O documento descreve a evolução da segurança do trabalho desde a antiguidade, quando médicos e filósofos começaram a relacionar doenças com profissões. Mais tarde, no Brasil, Getúlio Vargas instituiu importantes leis trabalhistas para proteger os direitos dos trabalhadores. Apesar dos avanços, ainda ocorrem muitos acidentes de trabalho no país. Empregadores têm passado a se preocupar mais com a segurança devido aos custos de acidentes para as empresas.

1. 1- INTRODUÇÃO
A evolução da segurança do trabalho, desde 2.360 A.C com médicos, filósofos,
príncipes, alquimistas, físicos e astrólogos que amadureceram a visão
prevencionista através das observações relacionando a doença à profissão e
até mesmo quebrando tabus de época como, por exemplo, que as doenças
eram castigo dos deuses dentro outras crendices tendo seus nomes
eternizados através dos tempos, fato que ainda é e será temas de muitos
estudos por profissionais da área de segurança do trabalho. Como é comum a
evolução do homem em todos os aspectos a segurança do trabalho não foi e
nem será diferente. Hoje sabemos que a segurança do trabalho como
procedimento nas atividades laborativas o qual o empregador disponibiliza
profissionais qualificados para treiná-los e fornecimento de EPI – Equipamento
de Proteção Individual e segurança financeira através da CLT – Consolidação
das Leis trabalhistas no Brasil, mas especialmente no governo de Getúlio
Vargas foi instituída a maior legislação trabalhista do País, a representada pela
popular carteira de trabalho, onde o trabalhador Brasileiro passou a ser
reconhecido pelos seus direitos, além de receber benefícios como: férias,
décimo - terceiro, salário, FGTS, aposentadoria, entre outros. Foi uma solução
para garantir um sustento mínimo para a necessidade de trabalhador e de sua
família, frente ao capitalismo selvagem voltado a vida de consumo crescente.
Diferente da Revolução Industrial do século XVIII e XIX foi criado o trabalho
formal, onde eram definidas as tarefas e a renumeração devida sem nenhum
direito trabalhista ou condições mínimas de conforto que hoje é exigida. Mas
mesmo assim, nos últimos vinte anos, ocorreram no Brasil mais de 25 milhões
de acidente de trabalho com um milhão de seqüelas permanentes relacionados
à segurança e saúde do trabalho. Ainda não alcançaram seus objetivos, porém,
o empregador nos últimos anos passou a preocupar-se mais com a segurança
devido aos custos diretos e indiretos que um acidente pode apresentar para
sua empresa. Esta visão vem se desenvolvendo de forma gradativa e tende a
se expandir com os novos conceitos que estão surgindo relacionando a
segurança com a qualidade e a produtividade.