ética e moral no ambiente de trabalho

1. ÉTICA PROFISSIONAL
&
CONDUTAS NO AMBIENTE DE
TRABALHO

2. Oque éética
profissional?
▪De forma simplificada, ética profissional
nada mais é do que todo o conceito
moral e cultura social que foram
considerados aceitáveis dentro do
universo corporativo.
▪No ambiente colaborativo a cultura
organizacional envolve o respeito às
normas de conduta, à área de trabalho e
às demais pessoas que o integram.

3. Ética
X
Moral
▪ Embora os conceitos de ética e moral no
ambiente de trabalho pareçam similares, a
realidade é que ambos têm significados
diferentes. Enquanto moral é pautada e regida
pela legislação trabalhista, além de normas,
regras padrões, a ética, por sua vez, envolve
comportamentos que vem de dentro para fora.
▪ Uma conduta antiética pode contrariar a moral
almejada dentro do ambiente organizacional.
Por exemplo, se um trabalhador furta de seu
colega de trabalho, a atitude fere os dois
conceitos.

4. Quais sãoas
características da
ética
profissional?
▪Como você pôde entender até esta
parte do conteúdo, a ética profissional
abrange uma série de comportamentos
e condutas que regem não apenas
as relações humanas no ambiente de
trabalho, como também as rotinas
operacionais.
▪Veja agora quais são as características
que integram a ética profissional.

5. Honestidade
▪A honestidade não deve ser considerada
um diferencial, mas sim uma postura
básica que deve fazer parte da formação
e do caráter de todo ser humano. Um
profissional honesto mantém a verdade
independentemente da complexidade
da situação. Portanto, essa característica
deve ser incentivada sempre que
possível.

6. Altruísmo
▪A preocupação com os interesses
alheios de forma positiva e espontânea,
isto é, o altruísmo, gera valores
imensurável para a organização como
um todo e faz parte de toda uma cultura
baseada em ética profissional.

7. Respeito
▪Qualquer relação saudável entre dois ou
mais indivíduos é totalmente
fundamentada no respeito.
Basicamente, o respeito traduz um
sentimento de apreço e preocupação
com o bem-estar do próximo. Dentro do
contexto da ética profissional, essa
característica assume duas variantes: o
respeito à legislação e o respeito ao
próximo.

8. Valores
▪Os valores de um indivíduo podem ser
definidos como ações e atitudes que
uma pessoa realiza em seu dia a dia.
Sendo assim, a ética profissional preza
por colaboradores que tenham bons
valores pessoais, como respeito,
devoção, empatia e dedicação.

9. Integridade
▪Um indivíduo íntegro é aquele que age
em prol do que é certo,
independentemente se ocorrem
coações para que ele faça o contrário.
Além disso, ele não se omitirá diante de
uma causa moral.