Planejamento Jornalístico para Mídias Sociais Laís Lima Menini Jornalista pelo Centro Universitário UniBH MBA em Gestão Estratégica da Comunicação Organizacional pelo  Centro Universitário UNA
“ Não vamos escolher se faremos ou não mídias sociais, mas sim como vamos fazê-lo”.  (Erik Qualman) http://www.youtube.com/watch?v=Q58b2WmHw9I&feature=related   Laís Menini  •   @lilamenini
O QUE SÃO MÍDIAS SOCIAIS?  Fonte: Wikipedia Produção de muitos para muitos Interação de pessoas Discussões e integração que constroem conteúdo compartilhado Laís Menini  •   @lilamenini
algumas MÍDIAS Sociais algumas REDES Sociais Laís Menini  •   @lilamenini
SOCIALNOMICS:  economia social baseada nas redes sociais PROSUMER:  consumidor que produz conteúdo quanto ao produto ou serviço NOVOS CONCEITOS PARA O SÉCULO XXI O que devemos entender da era que atravessamos antes de entrar nas mídias sociais Laís Menini  •   @lilamenini
Planejamento Jornalístico Estratégico Posicionamento de Marca / Papel da assessoria Relacionamento com o público Produção (e relevância) de conteúdo Administração dos feedbacks e resultados Laís Menini  •   @lilamenini Identificação do público-alvo Promoção do engajamento
Resultados imediatos? NÃO! Laís Menini  •   @lilamenini
DIRETRIZES PARA AS MÍDIAS SOCIAIS Fonte:  Liderança Aberta (Charlene Li) – Q5.1. Introdução Estímulo e apoio – por que as tecnologias sociais são importantes? Em que situações as diretrizes se aplicam: uso pessoal das tecnologias sociais, quando relacionadas à organização; uso profissional das tecnologias sociais em caráter oficial. Laís Menini  •   @lilamenini
Análise do melhor caminho Laís Menini  •   @lilamenini
DIRETRIZES PARA AS MÍDIAS SOCIAIS Fonte:  Liderança Aberta (Charlene Li) – Q5.1. TRANSPARÊNCIA DE IDENTIDADE situações nas quais o indivíduo se identificará ou não como funcionário; transparência explícita, na discussão de temas relacionados à organização; RESPONSABILIDADE total responsabilidade assumida por tudo o que for escrito – não envio de qualquer mensagem anônima; clareza em relação às afirmações – quais são suas e quais se originam da empresa; utilização de termos de isenção de responsabilidade respeito aos clientes, colegas e concorrentes; não interferência das redes sociais em seu trabalho.   Laís Menini  •   @lilamenini
DIRETRIZES PARA AS MÍDIAS SOCIAIS Fonte:  Liderança Aberta (Charlene Li) – Q5.1. CONFIDENCIALIDADE BOM SENSO E DISCERNIMENTO Deixar claro que haverá áreas em que o bom senso será necessário; Perguntar antes de agir, se estiver inseguro.   atenção para com o acordo de confidencialidade assinado com a empresa; respeito à privacidade de clientes e colegas; destaque aos pontos em que podem ocorrer problemas de quebra de confidencialidade; relação do que pode ser compartilhado e daquilo que não deve ser informado. Laís Menini  •   @lilamenini
Redes Sociais = Construção de Relacionamento Laís Menini  •   @lilamenini
Fonte: marcuslemos.com.br Laís Menini  •   @lilamenini
http://www.youtube.com/watch?v=smO1onPkA3Q&feature=player_embedded   Fonte: Ypsilon2 Laís Menini  •   @lilamenini
Simples: muita gente entende da tecnologia, mas pouca gente sabe produzir bom conteúdo. Laís Menini  •   @lilamenini Qual é a importância do JORNALISTA na rede social? VOCÊ DECIDE A RELEVÂNCIA A WEB 2.0 EXIGE CONTEÚDO DE QUALIDADE e, no fim, quem sobrevive?
 
BLOG Laís Menini  •   @lilamenini Você é o que você diz.
BLOG – do “diário virtual” à ferramenta estratégica Espaço onde você é autoridade no assunto  Por isso, é importante aproveitar a ferramenta Profissão: redator web – especialista em conteúdo para internet (além do bom conteúdo, é preciso dominar a técnica das palavras-chave) Muita gente pode te achar no Google através de uma palavra, mas só quem se interessa pelo seu conteúdo vai voltar à sua página. Laís Menini  •   @lilamenini
Laís Menini  •   @lilamenini
YouTube - Vlogs Laís Menini  •   @lilamenini
TWITTER Hashtags #  Arrobas @ Conteúdo em palavras-chave 140 caracteres (não dividir posts)  No Brasil: sucesso impulsionado pela aparição das celebridades Seguir quem te segue (desde que haja relevância) Laís Menini  •   @lilamenini ASSESSORIAS Conteúdo relevante na timeline Construção de Confiança SAC (?)
IMPORTANTE : certifique-se de que sua equipe está alinhada, nas redes sociais, ao que sua marca representa. Laís Menini  •   @lilamenini
CRISE INTERNA Sua empresa patrocina um clube de futebol. Um de seus executivos torce para o time rival. E tem conta no Twitter. O time do seu executivo joga contra o time que sua empresa patrocina. O time do seu executivo faz um gol. O seu executivo “twita”. Laís Menini  •   @lilamenini
Fonte: Promoview.com.br Case Locaweb Laís Menini  •   @lilamenini
Fonte: Promoview.com.br Case Locaweb DEMITIDO EXECUTIVO QUE DEU “BARRIGADA” COM O SPFC 21.DEZEMBRO.2010   A  Locaweb  informou que o diretor comercial  Alex Glikas  deixou de fazer parte de seu time de executivos. Corintiano, ele havia postado em sua conta do  Twitter  comentários contrários ao  São Paulo Futebol Clube  durante o clássico que envolveu os dois clubes paulistas no dia 28/03. Laís Menini  •   @lilamenini
“ A” DICA: MANUAL INTERNO DE PRÁTICAS NAS MÍDIAS SOCIAIS Confecção Integrada: todo mundo participa  Benefícios: Diretrizes alinhadas Equipe preparada para lidar com o público Responsabilidade compartilhada Antecipação aos problemas Laís Menini  •   @lilamenini
FACEBOOK A mais promissora?  No Brasil: não é a maior (Orkut) mas é a que mais cresce Laís Menini  •   @lilamenini Alta interatividade As pessoas também vão falar mal de você. Esteja preparado para isso.
Fanpages x Perfis Pessoas às vezes são a imagem das empresas... ... mas empresas não são pessoas. Cada um no seu quadrado. Pode ser? Laís Menini  •   @lilamenini
Laís Menini  •   @lilamenini
GERENCIAMENTO DE CRISE PELAS REDES SOCIAIS Laís Menini  •   @lilamenini Papel das Assessorias Chave da questão: respostas rápidas Tratamento de questões densas no offline Nunca, jamais, em  tempo algum discuta com alguém insatisfeito.
Caso: United Breaks Guitars http://www.youtube.com/watch?v=t53LYUamBZI   http://www.youtube.com/watch?v=T_X-Qoh__mw&feature=relmfu   Resolução: Laís Menini  •   @lilamenini
Caso: #QueroMeuCarrão #Nissan Laís Menini  •   @lilamenini
Caso: #QueroMeuCarrão #Nissan Fontes: Inside Techno, Promoview, Exame, Laís Menini  •   @lilamenini
Caso: Arezzo #Pelemania Fonte: Nataeloliveira.com.br Laís Menini  •   @lilamenini
Moral da história: Quando errar, peça desculpas. Reverta o quadro. Não deixe que uma faísca vire um incêndio em potencial. Laís Menini  •   @lilamenini
Fonte:  Liderança Aberta (Charlene Li) – Q5.1. AS MELHORES PRÁTICAS PARA OS PARTICIPANTES DA MÍDIA SOCIAL Tom tenha personalidade, desenvolva voz própria; aja com cautela – não poste nada quando estiver irritado ou aborrecido. Qualidade cuidados com ortografia e gramática; agregue valor. Construção da confiança responda às pessoas; escreva sobre temas dentro da sua área de conhecimento; faça muitas conexões; admita seus erros. Laís Menini  •   @lilamenini
“ Não use velhos mapas para descobrir novas terras”. Inovação Criatividade Persistência Destemor Vontade de ser melhor Laís Menini  •   @lilamenini
ANÁLISE DE RESULTADOS Laís Menini  •   @lilamenini Mensuração de atendimentos, feedbacks e impacto nas redes sociais
MEIOS DE COMUNICAÇÃO NA REDE Jornal Metro Laís Menini  •   @lilamenini
LINKEDIN - REDE DE EMPREGOS Laís Menini  •   @lilamenini Busca contatos profissionais por área e permite que você recomende alguém ou seja recomendado
REFERENCE.ME Conexões profissionais – 15 pessoas é um número suficiente para que você chegue mais longe Laís Menini  •   @lilamenini
FOURSQUARE Geolocalização + redes sociais + dicas + jogos + ofertas Choperia Albano´s / BH Habibs – Cristiano Machado / BH Laís Menini  •   @lilamenini
MEU CASO: MDC-MG Laís Menini  •   @lilamenini Movimento das Donas de Casa e Consumidores de Minas Gerais  13 de setembro de 1983 Defesa do Consumidor Legislação da Empregada Doméstica Indicação de Profissionais OSCIP Objetivos: divulgar serviços gratuitos e alcançar novos públicos (principalmente jovens) Educação para o consumo
Laís Menini  •   @lilamenini
Laís Menini  •   @lilamenini
Laís Menini  •   @lilamenini
Laís Menini  •   @lilamenini
Referências Laís Menini  •   @lilamenini Li, Charlene. Liderança Aberta: como as mídias sociais transformam o modo de liderarmos. – São Paulo: Évora, 2011. Leroy, Fernando. Apostila de Extensão UNA – Redes Sociais: Inovação, Estratégias e Oportunidades. – Belo Horizonte, 2011. Blogs: Promoview, Revista Exame, Inside Techno, Marcus Lemos, Ypsilon2, Natanel Oliveira Wikipedia
[email_address] Laís Menini  •   @lilamenini
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www.slideshare.net/lilamenini

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    Planejamento Jornalístico paraMídias Sociais Laís Lima Menini Jornalista pelo Centro Universitário UniBH MBA em Gestão Estratégica da Comunicação Organizacional pelo Centro Universitário UNA
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    “ Não vamosescolher se faremos ou não mídias sociais, mas sim como vamos fazê-lo”. (Erik Qualman) http://www.youtube.com/watch?v=Q58b2WmHw9I&feature=related Laís Menini • @lilamenini
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    O QUE SÃOMÍDIAS SOCIAIS? Fonte: Wikipedia Produção de muitos para muitos Interação de pessoas Discussões e integração que constroem conteúdo compartilhado Laís Menini • @lilamenini
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    algumas MÍDIAS Sociaisalgumas REDES Sociais Laís Menini • @lilamenini
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    SOCIALNOMICS: economiasocial baseada nas redes sociais PROSUMER: consumidor que produz conteúdo quanto ao produto ou serviço NOVOS CONCEITOS PARA O SÉCULO XXI O que devemos entender da era que atravessamos antes de entrar nas mídias sociais Laís Menini • @lilamenini
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    Planejamento Jornalístico EstratégicoPosicionamento de Marca / Papel da assessoria Relacionamento com o público Produção (e relevância) de conteúdo Administração dos feedbacks e resultados Laís Menini • @lilamenini Identificação do público-alvo Promoção do engajamento
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    Resultados imediatos? NÃO!Laís Menini • @lilamenini
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    DIRETRIZES PARA ASMÍDIAS SOCIAIS Fonte: Liderança Aberta (Charlene Li) – Q5.1. Introdução Estímulo e apoio – por que as tecnologias sociais são importantes? Em que situações as diretrizes se aplicam: uso pessoal das tecnologias sociais, quando relacionadas à organização; uso profissional das tecnologias sociais em caráter oficial. Laís Menini • @lilamenini
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    Análise do melhorcaminho Laís Menini • @lilamenini
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    DIRETRIZES PARA ASMÍDIAS SOCIAIS Fonte: Liderança Aberta (Charlene Li) – Q5.1. TRANSPARÊNCIA DE IDENTIDADE situações nas quais o indivíduo se identificará ou não como funcionário; transparência explícita, na discussão de temas relacionados à organização; RESPONSABILIDADE total responsabilidade assumida por tudo o que for escrito – não envio de qualquer mensagem anônima; clareza em relação às afirmações – quais são suas e quais se originam da empresa; utilização de termos de isenção de responsabilidade respeito aos clientes, colegas e concorrentes; não interferência das redes sociais em seu trabalho. Laís Menini • @lilamenini
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    DIRETRIZES PARA ASMÍDIAS SOCIAIS Fonte: Liderança Aberta (Charlene Li) – Q5.1. CONFIDENCIALIDADE BOM SENSO E DISCERNIMENTO Deixar claro que haverá áreas em que o bom senso será necessário; Perguntar antes de agir, se estiver inseguro. atenção para com o acordo de confidencialidade assinado com a empresa; respeito à privacidade de clientes e colegas; destaque aos pontos em que podem ocorrer problemas de quebra de confidencialidade; relação do que pode ser compartilhado e daquilo que não deve ser informado. Laís Menini • @lilamenini
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    Redes Sociais =Construção de Relacionamento Laís Menini • @lilamenini
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    Fonte: marcuslemos.com.br LaísMenini • @lilamenini
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    http://www.youtube.com/watch?v=smO1onPkA3Q&feature=player_embedded Fonte: Ypsilon2 Laís Menini • @lilamenini
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    Simples: muita genteentende da tecnologia, mas pouca gente sabe produzir bom conteúdo. Laís Menini • @lilamenini Qual é a importância do JORNALISTA na rede social? VOCÊ DECIDE A RELEVÂNCIA A WEB 2.0 EXIGE CONTEÚDO DE QUALIDADE e, no fim, quem sobrevive?
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    BLOG Laís Menini • @lilamenini Você é o que você diz.
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    BLOG – do“diário virtual” à ferramenta estratégica Espaço onde você é autoridade no assunto Por isso, é importante aproveitar a ferramenta Profissão: redator web – especialista em conteúdo para internet (além do bom conteúdo, é preciso dominar a técnica das palavras-chave) Muita gente pode te achar no Google através de uma palavra, mas só quem se interessa pelo seu conteúdo vai voltar à sua página. Laís Menini • @lilamenini
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    Laís Menini • @lilamenini
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    YouTube - VlogsLaís Menini • @lilamenini
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    TWITTER Hashtags # Arrobas @ Conteúdo em palavras-chave 140 caracteres (não dividir posts) No Brasil: sucesso impulsionado pela aparição das celebridades Seguir quem te segue (desde que haja relevância) Laís Menini • @lilamenini ASSESSORIAS Conteúdo relevante na timeline Construção de Confiança SAC (?)
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    IMPORTANTE : certifique-sede que sua equipe está alinhada, nas redes sociais, ao que sua marca representa. Laís Menini • @lilamenini
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    CRISE INTERNA Suaempresa patrocina um clube de futebol. Um de seus executivos torce para o time rival. E tem conta no Twitter. O time do seu executivo joga contra o time que sua empresa patrocina. O time do seu executivo faz um gol. O seu executivo “twita”. Laís Menini • @lilamenini
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    Fonte: Promoview.com.br CaseLocaweb Laís Menini • @lilamenini
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    Fonte: Promoview.com.br CaseLocaweb DEMITIDO EXECUTIVO QUE DEU “BARRIGADA” COM O SPFC 21.DEZEMBRO.2010 A  Locaweb  informou que o diretor comercial  Alex Glikas  deixou de fazer parte de seu time de executivos. Corintiano, ele havia postado em sua conta do  Twitter  comentários contrários ao  São Paulo Futebol Clube  durante o clássico que envolveu os dois clubes paulistas no dia 28/03. Laís Menini • @lilamenini
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    “ A” DICA:MANUAL INTERNO DE PRÁTICAS NAS MÍDIAS SOCIAIS Confecção Integrada: todo mundo participa Benefícios: Diretrizes alinhadas Equipe preparada para lidar com o público Responsabilidade compartilhada Antecipação aos problemas Laís Menini • @lilamenini
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    FACEBOOK A maispromissora? No Brasil: não é a maior (Orkut) mas é a que mais cresce Laís Menini • @lilamenini Alta interatividade As pessoas também vão falar mal de você. Esteja preparado para isso.
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    Fanpages x PerfisPessoas às vezes são a imagem das empresas... ... mas empresas não são pessoas. Cada um no seu quadrado. Pode ser? Laís Menini • @lilamenini
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    Laís Menini • @lilamenini
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    GERENCIAMENTO DE CRISEPELAS REDES SOCIAIS Laís Menini • @lilamenini Papel das Assessorias Chave da questão: respostas rápidas Tratamento de questões densas no offline Nunca, jamais, em tempo algum discuta com alguém insatisfeito.
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    Caso: United BreaksGuitars http://www.youtube.com/watch?v=t53LYUamBZI http://www.youtube.com/watch?v=T_X-Qoh__mw&feature=relmfu Resolução: Laís Menini • @lilamenini
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    Caso: #QueroMeuCarrão #NissanLaís Menini • @lilamenini
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    Caso: #QueroMeuCarrão #NissanFontes: Inside Techno, Promoview, Exame, Laís Menini • @lilamenini
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    Caso: Arezzo #PelemaniaFonte: Nataeloliveira.com.br Laís Menini • @lilamenini
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    Moral da história:Quando errar, peça desculpas. Reverta o quadro. Não deixe que uma faísca vire um incêndio em potencial. Laís Menini • @lilamenini
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    Fonte: LiderançaAberta (Charlene Li) – Q5.1. AS MELHORES PRÁTICAS PARA OS PARTICIPANTES DA MÍDIA SOCIAL Tom tenha personalidade, desenvolva voz própria; aja com cautela – não poste nada quando estiver irritado ou aborrecido. Qualidade cuidados com ortografia e gramática; agregue valor. Construção da confiança responda às pessoas; escreva sobre temas dentro da sua área de conhecimento; faça muitas conexões; admita seus erros. Laís Menini • @lilamenini
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    “ Não usevelhos mapas para descobrir novas terras”. Inovação Criatividade Persistência Destemor Vontade de ser melhor Laís Menini • @lilamenini
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    ANÁLISE DE RESULTADOSLaís Menini • @lilamenini Mensuração de atendimentos, feedbacks e impacto nas redes sociais
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    MEIOS DE COMUNICAÇÃONA REDE Jornal Metro Laís Menini • @lilamenini
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    LINKEDIN - REDEDE EMPREGOS Laís Menini • @lilamenini Busca contatos profissionais por área e permite que você recomende alguém ou seja recomendado
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    REFERENCE.ME Conexões profissionais– 15 pessoas é um número suficiente para que você chegue mais longe Laís Menini • @lilamenini
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    FOURSQUARE Geolocalização +redes sociais + dicas + jogos + ofertas Choperia Albano´s / BH Habibs – Cristiano Machado / BH Laís Menini • @lilamenini
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    MEU CASO: MDC-MGLaís Menini • @lilamenini Movimento das Donas de Casa e Consumidores de Minas Gerais 13 de setembro de 1983 Defesa do Consumidor Legislação da Empregada Doméstica Indicação de Profissionais OSCIP Objetivos: divulgar serviços gratuitos e alcançar novos públicos (principalmente jovens) Educação para o consumo
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    Referências Laís Menini • @lilamenini Li, Charlene. Liderança Aberta: como as mídias sociais transformam o modo de liderarmos. – São Paulo: Évora, 2011. Leroy, Fernando. Apostila de Extensão UNA – Redes Sociais: Inovação, Estratégias e Oportunidades. – Belo Horizonte, 2011. Blogs: Promoview, Revista Exame, Inside Techno, Marcus Lemos, Ypsilon2, Natanel Oliveira Wikipedia
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