SlideShare uma empresa Scribd logo
1 de 25
A PRÁTICA DO CONHECIMENTO DO
PROFISSIONAL DE SECRETARIADO
EXECUTIVO NO PLANEJAMENTO DE VIAGENS:
A LEI 7.377/85 E OS AGENCIADORES
Tuany Cristine Vicente de Araújo
Orientador Prof. ME. Romulo Gutierrez
02
Por que a escolha do tema?
Introdução
A Profissão de Secretariado Executivo participou de
mudanças importantes no campo organizacional e
adequou-se às constantes inovações e alterações
mercadológicas.
Todas as conquistas resultaram de muita luta e ações
em busca do respeito e reconhecimento da profissão.
Estudos de Alonso (2002) constatam que a profissão de
Secretariado Executivo vem sofrendo mudanças ao longo
do tempo e, atualmente, o profissional que desempenha a
profissão de secretariado deve se adaptar ao novo perfil
exigido pelo mercado de trabalho, as determinações da lei
e do código de ética que regulamentam a profissão.
03
Problemática
As secretárias de empresas da região do
Alto Tietê elaboram roteiros de viagens
executivas?
04
Objetivos
05
Geral
Objetivos
Específicos
06
07
Referencial Teórico
O que diz CBO* quanto à inserção
de uma atividade na Lei?
Para organizações de trabalhadores e de profissionais incluírem
uma nova ocupação na CBO, faz-se necessário o protocolo da
seguinte documentação no Ministério do Trabalho e Emprego:
i) quantidade de profissionais atuantes na área;
ii) atividades exercidas pelos ocupantes;
iii) entidades formadoras; e,
iv) escolaridade dos requerentes.
Uma vez realizado o protocolo, o MTE faz um estudo da
solicitação para verificar a necessidade e viabilidade de normatizar a
ocupação profissional e, posterior, inclusão na Classificação Brasileira
de Ocupações.
Pode-se perceber que uma determinada atividade pode existir sem
estar, todavia presente na CBO, podendo ser feito um requerimento,
como acima delineado, a fim de incluir tal atividade na CBO.
08 *Classificação Brasileira de Ocupações
ROTEIRO DE VIAGEM, HABILIDADES E
CONTRATAÇÃO DE AGENTES DE VIAGENS
ROTEIRO DE VIAGEM COMO ATRIBUIÇÃO DO SECRETARIADO;
HABILIDADES PARA O PREPARO DO ROTEIRO ;
SUBSTITUIÇÃO DA PRÁTICA POR CONTRATAÇÃO DE AGENTES
DE VIAGENS;
AS ÁREAS DE COMPETÊNCIAS DOS SECRETÁRIOS
EXECUTIVOS
Gestão de Informações
Gestão de Processos
Gestão de Recursos
Gestão de Relacionamentos e Carreira
09
A Secretária
Executiva recebe
a solicitação da
viagem
Inicia a busca
por melhores
horários de
vôos e tarifas
Pesquisa hotéis
perto ou na
região que o
solicitante tem o
compromisso
Reserva o
Hotel
Programa o
adiantamento
financeiro
Aloca carro
para o período
da viagem
Emite a
passagem
aérea
Programa
motorista para
levá-lo e buscá-
lo no aeroporto.
Após todos estes
itens
organizados
Aguarda o retorno do
viajante para
concretizar o
fechamento da viagem
através do relatório de
prestação de contas
Verifica as
notas fiscais e
atenta se
deverá haver
reembolso ou
não ao viajante
Por fim,
encaminha ao
Departamento
Financeiro para
o encerramento
da viagem.
Adaptado de Vera Aparecida Ferreira, secretária executiva, pós-
graduanda de MBS
10
Qualitativa
Exploratória
BibliográficaBibliográfica
Descritiva
METODOLOGIA
11
Questionário
12
• Semi- Fechado;
• 16 (dezesseis) questões, separadas por 3
(três) tópicos:
Dados de identificação do sujeito;
A profissão de Secretariado Executivo;
O mercado de trabalho.
• Idade entre 22 e 50 anos;
• Atuantes na área de
Secretariado (1 e 26 anos);
• 100% Empresas Privadas da
Região do Alto Tietê;
• 100 % Sexo Feminino;
• 8 responderam via e-mail;
• 2 foram entrevistadas
pessoalmente (11 e 14/out.
2013).
13
População e Amostra
A questão n° 1 indagava sobre a posição das
secretárias na empresa:
• 10% atuam como Secretária Auxiliar;
• 10% respondeu Outros – Secretária
Recepcionista;
• 30% marcaram que são Secretárias de Gerência
• 50% assinalaram que atuam como Secretária de
Diretoria.
14
Resultados e Discussões
• 70 % responderam que a disciplina foi
contemplada no curso;
• 30 % marcaram que não estudaram
gerenciamento de viagens.
Vale ressaltar que as pesquisadas que não
fizeram esta disciplina, são as formadas em
Administração. Sendo assim, todas as que
obtiveram graduação em Secretariado,
aprenderam as técnicas de como realizar um
roteiro de viagens.
15
• O tempo de estudo dedicado às técnicas de elaboração
de roteiros de viagens não foi satisfatório para 50 % das
profissionais;
• 30 % não responderam a questão número 8 (oito), que
indagava se havia sido contemplado em seu curso o
estudo de gerenciamento de viagens – diretamente
ligada com a questão referida sobre satisfação ao
tempo de estudo - 20 % marcaram que estavam
satisfeitas com o tempo dedicado a prática da16
Referente à frequência em que as secretárias da
amostra elaboram roteiros de viagens:
• 20 % fazem a cada dois meses;
• 80 % marcaram outras respostas;
• Citações como ocasionalmente, nunca elaborei roteiros
de viagens para meus chefes foram relatadas nos
questionários.
17
No que se refere a resposta do principal objetivo da
pesquisa, a questão 8 (oito) indagou quanto aos
procedimentos para viagem do executivo:
• 80% das entrevistadas responderam que contratam
serviços de uma Agência de Viagens, e que não fazem
nenhuma etapa da elaboração dos roteiros;
• Enquanto que apenas 20 % marcaram que elas fazem
todos os procedimentos para viagem.
18
20
• Destaca-se no gráfico n°9 o percentual de 100 % das
secretárias que dizem desconhecer o fato de que não
conta na Lei de Regulamentação da Profissão 7.377/85 a
tarefa de elaboração de roteiro de viagens.
Todo ato profissional é denominado cientificamente
como uma ação, procedimento ou atividade que a
legislação regulamentadora de uma profissão atribua a
uma dada categoria de profissionais, por isso, deve ser
praticado por pessoa preparada e habilitada e que
esteja exercendo legalmente sua profissão, de acordo
com a legislação vigente.
Os resultados apontaram que todo o processo de
elaboração do roteiro de viagens é feito por meio da
contratação de agências de viagens, e que tal
atividade é realizada poucas vezes pela secretária,
confirmando o pressuposto introdutório.
Entretanto, por mais que a tarefa seja executada
esporadicamente ou que haja contrato com um
agente de viagens, verificou-se que é exigido por
diversas empresas o conhecimento em elaboração de
roteiros. Quanto ao fato de não estar inserida
na Lei 7.377/85, verifica-se a necessidade de
atualização, pois diante do novo perfil da secretária,
novas atividades fazem parte do ofício.
20
Considerações Finais
Cabe então a constante luta dos
sindicatos nacionais, para inserção das
novas competências, e fortalecimento da
classe.
Sobre a disciplina de
gerenciamento de viagens, conclui-se que
é necessário haver mais tempo de estudo,
e ainda, trabalhos práticos para fixar os
conhecimentos; o que é realizado na
Faculdade de Tecnologia de
Itaquaquecetuba, constatando-se assim
que os conhecimentos adquiridos são
suficientes para elaborar um roteiro de
viagem.
21
Compreendendo-se a importância da geração de
conhecimentos mais profundos acerca do
presente estudo, sugere-se a realização de novas
pesquisas que sejam feitas em áreas mais amplas,
como a Grande São Paulo, por exemplo, ou em
regiões que concentrem empresas nas quais são
frequentemente realizadas viagens executivas.
22
Agradecimentos
Agradeço primeiramente a Deus, pela realização
deste projeto.
Às minhas amigas Aline, Alessandra Santos e Cabral,
Denise, Fran, Gabi, Lilian, Maria Isabel e Sandra por
terem me apoiado.
À minha mãe, meu pai, irmãos e meu namorado, por
entender meus momentos de ausência.
Aos professores, em especial meu orientador
Romulo Gutierrez, por sempre dispor de um
proveitoso tempo para orientação
23
24
Principais Referências
Total de 54 utilizadas
25

Mais conteúdo relacionado

Mais procurados

Estruturas organizacionais
Estruturas organizacionaisEstruturas organizacionais
Estruturas organizacionais
Rafael Evans
 
Plano nacional de lgbt
Plano nacional de lgbtPlano nacional de lgbt
Plano nacional de lgbt
Juarez Campos
 
Palestrasensibilizandolimpezapdf4756
Palestrasensibilizandolimpezapdf4756Palestrasensibilizandolimpezapdf4756
Palestrasensibilizandolimpezapdf4756
Natanael Carvalho
 
Aula 4. principios de autoridade e responsabilidade.pptm
Aula 4.   principios de autoridade e responsabilidade.pptmAula 4.   principios de autoridade e responsabilidade.pptm
Aula 4. principios de autoridade e responsabilidade.pptm
Claudio Parra
 
Apresentação pdca
Apresentação pdcaApresentação pdca
Apresentação pdca
emc5714
 

Mais procurados (20)

Introdução à teoria geral da administração
Introdução à teoria geral da administraçãoIntrodução à teoria geral da administração
Introdução à teoria geral da administração
 
Adjunto adnominal e adjunto adverbial
Adjunto adnominal e adjunto adverbialAdjunto adnominal e adjunto adverbial
Adjunto adnominal e adjunto adverbial
 
Estruturas organizacionais
Estruturas organizacionaisEstruturas organizacionais
Estruturas organizacionais
 
Linha e assessoria
Linha e assessoriaLinha e assessoria
Linha e assessoria
 
Vícios de linguagem
Vícios de linguagemVícios de linguagem
Vícios de linguagem
 
Plano nacional de lgbt
Plano nacional de lgbtPlano nacional de lgbt
Plano nacional de lgbt
 
Descricao de cargos
Descricao de cargosDescricao de cargos
Descricao de cargos
 
Administração de recursos materiais e patrimoniais
Administração de recursos materiais e patrimoniaisAdministração de recursos materiais e patrimoniais
Administração de recursos materiais e patrimoniais
 
CICLO PDCA: Plan-Do-Check-Act
CICLO PDCA: Plan-Do-Check-ActCICLO PDCA: Plan-Do-Check-Act
CICLO PDCA: Plan-Do-Check-Act
 
Morfologia - Conjunção
Morfologia - ConjunçãoMorfologia - Conjunção
Morfologia - Conjunção
 
Noções de Administração: Funções da Administração (aula 1)
Noções de Administração: Funções da Administração (aula 1)Noções de Administração: Funções da Administração (aula 1)
Noções de Administração: Funções da Administração (aula 1)
 
Palestrasensibilizandolimpezapdf4756
Palestrasensibilizandolimpezapdf4756Palestrasensibilizandolimpezapdf4756
Palestrasensibilizandolimpezapdf4756
 
Secretariado - Competência
Secretariado - CompetênciaSecretariado - Competência
Secretariado - Competência
 
Verbo: Estrutura, regular e irregular
Verbo: Estrutura, regular e irregularVerbo: Estrutura, regular e irregular
Verbo: Estrutura, regular e irregular
 
Aula 4. principios de autoridade e responsabilidade.pptm
Aula 4.   principios de autoridade e responsabilidade.pptmAula 4.   principios de autoridade e responsabilidade.pptm
Aula 4. principios de autoridade e responsabilidade.pptm
 
Morfossintaxe
MorfossintaxeMorfossintaxe
Morfossintaxe
 
Apresentação pdca
Apresentação pdcaApresentação pdca
Apresentação pdca
 
COMUNICACÃO VERBAL E NÃO VERBAL
COMUNICACÃO VERBAL E NÃO VERBALCOMUNICACÃO VERBAL E NÃO VERBAL
COMUNICACÃO VERBAL E NÃO VERBAL
 
Departamentalização por processo
Departamentalização por processoDepartamentalização por processo
Departamentalização por processo
 
Planejamento, Organização, Direção e Controle
Planejamento, Organização, Direção e ControlePlanejamento, Organização, Direção e Controle
Planejamento, Organização, Direção e Controle
 

Destaque (6)

Edu mar cbo 2008
Edu mar cbo 2008Edu mar cbo 2008
Edu mar cbo 2008
 
Defesa tcc uneb
Defesa tcc unebDefesa tcc uneb
Defesa tcc uneb
 
Aula 01 secretariado
Aula 01 secretariadoAula 01 secretariado
Aula 01 secretariado
 
Secretariado Executivo Aula 3 E 4
Secretariado Executivo  Aula  3 E 4Secretariado Executivo  Aula  3 E 4
Secretariado Executivo Aula 3 E 4
 
Profissional do secretariado na gestão de documentos
Profissional do secretariado na gestão de documentosProfissional do secretariado na gestão de documentos
Profissional do secretariado na gestão de documentos
 
TCC SLIDE DE APRESENTAÇÃO
TCC SLIDE DE APRESENTAÇÃOTCC SLIDE DE APRESENTAÇÃO
TCC SLIDE DE APRESENTAÇÃO
 

Semelhante a A prática do conhecimento do profissional de secretariado executivo na elaboração de roteiros de viagens: a Lei 7.377/85 e os agenciadores. TCC defesa

Capital Humano - Escrita Digital
Capital Humano - Escrita DigitalCapital Humano - Escrita Digital
Capital Humano - Escrita Digital
nesi
 
Escrita Digital
Escrita DigitalEscrita Digital
Escrita Digital
rfaria
 
Controladoria fc0905710
Controladoria fc0905710Controladoria fc0905710
Controladoria fc0905710
InformaGroup
 
Tlt correspondente no país – processo de certificação
Tlt   correspondente no país – processo de certificaçãoTlt   correspondente no país – processo de certificação
Tlt correspondente no país – processo de certificação
Herminio Andrade
 
Apresentação - Redução e controle do custo viagem e meios de pagamento | Júli...
Apresentação - Redução e controle do custo viagem e meios de pagamento | Júli...Apresentação - Redução e controle do custo viagem e meios de pagamento | Júli...
Apresentação - Redução e controle do custo viagem e meios de pagamento | Júli...
LacerdaJr Rodrigo
 
Apresentação - Redução e controle do custo viagem e meios de pagamento | Júli...
Apresentação - Redução e controle do custo viagem e meios de pagamento | Júli...Apresentação - Redução e controle do custo viagem e meios de pagamento | Júli...
Apresentação - Redução e controle do custo viagem e meios de pagamento | Júli...
Master Turismo
 
Afrota Consultoria Empresarial
Afrota Consultoria EmpresarialAfrota Consultoria Empresarial
Afrota Consultoria Empresarial
Samuel Aquino
 
Operações técnicas em empresas turisticas
Operações técnicas em empresas turisticasOperações técnicas em empresas turisticas
Operações técnicas em empresas turisticas
anem
 

Semelhante a A prática do conhecimento do profissional de secretariado executivo na elaboração de roteiros de viagens: a Lei 7.377/85 e os agenciadores. TCC defesa (20)

Jefferson world trip curso revenue management – porto de galinhas
Jefferson world trip  curso revenue management – porto de galinhasJefferson world trip  curso revenue management – porto de galinhas
Jefferson world trip curso revenue management – porto de galinhas
 
Currículo monique
Currículo moniqueCurrículo monique
Currículo monique
 
Capital Humano - Escrita Digital
Capital Humano - Escrita DigitalCapital Humano - Escrita Digital
Capital Humano - Escrita Digital
 
Escrita Digital
Escrita DigitalEscrita Digital
Escrita Digital
 
Currículo monique
Currículo moniqueCurrículo monique
Currículo monique
 
Finances
FinancesFinances
Finances
 
Conselho Regional de Administração
Conselho Regional de AdministraçãoConselho Regional de Administração
Conselho Regional de Administração
 
ENADE - Exame Nacional de Desempenho de Estudantes
ENADE - Exame Nacional de Desempenho de EstudantesENADE - Exame Nacional de Desempenho de Estudantes
ENADE - Exame Nacional de Desempenho de Estudantes
 
Programa Transversal Visitas De Estudo (2009)
Programa Transversal Visitas De Estudo (2009)Programa Transversal Visitas De Estudo (2009)
Programa Transversal Visitas De Estudo (2009)
 
Controladoria fc0905710
Controladoria fc0905710Controladoria fc0905710
Controladoria fc0905710
 
Financiamento
FinanciamentoFinanciamento
Financiamento
 
Tlt correspondente no país – processo de certificação
Tlt   correspondente no país – processo de certificaçãoTlt   correspondente no país – processo de certificação
Tlt correspondente no país – processo de certificação
 
Apresentação - Redução e controle do custo viagem e meios de pagamento | Júli...
Apresentação - Redução e controle do custo viagem e meios de pagamento | Júli...Apresentação - Redução e controle do custo viagem e meios de pagamento | Júli...
Apresentação - Redução e controle do custo viagem e meios de pagamento | Júli...
 
Apresentação - Redução e controle do custo viagem e meios de pagamento | Júli...
Apresentação - Redução e controle do custo viagem e meios de pagamento | Júli...Apresentação - Redução e controle do custo viagem e meios de pagamento | Júli...
Apresentação - Redução e controle do custo viagem e meios de pagamento | Júli...
 
Roda vida travel managers
Roda vida travel managersRoda vida travel managers
Roda vida travel managers
 
Thiago Cabral CV 2017
Thiago Cabral CV 2017Thiago Cabral CV 2017
Thiago Cabral CV 2017
 
PERCEPÇÃO.pptx
PERCEPÇÃO.pptxPERCEPÇÃO.pptx
PERCEPÇÃO.pptx
 
Afrota Consultoria Empresarial
Afrota Consultoria EmpresarialAfrota Consultoria Empresarial
Afrota Consultoria Empresarial
 
CLIP 3
CLIP 3CLIP 3
CLIP 3
 
Operações técnicas em empresas turisticas
Operações técnicas em empresas turisticasOperações técnicas em empresas turisticas
Operações técnicas em empresas turisticas
 

Último

apostila projeto de vida 2 ano ensino médio
apostila projeto de vida 2 ano ensino médioapostila projeto de vida 2 ano ensino médio
apostila projeto de vida 2 ano ensino médio
rosenilrucks
 
2° ANO - ENSINO FUNDAMENTAL ENSINO RELIGIOSO
2° ANO - ENSINO FUNDAMENTAL ENSINO RELIGIOSO2° ANO - ENSINO FUNDAMENTAL ENSINO RELIGIOSO
2° ANO - ENSINO FUNDAMENTAL ENSINO RELIGIOSO
LeloIurk1
 
Slide - EBD ADEB 2024 Licao 02 2Trim.pptx
Slide - EBD ADEB 2024 Licao 02 2Trim.pptxSlide - EBD ADEB 2024 Licao 02 2Trim.pptx
Slide - EBD ADEB 2024 Licao 02 2Trim.pptx
edelon1
 
19- Pedagogia (60 mapas mentais) - Amostra.pdf
19- Pedagogia (60 mapas mentais) - Amostra.pdf19- Pedagogia (60 mapas mentais) - Amostra.pdf
19- Pedagogia (60 mapas mentais) - Amostra.pdf
marlene54545
 
PROJETO DE EXTENSÃO I - TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO Relatório Final de Atividade...
PROJETO DE EXTENSÃO I - TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO Relatório Final de Atividade...PROJETO DE EXTENSÃO I - TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO Relatório Final de Atividade...
PROJETO DE EXTENSÃO I - TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO Relatório Final de Atividade...
HELENO FAVACHO
 
SSE_BQ_Matematica_4A_SR.pdfffffffffffffffffffffffffffffffffff
SSE_BQ_Matematica_4A_SR.pdfffffffffffffffffffffffffffffffffffSSE_BQ_Matematica_4A_SR.pdfffffffffffffffffffffffffffffffffff
SSE_BQ_Matematica_4A_SR.pdfffffffffffffffffffffffffffffffffff
NarlaAquino
 

Último (20)

Rota das Ribeiras Camp, Projeto Nós Propomos!
Rota das Ribeiras Camp, Projeto Nós Propomos!Rota das Ribeiras Camp, Projeto Nós Propomos!
Rota das Ribeiras Camp, Projeto Nós Propomos!
 
Projeto_de_Extensão_Agronomia_adquira_ja_(91)_98764-0830.pdf
Projeto_de_Extensão_Agronomia_adquira_ja_(91)_98764-0830.pdfProjeto_de_Extensão_Agronomia_adquira_ja_(91)_98764-0830.pdf
Projeto_de_Extensão_Agronomia_adquira_ja_(91)_98764-0830.pdf
 
apostila projeto de vida 2 ano ensino médio
apostila projeto de vida 2 ano ensino médioapostila projeto de vida 2 ano ensino médio
apostila projeto de vida 2 ano ensino médio
 
Antero de Quental, sua vida e sua escrita
Antero de Quental, sua vida e sua escritaAntero de Quental, sua vida e sua escrita
Antero de Quental, sua vida e sua escrita
 
Estudar, para quê? Ciência, para quê? Parte 1 e Parte 2
Estudar, para quê?  Ciência, para quê? Parte 1 e Parte 2Estudar, para quê?  Ciência, para quê? Parte 1 e Parte 2
Estudar, para quê? Ciência, para quê? Parte 1 e Parte 2
 
Recomposiçao em matematica 1 ano 2024 - ESTUDANTE 1ª série.pdf
Recomposiçao em matematica 1 ano 2024 - ESTUDANTE 1ª série.pdfRecomposiçao em matematica 1 ano 2024 - ESTUDANTE 1ª série.pdf
Recomposiçao em matematica 1 ano 2024 - ESTUDANTE 1ª série.pdf
 
Atividade - Letra da música Esperando na Janela.
Atividade -  Letra da música Esperando na Janela.Atividade -  Letra da música Esperando na Janela.
Atividade - Letra da música Esperando na Janela.
 
PROJETO DE EXTENSÃO - EDUCAÇÃO FÍSICA BACHARELADO.pdf
PROJETO DE EXTENSÃO - EDUCAÇÃO FÍSICA BACHARELADO.pdfPROJETO DE EXTENSÃO - EDUCAÇÃO FÍSICA BACHARELADO.pdf
PROJETO DE EXTENSÃO - EDUCAÇÃO FÍSICA BACHARELADO.pdf
 
P P P 2024 - *CIEJA Santana / Tucuruvi*
P P P 2024  - *CIEJA Santana / Tucuruvi*P P P 2024  - *CIEJA Santana / Tucuruvi*
P P P 2024 - *CIEJA Santana / Tucuruvi*
 
Nós Propomos! Autocarros Elétricos - Trabalho desenvolvido no âmbito de Cidad...
Nós Propomos! Autocarros Elétricos - Trabalho desenvolvido no âmbito de Cidad...Nós Propomos! Autocarros Elétricos - Trabalho desenvolvido no âmbito de Cidad...
Nós Propomos! Autocarros Elétricos - Trabalho desenvolvido no âmbito de Cidad...
 
Apresentação ISBET Jovem Aprendiz e Estágio 2023.pdf
Apresentação ISBET Jovem Aprendiz e Estágio 2023.pdfApresentação ISBET Jovem Aprendiz e Estágio 2023.pdf
Apresentação ISBET Jovem Aprendiz e Estágio 2023.pdf
 
2° ANO - ENSINO FUNDAMENTAL ENSINO RELIGIOSO
2° ANO - ENSINO FUNDAMENTAL ENSINO RELIGIOSO2° ANO - ENSINO FUNDAMENTAL ENSINO RELIGIOSO
2° ANO - ENSINO FUNDAMENTAL ENSINO RELIGIOSO
 
Slides Lição 6, CPAD, As Nossas Armas Espirituais, 2Tr24.pptx
Slides Lição 6, CPAD, As Nossas Armas Espirituais, 2Tr24.pptxSlides Lição 6, CPAD, As Nossas Armas Espirituais, 2Tr24.pptx
Slides Lição 6, CPAD, As Nossas Armas Espirituais, 2Tr24.pptx
 
About Vila Galé- Cadeia Empresarial de Hotéis
About Vila Galé- Cadeia Empresarial de HotéisAbout Vila Galé- Cadeia Empresarial de Hotéis
About Vila Galé- Cadeia Empresarial de Hotéis
 
Slide - EBD ADEB 2024 Licao 02 2Trim.pptx
Slide - EBD ADEB 2024 Licao 02 2Trim.pptxSlide - EBD ADEB 2024 Licao 02 2Trim.pptx
Slide - EBD ADEB 2024 Licao 02 2Trim.pptx
 
Análise poema país de abril (Mauel alegre)
Análise poema país de abril (Mauel alegre)Análise poema país de abril (Mauel alegre)
Análise poema país de abril (Mauel alegre)
 
19- Pedagogia (60 mapas mentais) - Amostra.pdf
19- Pedagogia (60 mapas mentais) - Amostra.pdf19- Pedagogia (60 mapas mentais) - Amostra.pdf
19- Pedagogia (60 mapas mentais) - Amostra.pdf
 
PROJETO DE EXTENSÃO I - TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO Relatório Final de Atividade...
PROJETO DE EXTENSÃO I - TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO Relatório Final de Atividade...PROJETO DE EXTENSÃO I - TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO Relatório Final de Atividade...
PROJETO DE EXTENSÃO I - TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO Relatório Final de Atividade...
 
PROJETO DE EXTENÇÃO - GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS.pdf
PROJETO DE EXTENÇÃO - GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS.pdfPROJETO DE EXTENÇÃO - GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS.pdf
PROJETO DE EXTENÇÃO - GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS.pdf
 
SSE_BQ_Matematica_4A_SR.pdfffffffffffffffffffffffffffffffffff
SSE_BQ_Matematica_4A_SR.pdfffffffffffffffffffffffffffffffffffSSE_BQ_Matematica_4A_SR.pdfffffffffffffffffffffffffffffffffff
SSE_BQ_Matematica_4A_SR.pdfffffffffffffffffffffffffffffffffff
 

A prática do conhecimento do profissional de secretariado executivo na elaboração de roteiros de viagens: a Lei 7.377/85 e os agenciadores. TCC defesa

  • 1. A PRÁTICA DO CONHECIMENTO DO PROFISSIONAL DE SECRETARIADO EXECUTIVO NO PLANEJAMENTO DE VIAGENS: A LEI 7.377/85 E OS AGENCIADORES Tuany Cristine Vicente de Araújo Orientador Prof. ME. Romulo Gutierrez
  • 2. 02 Por que a escolha do tema?
  • 3. Introdução A Profissão de Secretariado Executivo participou de mudanças importantes no campo organizacional e adequou-se às constantes inovações e alterações mercadológicas. Todas as conquistas resultaram de muita luta e ações em busca do respeito e reconhecimento da profissão. Estudos de Alonso (2002) constatam que a profissão de Secretariado Executivo vem sofrendo mudanças ao longo do tempo e, atualmente, o profissional que desempenha a profissão de secretariado deve se adaptar ao novo perfil exigido pelo mercado de trabalho, as determinações da lei e do código de ética que regulamentam a profissão. 03
  • 4. Problemática As secretárias de empresas da região do Alto Tietê elaboram roteiros de viagens executivas? 04
  • 8. O que diz CBO* quanto à inserção de uma atividade na Lei? Para organizações de trabalhadores e de profissionais incluírem uma nova ocupação na CBO, faz-se necessário o protocolo da seguinte documentação no Ministério do Trabalho e Emprego: i) quantidade de profissionais atuantes na área; ii) atividades exercidas pelos ocupantes; iii) entidades formadoras; e, iv) escolaridade dos requerentes. Uma vez realizado o protocolo, o MTE faz um estudo da solicitação para verificar a necessidade e viabilidade de normatizar a ocupação profissional e, posterior, inclusão na Classificação Brasileira de Ocupações. Pode-se perceber que uma determinada atividade pode existir sem estar, todavia presente na CBO, podendo ser feito um requerimento, como acima delineado, a fim de incluir tal atividade na CBO. 08 *Classificação Brasileira de Ocupações
  • 9. ROTEIRO DE VIAGEM, HABILIDADES E CONTRATAÇÃO DE AGENTES DE VIAGENS ROTEIRO DE VIAGEM COMO ATRIBUIÇÃO DO SECRETARIADO; HABILIDADES PARA O PREPARO DO ROTEIRO ; SUBSTITUIÇÃO DA PRÁTICA POR CONTRATAÇÃO DE AGENTES DE VIAGENS; AS ÁREAS DE COMPETÊNCIAS DOS SECRETÁRIOS EXECUTIVOS Gestão de Informações Gestão de Processos Gestão de Recursos Gestão de Relacionamentos e Carreira 09
  • 10. A Secretária Executiva recebe a solicitação da viagem Inicia a busca por melhores horários de vôos e tarifas Pesquisa hotéis perto ou na região que o solicitante tem o compromisso Reserva o Hotel Programa o adiantamento financeiro Aloca carro para o período da viagem Emite a passagem aérea Programa motorista para levá-lo e buscá- lo no aeroporto. Após todos estes itens organizados Aguarda o retorno do viajante para concretizar o fechamento da viagem através do relatório de prestação de contas Verifica as notas fiscais e atenta se deverá haver reembolso ou não ao viajante Por fim, encaminha ao Departamento Financeiro para o encerramento da viagem. Adaptado de Vera Aparecida Ferreira, secretária executiva, pós- graduanda de MBS 10
  • 12. Questionário 12 • Semi- Fechado; • 16 (dezesseis) questões, separadas por 3 (três) tópicos: Dados de identificação do sujeito; A profissão de Secretariado Executivo; O mercado de trabalho.
  • 13. • Idade entre 22 e 50 anos; • Atuantes na área de Secretariado (1 e 26 anos); • 100% Empresas Privadas da Região do Alto Tietê; • 100 % Sexo Feminino; • 8 responderam via e-mail; • 2 foram entrevistadas pessoalmente (11 e 14/out. 2013). 13 População e Amostra
  • 14. A questão n° 1 indagava sobre a posição das secretárias na empresa: • 10% atuam como Secretária Auxiliar; • 10% respondeu Outros – Secretária Recepcionista; • 30% marcaram que são Secretárias de Gerência • 50% assinalaram que atuam como Secretária de Diretoria. 14 Resultados e Discussões
  • 15. • 70 % responderam que a disciplina foi contemplada no curso; • 30 % marcaram que não estudaram gerenciamento de viagens. Vale ressaltar que as pesquisadas que não fizeram esta disciplina, são as formadas em Administração. Sendo assim, todas as que obtiveram graduação em Secretariado, aprenderam as técnicas de como realizar um roteiro de viagens. 15
  • 16. • O tempo de estudo dedicado às técnicas de elaboração de roteiros de viagens não foi satisfatório para 50 % das profissionais; • 30 % não responderam a questão número 8 (oito), que indagava se havia sido contemplado em seu curso o estudo de gerenciamento de viagens – diretamente ligada com a questão referida sobre satisfação ao tempo de estudo - 20 % marcaram que estavam satisfeitas com o tempo dedicado a prática da16
  • 17. Referente à frequência em que as secretárias da amostra elaboram roteiros de viagens: • 20 % fazem a cada dois meses; • 80 % marcaram outras respostas; • Citações como ocasionalmente, nunca elaborei roteiros de viagens para meus chefes foram relatadas nos questionários. 17
  • 18. No que se refere a resposta do principal objetivo da pesquisa, a questão 8 (oito) indagou quanto aos procedimentos para viagem do executivo: • 80% das entrevistadas responderam que contratam serviços de uma Agência de Viagens, e que não fazem nenhuma etapa da elaboração dos roteiros; • Enquanto que apenas 20 % marcaram que elas fazem todos os procedimentos para viagem. 18
  • 19. 20 • Destaca-se no gráfico n°9 o percentual de 100 % das secretárias que dizem desconhecer o fato de que não conta na Lei de Regulamentação da Profissão 7.377/85 a tarefa de elaboração de roteiro de viagens. Todo ato profissional é denominado cientificamente como uma ação, procedimento ou atividade que a legislação regulamentadora de uma profissão atribua a uma dada categoria de profissionais, por isso, deve ser praticado por pessoa preparada e habilitada e que esteja exercendo legalmente sua profissão, de acordo com a legislação vigente.
  • 20. Os resultados apontaram que todo o processo de elaboração do roteiro de viagens é feito por meio da contratação de agências de viagens, e que tal atividade é realizada poucas vezes pela secretária, confirmando o pressuposto introdutório. Entretanto, por mais que a tarefa seja executada esporadicamente ou que haja contrato com um agente de viagens, verificou-se que é exigido por diversas empresas o conhecimento em elaboração de roteiros. Quanto ao fato de não estar inserida na Lei 7.377/85, verifica-se a necessidade de atualização, pois diante do novo perfil da secretária, novas atividades fazem parte do ofício. 20 Considerações Finais
  • 21. Cabe então a constante luta dos sindicatos nacionais, para inserção das novas competências, e fortalecimento da classe. Sobre a disciplina de gerenciamento de viagens, conclui-se que é necessário haver mais tempo de estudo, e ainda, trabalhos práticos para fixar os conhecimentos; o que é realizado na Faculdade de Tecnologia de Itaquaquecetuba, constatando-se assim que os conhecimentos adquiridos são suficientes para elaborar um roteiro de viagem. 21
  • 22. Compreendendo-se a importância da geração de conhecimentos mais profundos acerca do presente estudo, sugere-se a realização de novas pesquisas que sejam feitas em áreas mais amplas, como a Grande São Paulo, por exemplo, ou em regiões que concentrem empresas nas quais são frequentemente realizadas viagens executivas. 22
  • 23. Agradecimentos Agradeço primeiramente a Deus, pela realização deste projeto. Às minhas amigas Aline, Alessandra Santos e Cabral, Denise, Fran, Gabi, Lilian, Maria Isabel e Sandra por terem me apoiado. À minha mãe, meu pai, irmãos e meu namorado, por entender meus momentos de ausência. Aos professores, em especial meu orientador Romulo Gutierrez, por sempre dispor de um proveitoso tempo para orientação 23
  • 25. 25

Notas do Editor

  1. Entra nas estratégias a segmentação e o posicionamento – a partir das expectativas do segmento escolhido.