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Alfredo Saad
IT Sourcing Consultant
15/06/2015 https://br.linkedin.com/in/alfredosaad
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 Sourcing: OutsourcingTradicional x Cloud
 Sourcing: 6 Diferenças
 Escopo do Contrato
 Duração Contratual
 Mercado de Provedores
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 O entendimento dessas diferenças e seu adequado tratamento são
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de sourcing em ambos os casos, vistas resumidamente na tabela
abaixo:
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 OutsourcingTradicional >>> Estático
 Poucas alterações de escopo ao longo da vida do contrato
 Cenário compatível com modelo de negócios make & sell
 Ciclo de revisão de requisitos contratuais : longo (meses / anos)
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complexas

 Cloud >>> Dinâmico
 Ditado pelos requisitos mutantes dos negócios do cliente,
principalmente aplicações em dispositivos móveis do tipo
▪ customer-facing
▪ mobilidade do funcionário
 Cenário compatível com modelo de negócios sense & respond
 Ciclo de revisão de requisitos contratuais : curto (horas / dias / semanas)
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 OutsourcingTradicional >>> Longa
 Duração típica de 5 a 10 anos
 Duração determinada pela depreciação dos assets dedicados ao cliente
 Cloud >>> Curta
 Duração típica de 1 a 2 anos
 Períodos experimentais com projetos-piloto
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 OutsourcingTradicional >>> Pequeno número
 Número restrito de provedores qualificados
 Frequente adoção de um único provedor (sole sourcing)
 Cloud >>> Grande número
 Mercado fragmentado, imaturo, volátil e pouco transparente
 Startups em muitos casos
▪ Nichos especializados e inovadores
▪ Riscos possíveis
▪ Soluções não utilizando padrões abertos
▪ Fusões e aquisições alterando estratégia do provedor
▪ Falta de solidez financeira do provedor
▪ Ênfase
▪ Na definição de uma estratégia sólida de sourcing
▪ Na gestão de múltiplos provedores, com foco na sua integração
▪ Na compatibilidade entre serviços e aplicações dos diferentes provedores
https://br.linkedin.com/in/alfredosaad
 OutsourcingTradicional >>> Baixa
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 Necessidade de flexibilização não prevista implica em renegociação
complexa
 Cloud >>> Alta
 Provisão contratual para alterações ágeis
▪ Nos serviços
▪ Nos volumes
▪ Nos recursos
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https://br.linkedin.com/in/alfredosaad
 OutsourcingTradicional >>> Redução de custos
 Prioridade para a alocação eficiente dos recursos deTI
 Cloud >>> Outcome para a corporação
 Integração CIO – C-level da corporação visando
▪ Minimizar time-to-market
▪ Incrementar market-share
▪ Atingir novos mercados
▪ Maximizar receita e lucratividade / reduzir custos
▪ Lançar produtos / serviços inovadores
https://br.linkedin.com/in/alfredosaad
 OutsourcingTradicional >>> Baseados no perfil técnico dos
recursos
 Cobrança baseada no volume dos serviços consumidos
 Mecanismos de aferição de qualidade associados a deliverables técnicos
pré-definidos não relacionados diretamente às atividades negociais do
contratante
 Cloud >>> Baseados em mecanismos de risco & recompensa
 Compartilhamento de riscos, levando a mecanismos inovadores
 Empirismo, transparência e parceria nas relações cliente-provedor
 Mecanismos de cobrança e aferição de qualidade associados a funções
negociais críticas do contratante

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Sourcing na nuvem em relação ao outsourcing tradicional 6 diferenças

  • 1. Alfredo Saad IT Sourcing Consultant 15/06/2015 https://br.linkedin.com/in/alfredosaad
  • 2. https://br.linkedin.com/in/alfredosaad  Sourcing: OutsourcingTradicional x Cloud  Sourcing: 6 Diferenças  Escopo do Contrato  Duração Contratual  Mercado de Provedores  Flexibilidade dosTermos e Condições Contratuais  Foco da Ação deTI  Mecanismos de Cobrança e Aferição da Qualidade
  • 3. https://br.linkedin.com/in/alfredosaad  No mundo cloud, a definição da estratégia de sourcing, assim como sua implementação, mostra características diversas em relação às observadas no caso do outsourcing tradicional.  O entendimento dessas diferenças e seu adequado tratamento são fatores determinantes para o sucesso da implantação da alternativa cloud na organização.  Deve ser lembrado que as atividades de sourcing, dentre as quais se destacam a seleção do(s) provedor(es), a negociação do contrato e sua governança, se constituem num importante componente em tais implantações.
  • 4. https://br.linkedin.com/in/alfredosaad  Discutiremos a seguir 6 características diferenciais da atividade de sourcing em ambos os casos, vistas resumidamente na tabela abaixo:
  • 5. https://br.linkedin.com/in/alfredosaad  OutsourcingTradicional >>> Estático  Poucas alterações de escopo ao longo da vida do contrato  Cenário compatível com modelo de negócios make & sell  Ciclo de revisão de requisitos contratuais : longo (meses / anos)  Eventual necessidade de alteração gera renegociações contratuais complexas   Cloud >>> Dinâmico  Ditado pelos requisitos mutantes dos negócios do cliente, principalmente aplicações em dispositivos móveis do tipo ▪ customer-facing ▪ mobilidade do funcionário  Cenário compatível com modelo de negócios sense & respond  Ciclo de revisão de requisitos contratuais : curto (horas / dias / semanas)
  • 6. https://br.linkedin.com/in/alfredosaad  OutsourcingTradicional >>> Longa  Duração típica de 5 a 10 anos  Duração determinada pela depreciação dos assets dedicados ao cliente  Cloud >>> Curta  Duração típica de 1 a 2 anos  Períodos experimentais com projetos-piloto
  • 7. https://br.linkedin.com/in/alfredosaad  OutsourcingTradicional >>> Pequeno número  Número restrito de provedores qualificados  Frequente adoção de um único provedor (sole sourcing)  Cloud >>> Grande número  Mercado fragmentado, imaturo, volátil e pouco transparente  Startups em muitos casos ▪ Nichos especializados e inovadores ▪ Riscos possíveis ▪ Soluções não utilizando padrões abertos ▪ Fusões e aquisições alterando estratégia do provedor ▪ Falta de solidez financeira do provedor ▪ Ênfase ▪ Na definição de uma estratégia sólida de sourcing ▪ Na gestão de múltiplos provedores, com foco na sua integração ▪ Na compatibilidade entre serviços e aplicações dos diferentes provedores
  • 8. https://br.linkedin.com/in/alfredosaad  OutsourcingTradicional >>> Baixa  Alternativas definidas antecipadamente em contrato  Necessidade de flexibilização não prevista implica em renegociação complexa  Cloud >>> Alta  Provisão contratual para alterações ágeis ▪ Nos serviços ▪ Nos volumes ▪ Nos recursos ▪ No escopo
  • 9. https://br.linkedin.com/in/alfredosaad  OutsourcingTradicional >>> Redução de custos  Prioridade para a alocação eficiente dos recursos deTI  Cloud >>> Outcome para a corporação  Integração CIO – C-level da corporação visando ▪ Minimizar time-to-market ▪ Incrementar market-share ▪ Atingir novos mercados ▪ Maximizar receita e lucratividade / reduzir custos ▪ Lançar produtos / serviços inovadores
  • 10. https://br.linkedin.com/in/alfredosaad  OutsourcingTradicional >>> Baseados no perfil técnico dos recursos  Cobrança baseada no volume dos serviços consumidos  Mecanismos de aferição de qualidade associados a deliverables técnicos pré-definidos não relacionados diretamente às atividades negociais do contratante  Cloud >>> Baseados em mecanismos de risco & recompensa  Compartilhamento de riscos, levando a mecanismos inovadores  Empirismo, transparência e parceria nas relações cliente-provedor  Mecanismos de cobrança e aferição de qualidade associados a funções negociais críticas do contratante