Gestão de

Crises
Programa Avançado de Jornalismo
Digital /IICS – Master 2013
Ana Brambilla / outubro de 2013
Ainda que cada crise seja

única, há erros comuns
e boas práticas a se
observar...
Se eu não estiver nas
redes sociais, não vou
precisar lidar com
reclamações sobre a
minha marca.
Se eu não responder à
reclamação, não ponho
fogo na fogueira e o
buzz negativo vai
abafar mais rápido.
Se eu reconhecer o
erro e pedir desculpas,
o usuário vai perceber
que minha marca é
humanizada e pode até
mudar de tom.
Se eu fizer uma nota
com linguagem formal
o usuário sentirá o tom
oficial e a seriedade da
minha empresa e pode
reagir melhor.
Se o reclamante tiver
poucos
seguidores/amigos, não
há porque eu me
preocupar.
A resposta mais
apropriada a uma crise é
dada em público, no
mesmo ambiente onde
ela começou, mesmo que
usuários que nem sabiam
da crise se informem
sobre ela no meu pedido
de desculpas.
A importância da monitoria – mais além
do que a mera observação de menções
Pode não ser crise, mas menção
geralmente merece resposta
Diante de reclamações genéricas,
ofereça alternativas...
... ou procure entender melhor:
Responda com uma
(ou outra) PERGUNTA
Mensagens implícitas na respostapergunta:
- sim, a marca leu a reclamação
- a marca respondeu
- o canal de diálogo foi mantido aberto
Respeite o canal que o usuário
escolheu para se manifestar...

... mas saiba respeitar a privacidade de
informações pessoais!
Jamais rebata críticas, ainda que não procedam
Tome muito cuidado para
corrigir o usuário
Pedir desculpas
é humano!
Coerência com a
linguagem!
Prefira linguagem
coloquial
Não tente remar
contra a maré...
10 pontos para guardar (e usar!)
1. Não apague!
2. Nunca rebata uma crítica, ainda que ela seja injusta.
3. Selecione quem precisa/merece resposta
IMPORTANTE: parta do pressuposto de que toda
menção pode merecer resposta.
4. Posicione-se SEMPRE de modo público, pelo mesmo
canal em que a pessoa fez a reclamação.
5. Se o diálogo envolver dados sigilosos ou pessoais,
avise que direcionará para canal privado.
10 pontos para guardar (e usar!)
6. Seja RÁPIDO! E transparente quanto a prazos.

7. Use linguagem apropriada ao meio (sem
formalidades, sem oficialismos e em primeira
pessoa do plural)
8. Reconhecer falhas é nobre e muito bem
reconhecido pelas comunidades. Pratique!
9. Peça desculpas. É tão humano quanto natural. E
educado!
10. Na crise, se aproxime dos embaixadores da
marca.
QUANDO NÃO RESPONDER?

Troll
Perfis fake
Repetição exagerada e sem diálogo

Reações à pauta
E saiba a
hora de parar
Os descolados...
SAC 2.0
SAC, 0800, (não)Fale
Conosco

Atendimento
PERSONALIZADO

Atendimento
MASSIVO
Ambiente
PRIVADO
Mensagens
PADRONIZADAS

Redes
Sociais

x

Ambiente
PÚBLICO
Mensagens
ÚNICAS
TIMING:
Resposta: 5 min a 2h
Solução: até 24h
Resposta: 30 min a 6h
Solução: até 24h

Resposta: até 5 dias úteis
Solução até + 5 dias úteis
Resposta: até 1 mês
Solução: sem prazo
Considerando essa situação, qual a melhor
ESTRUTURA de resposta?
Deixe a informação positiva
(ou menos negativa) para o final:

Tão logo identificamos o erro foi corrigido,
1) porém não existe no mercado esse produto
por esse valor.

Não encontramos esse produto por esse valor
2) no mercado, mas procuramos corrigir o
problema tão logo foi identificado.
Deixe a informação positiva
(ou menos negativa) para o final:

1)

2)

Visite sempre nossa seção para ver se saiu a
foto do seu filho. Recebemos muitas fotos do
bebê mais lindo todos os dias e não temos
como afirmar quando a sua será publicada.
Recebemos muitas fotos do bebê mais lindo
todos os dias e fica difícil afirmar a data em
que cada uma será publicada.Mas a gente te
convida a dar uma passada por lá todos os
dias. Vai que tem uma surpresa?
Redes sociais: um
espaço do usuário
Para manter a casa
em ordem...
Em última instância, o
responsável pelos comentários
em seu site, blog, página de
Facebook é quem administra.
Se o gerenciamento de
comentários for impossível,
libere essa opção apenas em
conteúdos mais “inofensivos”.
Se for deletar o comentário de
alguém ou bloquear um
usuário, faça isso em último
caso e esteja amparado por
regras prévias.
Gestão de Crises em Redes Sociais
Gestão de Crises em Redes Sociais

Gestão de Crises em Redes Sociais

  • 1.
    Gestão de Crises Programa Avançadode Jornalismo Digital /IICS – Master 2013 Ana Brambilla / outubro de 2013
  • 2.
    Ainda que cadacrise seja única, há erros comuns e boas práticas a se observar...
  • 3.
    Se eu nãoestiver nas redes sociais, não vou precisar lidar com reclamações sobre a minha marca.
  • 4.
    Se eu nãoresponder à reclamação, não ponho fogo na fogueira e o buzz negativo vai abafar mais rápido.
  • 5.
    Se eu reconhecero erro e pedir desculpas, o usuário vai perceber que minha marca é humanizada e pode até mudar de tom.
  • 6.
    Se eu fizeruma nota com linguagem formal o usuário sentirá o tom oficial e a seriedade da minha empresa e pode reagir melhor.
  • 7.
    Se o reclamantetiver poucos seguidores/amigos, não há porque eu me preocupar.
  • 8.
    A resposta mais apropriadaa uma crise é dada em público, no mesmo ambiente onde ela começou, mesmo que usuários que nem sabiam da crise se informem sobre ela no meu pedido de desculpas.
  • 9.
    A importância damonitoria – mais além do que a mera observação de menções
  • 10.
    Pode não sercrise, mas menção geralmente merece resposta
  • 11.
    Diante de reclamaçõesgenéricas, ofereça alternativas...
  • 12.
    ... ou procureentender melhor:
  • 13.
    Responda com uma (ououtra) PERGUNTA Mensagens implícitas na respostapergunta: - sim, a marca leu a reclamação - a marca respondeu - o canal de diálogo foi mantido aberto
  • 16.
    Respeite o canalque o usuário escolheu para se manifestar... ... mas saiba respeitar a privacidade de informações pessoais!
  • 17.
    Jamais rebata críticas,ainda que não procedam
  • 18.
    Tome muito cuidadopara corrigir o usuário
  • 19.
  • 22.
  • 23.
  • 24.
  • 33.
    10 pontos paraguardar (e usar!) 1. Não apague! 2. Nunca rebata uma crítica, ainda que ela seja injusta. 3. Selecione quem precisa/merece resposta IMPORTANTE: parta do pressuposto de que toda menção pode merecer resposta. 4. Posicione-se SEMPRE de modo público, pelo mesmo canal em que a pessoa fez a reclamação. 5. Se o diálogo envolver dados sigilosos ou pessoais, avise que direcionará para canal privado.
  • 34.
    10 pontos paraguardar (e usar!) 6. Seja RÁPIDO! E transparente quanto a prazos. 7. Use linguagem apropriada ao meio (sem formalidades, sem oficialismos e em primeira pessoa do plural) 8. Reconhecer falhas é nobre e muito bem reconhecido pelas comunidades. Pratique! 9. Peça desculpas. É tão humano quanto natural. E educado! 10. Na crise, se aproxime dos embaixadores da marca.
  • 35.
    QUANDO NÃO RESPONDER? Troll Perfisfake Repetição exagerada e sem diálogo Reações à pauta
  • 38.
  • 39.
  • 43.
    SAC 2.0 SAC, 0800,(não)Fale Conosco Atendimento PERSONALIZADO Atendimento MASSIVO Ambiente PRIVADO Mensagens PADRONIZADAS Redes Sociais x Ambiente PÚBLICO Mensagens ÚNICAS
  • 44.
    TIMING: Resposta: 5 mina 2h Solução: até 24h Resposta: 30 min a 6h Solução: até 24h Resposta: até 5 dias úteis Solução até + 5 dias úteis Resposta: até 1 mês Solução: sem prazo
  • 45.
    Considerando essa situação,qual a melhor ESTRUTURA de resposta?
  • 46.
    Deixe a informaçãopositiva (ou menos negativa) para o final: Tão logo identificamos o erro foi corrigido, 1) porém não existe no mercado esse produto por esse valor. Não encontramos esse produto por esse valor 2) no mercado, mas procuramos corrigir o problema tão logo foi identificado.
  • 47.
    Deixe a informaçãopositiva (ou menos negativa) para o final: 1) 2) Visite sempre nossa seção para ver se saiu a foto do seu filho. Recebemos muitas fotos do bebê mais lindo todos os dias e não temos como afirmar quando a sua será publicada. Recebemos muitas fotos do bebê mais lindo todos os dias e fica difícil afirmar a data em que cada uma será publicada.Mas a gente te convida a dar uma passada por lá todos os dias. Vai que tem uma surpresa?
  • 48.
  • 51.
    Para manter acasa em ordem...
  • 52.
    Em última instância,o responsável pelos comentários em seu site, blog, página de Facebook é quem administra. Se o gerenciamento de comentários for impossível, libere essa opção apenas em conteúdos mais “inofensivos”. Se for deletar o comentário de alguém ou bloquear um usuário, faça isso em último caso e esteja amparado por regras prévias.