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Carregado porDora Machado Consultoria
Homens e Mulheres: Construindo o sucesso !
O documento discute a desigualdade de gênero no ambiente de trabalho e propõe a união de esforços entre homens e mulheres. Ele apresenta estatísticas sobre a baixa representação feminina em cargos de liderança e discute diferenças biológicas entre os cérebros masculino e feminino. O objetivo é demonstrar que a diversidade e a cooperação entre os gêneros podem gerar mais resultados e sucesso para as empresas.
Homens e Mulheres: Construindo o sucesso !
- 2. SUPPLY CONSULTORIA EMPRESARIAL HOMENS E MULHERES: CONSTRUINDO O SUCESSO mar/2014 2
- 3. Mini currículo – DORA MACHADO Mais de 25 anos na indústria automoIva: • Sabó (retentores, juntas, mangueiras e sistemas) • Valeo (radiadores e aparelhos de ar condicionado) • Freudenberg (retentores e sistemas) • ConInental (pneus) • Ficosa (espelhos retrovisores) • Ceva (operador logísIco -‐ porXólio de 14 clientes) • Copart (leilão de veículos) • Supply Consultoria Empresarial (consultoria própria desde 2012) 3
- 4. Valores da TE Integridade Responsabilidade Trabalho em Equipe Inovação 4
- 5. EstajsIcas Mulher X Homem ESTATÍSTICAS “POPULAÇÃO BRASILEIRA DEVE CHEGAR AO MÁXIMO (228,4 MILHÕES) EM 2042, DIZ O IBGE” (29/8/2013) h"p://www.ibge.gov.br/home/esta3s3ca/populacao/ projecao_da_populacao/2013/default.shtm 5
- 6. EstajsIcas Na TE 1% de mulheres ocupam cargos de liderança “NO MUNDO ELAS OCUPAM 24%” “NO BRASIL ELAS OCUPAM 23%” “NA CHINA 51%” “NO JAPÃO, 7%” h"p://www.valor.com.br/carreira/3157310/cresce-‐o-‐numero-‐de-‐mulheres-‐em-‐ cargos-‐de-‐lideranca -‐ 11/6/2013 6
- 7. EstajsIcas MULHER NA LIDERANÇA NA INDÚSTRIA METALÚRGICA – ALGUNS CARGOS ANTIGAMENTE EXCLUSIVOS DE HOMENS HOMEM%(%) MULHER%(%) Gerente%de%Controle%de%Qualidade 70,07 29,93 Gerente%de%Vendas 79,71 20,29 89,48 10,52 Gerente%de%Engenharia%de%Projetos Gerente%de%Logística 91,03 8,97 Gerente%de%Produção 91,77 8,23 Gerente%de%Engenharia%de%Processos 96,72 3,28 Gerente%de%Engenharia%de%Produção 97,02 2,98 7
- 8. Precisa mesmo desta disputa? “Em qualquer indústria, a única razão pela qual dois parceiros decidem entrar em um relacionamento é porque querem encontrar valor agregado na mesma.” (Mary Yoko Brannen, Professora de Estratégia e Gestão no INSEAD e a principal oradora no Europeu Sub-‐ consulIvo em Paris) 8
- 9. Precisa mesmo desta disputa? Eu agrego valor ? 9
- 10. Precisa mesmo desta disputa? Mulher X Homem ESTATÍSTICAS 10
- 11. Precisa mesmo desta disputa? Muitos relacionamentos não dão certo porque os homens não compreendem que as mulheres não são como eles, e as mulheres porque esperam que eles se comportem como elas. (Dora Machado) 11
- 12. Por que não unir os esforços? Biologicamente homens e mulheres são diferentes, nem melhores, nem piores. Apenas diferentes! 12
- 13. Por que não unir os esforços? 13
- 14. Por que não unir os esforços? DNA è passado 14
- 15. A união faz a estratégia e o crescimento da empresa Trabalho em Equipe Desafiador Diversidade MoIvador Mais resultados Sucesso 15
- 16. A união faz a estratégia e o crescimento da empresa Mulher = sensibilidade è Entendendo a caverna (Caixa do nada) Homem = compreensãoè Entendendo a zona da fala 16
- 17. Cérebros e a neurociência Homem Sentem mais dor Mulher Tem mais insônia Mais problemas de memória Preocupam-‐se menos Cérebro 15% > e 10% mais pesado Visão central e de longa distância é melhor è GPS Dormem pior Interpretam melhor os “sinais” Cérebro com mais conexões entre os neurônios periférica melhor è consegue fazer Visão várias coisas ao mesmo tempo è lata na dispensa 17
- 18. Cérebros e a neurociência Homem Há apenas uma área para a FALA Mulher Duas áreas para a FALA Enquanto os homens FALAM, eles só pensam no que estão falando Fala entre 2.000 e 4.000 palavras/ dia FALA com duas áreas específicas è uma se concentra na FALA e a outra em QUALQUER outra coisa ou pensamento entre 6.000 a 8.000 palavras/dia Fala 18
- 19. Cérebros e a neurociência Homem Mulher Lado esquerdo do cérebro è razão Lado direito do cérebro è emoção Eles não percebem muito quando há alguém magoado, por exemplo, perto dele homens infartam mais Os Os homens estudam em média 9,2 anos A mulher tem a fisiologia mais precisa, podendo perceber a pessoa magoada por perto As mulheres vivem mais do que os homens As mulheres estudam em média 10,7 anos 19
- 20. Intuição Feminina – existe mesmo? Super Interessante, mar/2010 “Existem 3 Ipos de intuição, segundo o psicólogo americano Silvan Tomkins: 1. saber o que a pessoa está senIndo, sem fazer força 2. Aquilo que tem a ver com a experiência– Ipo trocar marchas do carro. 3. a capacidade de prever o futuro – ex mães, Mamonas Assassinas 20
- 21. Intuição Feminina – existe mesmo? Definição do Dr. Martin Portner, médico neurologista brasileiro Sexto senIdo ? Eco interior ? NADA de sobrenatural !!!! Isto é Ciência pura ! Na mulher o tráfego de impulsos nervosos na mulher aqui é MAIOR ! 21
- 22. E a autoesIma? = reconhecer o seu valor = forma realista e posiIva = reconhecer os seus defeitos e limitações ! 22
- 23. E a autoesIma? Uma pessoa (homem ou mulher) com a autoesIma elevada tem consciência do que vale, independentemente dos eventos por que passa ! 23
- 24. E a moIvação? De onde ela vem? 24
- 25. E a moIvação? Como você se sente quando está perto de uma pessoa assim? E de uma pessoa assim? 25
- 26. E a moIvação? E o que esse mocinho/a abaixo tem de diferente? 26
- 27. Aonde a mulher quer chegar? 27
- 28. Aonde a mulher quer chegar? No topo No alto, ou nem tanto Onde ela quiser E Onde ela se permiIr E ela quer contagiar pessoas 28
- 29. Aonde a mulher quer chegar? E você? Quer o que para as mulheres na TE? 29
- 30. Como e quando se preparar? Desde já A empresa deseja o crescimento igual Ela precisa se enxergar Você se enxerga como? E mostrar seus atributos profissionais 30
- 31. Querer ou não se preparar para crescer? Você está preparada? E os homens? Estão? Você quer crescer? Como está sua autoesIma? 31
- 32. Mulheres em destaque em 2013 Revista Forbes (por ordem de classificação) 1. Angela Merkel, chanceller alemã 2. Dilma Rousseff, presidente do Brasil 32
- 33. Mulheres em destaque em 2013 3. Melinda Gates, presidente da Bill Gates 4. Michelle Obama, primeira-‐dama dos EUA 33
- 34. Mulheres em destaque em 2013 5. Hillary Clinton, ex secretária de Estado 6. Sherryl Sandberg, diretora de operações do Facebook 34
- 35. Mulheres em destaque em 2013 6. ChrisIne Lagarde, diretora do FMI 13. Maria das Graças Foster, presidente da Petrobras 35
- 36. Mulheres em destaque + perto de nós Áreas Ipicamente masculinas até pouco tempo Adriana Machado, Presidente da GE Mary Barra, Presidente mundial da GM Claudia Sender, Presidente da TAM Maria das Graças Foster, Presidente da Petrobras (13ª) 36
- 37. Fazer do “limão”, uma “limonada” 37
- 38. Como a mulher deve se posicionar 38
- 39. A mulher como estrutura da família Auto confiança ParIlha Assumir responsabilidades Assumir papéis Segundo o IBGE, 37,3% do total das famílias é chefiado por elas (2010 = 10,2%) 39
- 40. Um pouquinho sobre a palestrante 40
- 41. Um pouquinho sobre a palestrante 41
- 42. Dicas finais de Dora Machado 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. 12. Aprender a dizer não Impor limites às pessoas Valorizar suas qualidades Evitar relacionamentos destruIvos Ter pensamentos posiIvos Criar projetos para o futuro Ter um hobby CulIvar amizades Fazer planos e sonhar Cuidar de si mesmo Aprender com os erros Não deixar que as críIcas alheias o derrubem (Autor desconhecido) 42
- 43. Quer acessar esta apresentação? Na íntegra em pdf: 43
- 44. Bibliografia EstajsIcas: IBGE è h"p://www.ibge.gov.br/home/esta3s3ca/populacao/projecao_da_populacao/2013/default.shtm EstajsIcas: h"p://www.valor.com.br/carreira/3157310/cresce-‐o-‐numero-‐de-‐mulheres-‐em-‐cargos-‐de-‐lideranca Vídeo sobre o Cérebro, Victor Hugo: h…p://www.youtube.com/watch?v=3zZxQfqbB5c Revista Super Interessante, O Poder da Intuição, março/2010 Site de neurociência: h…p://www.mdig.com.br/index.php?itemid=3803 Site da neuropsicóloga Andreza Silva Cardoso: h…p://www.andreza.psc.br/homem-‐x-‐mulher Video (Flash Bob) Black Eyed Pees: www.youtube.com/watch?v=C…B6FmMgT4 Video espermatozóide: h…ps://www.youtube.com/watch?v=lC_fLR2tn9A Revista Forbes – as mulheres mais poderosas do mundo -‐2013 44
- 45. DORA MACHADO www.supplyempresarial.com.br www.oli.com.br/lojas/supply dora.machado@supplyempresarial.com.br 11-‐9-‐9878-‐8818