O desafio da mudança José Rodrigues  Passarinho Blog do IEE:  www.institutoespirita.bogspot.com Site do IEE: www.institutoespirita.org.br
Evolução da Terra Evolução humana bebê – criança – adolescente – adulto – idoso Cada fase com suas características Quem não mudar...  Vivemos em um mundo de mudanças
Planeta da conservação Tudo se transforma com o tempo Enferruja Estraga Envelhece Tudo necessita de renovação Vivemos em um mundo de mudanças
Pré-história Idade Antiga Idade Média Idade Moderna Idade Contemporânea Mudanças sempre existiram – o mundo sempre mudou muito Hoje muda mais que antes?
Capacidade de adaptação Quem se adaptou (mudou) sobreviveu Quem não mudou... O que sempre foi importante na mudança
O que mudou na mudança A mudança sempre existiu O que mudou foi... ... A velocidade Hoje tudo muda muito mais rápido Por quê?
Maior velocidade na mudança Tecnologia Velocidade na comunicação Processos mais tecnológicos Menos equipamentos pesados Mais computadores Mais inteligência que força braçal
Problemas da facilidade de mudança Globalização – vantagens e desvantagens. De qualquer forma, continua valendo a importância da capacidade de adaptação. Situação atual – crise mundial Cenário mudou completamente em pouquíssimo tempo. Prosperidade -> carência
Tipos de mudanças Tem mudança que a gente não escolhe Impostas pelo trabalho Impostas pela vida São as mais difíceis – aceitação Tem mudança que a gente escolhe Decisão por mudar
Tipos de mudanças Mudança  por insatisfação Os sentimentos como impulsionadores da mudança Não aguento mais, preciso mudar... Cuidado, planeje um pouquinho, não “chute o balde”...  ...Mas mude! Por previsão Conheço esse filme, sei aonde vai dar, melhor mudar
Tipos de mudanças Mudança por reação Mudança por escolha Não mudar quando precisa O pior a fazer.... Mudar é sempre salutar e necessário Renovação, auto-renovação
Tipos de mudanças Mudança por necessidade A gente percebe e muda Mudança pela inteligência A gente não percebe e a vida faz mudar Mudança pela dor
Tipos de mudanças Tem mudança que a gente tem que promover Liderança Convencimento Estratégias Contar “más notícias” Contrariar pessoas Entender que é difícil mudar Fazer acontecer
Tipos de mudanças Tem mudança que a gente tem que promover Mudança é uma porta que abre por dentro! Estratégia para promover mudanças Aos poucos, para acostumar com a idéia
Evolução espiritual Para evoluir, temos que mudar Passar de espíritos impuros para puros De menos evoluídos para mais evoluídos Mudar hábitos Mudar da prisão à matéria Mudar para a libertação do espírito
Evolução espiritual Para evoluir, temos que mudar Sair da erraticidade e encarnar Sais da encarnação e ir para erraticidade, em condições melhores Abandonar vícios Angariar virtudes
Por que é difícil mudar Por que a gente “se acostuma com o prego” Zona de conforto É ruim, mas é conhecido E se o novo for pior? E não houver nada no novo?
Por que é difícil mudar Paradigmas Regras, regulamentos, padrões ou rotinas “ Trilhos” que usamos para tomar decisões e agir Às vezes nem se sabe mais a origem nem o porquê Bolo com as pontas cortadas Guarda no quartel do Ibirapuera Experiência macaco e escada
Por que é difícil mudar Paradigmas – problemas  Bloqueiam novidades, a criatividade Ninguém mais discute e aceita como verdade Evitam mudanças
Por que é difícil mudar Paradigmas profissionais Aqui é assim... Já tentaram, nunca conseguiram... Em uma empresa desse tipo... Isso sempre foi desse jeito... Não se vende de sábado... Não se fecha negócio às sextas...
Por que é difícil mudar Paradigmas pessoais Sou muito velho... Sou muito novo... Não dá mais... Na minha família todos são assim... Sou italiano (sangue quente)... Sou espanhol (teimoso)... A vida toda fiz dessa maneira...
Por que é difícil mudar Síndrome de Gabriela “ eu nasci assim, eu cresci assim, vou ser sempre assim...”
Por que é difícil mudar Medo de errar... Só não erra quem não faz O craque chuta mais para fora do que para dentro, mas quando marca... Se ele não tentasse não acertaria Ficar mirando muito, e não atirar...
Por que é difícil mudar Sobre o erro - frases da ABB (empresa suíça, alta tecnologia, líder mundial, 120 mil empregados no mundo)   1º - Faça e acerte 2º - Faça e erre (dentro de limites) 3º - Não deixe de fazer
Por que é difícil mudar Aprisionamento ao passado Nossos antepassados! Sempre foi assim Tradição
Fases da mudança Energia Emocional Tempo Choque Inconformidade Raiva / revolta Receio Aceitação Reorganização Revitalização Performance
Mudança Não gostamos de mudança A primeira reação é a negativa Dá trabalho mudar É impossível ou dá trabalho? Às vezes faz sofrer A dor da mudança - é natural
Mudança Mas a única coisa certa, nesta vida, é a mudança Tudo muda. Ou nos adaptamos, ou mudamos, ou ficaremos para trás.
Mudança Mudar é preciso.  Coragem!

Instituto Espírita de Educação - A Coragem De Mudar

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    O desafio damudança José Rodrigues Passarinho Blog do IEE: www.institutoespirita.bogspot.com Site do IEE: www.institutoespirita.org.br
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    Evolução da TerraEvolução humana bebê – criança – adolescente – adulto – idoso Cada fase com suas características Quem não mudar... Vivemos em um mundo de mudanças
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    Planeta da conservaçãoTudo se transforma com o tempo Enferruja Estraga Envelhece Tudo necessita de renovação Vivemos em um mundo de mudanças
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    Pré-história Idade AntigaIdade Média Idade Moderna Idade Contemporânea Mudanças sempre existiram – o mundo sempre mudou muito Hoje muda mais que antes?
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    Capacidade de adaptaçãoQuem se adaptou (mudou) sobreviveu Quem não mudou... O que sempre foi importante na mudança
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    O que mudouna mudança A mudança sempre existiu O que mudou foi... ... A velocidade Hoje tudo muda muito mais rápido Por quê?
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    Maior velocidade namudança Tecnologia Velocidade na comunicação Processos mais tecnológicos Menos equipamentos pesados Mais computadores Mais inteligência que força braçal
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    Problemas da facilidadede mudança Globalização – vantagens e desvantagens. De qualquer forma, continua valendo a importância da capacidade de adaptação. Situação atual – crise mundial Cenário mudou completamente em pouquíssimo tempo. Prosperidade -> carência
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    Tipos de mudançasTem mudança que a gente não escolhe Impostas pelo trabalho Impostas pela vida São as mais difíceis – aceitação Tem mudança que a gente escolhe Decisão por mudar
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    Tipos de mudançasMudança por insatisfação Os sentimentos como impulsionadores da mudança Não aguento mais, preciso mudar... Cuidado, planeje um pouquinho, não “chute o balde”... ...Mas mude! Por previsão Conheço esse filme, sei aonde vai dar, melhor mudar
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    Tipos de mudançasMudança por reação Mudança por escolha Não mudar quando precisa O pior a fazer.... Mudar é sempre salutar e necessário Renovação, auto-renovação
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    Tipos de mudançasMudança por necessidade A gente percebe e muda Mudança pela inteligência A gente não percebe e a vida faz mudar Mudança pela dor
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    Tipos de mudançasTem mudança que a gente tem que promover Liderança Convencimento Estratégias Contar “más notícias” Contrariar pessoas Entender que é difícil mudar Fazer acontecer
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    Tipos de mudançasTem mudança que a gente tem que promover Mudança é uma porta que abre por dentro! Estratégia para promover mudanças Aos poucos, para acostumar com a idéia
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    Evolução espiritual Paraevoluir, temos que mudar Passar de espíritos impuros para puros De menos evoluídos para mais evoluídos Mudar hábitos Mudar da prisão à matéria Mudar para a libertação do espírito
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    Evolução espiritual Paraevoluir, temos que mudar Sair da erraticidade e encarnar Sais da encarnação e ir para erraticidade, em condições melhores Abandonar vícios Angariar virtudes
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    Por que édifícil mudar Por que a gente “se acostuma com o prego” Zona de conforto É ruim, mas é conhecido E se o novo for pior? E não houver nada no novo?
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    Por que édifícil mudar Paradigmas Regras, regulamentos, padrões ou rotinas “ Trilhos” que usamos para tomar decisões e agir Às vezes nem se sabe mais a origem nem o porquê Bolo com as pontas cortadas Guarda no quartel do Ibirapuera Experiência macaco e escada
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    Por que édifícil mudar Paradigmas – problemas Bloqueiam novidades, a criatividade Ninguém mais discute e aceita como verdade Evitam mudanças
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    Por que édifícil mudar Paradigmas profissionais Aqui é assim... Já tentaram, nunca conseguiram... Em uma empresa desse tipo... Isso sempre foi desse jeito... Não se vende de sábado... Não se fecha negócio às sextas...
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    Por que édifícil mudar Paradigmas pessoais Sou muito velho... Sou muito novo... Não dá mais... Na minha família todos são assim... Sou italiano (sangue quente)... Sou espanhol (teimoso)... A vida toda fiz dessa maneira...
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    Por que édifícil mudar Síndrome de Gabriela “ eu nasci assim, eu cresci assim, vou ser sempre assim...”
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    Por que édifícil mudar Medo de errar... Só não erra quem não faz O craque chuta mais para fora do que para dentro, mas quando marca... Se ele não tentasse não acertaria Ficar mirando muito, e não atirar...
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    Por que édifícil mudar Sobre o erro - frases da ABB (empresa suíça, alta tecnologia, líder mundial, 120 mil empregados no mundo) 1º - Faça e acerte 2º - Faça e erre (dentro de limites) 3º - Não deixe de fazer
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    Por que édifícil mudar Aprisionamento ao passado Nossos antepassados! Sempre foi assim Tradição
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    Fases da mudançaEnergia Emocional Tempo Choque Inconformidade Raiva / revolta Receio Aceitação Reorganização Revitalização Performance
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    Mudança Não gostamosde mudança A primeira reação é a negativa Dá trabalho mudar É impossível ou dá trabalho? Às vezes faz sofrer A dor da mudança - é natural
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    Mudança Mas aúnica coisa certa, nesta vida, é a mudança Tudo muda. Ou nos adaptamos, ou mudamos, ou ficaremos para trás.
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    Mudança Mudar épreciso. Coragem!