O documento discute a gestão de carreira em TI, abordando tópicos como: 1) Escolher uma carreira em TI, ouvindo a si mesmo e o mercado; 2) A teoria da graduação versus a prática do mercado de trabalho; 3) Políticas de RH, cargos e salários na área de TI.

1. Gestão de Carreira em TI

2. Agenda
1) A escolha da Carreira em TI
2) Escutando a si próprio
3) Escutando o mercado (Panorama)
4) Teoria versus prática
5) Políticas de RH e Cargos e Salários
6) FAQ
7) Definindo e atingindo uma meta através da
sorte
8) Algumas Dicas que podem ajudar
* A duração prevista da palestra é de 2:00h

3. A TI...
“...a TI não se restringe a
equipamentos (hardware),
programas (software) e
comunicação de dados...”
(wikipedia)

4. Porque vocês estão aqui hoje?

5. Essa é uma palestra sobre escolhas!

6. Escolhas para sua carreira!

7. A boa notícia é...
O mercado sofre com
a escassez de
profissionais!

8. Porém se tornar um bom profissional é...

9. Porque você escolheu TI?

10. Escutando a si próprio

11. Escutando o mercado

12. Panorama atual do mercado de TI no RJ
Faturamento
100,0%
90,0%
80,0% 77,4%
Respondentes
70,0%
60,0%
50,0%
40,0%
30,0%
20,0% 16,1%
10,0% 6,5%
0,0%
1. Até 1,2 Milhão 2. De 1,2 a 3,6 Milhões 3. Mais de 3,6 Milhões

13. Panorama atual do mercado de TI no RJ
Criação da Empresa
100,0%
90,0%
80,0%
70,0%
Respondentes
60,0%
50,0% 47,5%
40,0%
30,0% 29,1%
20,0% 19,1%
10,0%
1,4% 2,8%
0,0% 0,0%
1. Decada de 2. Decada de 3. Decada de 4. Decada de 5. Decada de 6. De 2000 a
50 60 70 80 90 2007
Base: 141 respondentes

14. Panorama atual do mercado de TI no RJ
Distribuição das Empresas
100,0%
90,0%
80,0%
70,0%
R es p onde ntes
60,0%
50,3%
50,0%
40,0%
30,0%
20,0%
11,9%
10,0% 8,4% 7,7%
4,2% 4,2% 4,2% 2,1% 2,1% 2,1% 1,4% 0,7% 0,7%
0,0%
Centro Botafogo Barra da Glória Méier Niterói Nova Mara- Rio Região Porto São Pau- Outros
Tijuca Iguaçu canã Com- Serrana alegre lo
prido

15. Panorama atual do mercado de TI no RJ
Área de atuação da empresa
100,0%
90,0%
80,0%
Respondentes
70,0%
60,0%
50,0%
39,4%
40,0%
30,0% 25,8%
20,0% 15,5%
11,7%
10,0% 7,5%
0,0%
1. Desenvol- 2. Consultoria 3. Treinamento 4. Produtor 5. Outras
vedor

16. Panorama atual do mercado de TI no RJ
Número de Estagiários em Informática
100,0%
90,0%
80,0%
70,0%
Respondentes
60,0%
50,0%
41 ,5% 41,5%
40,0%
30,0%
20,0%
12 ,0%
10,0%
4 ,2%
0 ,7%
0,0%
1. Nenhum 2. De 1 a 5 3. De 6 a 10 4. De11 a 30 5. Mais de 30

17. Panorama atual do mercado de TI no RJ
Número de funcionários Técnicos em Informática
100,0%
90,0%
80,0%
70,0%
Respondentes
60,0%
50,0%
40,6%
40,0%
30,0% 27,1%
20,0%
12,0% 11,3%
10,0% 9,0%
0,0%
1. Nenhum 2. De 1 a 5 3. De 6 a 10 4. De11 a 30 5. Mais de 30
Base: 133 respondentes

18. Panorama atual do mercado de TI no RJ
Número de funcionários de nível Superior em Informática
100,0%
90,0%
80,0%
70,0%
Respondentes
60,0%
50,0%
41,7%
40,0%
30,0%
20,0% 19,7%
15,2% 15,9%
10,0% 7,6%
0,0%
1. Nenhum 2. De 1 a 5 3. De 6 a 10 4. De11 a 30 5. Mais de 30

19. Panorama atual do mercado de TI no RJ
Número de Pessoas Jurídicas na Empresa
100,0%
90,0%
80,0%
70,0%
Respondentes
60,0%
50,0%
41,0%
40,0% 37,3%
30,0%
20,0%
10,0% 9,0% 7,5%
5,2%
0,0%
1. Nenhuma 2. De 1 a 5 3. De 6 a 10 4. De11 a 30 5. Mais de 30

20. Panorama atual do mercado de TI no RJ
Requisitos principais para contratação
50,0%
45,0%
40,0%
35,0%
Re s p ond en te s
30,0%
25,0%
20,0% 19,6%
15,0%
11,9% 10,9%
10,0% 7,4% 7,0% 6,3% 6,1% 7,0%
5,7% 4,8%
5,0% 4,4% 3,9%
2,6% 2,2%
0,0%
1. Co- 2. 3. Res- 4. Espi- 5. Bom 6. Co- 7. Di- 8. Cria- 9. Lide- 10. Do- 11. 12. Au- 13. 14. Ou-
nhecim. Com- ponsabi- rito de relaci- munica- na- tividade rança mínio da Orga- tonomia Empre- tros.
Técnico prome- lidade Equipe ona- ção Oral mismo Língua niza- ende-

21. Panorama atual do mercado de TI no RJ
Conhecimentos específicos desejados
50,0%
45,0%
40,0%
35,0%
R es pondentes
30,0%
25,0% 23,6%
20,0% 18,2%
15,0% 13,9%
10,9%
10,0% 7,5%
6,2% 6,0% 6,0%
5,0% 3,7%
2,5% 1,5%
0,0%
3. Ling. de 2. Banco de 6. Desen- 4. Sistemas 1. Desen- 8. Aplica- 5. Redes e 9. Experi- 10. 7. Multimi- 11. Ou-
Progra - Dados volvimento Operacio - vol. e Fer- tivos Telecom. ência por Hardware dia and tros.Quais?
mação Web nais ramentas Indústrias e Publishing

22. Panorama atual do mercado de TI no RJ

23. Panorama atual do mercado de TI no RJ
Ter experiência profissional é importante na contratação?
100,0%
90,0%
80,0%
70,0%
Respondentes
70,0%
60,0%
50,0%
40,0%
30,0% 30,0%
20,0%
10,0%
0,0%
1. Sim 2. Não
Base: 130 respondentes

24. Panorama atual do mercado de TI no RJ
Domínio do inglês entre os funcionários
100,0%
90,0%
80,0%
Respondentes
70,0%
60,0%
50,0%
40,0% 38,1%
30,9% 30,9%
30,0%
20,0%
10,0%
0,0%
1. Maioria 2. Equilibrado 3. Minoria

25. Panorama atual do mercado de TI no RJ
Domínio de espanhol entre funcionários
100,0%
90,0%
82,0%
80,0%
Respondentes
70,0%
60,0%
50,0%
40,0%
30,0%
20,0%
10,5%
10,0% 7,5%
0,0%
1. Maioria 2. Equilibrado 3. Minoria

26. Panorama atual do mercado de TI no RJ
É difícil encontrar um profissional/estagiário qualificado?
100,0%
90,0%
80,0%
Respondentes
70,0%
63,8%
60,0%
50,0%
40,0% 36,2%
30,0%
20,0%
10,0%
0,0%
1. Sim 2. Não

27. Panorama atual do mercado de TI no RJ
Por quê?
50,0%
45,0%
40,0%
35,0%
R e s p o n d e n te s
29,8%
30,0%
25,0% 22,6%
20,0%
15,0% 13,7%
12,1%
9,7%
10,0%
6,5% 5,6%
5,0%
0,0%
1.Baixa qualidade 2.Falta de cursos 3.Falta de interes- 4.Falta de atuali- 5.Falta de profis- 4.Falta de cursos 7.Outros
das universidades de especialização se dos estudantes/ zação do profis- sionais no mer- politécnicos
profissionais sional cado

28. Panorama atual do mercado de TI no RJ
Há vagas disponíveis em sua empresa?
100,0%
90,0%
80,0%
Respondentes
70,0%
60,0%
51,8%
50,0% 48,2%
40,0%
30,0%
20,0%
10,0%
0,0%
1. Sim 2. Não
Base: 139 respondentes

29. Panorama atual do mercado de TI no RJ
Para quais cargos?
100,0%
90,0%
80,0%
Respondentes
70,0%
60,0%
50,0%
40,0%
34,3%
30,0% 28,7%
26,9%
20,0%
10,2%
10,0%
0,0%
1. Estagiário 3. Analista Sênior 2. Analista Jr. 4. Técnico

30. Panorama atual do mercado de TI no RJ
Qual o meio utilizado para encontrar estagiários?
50,0%
45,0%
40,0%
35,0% 33,9%
Respondentes
32,8%
30,0%
25,0%
25,0%
20,0%
15,0%
10,0%
6,3%
5,0%
1,6%
0,5%
0,0%
1. Indicação 2. Agências de 3. Anúncio em 4.Universidades 5. Consultorias 6. Outros
estágio jornais e sites em RH

31. Panorama atual do mercado de TI no RJ
Qual o meio utilizado para encontrar profissionais?
50,0%
45,0%
40,0%
35,2% 35,2%
35,0%
Respondentes
30,0%
26,6%
25,0%
20,0%
15,0%
10,0%
5,0%
2,5%
0,5%
0,0%
1. Anúncio em 2. Indicação 3. Agências de 4. Consultorias 5. Outros
jornais e sites emprego em RH

32. Teoria versus prática?

33. Agora mais alguns números...

34. Políticas de RH

35. Políticas de RH

36. Políticas de RH

37. Políticas de RH

38. Políticas de RH

39. Salários

40. Salários

41. Salários

42. Salários

43. Salários

44. Salários

45. Salários

46. Ainda perdido?

47. Vamos tentar organizar... as dúvidas!

48. FAQ - Na graduação
Só universidade é suficiente?
Cursos de especialização ?
Atualização constante?

49. FAQ - No estágio
Onde procurá-los?
Em qual empresa trabalhar?
Construindo sua imagem desde o
início

50. FAQ - No emprego
Idem ao estágio, mais:
Ser um PJ ou ser um CLT?
Emprego ou empreendedorismo?

51. FAQ - Exemplos
Devo escolher uma pequena empresa em que
terei mais importância nos projetos ou uma
grande empresa em que terei mais
estabilidade?

52. FAQ - Exemplos
Sou especialista em plataforma Linux há 5 anos,
mas um tio meu que trabalha na Microsoft
conseguiu vários cursos de graça que me
habilitam como especialista em plataforma
windows, o que devo fazer?

53. FAQ - Exemplos
Um amigo meu disse que a nova onda do
mercado é virar especialista em WEB 2.0,
onde encontro cursos dessa tecnologia?

54. FAQ - Exemplos
Acabei de me formar e estou pensando em tirar
alguma certificação, qual delas devo
escolher? E MBA devo fazer?

55. Qual a sua meta?

56. Qual o caminho para atingi-la?

57. Sorte é... Um bom equilíbrio entre 4 pontos

58. Dicas Essenciais
1. Muita atualização e prática!
2. Muito Network!
(Não apenas crie contatos, mantenha-os)
3. Nada de ansiedade e comparações!
(Apenas persistência e paciência)
4. Procure um mentor na sua área
5. Analise o momento em que você se
encontra e arrique-se

59. Muitas decisões, não é? Boa sorte!

60. Gostaria de pedir a todos, por favor que...

61. Obrigado!
www.infnet.edu.br
cursos@infnet.edu.br
2122-8800
Esta palestra está disponível em:
Ministrada por
Daniel Pereira
E-mail:
daniel@luzconsultoria.com.br