store App Store Impacto O impacto causado pela Apple foi gradual. Do incremental ao disruptivo. Cada ideia tinha um papel claro para atingir um objetivo no longo prazo. na inovação disruptiva, a mudança extrapola o impacto no mercado e passa a IMPACTAR A forma como as pessoas pensam e agem!
  • 7.
    E a esseprocesso estruturado de estimular a critividade, convidando o mundo a “pensar diferente”, con- vertendo ideias em soluções dese- jáveis pelas pessoas, economica- mente viáveis e tecnologicamente possíveis deu-se o nome de inovação!
  • 8.
    No Brasil, asgrandes empresas já podem dizer que estão “inovando”. Contratando gênios criativos, construindo salas coloridas, pagando caras consultorias, usando um monte de post-its, implementando as boas ideias dos seus colaboradores...
  • 9.
  • 10.
    Mas, na realidade... Nãotemos tantos motivos para comemorar. Em um ranking das 2.000 empresas mais inovadoras do mundo temos apenas 8 classificadas e a nossa melhor posição é a 98ª. Em outro só aparecemos uma vez em 41º lugar de 50. Nos dois casos são empresas que contam com altíssimos investimentos em pesquisa. Ou seja, ainda não dá para dizer que o Brasil é um país inovador, independente do tamanho do negócio e do quanto se investe em pesquisa e tecnologia. InfoMoney (11/2013) Época Negócios (02/2014)
  • 11.
    Se está difícilpara quem tem grana para “inovar”, imagina para quem não pode arriscar? E bem sabemos que inovação = risco
  • 12.
    As pequenas emédias empresas precisam se manter vivas, ganhar mercado, ficar no azul, pagar impostos, fidelizar clientes, aparecer no Google, pagar em dia, reter seus talentos, relacionar-se bem com os clientes, acertar nos investimentos, aumentar o lucro etc, etc, etc. Além disso tudo agora também precisam...
  • 13.
  • 14.
    Mas eu nãotenho recursos para contratar consultorias caras, comprar um monte de post-its, montar uma equipe inovadora...
  • 15.
    - Mas vocêtem funcionários? - Sim, claro! - Eles têm boas ideias? - Alguns, sim! Outros, não. - E por que não estimular a criatividade de cada um para que todos voem juntos atrás das boas ideias? - ???
  • 16.
    Uma colônia deabelhas é capaz de encontrar um campo de flores em até 6 km mas, na média, o encontram em 2 km. Isso porque saem simultâneamente em busca dos campos e assim que uma delas encontra o melhor e mais próximo, ela retorna para a colmeia, faz a “dança do requebrado” e todas seguem juntas atrás desse campo que trará a maior quantidade de néctar para o bem da colmeia. Agora imagine que as ideas dos seus colaboradores são esses campos. Para estimulá-los a encontrar os melhores campos para trabalhar juntos é preciso, antes de mais nada, fazê-los voar e explorar a criatividade individualmente, pois todos somos criativos! Conceito inspirado no livro “The Wisdom of the Hive”, de Thomas Seeley
  • 17.
    “Criatividade é ainteligência se divertindo”
  • 19.
    O que é? 365IDEIAS é a mais criativa ferramenta de geração e gestão de ideias para médias e pequenas empresas brasileiras. Cada funcionário precisa dar uma ideia por dia para o seu negócio, ou seja, uma pessoa pode dar 365 ideias por ano. Simples, certo?! 366 ideias em ano bissexto! :)
  • 20.
    Sua empresa vaiestimular um processo de mudança de mentalidade muito produtivo e acertivo! Com o volume de ideias geradas será possível capturar os principais desafios da empresa através do olhar dos colaboradores e colocá-los para trabalhar juntos por um objetivo maior e comum a todos. O 365IDEIAS vai transformar esses desafios em infográficos, apontando para os empresários os principais drivers de criatividade das pessoas e criando uma base de dados valiosa e confiável. Nosso propósito é tornar a sua empresa mais criativa!
  • 21.
  • 22.
    Quer 365 motivospara contratar? Esses 6 já foram suficientes, né?:) Criar um processo estruturado de gestão de ideias por um preço justo Reconhecer as pessoas mais criativas e realizadoras Identificar os desafios mais latentes para a sua empresa Criar um ambiente mais colaborativo e inspirador Definir estratégias para o negócio a partir da iniciativa das pessoas Preparar a empresa para a inovação disruptiva
  • 23.
    E se eudisser que isso tudo custa apenas R$29,90 Menos de R$1,00 por dia! Muito menos de R$1,00 por ideia! É tão barato que não faz sentido não contratar esse serviço incrível! por mês? Legal, hein?
  • 24.
  • 25.
    365 vezes co-founder Commais de 10 anos de experiência em projetos de design, criatividade e inovação, Valadão já trabalhou com marcas consagradas como Nestlé, Itaú, Volkswagen, Cirque du Soleil, Red Bull entre outras. Se esforça para tornar o dia a dia dos seus colegas mais leve dedicando-se à arte da imitação. Como hobby dedica-se ao ofício de inventar dezenas de modelos de negócios criativos e, literalmente, sonha em colocar o 365IDEIAS na rua. Nas horas mais valiosas se diverte com seu filhão Martin. Quem sou?