Este documento apresenta um programa de prevenção de riscos ambientais para uma oficina mecânica. Ele descreve os riscos ambientais encontrados em cada setor da oficina, incluindo ruído, poeira, vapores químicos e radiação. Recomendações e medidas de controle são fornecidas para proteger a saúde dos trabalhadores.
Este documento fornece orientações de segurança para a função de Gerente de Produção, descrevendo os riscos associados à atividade como ruído e óleo, os EPIs obrigatórios como protetor auricular e óculos, e procedimentos a serem tomados em caso de acidentes. Também resume as responsabilidades do empregador e empregado segundo a legislação trabalhista brasileira.
Este documento é uma Ordem de Serviço que estabelece as obrigações, atividades, riscos, equipamentos de proteção individual, treinamentos, procedimentos em caso de acidentes, proibições e punições para um Auxiliar de Serviços Gerais diurno da empresa Qualy Serviços Gerais Ltda.
Este documento é uma ordem de serviço para Carlito Braz de Aquino, motorista contratado em 01/06/11. Ele descreve suas atividades como motorista, riscos associados, equipamentos de proteção individual necessários, medidas preventivas, normas internas, treinamentos necessários e procedimentos em caso de acidente.
Este documento fornece instruções de segurança para funcionários. Ele descreve os riscos associados a determinadas atividades e equipamentos, como máquinas e mangueiras de ar comprimido. Também instrui os funcionários a usar equipamentos de proteção individual (EPI) corretamente, comunicar qualquer problema de segurança à equipe responsável e seguir todos os procedimentos de segurança da empresa.
Esta ordem de serviço fornece informações sobre segurança e saúde no trabalho para Fabricio Assunção da Silva, incluindo: (1) seus deveres como vigia, equipamentos de proteção necessários e medidas preventivas; (2) orientações gerais de segurança como evitar trabalhos energizados e comunicar alterações; (3) confirmação de que recebeu treinamento sobre segurança no trabalho.
Este documento é uma ordem de serviço sobre segurança e saúde no trabalho destinada a um apontador. Ela detalha as atividades, equipamentos de proteção individual necessários, medidas preventivas e orientações de segurança que devem ser seguidas, incluindo treinamento recebido e possíveis penalidades em caso de não cumprimento.
Este documento fornece orientações de segurança e saúde no trabalho. Ele descreve os riscos associados a diferentes atividades, os equipamentos de proteção individual (EPIs) necessários e procedimentos a serem seguidos em caso de acidentes. Os trabalhadores devem assinar um termo de recebimento comprometendo-se a seguir as instruções e utilizar corretamente os EPIs.
Este documento fornece instruções de segurança e saúde ocupacional para um padeiro. Ele descreve as atividades e riscos inerentes à função, como calor, ruído e bactérias. Também especifica os equipamentos de proteção individual necessários, como botas e óculos de segurança, e instruções como manter a organização no ambiente de trabalho e comunicar qualquer irregularidade. Por fim, detalha os procedimentos a serem tomados em caso de acidentes.
Este documento fornece orientações de segurança para a função de Gerente de Produção, descrevendo os riscos associados à atividade como ruído e óleo, os EPIs obrigatórios como protetor auricular e óculos, e procedimentos a serem tomados em caso de acidentes. Também resume as responsabilidades do empregador e empregado segundo a legislação trabalhista brasileira.
Este documento é uma Ordem de Serviço que estabelece as obrigações, atividades, riscos, equipamentos de proteção individual, treinamentos, procedimentos em caso de acidentes, proibições e punições para um Auxiliar de Serviços Gerais diurno da empresa Qualy Serviços Gerais Ltda.
Este documento é uma ordem de serviço para Carlito Braz de Aquino, motorista contratado em 01/06/11. Ele descreve suas atividades como motorista, riscos associados, equipamentos de proteção individual necessários, medidas preventivas, normas internas, treinamentos necessários e procedimentos em caso de acidente.
Este documento fornece instruções de segurança para funcionários. Ele descreve os riscos associados a determinadas atividades e equipamentos, como máquinas e mangueiras de ar comprimido. Também instrui os funcionários a usar equipamentos de proteção individual (EPI) corretamente, comunicar qualquer problema de segurança à equipe responsável e seguir todos os procedimentos de segurança da empresa.
Esta ordem de serviço fornece informações sobre segurança e saúde no trabalho para Fabricio Assunção da Silva, incluindo: (1) seus deveres como vigia, equipamentos de proteção necessários e medidas preventivas; (2) orientações gerais de segurança como evitar trabalhos energizados e comunicar alterações; (3) confirmação de que recebeu treinamento sobre segurança no trabalho.
Este documento é uma ordem de serviço sobre segurança e saúde no trabalho destinada a um apontador. Ela detalha as atividades, equipamentos de proteção individual necessários, medidas preventivas e orientações de segurança que devem ser seguidas, incluindo treinamento recebido e possíveis penalidades em caso de não cumprimento.
Este documento fornece orientações de segurança e saúde no trabalho. Ele descreve os riscos associados a diferentes atividades, os equipamentos de proteção individual (EPIs) necessários e procedimentos a serem seguidos em caso de acidentes. Os trabalhadores devem assinar um termo de recebimento comprometendo-se a seguir as instruções e utilizar corretamente os EPIs.
Este documento fornece instruções de segurança e saúde ocupacional para um padeiro. Ele descreve as atividades e riscos inerentes à função, como calor, ruído e bactérias. Também especifica os equipamentos de proteção individual necessários, como botas e óculos de segurança, e instruções como manter a organização no ambiente de trabalho e comunicar qualquer irregularidade. Por fim, detalha os procedimentos a serem tomados em caso de acidentes.
Ordem de serviço segurança do trabalho (modelo)Roberto Silva
Este documento fornece instruções de segurança para funcionários. Ele descreve os riscos associados às atividades, os EPI's obrigatórios, recomendações como atenção ao manusear máquinas e comunicar irregularidades, e procedimentos em caso de acidentes como comunicar à direção dentro de 24 horas.
Este documento descreve os riscos e medidas de segurança para o trabalho de um cabista, incluindo os equipamentos de proteção individual recomendados e procedimentos a serem seguidos em caso de acidentes.
Apresentação rápida sobre as Normas Regulamentadoras de 1 a 6: Disposições Gerais, Inspeção Prévia, Embargo ou Interdição, SESMT, CIPA e EPIs.
Contato: https://www.linkedin.com/in/mrioqueiroz
Este documento estabelece procedimentos de segurança a serem adotados por todos os empregados de uma empresa. Inclui regras sobre equipamentos de proteção individual, comissão interna de prevenção de acidentes, treinamentos obrigatórios, proibições e cuidados específicos para soldagem, uso de produtos de limpeza e agrotóxicos.
Ordem de Serviço de Segurança Técnico segurança no trabalhoJeovane Luna
Este documento descreve os riscos ocupacionais e procedimentos de segurança para o cargo de Técnico de Segurança no Trabalho, incluindo os equipamentos de proteção individual necessários, precauções a serem tomadas e procedimentos em caso de acidentes.
A NR-1 estabelece as responsabilidades do empregador e empregado em relação à segurança e saúde no trabalho. A NR-4 determina a obrigatoriedade do SESMT. A NR-6 trata dos EPIs que devem ser fornecidos gratuitamente pelo empregador quando há riscos que não podem ser controlados de outra forma.
Este documento é uma ordem de serviço que informa os trabalhadores sobre os riscos à saúde e segurança em seu setor de trabalho, tais como agentes físicos, químicos e biológicos, e sobre os equipamentos de proteção individual necessários. A ordem também fornece orientações de segurança do trabalho e informa que os trabalhadores receberam treinamento sobre os riscos e equipamentos.
Este documento fornece instruções de segurança e saúde no trabalho para soldadores, incluindo os riscos associados à soldagem, os equipamentos de proteção individual necessários e procedimentos de segurança a serem seguidos.
A CIPA é uma comissão composta por representantes dos trabalhadores e empregadores que tem como objetivo identificar riscos no ambiente de trabalho e promover a saúde e segurança dos funcionários por meio da prevenção de acidentes. A comissão é regulamentada pela CLT e tem poder para elaborar mapas de risco com a ajuda do SESMT.
Engenharia segurança & medicina do trabalhoLuiz Isipon
A empresa Ello Segurança e Medicina do Trabalho foi fundada em 1987 para prestar assessoria e consultoria sobre normas de segurança e saúde a empresas. Ela oferece serviços como elaboração de laudos técnicos, treinamentos, auditorias e programas de saúde ocupacional para ajudar empresas a cumprir exigências legais e proteger funcionários.
O documento descreve as Normas Regulamentadoras (NRs) no Brasil, que são disposições complementares à CLT que estabelecem obrigações e deveres para empregadores e trabalhadores garantirem segurança e saúde ocupacional. Explica que as 36 NRs atuais tratam de diversos temas como edificações, máquinas, caldeiras, atividades insalubres e perigosas, entre outros, e que são de observância obrigatória nas empresas.
As Normas Regulamentadoras (NRs) regulamentam procedimentos de segurança e saúde no trabalho no Brasil. Elas estabelecem normas para diversos setores como construção, portos, saúde, mineração e definem requisitos para equipamentos de proteção, instalações elétricas, sinalização de segurança e mais. As NRs têm como objetivo proteger a saúde e integridade dos trabalhadores brasileiros.
1) O documento descreve normas de segurança para funcionários de uma empresa, incluindo o uso obrigatório de equipamentos de proteção individual.
2) É especificado que os funcionários devem seguir todas as normas de segurança para prevenir acidentes no trabalho e cumprir a legislação vigente.
3) São listados riscos específicos e medidas de proteção para a função de caldeireiro, como ruído, radiação, fumos metálicos, quedas e queimaduras.
O documento resume as principais características das Normas Regulamentadoras 1 a 29, que estabelecem parâmetros de segurança e saúde para trabalhadores. As normas tratam de temas como inspeção prévia de estabelecimentos, equipamentos de proteção individual, controle médico de saúde ocupacional e comissões internas de prevenção de acidentes.
I. Este documento trata dos principais pontos da legislação e normas de segurança e saúde no trabalho no Brasil, incluindo a Constituição Federal, a CLT e portarias que estabelecem normas regulamentadoras. II. São descritos os papéis das empresas e dos empregados na implantação de medidas de segurança, como treinamentos, equipamentos de proteção individual, comissões internas e controle de riscos. III. Também são abordados temas como ruído, calor, frio, iluminação, equipamentos de proteção coletiva e
Esta ordem de serviço de segurança fornece instruções sobre procedimentos de segurança e equipamentos de proteção individual para auxiliares de higiene e limpeza, incluindo riscos químicos, biológicos e de acidentes, e requisitos para lidar com materiais perfurocortantes e incêndios.
O documento discute as Normas Regulamentadoras (NRs) que estabelecem as regras de segurança e saúde no trabalho no Brasil. As NRs se aplicam a todos os empregadores e empregados regidos pela CLT e definem as responsabilidades de cada parte, como a obrigação dos empregadores de fornecer equipamentos de proteção individual e realizar exames médicos dos funcionários. O documento também descreve as autoridades responsáveis por fiscalizar o cumprimento das NRs.
Esta ordem de serviço (1) informa os trabalhadores sobre os riscos à saúde e segurança em seu setor de acordo com a legislação, (2) descreve os riscos específicos para pintores, incluindo poeira, solventes e posturas inadequadas, e (3) instrui o uso correto de equipamentos de proteção individual como máscaras e luvas para mitigar esses riscos.
O documento fornece informações sobre uma empresa de segurança no trabalho chamada Tesseg e sobre treinamento em normas de segurança para trabalho em altura. Ele discute a Norma Regulamentadora NR 35, equipamentos de proteção individual, planejamento de segurança e condições que impedem trabalhos em altura.
Este documento resume as principais normas regulamentadoras brasileiras de segurança e medicina do trabalho. A NR-1 estabelece as responsabilidades dos empregadores e empregados. A NR-4 exige a instituição do Serviço Especializado de Segurança e Saúde no Trabalho. A NR-7 estabelece a obrigatoriedade do Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional.
Este documento é uma ficha de fornecimento de equipamentos de proteção individual (EPI) para um trabalhador. Nele, o trabalhador assume a responsabilidade pela guarda, conservação e devolução dos EPIs fornecidos, e concorda em utilizá-los corretamente conforme treinamento recebido.
Este formulário registra o fornecimento de equipamentos de proteção individual (EPIs) e uniformes para funcionários, incluindo um termo de responsabilidade assinado pelo funcionário concordando em usar corretamente os EPIs fornecidos e devolvê-los ao término do contrato ou quando danificados. O formulário permite registrar as datas de entrega e devolução dos itens, assim como os motivos da devolução.
Ordem de serviço segurança do trabalho (modelo)Roberto Silva
Este documento fornece instruções de segurança para funcionários. Ele descreve os riscos associados às atividades, os EPI's obrigatórios, recomendações como atenção ao manusear máquinas e comunicar irregularidades, e procedimentos em caso de acidentes como comunicar à direção dentro de 24 horas.
Este documento descreve os riscos e medidas de segurança para o trabalho de um cabista, incluindo os equipamentos de proteção individual recomendados e procedimentos a serem seguidos em caso de acidentes.
Apresentação rápida sobre as Normas Regulamentadoras de 1 a 6: Disposições Gerais, Inspeção Prévia, Embargo ou Interdição, SESMT, CIPA e EPIs.
Contato: https://www.linkedin.com/in/mrioqueiroz
Este documento estabelece procedimentos de segurança a serem adotados por todos os empregados de uma empresa. Inclui regras sobre equipamentos de proteção individual, comissão interna de prevenção de acidentes, treinamentos obrigatórios, proibições e cuidados específicos para soldagem, uso de produtos de limpeza e agrotóxicos.
Ordem de Serviço de Segurança Técnico segurança no trabalhoJeovane Luna
Este documento descreve os riscos ocupacionais e procedimentos de segurança para o cargo de Técnico de Segurança no Trabalho, incluindo os equipamentos de proteção individual necessários, precauções a serem tomadas e procedimentos em caso de acidentes.
A NR-1 estabelece as responsabilidades do empregador e empregado em relação à segurança e saúde no trabalho. A NR-4 determina a obrigatoriedade do SESMT. A NR-6 trata dos EPIs que devem ser fornecidos gratuitamente pelo empregador quando há riscos que não podem ser controlados de outra forma.
Este documento é uma ordem de serviço que informa os trabalhadores sobre os riscos à saúde e segurança em seu setor de trabalho, tais como agentes físicos, químicos e biológicos, e sobre os equipamentos de proteção individual necessários. A ordem também fornece orientações de segurança do trabalho e informa que os trabalhadores receberam treinamento sobre os riscos e equipamentos.
Este documento fornece instruções de segurança e saúde no trabalho para soldadores, incluindo os riscos associados à soldagem, os equipamentos de proteção individual necessários e procedimentos de segurança a serem seguidos.
A CIPA é uma comissão composta por representantes dos trabalhadores e empregadores que tem como objetivo identificar riscos no ambiente de trabalho e promover a saúde e segurança dos funcionários por meio da prevenção de acidentes. A comissão é regulamentada pela CLT e tem poder para elaborar mapas de risco com a ajuda do SESMT.
Engenharia segurança & medicina do trabalhoLuiz Isipon
A empresa Ello Segurança e Medicina do Trabalho foi fundada em 1987 para prestar assessoria e consultoria sobre normas de segurança e saúde a empresas. Ela oferece serviços como elaboração de laudos técnicos, treinamentos, auditorias e programas de saúde ocupacional para ajudar empresas a cumprir exigências legais e proteger funcionários.
O documento descreve as Normas Regulamentadoras (NRs) no Brasil, que são disposições complementares à CLT que estabelecem obrigações e deveres para empregadores e trabalhadores garantirem segurança e saúde ocupacional. Explica que as 36 NRs atuais tratam de diversos temas como edificações, máquinas, caldeiras, atividades insalubres e perigosas, entre outros, e que são de observância obrigatória nas empresas.
As Normas Regulamentadoras (NRs) regulamentam procedimentos de segurança e saúde no trabalho no Brasil. Elas estabelecem normas para diversos setores como construção, portos, saúde, mineração e definem requisitos para equipamentos de proteção, instalações elétricas, sinalização de segurança e mais. As NRs têm como objetivo proteger a saúde e integridade dos trabalhadores brasileiros.
1) O documento descreve normas de segurança para funcionários de uma empresa, incluindo o uso obrigatório de equipamentos de proteção individual.
2) É especificado que os funcionários devem seguir todas as normas de segurança para prevenir acidentes no trabalho e cumprir a legislação vigente.
3) São listados riscos específicos e medidas de proteção para a função de caldeireiro, como ruído, radiação, fumos metálicos, quedas e queimaduras.
O documento resume as principais características das Normas Regulamentadoras 1 a 29, que estabelecem parâmetros de segurança e saúde para trabalhadores. As normas tratam de temas como inspeção prévia de estabelecimentos, equipamentos de proteção individual, controle médico de saúde ocupacional e comissões internas de prevenção de acidentes.
I. Este documento trata dos principais pontos da legislação e normas de segurança e saúde no trabalho no Brasil, incluindo a Constituição Federal, a CLT e portarias que estabelecem normas regulamentadoras. II. São descritos os papéis das empresas e dos empregados na implantação de medidas de segurança, como treinamentos, equipamentos de proteção individual, comissões internas e controle de riscos. III. Também são abordados temas como ruído, calor, frio, iluminação, equipamentos de proteção coletiva e
Esta ordem de serviço de segurança fornece instruções sobre procedimentos de segurança e equipamentos de proteção individual para auxiliares de higiene e limpeza, incluindo riscos químicos, biológicos e de acidentes, e requisitos para lidar com materiais perfurocortantes e incêndios.
O documento discute as Normas Regulamentadoras (NRs) que estabelecem as regras de segurança e saúde no trabalho no Brasil. As NRs se aplicam a todos os empregadores e empregados regidos pela CLT e definem as responsabilidades de cada parte, como a obrigação dos empregadores de fornecer equipamentos de proteção individual e realizar exames médicos dos funcionários. O documento também descreve as autoridades responsáveis por fiscalizar o cumprimento das NRs.
Esta ordem de serviço (1) informa os trabalhadores sobre os riscos à saúde e segurança em seu setor de acordo com a legislação, (2) descreve os riscos específicos para pintores, incluindo poeira, solventes e posturas inadequadas, e (3) instrui o uso correto de equipamentos de proteção individual como máscaras e luvas para mitigar esses riscos.
O documento fornece informações sobre uma empresa de segurança no trabalho chamada Tesseg e sobre treinamento em normas de segurança para trabalho em altura. Ele discute a Norma Regulamentadora NR 35, equipamentos de proteção individual, planejamento de segurança e condições que impedem trabalhos em altura.
Este documento resume as principais normas regulamentadoras brasileiras de segurança e medicina do trabalho. A NR-1 estabelece as responsabilidades dos empregadores e empregados. A NR-4 exige a instituição do Serviço Especializado de Segurança e Saúde no Trabalho. A NR-7 estabelece a obrigatoriedade do Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional.
Este documento é uma ficha de fornecimento de equipamentos de proteção individual (EPI) para um trabalhador. Nele, o trabalhador assume a responsabilidade pela guarda, conservação e devolução dos EPIs fornecidos, e concorda em utilizá-los corretamente conforme treinamento recebido.
Este formulário registra o fornecimento de equipamentos de proteção individual (EPIs) e uniformes para funcionários, incluindo um termo de responsabilidade assinado pelo funcionário concordando em usar corretamente os EPIs fornecidos e devolvê-los ao término do contrato ou quando danificados. O formulário permite registrar as datas de entrega e devolução dos itens, assim como os motivos da devolução.
Este documento fornece instruções e procedimentos de segurança para eletricistas. Detalha atividades como montagem e reparação de rede elétrica, riscos como choque elétrico, e equipamentos de proteção individual recomendados como capacete, óculos e luvas. Também inclui medidas preventivas como treinamento, uso correto de ferramentas e isolamento de circuitos energizados.
O documento apresenta o planejamento anual de atividades de segurança do trabalho, com as ações previstas para cada mês do ano em diferentes áreas como brigada de incêndio, equipamentos de proteção individual, treinamentos, inspeções e manutenções.
Este documento fornece instruções e procedimentos de segurança para operadores de empilhadeiras, incluindo atividades desenvolvidas, riscos envolvidos, EPIs recomendados, medidas preventivas, treinamentos necessários, procedimentos em caso de acidentes e termos de responsabilidade.
Disponibilizo aqui o PPRA de uma empresa no ramo alimentício.
Todos os dados são fictícios criado e elaborado por mim, autora, porém toda a estrutura foi baseada de um PPRA validado.
Para elaborá-lo tive que ter em mãos o livro de NRs, conhece-lo e estudar sobre cada risco e informações. Deve ser feito minuciosamente, tendo que voltar à página anterior para coletar alguns dados importantes.
É um trabalho cansativo, mas se bem feito no final dá um certo orgulho!
Qualquer dúvida, estou a disposição. Na página ou através do e-mail contido no corpo do documento word.
O mercado de carnes tendências - Osler DesousartNFT Alliance
O documento discute as tendências dos mercados de carnes. Resume três pontos principais:
1. A produção mundial de carnes triplicou entre 1960 e 2010, liderada pelas carnes de aves.
2. Os países em desenvolvimento, principalmente da África e Ásia, liderarão o crescimento do consumo de produtos de origem animal à medida que suas rendas aumentam.
3. Apesar de menores taxas de crescimento esperadas, a produção de todas as carnes continuará a crescer no mundo, com as espé
Guia de residuos solidos nos serviços de saudehorraralarissa
Este documento fornece diretrizes para o manejo interno de resíduos sólidos em estabelecimentos de saúde. O guia discute aspectos organizacionais, técnico-operacionais e de recursos humanos para o manejo adequado dos resíduos. Anexos fornecem detalhes sobre a classificação e caracterização dos resíduos hospitalares.
Este documento apresenta três laudos técnicos das condições ambientais de trabalho de diferentes funcionários de um laboratório. O primeiro laudo avalia um Auxiliar de Macroscopia e conclui que a função é insalubre devido à exposição a agentes químicos, biológicos, ergonômicos e de acidentes. O segundo laudo avalia um Auxiliar Administrativo e conclui que a função não é insalubre. O terceiro laudo avalia um Auxiliar de Escritório e também conclui que a função não é insalubre.
Este documento fornece um modelo de ficha de fornecimento de equipamentos de proteção individual e coletiva. Ele inclui seções sobre os tipos de EPIs fornecidos, termos de responsabilidade do funcionário, anexos e referências legais.
Este documento apresenta um programa de prevenção de riscos ambientais para uma oficina mecânica. Ele descreve os riscos ambientais encontrados nos setores administrativo, oficina e chapeamento/pintura, incluindo agentes físicos como ruído e químicos como hidrocarbonetos. Recomenda medidas de controle como equipamentos de proteção individual e monitoramento periódico da exposição dos trabalhadores.
O documento apresenta o planejamento anual de atividades de saúde e segurança no trabalho, incluindo a apresentação do Programa de Prevenção de Riscos Ambientais (PPRA), um programa educativo sobre riscos e prevenção de acidentes, palestras sobre riscos ambientais e acidentes, inspeções periódicas de equipamentos de segurança e ambientais, relatórios mensais e anuais, e a elaboração do PPRA para 2015.
Este documento apresenta o Programa de Prevenção de Riscos Ambientais (PPRA) da Cooperativa Agropecuária do Vale do Paracatu. Ele descreve a caracterização da empresa, as responsabilidades pela implantação do PPRA, e estabelece as etapas para o desenvolvimento do programa, incluindo antecipação, reconhecimento, avaliação e controle de riscos ambientais no ambiente de trabalho.
O documento descreve os riscos ambientais identificados em diferentes setores de uma empresa. Nos setores de modelagem e depósito de modelos, são apontados riscos físicos como ruído e poeira, químicos como thinner e colas, e ergonômicos como esforço físico. No setor de manutenção, são identificados riscos de ruído, radiação e calor, além de substâncias químicas como graxa e thinner. O objetivo é a preservação da saúde dos trabalhadores através da antecipação
Modelo de termo de autorização de uso de imagem e vozRavel Gimenes
Este documento é um termo de autorização para uso gratuito e definitivo da imagem e voz de uma pessoa em trabalhos artísticos e culturais, podendo ser exibido em publicações, exposições, internet e mídias futuras, sem reclamações de direitos sobre a imagem ou voz.
O documento discute o uso de multimídias como ferramentas didáticas na escola paranaense. Ele apresenta o plano de ação de uma professora que visa explorar como o contexto escolar favorece o uso de novas tecnologias de informação e comunicação e como ferramentas multimídias podem melhorar o ensino. O documento também descreve oficinas sobre o programa Paraná Digital e como usar ferramentas como slides e vídeos em apresentações.
Este documento contém dois laudos técnicos das condições ambientais de trabalho realizados para o Laboratório C.A.P.C. S/S. O primeiro laudo avalia as condições de um Auxiliar de Macroscopia e conclui que a atividade é insalubre devido à exposição a riscos químicos, biológicos, ergonômicos e de acidentes. O segundo laudo avalia as condições de um Auxiliar Administrativo e conclui que a atividade não é insalubre pois não há exposição signific
O relatório anual do PPRA da UN-REDUC para 2004 resume as seguintes informações essenciais: 1) O cumprimento do cronograma de eventos do PPRA, com algumas metas não atingidas devido à contratação de novos técnicos; 2) A avaliação da eficácia das medidas de controle, incluindo monitoramentos ambientais e pessoais; 3) O cronograma proposto para o PPRA de 2005, com novas metas e responsáveis.
Este documento fornece um relatório de avaliação de fichas de equipamentos de proteção individual (EPI). Ele lista itens como o número total de funcionários, fichas de EPI encontradas e faltantes, e verifica se os EPI descritos nas fichas são adequados às funções e trocados periodicamente.
Ordem de serviço operador de maquina perfuratrizPaulo Carvalho
Este documento fornece instruções de segurança e saúde para operadores de perfuratrizes portáteis. Detalha os riscos associados como ruído, poeira e posturas inadequadas. Também lista os equipamentos de proteção individual necessários como capacetes, óculos e luvas. Fornece instruções para operação segura da máquina e cuidados com pedestres.
1. O documento apresenta os dados de uma empresa de manutenção de computadores, incluindo endereço, número de funcionários e horários.
2. Ele descreve os objetivos da avaliação ambiental, como identificar riscos à saúde dos trabalhadores e atender requisitos legais.
3. São listadas as técnicas e equipamentos utilizados para medir fatores ambientais como ruído, iluminamento, agentes químicos e biológicos.
1. O documento apresenta os dados de uma empresa imobiliária, incluindo endereço, telefone, e-mail e número de funcionários. 2. Ele descreve os objetivos, legislação aplicada e técnicas utilizadas para avaliar condições ambientais como ruído, iluminação, agentes químicos e biológicos. 3. São fornecidas recomendações para garantir a saúde e segurança dos trabalhadores.
LAUDO ALTO VALE TERRAPLANAGEM LTDA - ME 2021.pdfCleideHeidemann
1. O documento apresenta os resultados de uma avaliação ambiental realizada em uma empresa de terraplanagem para identificar riscos à saúde dos trabalhadores e atender requisitos legais. 2. Foram avaliados riscos como ruído, iluminação, agentes químicos, biológicos, frio, umidade e calor utilizando equipamentos como medidor de nível sonoro e luxímetro. 3. O relatório contém recomendações de segurança e um perfil previdenciário dos trabalhadores.
1. O documento fornece informações sobre as condições ambientais de trabalho de uma empresa de serviços administrativos;
2. Foram avaliados riscos como ruído, iluminamento, agentes químicos, biológicos, frio, umidade e calor de acordo com as normas regulamentadoras;
3. O relatório contém recomendações para melhorar a saúde e segurança dos funcionários.
Este documento apresenta um modelo de programa de conservação auditiva para empresas. Ele inclui seções sobre monitoramento de riscos de ruído, medidas de controle como redução de ruído na fonte e proteção da audição dos funcionários, e auditoria do programa. O objetivo é assegurar a proteção da audição dos trabalhadores contra danos causados por ruído ocupacional.
Este catálogo apresenta instrumentos e equipamentos de medição e calibração fabricados pela Mitutoyo, incluindo micrômetros, paquímetros, comparadores, calibradores de altura e equipamentos como máquinas de medir coordenadas. Além disso, descreve os serviços de calibração, assistência técnica, treinamento e soluções personalizadas oferecidos pela empresa.
Este documento apresenta um relatório técnico das condições ambientais de trabalho na empresa Bit Life Informática Ltda. Foram avaliados os níveis de ruído, iluminação, agentes biológicos e químicos nos setores administrativo, assistência técnica, programação e vendas. Os resultados mostraram que os níveis de ruído estão dentro dos limites de tolerância, porém recomenda-se manter abaixo de 65dB(A) nos setores que exigem atenção. Não foram encontrados riscos significativos de agentes biológic
Este documento resume o Laudo Técnico das Condições Ambientais do Trabalho realizado na empresa Bit Life Informática Ltda. em agosto de 2003. O laudo avalia os riscos físicos, químicos e biológicos nos setores administrativo, de assistência técnica, programação e vendas da empresa. Ele descreve as atividades de cada setor, horários de trabalho, agentes presentes e equipamentos utilizados para medição dos riscos.
O documento descreve os investimentos constantes da 3M em pesquisa e desenvolvimento para proteger os trabalhadores, incluindo um laboratório de pesquisa e desenvolvimento, área de testes e centro de relacionamento com clientes. Também fornece detalhes sobre a presença global da 3M, sua atuação no Brasil há mais de 70 anos, e os serviços e vantagens que oferece aos clientes.
1) O documento apresenta uma legislação comentada sobre as Normas Regulamentadoras de Segurança e Saúde do Trabalho, publicada pelo Serviço Social da Indústria do Departamento Regional da Bahia em 2008.
2) A publicação contém resumos e explicações sobre 22 Normas Regulamentadoras, abordando temas como inspeção prévia, serviços especializados em segurança e medicina do trabalho, equipamentos de proteção individual, ergonomia, segurança em instalações elétricas, transporte de materiais, máquinas e equipamentos,
1) O documento apresenta uma legislação comentada sobre as Normas Regulamentadoras de Segurança e Saúde do Trabalho elaborada pelo Serviço Social da Indústria do Departamento Regional da Bahia em 2008.
2) A publicação contém 22 capítulos comentando cada uma das principais Normas Regulamentadoras relacionadas à segurança e saúde ocupacional.
3) Para cada norma são fornecidos documentos complementares, perguntas e respostas comentadas sobre os principais pontos da legislação e comentários finais.
Este relatório inspeciona os equipamentos elétricos em uma área de abastecimento de combustível, incluindo bombas de abastecimento e filtros. O relatório conclui que os equipamentos estão em boas condições, mas requerem seguir um programa de inspeção e manutenção. O relatório foi assinado por um engenheiro responsável e é válido por 12 meses.
Este documento estabelece os vãos máximos entre suportes de tubulação de aço sem revestimento interno em três frases:
1) Fornece tabelas com os vãos máximos permitidos para tubulações dentro e fora de unidades de processo, variando de acordo com o diâmetro nominal, espessura, temperatura e uso ou não de isolamento térmico.
2) Os vãos foram calculados considerando a tensão admissível do material, flechas limitadas, espessuras de corrosão, pesos específicos dos materiais e ausência de sob
Este documento estabelece os vãos máximos entre suportes de tubulação de aço sem revestimento interno em três frases:
1) Fornece tabelas com os vãos máximos permitidos para tubulações de diferentes diâmetros e temperaturas, considerando fatores como espessura da parede do tubo, isolamento térmico e flecha máxima.
2) Estabelece condições gerais como os materiais e propriedades utilizados nos cálculos, como o aço carbono grau B e tensão admissível, além
O documento apresenta um checklist para laudos de insalubridade e LTCAT contendo: 1) identificação da empresa e local de atividade; 2) grupo homogêneo de exposição; 3) descrição dos ambientes de trabalho; 4) identificação dos agentes; 5) anexos como FISPQs e equipamentos de medição; e 6) legislação referente à LTCAT. O objetivo é fornecer informações essenciais para a avaliação das condições de trabalho.
O documento descreve um laudo técnico de avaliação das condições ambientais de trabalho na empresa OMIZZOLO & CIA. LTDA. O relatório analisa os riscos ambientais presentes na serraria, incluindo riscos físicos, químicos, biológicos e ergonômicos. Além disso, fornece recomendações gerais de segurança, higiene e conforto nos locais de trabalho.
1. O documento discute os requisitos da NR-10 para proteção contra riscos elétricos, incluindo vestimentas de proteção e distanciamento seguro de instalações energizadas.
2. É destacada a importância da análise de riscos para todas as atividades envolvendo energia elétrica.
3. São apresentadas orientações sobre equipamentos de proteção individual, planos de emergência e métodos de resgate.
Este documento apresenta um Programa de Conservação Auditiva (PCA) para proteger a saúde auditiva dos empregados expostos a níveis elevados de ruído no trabalho. O PCA descreve os procedimentos para monitorar os níveis de ruído, fornecer equipamentos de proteção, treinar os empregados e realizar exames audiométricos periódicos para detectar perda auditiva precoce. O objetivo é prevenir danos à audição dos trabalhadores e cumprir a legislação sobre saúde e segurança no trabalho.
O documento apresenta uma legislação comentada sobre a Norma Regulamentadora 15 que trata de atividades e operações insalubres. Inclui uma lista de documentos complementares, um guia de perguntas e respostas sobre a NR 15 e comentários gerais sobre sua aplicação.
1. O documento apresenta o Programa de Prevenção de Riscos Ambientais (PPRA) de uma empresa construtora.
2. O PPRA identifica os riscos físicos, químicos e biológicos nos setores de construção civil da empresa e propõe medidas de controle.
3. O documento também descreve a metodologia adotada para implementar o PPRA, avaliá-lo e divulgar seus dados.
Se você possui smartphone há mais de 10 anos, talvez não tenha percebido que, no início da onda da
instalação de aplicativos para celulares, quando era instalado um novo aplicativo, ele não perguntava se
podia ter acesso às suas fotos, e-mails, lista de contatos, localização, informações de outros aplicativos
instalados, etc. Isso não significa que agora todos pedem autorização de tudo, mas percebe-se que os
próprios sistemas operacionais (atualmente conhecidos como Android da Google ou IOS da Apple) têm
aumentado a camada de segurança quando algum aplicativo tenta acessar os seus dados, abrindo uma
janela e solicitando sua autorização.
CASTRO, Sílvio. Tecnologia. Formação Sociocultural e Ética II. Unicesumar: Maringá, 2024.
Considerando o exposto, analise as asserções a seguir e assinale a que descreve corretamente.
ALTERNATIVAS
I, apenas.
I e III, apenas.
II e IV, apenas.
II, III e IV, apenas.
I, II, III e IV.
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54 99956-3050
O presente trabalho consiste em realizar um estudo de caso de um transportador horizontal contínuo com correia plana utilizado em uma empresa do ramo alimentício, a generalização é feita em reserva do setor, condições técnicas e culturais da organização
Estruturas de Madeiras: Dimensionamento e formas de classificaçãocaduelaia
Apresentação completa sobre origem da madeira até os critérios de dimensionamento de acordo com as normas de mercado. Nesse material tem as formas e regras de dimensionamento
AE03 - ESTUDO CONTEMPORÂNEO E TRANSVERSAL INDÚSTRIA E TRANSFORMAÇÃO DIGITAL ...Consultoria Acadêmica
“O processo de inovação envolve a geração de ideias para desenvolver projetos que podem ser testados e implementados na empresa, nesse sentido, uma empresa pode escolher entre inovação aberta ou inovação fechada” (Carvalho, 2024, p.17).
CARVALHO, Maria Fernanda Francelin. Estudo contemporâneo e transversal: indústria e transformação digital. Florianópolis, SC: Arqué, 2024.
Com base no exposto e nos conteúdos estudados na disciplina, analise as afirmativas a seguir:
I - A inovação aberta envolve a colaboração com outras empresas ou parceiros externos para impulsionar ainovação.
II – A inovação aberta é o modelo tradicional, em que a empresa conduz todo o processo internamente,desde pesquisa e desenvolvimento até a comercialização do produto.
III – A inovação fechada é realizada inteiramente com recursos internos da empresa, garantindo o sigilo dasinformações e conhecimento exclusivo para uso interno.
IV – O processo que envolve a colaboração com profissionais de outras empresas, reunindo diversasperspectivas e conhecimentos, trata-se de inovação fechada.
É correto o que se afirma em:
ALTERNATIVAS
I e II, apenas.
I e III, apenas.
I, III e IV, apenas.
II, III e IV, apenas.
I, II, III e IV.
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AE03 - ESTUDO CONTEMPORÂNEO E TRANSVERSAL ENGENHARIA DA SUSTENTABILIDADE UNIC...Consultoria Acadêmica
Os termos "sustentabilidade" e "desenvolvimento sustentável" só ganharam repercussão mundial com a realização da Conferência das Nações Unidas sobre o Meio Ambiente e o Desenvolvimento (CNUMAD), conhecida como Rio 92. O encontro reuniu 179 representantes de países e estabeleceu de vez a pauta ambiental no cenário mundial. Outra mudança de paradigma foi a responsabilidade que os países desenvolvidos têm para um planeta mais sustentável, como planos de redução da emissão de poluentes e investimento de recursos para que os países pobres degradem menos. Atualmente, os termos
"sustentabilidade" e "desenvolvimento sustentável" fazem parte da agenda e do compromisso de todos os países e organizações que pensam no futuro e estão preocupados com a preservação da vida dos seres vivos.
Elaborado pelo professor, 2023.
Diante do contexto apresentado, assinale a alternativa correta sobre a definição de desenvolvimento sustentável:
ALTERNATIVAS
Desenvolvimento sustentável é o desenvolvimento que não esgota os recursos para o futuro.
Desenvolvimento sustantável é o desenvolvimento que supre as necessidades momentâneas das pessoas.
Desenvolvimento sustentável é o desenvolvimento incapaz de garantir o atendimento das necessidades da geração futura.
Desenvolvimento sustentável é um modelo de desenvolvimento econômico, social e político que esteja contraposto ao meio ambiente.
Desenvolvimento sustentável é o desenvolvimento capaz de suprir as necessidades da geração anterior, comprometendo a capacidade de atender às necessidades das futuras gerações.
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Introdução ao GNSS Sistema Global de PosicionamentoGeraldoGouveia2
Este arquivo descreve sobre o GNSS - Globas NavigationSatellite System falando sobre os sistemas de satélites globais e explicando suas características
Os nanomateriais são materiais com dimensões na escala nanométrica, apresentando propriedades únicas devido ao seu tamanho reduzido. Eles são amplamente explorados em áreas como eletrônica, medicina e energia, promovendo avanços tecnológicos e aplicações inovadoras.
Sobre os nanomateriais, analise as afirmativas a seguir:
-6
I. Os nanomateriais são aqueles que estão na escala manométrica, ou seja, 10 do metro.
II. O Fumo negro é um exemplo de nanomaterial.
III. Os nanotubos de carbono e o grafeno são exemplos de nanomateriais, e possuem apenas carbono emsua composição.
IV. O fulereno é um exemplo de nanomaterial que possuí carbono e silício em sua composição.
É correto o que se afirma em:
ALTERNATIVAS
I e II, apenas.
I, II e III, apenas.
I, II e IV, apenas.
II, III e IV, apenas.
I, II, III e IV.
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1. LAUDO TÉCNICO DAS CONDIÇÕES
AMBIENTAIS DO TRABALHO
LTCAT
- SANTA MARIA/RS -
MARÇO/2006
SANTA MARIA – RS
1
2. 1. DADOS DA EMPRESA
Empresa: AUTO MECÂNICA UNIVERSITÁRIA LTDA.
Endereço: Rua Tuiuti 835, Centro.
Cidade/Estado: Santa Maria/RS
Telefone: (55) 3222 4154
CNPJ: 87.359.261/00001-80
IE: 109/0287167
Atividade: Serviços de Manutenção e Reparação de Automóveis.
Código de Atividade: 50.20-2
Grau de Risco: 03 (três), conforme Quadro 1 da NR-4
N.º Total de Colaboradores: 09
2. DADOS SOBRE A AVALIAÇÃO AMBIENTAL
Data da avaliação de riscos: 08 de Março de 2006, pela parte da manhã. Nesta data
foram realizadas as avaliações quantitativas e qualitativas para determinação dos
agentes nocivos presentes nas atividades dos colaboradores.
Responsável da Empresa que acompanhou as avaliações:
Sr. Marcos de Azambuja Farias, CPF 472660580/15
2
3. 3 - DESCRIÇÃO DOS LOCAIS DE TRABALHO
3.1 – A EMPRESA
A empresa é constituída de dois pavimentos de alvenaria, com área
aproximadamente de 600 m², iluminação em lâmpadas fluorescente, ventilação natural
(portas e janelas), piso em concreto.
4. DESCRIÇÃO DOS SERVIÇOS REALIZADOS
4.1 ADMINISTRATIVO
4.1.1 AUXILIAR ADMINISTRATIVO
Atividades Desenvolvidas: Atividades administrativas na oficina como: compra de
peças de reposição, controle de carros e serviços externos (bancos).
Equipamentos utilizados para trabalho: fax, calculadora, etc.
4.2. OFICINA
4.2.1 GERENTE
Atividades Desenvolvidas: Gerencia as atividades da oficina e trabalha nas
manutenções elétricas como: injeção eletrônica e teste dos carros.
Equipamentos utilizados para trabalho: Monitor de computador (injeção eletrônica),
ultra-som, ferramentas manuais.
4.2.2 MECÂNICO
Atividades Desenvolvidas: Atividade de mecânica em geral.
Equipamentos utilizados para trabalho: Torno retificador, furadeira, solda elétrica e
oxi acetilênica, e ferramentas em geral.
Equipamentos de Proteção: Protetor Auricular tipo concha CA 3378, Escudo de
Proteção CA 5964, Avental e luvas de raspa de couro, Óculos Segurança Oxi
Acetilenica CA 3135, Protetor facial CA 14969 Óculos de Segurança CA 3457,
Máscara Respiratória CA 7072, Máscara Respiratória 3M CA 9356.
4.3 CHAPEAMENTO E PINTURA
4.3.1 CHAPEADOR
Atividades Desenvolvidas: Chapeamento e pintura (desamassar, lixar, emassar, pibtar
e polir) e limpeza geral dos automóveis.
3
4. Equipamentos utilizados para trabalho: Politriz, esmerilhadeira, Pistola de pintura,
solda elétrica e oxi acetilênica, e ferramentas em geral.
Equipamentos de Proteção: Protetor Auricular tipo concha CA 3378, Escudo de
Proteção CA 5964, Avental e luvas de raspa de couro, Óculos Segurança Oxi
Acetilenica CA 3135, Protetor facial CA 14969 Óculos de Segurança CA 3457,
Máscara Respiratória CA 7072, Máscara Respiratória 3M CA 9356.
4
5. 5. AGENTES NOCIVOS
5.1 ADMINISTRATIVO
5.1.1 AUXILIAR ADMINISTRATIVO
Não expostos a agentes nocivos, conforme decreto 3048/99, do Regulamento da
Previdência Social.
5.2. OFICINA
5.2.1 GERENTE
Não expostos a agentes nocivos, conforme decreto 3048/99, do Regulamento da
Previdência Social.
5.2.2 MECÂNICO
AGENTE QUÍMICO – NR 15 Anexo 12
Agente
Vias de
penetração no
organismo
Exposição
Metodologia
utilizada
Proteção Eficaz
EPI/EPC
Hidrocarbonetos
aromáticos e
alifáticos
Via cutânea
Habitual e
permamente
Avaliação
qualitativa
Creme de proteção
CA 4239
5.3 CHAPEAMENTO E PINTURA
5.3.1 CHAPEADOR
AGENTE FÍSICO: NR-15 – Anexo 7
Agente Exposição
Metodologia
utilizada
Proteção Eficaz
EPI/ EPC
Radiação não
ionizantes
Intermitente
Avaliação
qualitativa
Escudo de Proteção
CA 5964
Avental e luvas de raspa de couro
Óculos Segurança Oxi Acetilenica CA 3135
AGENTE QUÍMICO – NR 15 Anexo 11 e 12
Agente
Vias de
penetração no
organismo
Exposição
Metodologia
utilizada
Proteção Eficaz
EPI/EPC
5
6. Hidrocarbonetos
aromáticos e
alifáticos
Solventes
aromáticos e
alifáticos
Óleo mineral
Vapores Orgânicos
e Névoas
Via cutânea e
respiratória
Intermitente
Fumos Metálicos
Poeira inorgânica
(incomoda)
Via
Respiratória
Intemitente
Avaliação
qualitativa
Creme de proteção
CA 4239
Máscara Respiratória
CA 7072
Máscara Respiratória 3
M CA 9356
6
7. 6. METODOLOGIA E TÉCNICA
Nos termos da legislação trabalhista constante da Portaria n.º 3.214/78 do
Ministério do trabalho e Emprego – MTE.
Este laudo técnico foi elaborado conforme a Lei 8.213 de 1991, com redação
dada pelo texto da Lei nº 9.732 de 11/12/99, Instrução Normativa do INSS nº 84/2003,
suas alterações e Decreto nº 3048 do Regulamento da Previdência Social ( ver anexo de
embasamento legal).
7. APARELHOS E EQUIPAMENTOS UTILIZADOS
Equipamentos utilizados nas avaliações quantitativas:
- LUXÍMETRO MS 6610 Luxmeter, marca MASTECH;
- DECIBELÍMETRO DEC-430 Sound Level Meter, marca INSTRUTHERM;
8 - EMBASAMENTO LEGAL
- Lei 8.213/91
- Lei 9.032/95
- Medida Provisória 1.523, de 13/10/1996.
- Lei 9.528/97
- Decreto 2.172/97
- Medida Provisória 1.523 – 13, de 23/10/1997.
- Medida Provisória 1.596 – 14, de 10/11/1997.
- Lei 9.732/98
- Decreto 3.048/99
- Decreto 4.032/2001
- Ordem de Serviço INSS nº 623
- Instrução Normativa INSS 78/2002
- Instrução Normativa INSS 70/2002
- Instrução Normativa INSS 84/2002
- Instrução Normativa INSS 90/2002
- Instrução Normativa INSS 95/2003
7
8. - Instrução Normativa INSS 99/2003;
- Instrução Normativa INSS 118/2005;
9. CONCLUSÃO
Conforme as avaliações realizadas nos locais de trabalho e nas atividades
desenvolvidas na empresa AUTO MECÂNICA UNIVERSITÁRIA LTDA, verificou-se
que os agentes nocivos presentes nos locais de trabalho conforme Decreto n.º 3048/99
do Regulamento da Previdência Social, tornam-se não prejudiciais à saúde e integridade
dos trabalhadores, devido ao uso efetivo dos equipamentos de proteção individual ou
coletiva.
Santa Maria, RS, 08 de Março de 2006.
____________________________________
Dr. Edison Seligmann Carpilovski
Médico do Trabalho
CRM 2994
NIT 100.18585.87-3
8
10. 10. ANEXOS
ANEXO I - MEDIÇÕES DE ILUMINAMENTO
SETOR SALA / LOCAL
NÍVEL
MEDIDO *
RECOMENDADO
(NBR 5.413 da ABNT)
Administração Mesa de Trabalho 286 lux 500 lux
Chapeamento e Pintura
Geral
065 lux
026lux
100 lux
150 lux
Sala Materiais 122 lux 150 lux
Montagem de Motores
Torno de disco 630 lux * 300 lux
Tanque de limpeza 276 lux 300 lux
Tanque de concreto 127 lux 300 lux
Furadeira de bancada 120 lux 300 lux
Iluminação Geral 135 lux 300 lux
Esmeril 100 lux 300 lux
Injeção Eletrônica,
Geometria e
Balanceamento
Rampa Geometria 104 lux 300 lux
Bancada Injeção eletrônica 120 lux 300 lux
Computador 080 lux 300 lux
Iluminação Geral 100 lux 300 lux
10
11. ANEXO II – NÍVEIS DE RUÍDO
FONTE GERADORA
VALOR
MEDIDO
dB (A)
Nível de Ruído
Permitido
dB (A)
Máxima Exposição
Diária Permissível
NR 15 - ANEXO 1
Politriz – Chapeamento 82,7 dB
Emerilhadeira -
Chapemamento
96,6 dB
Pistola de pintura 84,6 dB
Exaustor (câmara de
pintura)
87,2 dB
Esmeril 103 dB
Furadeira 67 dB
85 dB (A)
8 horas
1hora e 15 minutos
8 horas
5 horas
35 minutos
8 horas
11
12. ANEXO III– NOME E IDENTIFICAÇÃO DO MÉDICO RESPONSÁVEL PELA
ELABORAÇÃO DO LAUDO TÉCNICO DAS CONDIÇÕES AMBIENTAIS DE
TRABALHO.
12
13. PROGRAMA DE PREVENÇÃO
DE RISCOS AMBIENTAIS
PPRA / NR - 9
- SANTA MARIA / RS -
MARÇO/2006
SANTA MARIA - RS
1
14. SUMÁRIO
1 Aspectos Gerais....................................................................................................................... 3
1.1 Aspecto Legal......................................................................................................................... 3
1.2 Objetivo Geral........................................................................................................................ 3
1.3 Objetivos Específicos............................................................................................................. 3
1.4 Meta....................................................................................................................................... 3
2 Responsabilidade pela Implantação....................................................................................... 3
3 Metodologia de Ação............................................................................................................... 3
4 Riscos Ambientais.................................................................................................................... 4
5 Registro, Manutenção e Divulgação do PPRA...................................................................... 4
5.1 Registro.................................................................................................................................. 4
5.2 Manutenção............................................................................................................................ 4
5.3 Divulgação............................................................................................................................. 4
5.4 Planejamento.......................................................................................................................... 5
6 Do Levantamento de Dados.................................................................................................... 5
.......................................................................................................................................................
7 Características da Empresa.................................................................................................... 6
8 Reconhecimento dos Riscos Ambientais................................................................................ 8
8.1 ADMINISTRATIVO............................................................................................................. 8
.......................................................................................................................................................
8.1.1 Auxiliar Administrativo....................................................................................................... 8
8.2 OFICINA................................................................................................................................ 9
.......................................................................................................................................................
8.2.1 Gerente................................................................................................................................ 9
8.2.2 Mecânico........................................................................................................................... 10
8.3 CHAPEAMENTO E PINTURA.......................................................................................... 12
8.3.1 Chapeador ......................................................................................................................... 12
9 Medidas de Controle............................................................................................................. 13
10 Recomendações Finais......................................................................................................... 13
11 Recomendações de Âmbito Geral....................................................................................... 18
12 Conclusão............................................................................................................................. 20
13 Anexos.................................................................................................................................. 24
ANEXO I – Níveis de Iluminação......................................................................................... 24
ANEXO II – Níveis de Ruído ............................................................................................... 25
ANEXO II – Modelo de Ficha de EPI................................................................................... 26
ANEXO III – Modelo de Ordem de Serviço......................................................................... 27
ANEXO IV – Cronograma.................................................................................................... 28
2
15. 1. ASPECTOS GERAIS
1.1 - Aspecto Legal
O PPRA - Programa de Prevenção de Riscos Ambientais, foi instituído pela
Portaria n.º 25 de 29 de Dezembro de 1994, a qual altera a redação da NR 9.
1.2 - Objetivo Geral
Preservar a saúde e integridade física dos trabalhadores, através da antecipação,
reconhecimento, avaliação e controle dos riscos ambientais.
1.3 - Objetivos Específicos
- Manter sob controle todos os agentes ambientais com adoção de medidas de
controle;
- Realizar monitoramentos periódicos da exposição dos trabalhadores aos riscos
ambientais existentes nos locais de trabalho.
1.4 - Meta
Eliminar ou minimizar a níveis compatíveis com os Limites de Tolerância da
NR 15 da Portaria 3.214/78 do Ministério do Trabalho ou com os da ACGIH.
2. RESPONSABILIDADE PELA IMPLANTAÇÃO
Por solicitação desta empresa desenvolveu-se o PPRA inicial, devendo a
contratante dar continuidade ao programa implementando as medidas de controle de
acordo com cronograma de ações a ser estabelecido pela mesma.
3. METODOLOGIA DE AÇÃO
O PPRA será desenvolvido em três etapas:
1ª Etapa: Antecipação e reconhecimento;
42ª Etapa: Avaliação quantitativa, avaliação qualitativa e monitoramento dos
riscos ambientais
3ª Etapa: Implementação de medidas de controle.
3
16. 4. RISCOS AMBIENTAIS
São considerados RISCOS AMBIENTAIS os agentes físicos, químicos e
biológicos existentes no ambiente de trabalho que, em função de sua natureza,
concentração ou intensidade e tempo de exposição são capazes de causar danos à saúde
do trabalhador, conforme classificação a seguir:
a) Agentes Físicos - todas as formas de energia a que possam estar expostos os
trabalhadores, tais como ruído, vibrações, pressões anormais, temperaturas extremas,
radiações ionizantes e não-ionizantes entre outros.
b) Agentes Químicos - todas as substâncias, compostos ou produtos que possam
penetrar no organismo pela via respiratória em forma de poeira, gases ou vapores, ou
que, pela natureza da atividade de exposição possam ter contato ou serem absorvidas
pelo organismo através da pele ou por ingestão.
c) Agentes Biológicos - são microorganismos tais como bactérias, fungos,
bacilos, parasitas, vírus, etc., que possam vir a causar doenças ao trabalhador.
Além dos agentes descritos acima, também serão contemplados no Documento-
base do PPRA os riscos descritos abaixo:
- Riscos Ergonômicos - (NR-17): são considerados aqueles cuja relação do
trabalho com o homem causam desconforto ao mesmo, podendo causar danos à sua
saúde tais como esforço físico intenso, postura inadequada, ritmos excessivos,
monotonia e repetitividade e outros fatores que possam levar ao Stress físico e/ou
psíquico;
- Riscos Mecânicos ou de Acidentes - considerados os equipamentos,
dispositivos, ferramentas, produtos, instalações, proteções e outras situações de risco
que possam contribuir para a ocorrência de acidentes durante a execução do trabalho
devido ao uso, disposição ou construção incorreta.
4
17. 5. REGISTRO, MANUTENÇÃO E DIVULGAÇÃO DO PPRA
5.1 - Registro
Todos os dados serão mantidos arquivados durante no mínimo 20 (vinte) anos,
juntamente com o histórico administrativo e técnico do desenvolvimento do PPRA.
5.2 - Manutenção
a) Avaliação periódica para verificar o andamento dos trabalhos e o
cumprimento das metas estipuladas no cronograma.
b) Monitoramento - será efetuado o monitoramento periódico para avaliar a
eficiência do programa e as medidas de controle implantadas.
c) Controle Médico - os resultados dos exames médicos também serão
instrumentos para avaliar a eficácia do programa.
5.3 - Divulgação
Todos os dados estarão a disposição dos empregados, seus representantes legais
e órgãos competentes, em arquivo do SESMT.
As informações sobre o PPRA serão fornecidas aos trabalhadores através de
palestras proferidas pelo SESMT ou outros meios de comunicação interna da empresa.
5.4 - Planejamento
O planejamento anual, metas, prioridades e cronograma de execução será
definido pela contratante. Ver sugestões no cronograma de atividade em anexo neste
documento.
6. DO LEVANTAMENTO DE DADOS
Para o desenvolvimento do PPRA, foram realizadas medições técnicas e
inspeções de segurança nas instalações da empresa, permitindo o levantamento dos
riscos ambientais a que estão expostos os trabalhadores, tendo em vista seu
reconhecimento e adequado controle e proteção. Os dados obtidos nas medições
técnicas foram dispostos em planilhas, referidas durante a descrição dos riscos e em
5
18. seus respectivos anexos. O estudo das condições de trabalho na empresa foi realizado
individualmente para cada seção da empresa.
Os dados obtidos nas medições técnicas foram dispostos em planilhas, referidas
posteriormente em seus respectivos anexos.
6.1 Equipamentos utilizados nas avaliações quantitativas:
- LUXÍMETRO MS 6610 Luxmeter, marca MASTECH;
- DECIBELÍMETRO DEC-430 Sound Level Meter, marca INSTRUTHERM;
6
19. 7. CARACTERÍSTICAS DA EMPRESA
7.1 PERFIL DA EMPRESA
Empresa: AUTO MECÂNICA UNIVERSITÁRIA LTDA.
Endereço: Rua Tuiuti 835, Centro.
Cidade/Estado: Santa Maria/RS
Telefone: (55) 3222 4154
CNPJ: 87.359.261/00001-80
IE: 109/0287167
7.2 CLASSIFICAÇÃO DE ATIVIDADE ECONÔMICA (CNAE)
Atividade: Serviços de Manutenção e Reparação de Automóveis.
Código de Atividade: 50.20-2
Grau de Risco: 03 (três), conforme Quadro 1 da NR-4
7.3 DISTRIBUIÇÃO DOS COLABORADORES
N.º Total de Colaboradores: 09
QUADRO FUNCIONAL
SETORES FUNÇÕES No
FUNCIONÁRIOS
ADMINISTRATIVO Auxiliar Administrativo 01
OFICINA
Gerente 01
Mecânico 04
CHAPEAMENTO E PINTURA Chapeador 03
7
20. 8. RECONHECIMENTO DOS RISCOS AMBIENTAIS
8.1 ADMINISTRATIVO
8.1.1 AUXILIAR ADMINISTRATIVO
Atividades Desenvolvidas: Atividades administrativas na oficina como: compra de peças de
reposição, controle de carros e serviços externos (bancos).
Equipamentos utilizados para trabalho: fax, calculadora, etc.
RISCOS AMBIENTAIS PRESENTES
Não exposto a riscos ambientais, conforme estabelece a NR 09.
RECOMENDAÇÕES DE SEGURANÇA:
Situação:
Postura no trabalho
Recomendações: Realizar pequenos intervalos em posição diferente da de
trabalho;
Realizar exercícios de alongamento para membros superiores, membros
inferiores, coluna cervical e dorsal por breves períodos, durante a jornada
de trabalho.
Medidas proteção adotadas: O funcionário possui em seu posto de
trabalho cadeira para revezar a postura em posições diferentes (sentado/em
pé).
Situação:
Risco de Acidentes.
Recomendações: Adotar como “Norma Interna” ou como “Ordem de
Serviço”, para que os funcionários ao deslocar-se com veículos
automotores estejam devidamente habilitados.
Ter cuidado e atenção na realização de suas atividades.
Medidas proteção adotadas: Os veículos da empresa só poderão ser
dirigidos por pessoas habilitadas.
AO SE DESLOCAR ATÉ A OFICINA, MESMO QUE OCASIONALMENTE OU
EVENTUALMENTE, DEVE DISPOR E UTILIZAR PROTETOR AURICULAR.
8
21. 8.2 OFICINA
8.2.1 GERENTE
Atividades Desenvolvidas: Gerencia as atividades da oficina e trabalha nas manutenções elétricas
como: injeção eletrônica e teste dos carros.
Equipamentos utilizados para trabalho: Monitor de computador (injeção eletrônica), ultra-som,
ferramentas manuais.
RISCOS AMBIENTAIS PRESENTES
Tipo de risco: FÍSICO Embasamento Legal: NR 15 - Anexo 1.
Agente Fonte
Intensidade/
Concentração
Exposição
EPI / EPC
existentes
Recomendações
Ruído
Ambiente de
Trabalho
Ver anexo I Eventual -
Utilizar proteção
auricular quando
estar em ambiente
ruidoso.
Danos á saúde: Irritação, dores de cabeça, etc.
Tipo: QUÍMICO Embasamento Legal: NR 15 Anexo
Agente Fonte
Intensidade/
Concentração
Exposição
EPI / EPC
existentes
Recomendações
Hidrocarbonetos
aromáticos (óleo
e querosene)
Contato com
óleo, graxa e
querosene
N.A Eventual
Creme de
proteção a
CA 4239
Utilização efetiva
de cremes de
proteção.
RECOMENDAÇÕES DE SEGURANÇA:
Situação:
Ergonômico / Posturas no
trabalho.
Recomendações: - Nas atividades diárias os colaboradores deverão
realizar exercícios de alongamento e relaxamento de modo a evitar
sobrecargas musculares ou dores, recomenda-se revezamento da postura
sentado/em pé.
- No levantamento e transporte de materiais o trabalhador não deverá
exceder a sua capacidade individual de esforço físico, devendo pedir
auxílio a um colega, a fim de dividir o peso a ser transportado. Sempre ao
levantar cargas o trabalhador deverá sempre flexionar os joelhos, mantendo
a coluna reta e exercendo o mínimo de esforço sobre a mesma.
Medidas proteção adotadas: -
Situação:
Acidentes / Acidentes de trânsito
Recomendações: Ao utilizar veículos automotores da empresa, dirigir com
bastante calma e atenção.
Medidas proteção adotadas: Os veículos da empresa só poderão ser
dirigidos por pessoas habilitadas.
9
22. 8.2.2 MECÂNICO
Atividades Desenvolvidas: Atividade de mecânica em geral.
Equipamentos utilizados para trabalho: Torno retificador, furadeira, solda elétrica e oxi
acetilênica, e ferramentas em geral.
RISCOS AMBIENTAIS PRESENTES
Tipo de risco: FÍSICO Embasamento Legal: NR 15 Anexo 1
Agente Fonte
Intensidade/
Concentração
Exposição
EPI / EPC
existentes
Recomendações
Ruído
Máquinas de
trabalho
Ver anexo II Eventual
Protetor Auricular
tipo concha
CA 3378
Utilizar o protetor
auricular sempre
que trabalhar com
as máquinas.
Danos á saúde: Irritação, dores de cabeça e PAIR (Perda Auditiva Induzida por Ruído Ocupacional).
Tipo de risco: FÍSICO Embasamento Legal: NR 15 Anexo 7
Agente Fonte
Intensidade/
Concentração
Exposição
EPI / EPC
existentes
Recomendações
Radiações não
ionizantes
Operações
com solda
elétrica e oxi
acitelênica.
N.A Eventual
Escudo de
Proteção
CA 5964
Avental e luvas de
raspa de couro
Óculos Segurança
Oxi Acetilenica
CA 3135
Nas atividades de
solda utilizar
sempre máscara de
proteção, avental
de raspa e botina
de couro.
Danos á saúde: Queimaduras na pele e retina; possíveis cataratas.
Tipo de risco: QUÍMICO Embasamento Legal: NR 15 Anexo 12.
Agente Fonte
Intensidade/
Concentração
Exposição
EPI / EPC
existentes
Recomendações
Hidrocarbonetos
aromáticos (óleo
e querosene)
Contato com
óleo, graxa e
querosene
N.A
Habitual e
permanente
Creme de proteção
CA 4239
Utilização efetiva
de cremes de
proteção.
Danos á saúde: Dermatites, irritação de pele, alergias.
Tipo de risco: QUÍMICO Embasamento Legal: NR 15 Anexo 12.
Agente Fonte
Intensidade/
Concentração
Exposição
EPI / EPC
existentes
Recomendações
Fumos metálicos
e vapores de
solda
Operações de
solda elétrica e
oxi acetilênica
N.A. Eventual -
Recomenda-se a
utilização efetiva
do respirador
purificador de ar, o
ambiente deve ser
ventilado ou que
tenha sistema de
exaustão.
1
23. Danos á saúde: Dermatites, irritação de pele, alergias
RECOMENDAÇÕES DE SEGURANÇA:
Situação:
Ergonômico / Posturas no
trabalho.
Recomendações: - Nas atividades diárias os colaboradores deverão
realizar exercícios de alongamento e relaxamento de modo a evitar
sobrecargas musculares ou dores, recomenda-se revezamento da postura
sentado/em pé.
- No levantamento e transporte de materiais o trabalhador não deverá
exceder a sua capacidade individual de esforço físico, devendo pedir
auxílio a um colega, a fim de dividir o peso a ser transportado. Sempre ao
levantar cargas o trabalhador deverá sempre flexionar os joelhos, mantendo
a coluna reta e exercendo o mínimo de esforço sobre a mesma.
Medidas proteção adotadas: -
Situação:
Acidentes / Queimaduras de pele
e retina provenientes de soldas
Recomendações: Utilizar sempre que realizar o processo de soldagem,
escudo de sola, avental e luvas de raspa de couro.
Medidas proteção adotadas: Os veículos da empresa só poderão ser
dirigidos por pessoas habilitadas.
Outros Equipamentos de proteção utilizados pelos colaboradores:
- Protetor facial CA 14969
- Óculos de Segurança CA 3457
1
24. 8.3 CHAPEAMENTO E PINTURA
8.3.1 CHAPEADOR
Atividades Desenvolvidas: Chapeamento e pintura (desamassar, lixar, emassar, pibtar e polir) e
limpeza geral dos automóveis.
Equipamentos utilizados para trabalho: Politriz, esmerilhadeira, Pistola de pintura, solda elétrica e
oxi acetilênica, e ferramentas em geral.
RISCOS AMBIENTAIS PRESENTES
Tipo de risco: FÍSICO Embasamento Legal: NR 15 Anexo 1
Agente Fonte
Intensidade/
Concentração
Exposição
EPI / EPC
existentes
Recomendações
Ruído
Máquinas de
trabalho
Ver anexo II Intermitente
Protetor Auricular
tipo concha
CA 3378
Utilizar o protetor
auricular sempre
que trabalhar com
as máquinas.
Danos á saúde: Irritação, dores de cabeça e PAIR (Perda Auditiva Induzida por Ruído Ocupacional).
Tipo de risco: FÍSICO Embasamento Legal: NR 15 Anexo 10
Agente Fonte
Intensidade/
Concentração
Exposição
EPI / EPC
existentes
Recomendações
Umidade
Lavagem de
veículos
N.A. Intermitente -
Utilizar calçado de
material
impermeável (bota
de borracha).
Danos á saúde: Dermatites e problemas respiratórios.
Tipo de risco: FÍSICO Embasamento Legal: NR 15 Anexo 7
Agente Fonte
Intensidade/
Concentração
Exposição
EPI / EPC
existentes
Recomendações
Radiações não
ionizantes
Operações
com solda
elétrica.
N.A Intermitente
Escudo de
Proteção
CA 5964
Avental e luvas de
raspa de couro
Óculos Segurança
Oxi Acetilenica
CA 3135
Nas atividades de
solda utilizar
sempre máscara de
proteção, avental
de raspa e botina
de couro.
Danos á saúde: Queimaduras na pele e retina; possíveis cataratas.
1
25. Tipo de risco: QUÍMICO Embasamento Legal: NR 15 Anexo 13.
Agente Fonte
Intensidade/
Concentração
Exposição
EPI / EPC
existentes
Recomendações
Hidrocarbonetos
aromáticos e
alifáticos
Solventes
aromáticos e
alifáticos
Óleo mineral
Manutenção e
reparação da
lataria
(chapeamento
e pintura) de
veículos
automotores
N.A Intemitente
Creme de
proteção
CA 4239
Durante o manuseio dos
produtos químicos fazer
uso de óculos de proteção
modelo ampla visão,
respirador com filtro de
carvão ativado, luvas de
PVC ou nitrilon, avental
impermeável e calçado
de segurança para riscos
de origem mecânica.
NOTA: A luva pode ser
substituída por creme de
proteção dermatológica.
Treinar os funcionários
expostos sobre a
importância de uso, uso
correto, conservação e
manutenção dos EPIs.
Danos á saúde: Alergia, irritações de pele e de vias aéreas, dermatites, cefaléia, intoxicação e outros conforme
o grau de exposição.
Tipo de risco: QUÍMICO Embasamento Legal: NR 15 Anexo 12.
Agente Fonte
Intensidade/
Concentração
Exposição
EPI / EPC
Existentes
Recomendações
Fumos metálicos
e vapores de
solda
Operações de
solda elétrica e
oxi-acetilênica
N.A. Intemitente -
Utilização efetiva
de máscara
respiratória para
vapores orgânicos,
e ambiente deve
ser ventilado ou
que tenha sistema
de exaustão.
Danos á saúde: Dermatites, irritação de pele, alergias
Tipo de risco: QUÍMICO Embasamento Legal: NR 15 Anexo 13.
Agente Fonte
Intensidade/
Concentração
Exposição
EPI / EPC
existentes
Recomendações
Neblinas (tintas)
Pistola para
pintura
N.A Intermitente
Máscara
Respiratória
CA 7072
Utilização efetiva
de máscara
respiratória para
vapores orgânicos,
e ambiente deve
ser ventilado ou
que tenha sistema
de exaustão.
Danos á saúde: Dermatites, irritação de pele, alergias
1
26. Tipo de risco: QUÍMICO Embasamento Legal: NR 15 Anexo 12.
Agente Fonte
Intensidade/
Concentração
Exposição
EPI / EPC
existentes
Recomendações
Poeiras
(incômodas)
Lixar e polir
automóveis
N.A Intermitente
Máscara
Respiratória 3M
CA 9356
Utilização efetiva
de máscara
respiratória para
poeiras incômodas,
e ambiente deve
ser ventilado ou
que tenha sistema
de exaustão.
Danos á saúde: Dermatites, irritação de pele, alergias
RECOMENDAÇÕES DE SEGURANÇA:
Situação:
Posição predominante em pé.
Recomendações: Realizar pequenos intervalos em posição diferente da de
trabalho;
Realizar exercícios de alongamento para membros superiores, membros
inferiores, coluna cervical e dorsal por breves períodos, durante a jornada
de trabalho.
Medidas proteção adotadas: -
Situação:
Esforço físico, transporte manual
de peso.
Recomendações: Procurar não levantar e carregar sozinho peso excessivo;
treinamento periódico sobre as maneiras e procedimentos corretos de
levantamento e transporte manual de cargas.
Na movimentação de pesos, dobrar os joelhos ao invés da coluna, sempre
respeitando o limite individual de esforço físico;
Medidas proteção adotadas: -
Situação:
Risco de Acidentes.
Recomendações: Fazer uso constante de óculos de proteção ou protetor
facial durante a operação das máquinas ou outras atividades que ofereçam
risco de projeção de fagulhas e faíscas;
As partes móveis devem estar providas de proteção;
Fazer uso de calçado de segurança para riscos de origem mecânica,
impermeável e antiderrapante.
Nas atividades sob os veículos, fazer uso de lâmpadas portáteis apropriadas
e em condições;
Periodicamente fazer inspeções nas ferramentas manuais, para verificar
suas condições e desgaste, providenciando sua substituição sempre que
necessário;
As ferramentas e máquinas elétricas devem ser inspecionadas diariamente,
para verificar possíveis fontes de choque elétrico.
Ter cuidado e atenção na realização de suas atividades.
Outros Equipamentos de proteção utilizados pelos colaboradores:
- Protetor facial CA 14969
- Óculos de Segurança CA 3457
1
27. 9. MEDIDAS DE CONTROLE
A NR 9 estabelece que as medidas de controle dos riscos ambientais deverão ser
adotadas na seguinte ordem de prioridade:
- medidas de proteção coletiva, como o isolamento, enclausuramento e manutenção das
máquinas, e outras medidas que visem a prevenção, neutralização e/ou eliminação do
risco ou agente nocivo, na sua fonte ou trajetória;
- medidas administrativas de organização do trabalho, como rodízio de pessoal,
diminuição da jornada de trabalho;
- utilização de equipamento de proteção individual - EPI.
10. RECOMENDAÇÕES FINAIS
NR 1 - Disposições Gerais: Cabe ao Empregador, entre outras:
- Cumprir e fazer cumprir as disposições legais e regulamentares sobre segurança e
medicina do trabalho;
- Elaborar Ordens de Serviço sobre segurança e medicina do trabalho, dando ciência aos
empregados dos possíveis riscos no ambiente de trabalho.
- Informar aos trabalhadores:
a) os riscos profissionais que possam originar-se nos locais de trabalho;
b) os meios para prevenir e eliminar tais riscos e as medidas adotadas pela empresa;
c) os resultados dos exames médicos e dos exames complementares aos quais os
trabalhadores foram submetidos;
d) os resultados de avaliações ambientais realizadas nos locais de trabalho;
NR 4 - Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do
Trabalho: A Empresa está desobrigada a manter em funcionamento o SESMT.
NR 5 - Comissão interna de prevenção de acidentes - CIPA: A Empresa está
desobrigada a manter em funcionamento a CIPA, no entanto, de acordo com a norma, a
deverá indicar um funcionário como designado, que será responsável pelo cumprimento
dos objetivos da CIPA.
1
28. NR 6 - Equipamentos de Proteção Individual - EPI: A Empresa é obrigada a
fornecer EPI nas seguintes circunstâncias:
- Sempre que as medidas de proteção coletiva forem tecnicamente inviáveis ou não
oferecerem completa proteção contra riscos.
- Enquanto medidas de proteção coletiva estiverem sendo implantadas;
- Para atender a situações de emergência.
EPI OBJETIVO
Protetor Auditivo
Tem como objetivo atenuar para o colaborador os níveis de ruído, quando
este forem superiores a 85 dB (A), afim de evitar perdas auditivas induzidas
pelo ruído ocupacional.
Ex.: Ruído do motor do veículo, das máquinas e equipamentos.
Calçado de
Segurança
Proteção dos pés contra lesões e ferimentos proveniente da queda de
materiais
Luva nitrílica
Proteção das mãos, dedos e punho, contra a ação de produtos como tintas e
solventes.
Ex.: Atividade onde houver o contato com tais materiais.
Luva de couro
Proteção das mãos e dedos contra cortes e escoriações
Ex.: Transporte manual de peças (páralamas, capôs, pára-choques) e outros
materiais
Protetor facial ou
óculos de segurança
Nos trabalhos em máquinas que houver a projeção de fagulhas
Respirador
Purificadorsemi-
facial c/filtro
químico
Utilizado, quando da atividade de solda.
Creme de proteção
Proteção para a pele (mãos) devido ao contato com produtos químicos etc.
No caso do uso do creme de proteção este deverá ser do tipo água e óleo
resistente.
Ex.: Realização de manutenção e reparação mecânica.
EPIS ESPECÍFICOS PARA ATIVIDADE DE SOLDA
MÁSCARA DE SOLDA Proteção contra radiação não ionizante
LUVAS, MANGOTES E
AVENTAL DE PROTEÇÃO PARA
O TRONCO (raspa de couro)
Proteção da pele e da roupa contra os respingos
provenientes da solda.
1
29. CABE AO EMPREGADOR QUANTO AO EPI: Adquirir o adequado ao risco de cada atividade;
exigir seu uso; fornecer ao trabalhador somente o aprovado pelo órgão nacional competente em
matéria de segurança e saúde no trabalho; orientar e treinar o trabalhador sobre o uso adequado,
guarda e conservação; substituir imediatamente, quando danificado ou extraviado; responsabilizar-
se pela Higienização e manutenção periódica; e, comunicar ao MTE qualquer irregularidade
observada.
CABE AO EMPREGADO QUANTO AO EPI: Usar, utilizando-o apenas para a finalidade a que se
destina; responsabilizar-se pela sua guarda e conservação; comunicar ao empregador qualquer
alteração que o torne impróprio para uso; e, cumprir as determinações do empregador sobre o uso
adequado.
Para utilização do EPI no âmbito deste Programa, deve-se considerar as
Normas Legais e Administrativas em vigor e envolver no mínimo:
a) seleção do EPI adequado tecnicamente ao risco a que o trabalhador está
exposto e à atividade exercida, considerando-se a eficiência necessária para o controle
da exposição ao risco e o conforto oferecido segundo avaliação do trabalhador usuário;
b) programa de treinamento dos trabalhadores quanto à sua correta utilização e
orientação sobre as limitações de proteção que o EPI oferece;
c) estabelecimento de normas ou procedimentos para promover o fornecimento,
o uso, a guarda, a higienização, a conservação, a manutenção e a reposição do EPI,
visando a garantir as condições de proteção originalmente estabelecidas;
d) caracterização das funções ou atividades dos trabalhadores, com a respectiva
identificação dos EPI’s utilizados para os riscos ambientais.
NR 8 - Edificações: Os pisos dos locais de trabalho não devem apresentar saliências e
nem depressões que prejudiquem a circulação de pessoas ou a movimentação de
materiais.
NR 10 - Instalações Elétricas: Recomenda-se revisões periódicas em toda a rede
elétrica, verificando pontos que necessitem de correções adequando-se ao estabelecido
na NR 10.
NR 11 - Transporte, movimentação, armazenagem e manuseio de materiais:
1
30. Recomendações para atividades de levantamento e transporte manual de
cargas
1- Evitar manejo de cargas acima dos limites máximos recomendados, determinados em
função de:
- sexo, faixa etária e postura do trabalhador;
- forma, dimensões e posição relativa da carga;
- freqüência de operações e características gerais do ambiente de trabalho.
2- Utilizar técnicas adequadas em função do tipo de carga a ser manejada;
3- Evitar, dorso curvo para a frente e para trás. A coluna vertebral deve servir de
elemento de suporte e nunca como elemento de articulação;
4- Evitar utilização dos músculos das costas nas operações de movimentos bruscos,
perda de equilíbrio, deslizamento e passos em falso;
5- Evitar, quando do manejo de cargas, dar risadas, espirro ou tosse;
6- Evitar movimentos de torção em torno do eixo vertical do corpo;
7- Evitar esforços multiplicadores dos esforços atuantes, advindos de movimentos
bruscos, perda de equilíbrio, deslizamento e passos em falso;
8- Estar adequadamente vestido para evitar contração dos músculos sob a ação do frio,
umidade e correntes de ar;
9- Executar exercícios físicos adequados, dosados e ministrados corretamente para
fortificar o sistema muscular motor e do dorso;
10- Afixar cartazes, indicando instruções adequadas para manejo manual de carga;
11- Manter a carga na posição mais próxima possível do eixo vertical do corpo;
12- Procurar distribuir simetricamente a carga;
13- Transportar a carga em posição ereta;
14- Utilizar, quando possível, elementos auxiliares, para diminuir os esforços atuantes e
facilitar o manejo da carga;
15- Movimentar cargas por rolamento, sempre que possível;
16- Utilizar suportes ou plataformas em nível acima da planta dos pés, para operações
de levantamento e descarregamento, visando menores solicitações sobre o corpo;
17- Observar, quando do transporte conjunto de carga, movimentos harmônicos pelos
participantes;
1
31. 18- Evitar arranjo físico inadequado, bem como falta de ordem do local de trabalho
como por exemplo: empilhamento incorreto de materiais, vias de circulação obstruída,
pranchas e escadas em más condições, etc.;
19- Evitar posição incorreta dos pés;
20- Posicionar os braços junto ao corpo;
21- Posicionar queixo para dentro nas operações de levantamento de cargas;
22- Utilizar sempre o peso do corpo, de forma a favorecer o manejo da carga;
23- Selecionar adequadamente o pessoal que executar operações no manejo manual de
cargas.
Armazenamento de materiais: O material armazenado deverá ser disposto de
forma a evitar a obstrução de portas, equipamentos contra incêndio, saídas de
emergência, não dificultando o trânsito, a iluminação, etc.
- O armazenamento deverá obedecer a requisitos de segurança para cada tipo de
material.
- O material empilhado deverá ficar afastado da estrutura lateral a uma distância de no
mínimo 0,50 (cinqüenta centímetros).
NR 12 - Máquinas e equipamentos: Todas as partes móveis das máquinas (polias,
correias, eixos, engrenagens, etc.) onde haja risco de contato físico dos colaboradores e
pontos de agarramento, devem ser protegidas de modo a evitar acidentes.
Implementação a Curto Prazo.
NR 13 - Caldeiras e vasos de pressão: Recomenda-se a realização de Inspeção de
Segurança nos Vasos de Pressão (compressores de ar), por profissional legalmente
habilitado com emissão de Laudo Técnico e manter atualizado o Livro de Registro de
Inspeções, conforme a NR-13. Implementação a Curto Prazo.
NR 17 - Ergonomia: Quanto aos Riscos Ergonômicos, decorrentes da exigência de
postura inadequada por permanecer muito tempo em pé ou sentado, recomenda-se que
os colaboradores procurem manter-se na posição anatômica, ou seja, coluna reta de
modo a evitar possíveis problemas de coluna; e que haja alternância entre posição
sentada/de pé. Os postos de trabalho que os colaboradores permanecem sentados devem
possuir cadeiras ergonômicas, ou seja, giratória com acento e encosto ajustáveis.
1
32. - No levantamento e transporte de materiais o trabalhador não deverá exceder a sua
capacidade individual de esforço físico, devendo pedir auxílio a um colega, a fim de
dividir o peso a ser transportado. Sempre ao levantar cargas o colaborador deverá
sempre flexionar os joelhos, mantendo a coluna reta e exercendo o mínimo de esforço
sobre a mesma.
- Recomenda-se uma avaliação em todos os postos de trabalho, afim de melhor
adaptação das condições de trabalho às características dos trabalhadores, de modo a
proporcionar mais conforto, segurança e desempenho eficiente.
Em atividades com o computador deve-se: posicionar o monitor 50 a 60
centímetros dos olhos; o topo do monitor deve estar na altura dos olhos ou ligeiramente
abaixo; a sala deve estar bem iluminada; minimizar os reflexos na tela alterando a
posição do monitor ou das luzes; evitar o ofuscamento; cuidar com luzes incidindo
direto sobre os olhos (como luminárias de mesa); se necessário, utilizar um filtro anti-
reflexo na tela do computador; descansos periódicos são importantes recomenda-se uma
pausa de 10 minutos para cada 50 minutos trabalhados. O uso do computador requer
longos períodos com cabeça, olhos e corpo imóveis, o que costuma ser fatigante.
NR 23 - Proteção Contra Incêndio: A distribuição de extintores de incêndio deverá
ser de acordo com o PPCI (Plano de Proteção Contra Incêndio) da empresa.
Implementação a Médio Prazo.
Treinamento: Deverão ser feitos periodicamente exercícios de alerta e combate ao
fogo, sob a direção de pessoas capazes, como se fosse um caso real de incêndio.
Inspeção: Mensalmente deverá ser realizada inspeção visual dos extintores de incêndio,
verificando-se seu aspecto externo, os lacres, os manômetros e os bicos das válvulas se
não estão entupidos.
Localização: Os extintores deverão ser colocados em local de fácil visualização e
acesso e onde haja menos probabilidade de fogo bloquear o seu acesso, sendo que a
parte superior não deverá ser fixada a mais de 1,60 m acima do piso. Os extintores não
deverão ser localizados nas paredes das escadas.
2
33. Sinalização: Os locais destinados aos extintores devem ser sinalizados por um círculo
vermelho ou por uma seta larga, vermelha, com bordas amarelas. Deverá ser pintada de
vermelho uma área de no mínimo 1,00 m (um metro) x 1,00 m (um metro) do piso
embaixo do extintor, a qual não poderá ser obstruída por forma nenhuma.
NR 24 - Condições sanitárias e de conforto no local de trabalho: Deverá existir um
vestiário dotado de armários individuais com compartimento duplo para a colocação da
vestimenta do trabalhador.
NR 26 - Sinalização de Segurança: Adoção de sinalização de segurança com objetivo
de prevenir acidentes, identificando os equipamentos de segurança, delimitando áreas e
advertindo contra riscos.
11 RECOMENDAÇÕES DE ÂMBITO GERAL
Quanto ao trânsito além de atenção freqüente, recomenda-se treinamento em
direção defensiva, e continuação dos processos de manutenção preventiva e constante
nos veículos. Em relação a situações diversas nos demais postos laborais, recomenda-se
ter atenção e cuidado durante a realização de suas atividades principalmente a nível
externo, e procurar não desenvolver jornadas de trabalho prolongadas.
Luminárias: Revisar periodicamente as lâmpadas da empresa de modo a verificar as
que estiverem queimadas. Estas deverão ser trocadas, para proporcionar maior
incidência luminosa no ambiente de trabalho. Implementação a Curto Prazo.
Treinamentos e Palestras: Recomenda-se a implementação de um Programa para
treinamento dos funcionários através de Cursos e Palestras (quando da admissão e
periodicamente para promover a reciclagem) de modo a conscientizar os mesmos
quanto às recomendações de segurança, de modo a torná-los agentes de inspeção dos
locais de trabalho, reduzindo aos mínimos danos materiais, humanos e econômicos.
2
34. É importante que as medidas e recomendações de segurança estabelecidas neste
documento sejam levadas em consideração e executadas, possibilitando melhores
condições de trabalho aos colaboradores.
OBS: Quanto aos prazos para implementação das recomendações citadas no
documento, esclarecemos que:
CURTO PRAZO: 60 dias a contar da data de entrega do programa;
MÉDIO PRAZO: 120 dias a contar da data de entrega do programa;
LONGO PRAZO: 180 dias a contar da data de entrega do programa.
2
35. 12. CONCLUSÃO
Buscando atender às determinações legais, conclui-se o presente trabalho
salientando-se a necessidade de avaliações periódicas das atividades e das modificações
propostas de maneira a identificar novos riscos. É importante salientar que a empresa
deve assegurar o cumprimento do PPRA (Programa de Prevenção de Riscos
Ambientais) e PCMSO (Programa de Controle Médico e Saúde Ocupacional), como
atividade permanente.
Para a melhoria das condições de trabalho, produtividade e vida dos
trabalhadores deve haver, necessariamente a boa vontade e solidariedade entre os
envolvidos e para o sucesso da implantação de medidas preventivas é importante que
todos acreditem nelas.
Para tanto, a Medicina Ocupacional da UNIMED Santa Maria, coloca-se ao
seu inteiro dispor para toda e qualquer assessoria técnica legal que vise ao
esclarecimento e eventuais dúvidas.
Santa Maria, 08 de Fevereiro 2006.
____________________________________ ______________________________________
Dr. Edison Seligmann Carpilovski Mateus de Paula Leiria
Médico do Trabalho Técnico em Segurança do Trabalho
CRM 2994 Registro no MTE n.º 45/01972-2
NIT 100.18585.87-3
2
36. 11. ANEXOS
ANEXO I - MEDIÇÕES DE ILUMINAMENTO
SETOR SALA / LOCAL
NÍVEL
MEDIDO *
RECOMENDADO
(NBR 5.413 da ABNT)
Administração Mesa de Trabalho 286 lux 500 lux
Chapeamento e Pintura
Geral
065 lux
026lux
100 lux
150 lux
Sala Materiais 122 lux 150 lux
Montagem de Motores
Torno de disco 630 lux * 300 lux
Tanque de limpeza 276 lux 300 lux
Tanque de concreto 127 lux 300 lux
Furadeira de bancada 120 lux 300 lux
Iluminação Geral 135 lux 300 lux
Esmeril 100 lux 300 lux
Injeção Eletrônica,
Geometria e
Balanceamento
Rampa Geometria 104 lux 300 lux
Bancada Injeção eletrônica 120 lux 300 lux
Computador 080 lux 300 lux
Iluminação Geral 100 lux 300 lux
* As medições foram realizadas em dia ensolarado, com bastante influência da luz natural.
Segundo a NBR-5413 da ABNT, entende-se por iluminação adequada aquela que
apresenta níveis iguais ou superiores ao recomendado pela norma. Assim, observa-se que em
alguns locais de trabalho os níveis de iluminamento da empresa não são adequados ao
desenvolvimento das atividades.
Para melhorar e manter os níveis de iluminação recomenda-se:
- Realizar limpezas periódicas para retirar o acúmulo de pó das lâmpadas;
- Substituir lâmpadas queimadas ou com defeito;
Realizar projeto luminotécnico, por profissional habilitado, para aumentar a potência ou número
de lâmpadas nos setores ou locais de trabalho que não atendem ao recomendado pela NBR
5.413 da ABNT.
2
37. ANEXO II – NÍVEIS DE RUÍDO
FONTE GERADORA
VALOR
MEDIDO
dB (A)
Nível de Ruído
Permitido
dB (A)
Máxima Exposição
Diária Permissível
NR 15 - ANEXO 1
Politriz – Chapeamento 82,7 dB
Emerilhadeira -
Chapemamento
96,6 dB
Pistola de pintura 84,6 dB
Exaustor (câmara de
pintura)
87,2 dB
Esmeril 103 dB
Furadeira 67 dB
85 dB (A)
8 horas
1hora e 15 minutos
8 horas
5 horas
35 minutos
8 horas
2
38. ANEXO III - MODELO DE FICHA DE CONTROLE
EQUIPAMENTO DE PROTEÇÃO INDIVIDUAL - EPI
NOME:
DATA ADMISSÃO: FUNÇÃO:
RECIBO DE EQUIPAMENTO DE PROTEÇÃO INDIVIDUAL (E.P.I.)
Recebi da Empresa..............................., para serem usados no desempenho de
minhas funções, os EPI abaixo especificados, seguidos de respectivo treinamento para
sua utilização e conservação, ministrado pelo funcionário................., responsável
............................., comprometendo-me neste ato a restituí-los em perfeitas condições de
uso e funcionamento se, porventura, ocorrer a rescisão do Contrato de Trabalho, em
qualquer de suas modalidades.
Estou ciente e de pleno acordo de que sou o responsável pela conservação dos
mesmos, devendo usá-los somente nos ambientes e horário de trabalho, e os indenizarei
em seu valor integral por perda ou danos a eles causados, que não sejam decorrentes da
indenização referida, no caso do meu não cumprimento ao acima disposto.
Estou ciente de que o não uso desses EPI será considerado insubordinação,
sujeita às sanções disciplinares previstas na legislação trabalhista, inclusive a do Art.
482, letra “H”, da CLT. Minha assinatura ou rubrica aposta no local indicado nesta ficha
7confirmam minha concordância.
Recebi, gratuitamente, os materiais abaixo discriminados.
Assinatura do Funcionário
Data Entrega Tipo de EPI C.A. Data Devolução Duração Rubrica
___/___/___ ___/___/___
___/___/___ ___/___/___
___/___/___ ___/___/___
___/___/___ ___/___/___
___/___/___ ___/___/___
___/___/___ ___/___/___
2
39. ANEXO IV – MODELO DE ORDEM DE SERVIÇO
LOGOTIPO
ORDEM DE SERVIÇO (O.S.)
POR ATIVIDADE
SEGURANÇA DO TRABALHO
Data Elaboração
Data Última Revisão
Função: Setor:
1. Descrição da Função
2. Riscos Associados às Atividades
Ruído habitual e Intermitente: .
Ruído ocasional:
3. EPI's de Uso Obrigatório
4. Recomendações
· Atenção e cuidado no manuseio das máquinas e equipamentos, não manter contato direto com partes
móveis em movimento.
· Fume somente nos locais permitidos que estão sinalizados.
· Comunique a Direção qualquer irregularidade que possa colocar você ou seus companheiros em risco de
acidentes.
· Nunca levantar e transportar materiais que ultrapassem o limite individual (60 Kg), sendo para o
transporte contínuo a metade deste valor.
· Não remova ou ultrapasse as proteções existentes na obra.
· Use os EPI's designados a sua função.
· Comparecer ao consultório do Médico do Trabalho sempre que solicitado.
5. Procedimentos em caso de acidentes
Todo e qualquer acidente de trabalho, deverá ser comunicado para a Direção da empresa, para que possa
ser providenciada a emissão da CAT – Comunicação de Acidente do Trabalho, cujo prazo é de 24 horas.
Obs: O acidente não comunicado, não será considerado para efeitos legais.
6. Observações
· As orientações aqui contidas não esgotam o assunto sobre prevenção de acidentes, devendo ser
observadas todas as instruções existentes, em especial as Normas e Regulamentos da Empresa.
Não executar qualquer atividade sem treinamento e pleno conhecimento dos riscos e cuidados a serem
observados.
Ass. Empresa: Data:
Ass. Funcionário: Data:
2
40. ANEXO V - CRONOGRAMA ANUAL DE MONITORAMENTO DAS AÇÕES DO PPRA
Item
Prazos 2006 2007
Atividades Ações Mar Abr Mai Jun Jul Ago Set Out Nov Dez Jan Fev Mar
ATIVIDADES PROGRAMADAS
1. PPRA – Documento Base Elaboração
2. PPRA Avaliação anual
3. PCMSO Elaboração
4. PCMSO Revisão
ATIVIDADES COM AGENDAMENTO A CRITÉRIO DA EMPRESA – TEMAS SUGERIDOS
Preve
nção
e
Comb
ate a
Incên
dioTre
iname
nto5.
Ergonomia – Posturas
no Trabalho
Treinamento
7.6.
Prevenção de Acidentes de
Trabalho
Treinamento
8. Riscos Químicos Treinamento
* O uso do Equipamento de Proteção Individual, deve ser obrigatório por todos os colaboradores, cabendo-lhes advertências caso não houver o uso por parte dos mesmos.
** Cabe ao empregador a implantação das recomendações contidas neste programa, ficando o mesmo responsável pela adequação das datas a serem estabelecidas
dentro do prazo de 1 ano.
_____________________________
Responsável pela Empresa
28