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MARCA ASSESSORIA MARCA ASSESSORADO
EM MARCA D’ÁGUA
1
PROJETO DE MEDIA TRAINING
Assessoria:(NOME DA ASSESSORIA OUASSESSORES)
Assessorado:(NOME DA ORGANIZAÇÃO,EMPRESA,INSTITUIÇÃO,ONG,BANDA,PESSOA
FÍSICA ASSESSORADA)
Objetivo:(Oque se pretende aperfeiçoarcomo mediatraining?–Capacitar atendimentopara
TV/rádio,mídiassociais,comunicaçãoemgeral,aperfeiçoarpostura/comportamento,
fala/dicção,alinharconteúdosespecíficos)
Tema/Nome:(Escrevao nome do seuMediaTrainingconforme otema que seráabordado -
Dinâmicada imprensa,o que é notícia, situaçõescorriqueiras,gestãode crise,lançamentode
produto/serviço...)
Público-alvo:(técnicos,gestores,alta-gestão,parceiros...)/(Individual,GrupoHeterogêneo,
Grupo HomogêneoouTemático,Grande Grupo).
Diagnóstico: (Comoestáo relacionamentodoassessoradocomaimprensa? Oque motivouo
treinamento?)
Formato de MediaTraining: Capacitação contínua,MediaCoaching,Oficinas,Palestras,
Comunicação,Situaçõesespeciais, Social MediaTraining)
MARCA ASSESSORIA MARCA ASSESSORADO
EM MARCA D’ÁGUA
2
Mensagens-chave:(Quaisasmensagens-chave que serãorepassadas,buscandoesclarecer,
reforçaralgumamensagemestratégica e osargumentos/dadosque respaldamamensagem?)
No mínimouma.
1.
2.
Instrutores: (áreade comunicação/assessoria,empresacontratada,repórterde TV/rádio,
fonoaudióloga)
Data, horário e local: (Informe dia,horárioe local que se pretende aplicarotreinamentoe a
quantidade de horasnecessárias)
Pós-MediaTraining:(Formasde avaliaçãodo treinamentoe doassessorado,elaboraçãode
manual, position paper,Perguntase Respostase oPRAZO/PREVISÃO parao serviço)
 Ação/Prazo

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  • 2. MARCA ASSESSORIA MARCA ASSESSORADO EM MARCA D’ÁGUA 2 Mensagens-chave:(Quaisasmensagens-chave que serãorepassadas,buscandoesclarecer, reforçaralgumamensagemestratégica e osargumentos/dadosque respaldamamensagem?) No mínimouma. 1. 2. Instrutores: (áreade comunicação/assessoria,empresacontratada,repórterde TV/rádio, fonoaudióloga) Data, horário e local: (Informe dia,horárioe local que se pretende aplicarotreinamentoe a quantidade de horasnecessárias) Pós-MediaTraining:(Formasde avaliaçãodo treinamentoe doassessorado,elaboraçãode manual, position paper,Perguntase Respostase oPRAZO/PREVISÃO parao serviço)  Ação/Prazo