O documento discute um curso vocacional básico em saúde e segurança no trabalho, destacando atividades agrícolas que exigem esforço físico e são realizadas em condições desfavoráveis, com riscos à saúde. Também aborda objetivos e métodos de promover a saúde dos trabalhadores, prevenir acidentes e doenças ocupacionais através da identificação de riscos e implementação de técnicas de prevenção.

1. Curso Vocacional Básico
Isabel Garcia

5.  Revirar o solo;
 Cultivar, plantar, colher;
 Manusear e aplicar produtos químicos;
 Tratar dos animais;
 Transportar cargas;
 Trabalhar na floresta;
 Condução de tractores e utilização de
máquinas, equipamentos e ferramentas
agrícolas.

6. tarefas que na maioria das vezes exigem
esforço físico considerável,
posturas penosas e em condições
ambientais desfavoráveis.

7.  Possibilidade de perder a saúde em
consequência dos procedimentos e das
condições em que se desenvolve o trabalho.

8.  SHST ou HSST
 Objectivo :
 Promover a saúde e a satisfação/motivação
profissional
 Melhorar as condições do trabalho
 Promover práticas seguras, minimizando os
factores de risco
 Diminuir os acidentes de trabalho e as doenças
profissionais.

9.  HSST em Portugal tem tido uma evolução
positiva, mas ainda há:
 Elevado nº de acidentes de trabalho
 Muitas doenças profissionais
 Falta de consciência para estes problemas

10.  SEGURANÇA = ausência de perigo
 Prevenção de acidentes de trabalho,
eliminando as condições inseguras, através
de um processo de identificação e avaliação
de situações de risco e desenvolvimento de
técnicas de prevenção.

11.  Conjunto de metodologias não médicas
necessárias à prevenção das doenças
profissionais, tendo como principal campo de
ação o controlo dos riscos inerentes à
realização das tarefas e ao ambiente de
trabalho onde são executadas, de modo a
não provocarem alterações no estado de
saúde do trabalhador.

12.  Engloba, assim, o estudo das condições de
trabalho no que diz respeito a parâmetros
como:
 Iluminação
 Ventilação
 Ruído
 riscos térmicos,
 Riscos químicos ou biológicos, etc
 Em última análise será tudo o que poderá
originar uma doença de trabalho.

13.  Métodos médicos que visam a vigilância
médica (exames médicos individuais de
avaliação da saúde) e o controlo dos
elementos físicos, sociais e mentais que
possam afectar a saúde dos trabalhadores.

14.  SAÚDE no Trabalho
Realização de Exames Médicos:
(Obrigatório nos termos: Lei nº 99/2003 de 27 de Agosto e Lei nº
35/2004 de 29 de Julho)
Admissão / Iniciais.
Periódicos.
Ocasionais.
Realização de Exames de Diagnóstico:
Electrocardiograma (em repouso).
Espirometria (avaliação funcional respiratória).
Análises ao sangue.
Análises à urina.
Rastreio oftalmológico.
Audiométrico
(para trabalhadores expostos a níveis de ruído superiores a 85dB).

15.  SAÚDE no Trabalho
Periocidade dos Exames Médicos:
Anual - Para trabalhadores com menos de 18 e mais de 50 anos.
Bianual - Para trabalhadores com idades entre os 18 e 50 anos.
Sempre que se justifique, a periodicidade dos exames poderá ser
alterada, sempre em cumprimento com o período estabelecido
para a realização do novo exame.
Dependendo da solicitação do Cliente, e sempre que as condições
o permitam, a realização dos Exames Médicos poderá ser
efectuada:
Nas Instalações do Cliente (Empresa)
Nas Clínicas de Empresas Especializadas
Nas Unidades Móveis de Sáude

16.  A melhoria das condições de trabalho
 A redução dos riscos de acidente e/ou de
doenças a que os trabalhadores estão
sujeitos
 implementação metodologias de prevenção.

17.  Identificar e eliminar os riscos
 Avaliar os riscos (sempre que não possam ser
eliminados)
 Combater o risco na origem
 Adaptar o trabalho ao homem
 Atender ao estado de evolução da técnica
 Substituir o que é perigoso pelo que é isento de
perigo ou menos perigoso
 Organizar o trabalho
 Dar prioridade à protecção colectiva
 Protecção individual
 Informar e formar

18.  Ter consciência do possível risco de acidente;
 Conhecer as regras de higiene e segurança;
 Cumprir essas regras.