2. PRIMEIRA PRÁTICA: GESTÃO NA ESCOLA
BOA PRÁTICA ESCOLA / REPRESENTANTES
Implantação do ESCOLA MUNICIPAL DINA MARIA DE OLIVEIRA
Sistema de Gestão DIRETORA: CREUZA MARIA GOMES
Integrado nas escolas VICE-DIRETORA: MICHELE PAULINE PORTES
municipais de ESCOLA MUNICIPAL ELISA DA SILVA SANTOS
DIRETOR: WANDER DA SILVA SANTOS
Ribeirão das Neves e VICE-DIRETORA: FERNANDA APARECIDA PEREIRA
desenvolvimento de ESCOLA MUNICIPAL FRANCISCO CÂNDIDO DA
ações incentivadas SILVA
DIRETORA: POLLYANA RODRIGUES DE MACEDO
pela Conspiração ESCOLA MUNICIPAL JOSÉ BATISTA NETO
Mineira Pela DIRETORA: ELAINE TELLES DE SOUZA
Educação. VICE-DIRETORA: SANDRA VALÉRIA DE SOUZA

3. PRIMEIRA PRÁTICA: GESTÃO NA ESCOLA
BOA PRÁTICA AÇÕES CONCRETAS
Implantação do  Monitoramento de todas as ações realizadas pela
Sistema de Gestão escola e dos resultados alcançados pelos alunos;
Integrado nas escolas  Projeto de reconhecimento de pais, alunos e
municipais de professores;
 Elaboração de planos de ação que auxiliam na
Ribeirão das Neves e intervenção de problemas (3Qs – o quê, quem,
desenvolvimento de quando);
ações incentivadas  Cartilha informativa sobre como os pais podem
ajudar seu filho a se desenvolver melhor na escola,
pela Conspiração produzida por meio de parcerias incentivadas pela
Mineira Pela Conspiração Mineira Pela Educação.
Educação.

5. PRIMEIRA PRÁTICA: GESTÃO NA ESCOLA
BOA PRÁTICA MUDANÇAS VISÍVEIS
Implantação do
Sistema de Gestão
Integrado nas escolas
 Por meio do monitoramento conseguimos incentivar os
municipais de
Ribeirão das Neves e alunos e,com isso, melhorar a aprendizagem;
desenvolvimento de  Além de obter o reconhecimento da escola pelos
ações incentivadas alunos.
pela Conspiração
Mineira Pela
Educação.

11. PRIMEIRA PRÁTICA: GESTÃO NA ESCOLA
BOA PRÁTICA RESULTADOS E METAS
Implantação do
 Com o objetivo de verificar o nível de aprendizagem,
Sistema de Gestão
Integrado nas escolas os alunos foram submetidos à avaliação enviada pela
municipais de Secretaria de Educação, verificando que crianças que
Ribeirão das Neves e não cursaram o segundo período, apresentaram um
desenvolvimento de rendimento inferior em relação aos demais, que
ações incentivadas
cursaram o segundo período. A partir destes
pela Conspiração
resultados, traçaram-se metas de aprendizagem para
Mineira Pela
Educação. melhorar o rendimento desses alunos.

12. PRIMEIRA PRÁTICA: GESTÃO NA ESCOLA
BOA PRÁTICA RESULTADOS E METAS
Implantação do E. M. DINA MARIA DE
OLIVEIRA
Sistema de Gestão
Integrado nas escolas Aquisição do sistema de
municipais de escrita – 51 alunos
Ribeirão das Neves e A primeira coluna representa os
desenvolvimento de alunos que se encontram na
ações incentivadas fase inicial de apropriação do
pela Conspiração sistema de escrita; já a
segunda, o porcentual de
Mineira Pela alunos que dominam a
Educação. aquisição do sistema de escrita.

13. PRIMEIRA PRÁTICA: GESTÃO NA ESCOLA
BOA PRÁTICA RESULTADOS E METAS
Implantação do
Sistema de Gestão PROALFA 2008
Integrado nas escolas
ESCOLA MUNICIPAL JOSÉ BATISTA NETO
municipais de
Ribeirão das Neves e
PROALFA PROALFA PROALFA
desenvolvimento de 2006 2007 2008
ações incentivadas
pela Conspiração 450,52 527,58 539,8
Mineira Pela
Educação.

14. OBSERVAÇÃO
Os interessados em mais orientações sobre boas práticas em
escolas públicas, podem acessar o site:
www.conspiracaomineira.com.br