O documento descreve um projeto para melhorar a comunicação e o comprometimento da equipe de recepção de uma empresa através de dinâmicas de grupo, alinhamento de procedimentos e compartilhamento de conhecimentos para gerar um ambiente de trabalho mais saudável e feliz. O líder do projeto é Cristiane Iazzetta e tem como objetivo estruturar canais de comunicação para solução de problemas e aprimorar as relações interpessoais da equipe.

9. Dinâmica de Grupo com a finalidade de apresentação dos participantes visando maior entrosamento, confiança, quebra de tensão e barreiras proporcionando assim um ambiente agradável onde todos podem e devem expor suas opiniões

10. Questionamentos quanto ao futuro, expectativas dentro da empresa, ou seja, explanação quanto ao caminho que pretendem traçar para seus futuros e “o que fazer” e “o como” chegar no seu determinado destino.

11. Quais são as metas que você tem na vida ? why? why? why? why? why? why? why? why? FELICIDADE why? why? why? why? Crescimento na empresa Ter um emprego Ter um namorado Ser saudável Aposentar-se cedo Ganhar dinheiro Encontrar a cara metade Conseguir correr Dedicar mais a familia Comprar uma casa Casar!!!! Correr a maratona