Universidade Potiguar Curso de Medicina  Identificação, tratamento e prevenção
O que é a Síndrome de Burnout Síndrome Fenômeno caracterizado por um conjunto conhecido de sinais e sintomas com causas diversas.  Síndrome de Burnout Caracterizada pelo esgotamento mental, físico e psicológico vivenciados por profissionais das mais diversas áreas que lidam, constantemente, com intensas dificuldades e pressões internas e externas
Estágios que caracterizam a evolução da Síndrome Primeiro Estágio Falta ânimo para ir ao trabalho; Surgimento de dores genéricas e imprecisas nas costas e na região do pescoço e coluna; Profissional sente-se mal, mas não conhece a exata razão disso
Estágios que caracterizam a evolução da Burnout Segundo Estágio Relação com os companheiros de trabalho torna-se difícil; Surgem pensamentos neuróticos de perseguição e trapaça com relação à equipe de trabalho, fazendo com que a pessoa pense em mudar de setor ou até de emprego; Faltas e pedidos de licença médica cada vez mais freqüentes; e  A pessoa recusa-se a participar das decisões em equipe.
Estágios que caracterizam a evolução da Burnout Terceiro Estágio Perda de habilidade e capacidade para realização das atividades cotidianas do trabalho; Erros são mais freqüentes; A pessoa fica desatenta e distante; *Doenças psicossomáticas, como alergias e picos de pressão arterial começam a surgir junto com a auto-medicação; Inicia-se ou eleva-se o consumo de bebidas alcoólicas como fuga; Despersonalização, ou seja, a pessoa fica indiferente em suas relações de trabalho
Estágios que caracterizam a evolução da Burnout Quarto Estágio Alto grau de alcoolismo; Uso freqüente de drogas lícitas e ilícitas; Aumento dos pensamentos de auto-destruição e suicídio; O exercício da profissão fica comprometido e o afastamento do trabalho é inevitável
Diagnóstico  ATENÇÃO: O diagnóstico da Síndrome de Burnout só pode ser realizado por médico ou psicoterapeuta. Procedimento Entrevista com o paciente em que serão observados os seguintes pontos:  Esgotamento emocional; Despersonalização; Envolvimento pessoal no trabalho Instrumentos próprios de avaliação
Levantamento dos dados colhidos
Levantamento dos dados colhidos
Por que a grande incidência nos profissionais da educação? Grande carga horária; Condições estruturais do local de trabalho; Baixos salários; Não reconhecimento da profissão; Grande cobrança e pressão de pais e familiares; Desgaste fora do ambiente de trabalho com a preparação de aulas, correções de trabalho...
Tratamento Terapêutico Acompanhamento de um psicoterapeuta ou psicanalista e, caso necessário, um médico Com medicamento Mudança no estilo de vida Lazer, exercícios físicos regulares, alimentação balanceada, diminuição no consumo de álcool e outras drogas...
OBRIGADO! Grupo 5 PAAB II 2008.2 Professor Tutor Francisco Robson da Costa Lima

Síndrome De Burnout Seminário

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    Universidade Potiguar Cursode Medicina Identificação, tratamento e prevenção
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    O que éa Síndrome de Burnout Síndrome Fenômeno caracterizado por um conjunto conhecido de sinais e sintomas com causas diversas. Síndrome de Burnout Caracterizada pelo esgotamento mental, físico e psicológico vivenciados por profissionais das mais diversas áreas que lidam, constantemente, com intensas dificuldades e pressões internas e externas
  • 3.
    Estágios que caracterizama evolução da Síndrome Primeiro Estágio Falta ânimo para ir ao trabalho; Surgimento de dores genéricas e imprecisas nas costas e na região do pescoço e coluna; Profissional sente-se mal, mas não conhece a exata razão disso
  • 4.
    Estágios que caracterizama evolução da Burnout Segundo Estágio Relação com os companheiros de trabalho torna-se difícil; Surgem pensamentos neuróticos de perseguição e trapaça com relação à equipe de trabalho, fazendo com que a pessoa pense em mudar de setor ou até de emprego; Faltas e pedidos de licença médica cada vez mais freqüentes; e A pessoa recusa-se a participar das decisões em equipe.
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    Estágios que caracterizama evolução da Burnout Terceiro Estágio Perda de habilidade e capacidade para realização das atividades cotidianas do trabalho; Erros são mais freqüentes; A pessoa fica desatenta e distante; *Doenças psicossomáticas, como alergias e picos de pressão arterial começam a surgir junto com a auto-medicação; Inicia-se ou eleva-se o consumo de bebidas alcoólicas como fuga; Despersonalização, ou seja, a pessoa fica indiferente em suas relações de trabalho
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    Estágios que caracterizama evolução da Burnout Quarto Estágio Alto grau de alcoolismo; Uso freqüente de drogas lícitas e ilícitas; Aumento dos pensamentos de auto-destruição e suicídio; O exercício da profissão fica comprometido e o afastamento do trabalho é inevitável
  • 7.
    Diagnóstico ATENÇÃO:O diagnóstico da Síndrome de Burnout só pode ser realizado por médico ou psicoterapeuta. Procedimento Entrevista com o paciente em que serão observados os seguintes pontos: Esgotamento emocional; Despersonalização; Envolvimento pessoal no trabalho Instrumentos próprios de avaliação
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    Por que agrande incidência nos profissionais da educação? Grande carga horária; Condições estruturais do local de trabalho; Baixos salários; Não reconhecimento da profissão; Grande cobrança e pressão de pais e familiares; Desgaste fora do ambiente de trabalho com a preparação de aulas, correções de trabalho...
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    Tratamento Terapêutico Acompanhamentode um psicoterapeuta ou psicanalista e, caso necessário, um médico Com medicamento Mudança no estilo de vida Lazer, exercícios físicos regulares, alimentação balanceada, diminuição no consumo de álcool e outras drogas...
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    OBRIGADO! Grupo 5PAAB II 2008.2 Professor Tutor Francisco Robson da Costa Lima