Ergonomia (Controle emocional)

1. ERGONOMIA

2. “O Trabalho industrializado, mecanizado e
a automata, aliados a uma busca constante
pela produtividade e alta qualidade, vêm
impondo condições extremamente
prejudiciais à saúde do ser humano. Na
medida em que avançam a informação e o
ritmo de competição, com o conseqüente
aumento do stress, até o escritório
tornou-se palco de risco à saúde do
trabalhador, em níveis antes comuns
apenas na presença de maquinaria
pesada.”

3. “Prevenir é mais importante e barato
que curar”
• O que é Ergonomia?
Ergo – Trabalho Nomos – Leis, regras
• Quando surgiu a Ergonomia

4. A regulamentação de saúde e segurança
do trabalho diz através da NR 17:
• “Esta norma visa estabelecer parâmetros que permitam
adaptação das condições de trabalho às características
psicofisiológicas dos trabalhadores, de modo a proporcionar
um máximo de conforto, segurança e desempenho eficiente”
(produtividade).

5. A ergonomia no Brasil
•A Ergonomia ajuda na prevenção de dores e
desarranjos corporais.
•Estas doenças são um conjunto de distúrbios
que acometem o sistema músculo-esquelético
e que são decorrentes de sobrecarga
biomecânica.
•Hoje é considerado um problema de saúde
pública.

6. Ergonomia
• Qual a nomenclatura correta para este conjunto de doenças?
• LER? DORT? AMERT? LTC?

7. O que significa DORT?
• Conjunto de distúrbios que acometem o sistema músculo-
esquelético e que são decorrentes de sobrecarga
biomecânica ocupacional (repetitividade, sobrecarga
estática, excesso de força, vibração excessiva e posturas
inadequadas).
• Surgiram a partir da década de 80?

8. A história revela:
•“Eleazar permaneceu firme e massacrou os
filisteus até que eu sua mão se cansou e se
enrijeceu sobre a espada” (livro ll de Samuel,
10:32)
•“Aqueles que levam uma vida sedentária e por
isso são chamados de artesãos de cadeira
como os sapateiros, alfaiates e os notários,
sofrem de doenças especiais decorrentes de
posições viciosas e falta de exercícios”

9. LER/DORT
NÚMEROS
Em São Paulo 1 em cada 100 colaboradores
possuem sintomas de LER/DORT.
Na cidade de São Paulo 310 mil Trabalhadores
possuem sintomas confirmados de
LER/DORT.
Cerca de 1 milhão de Trabalhadores no Brasil
possuem sintomas confirmados de
LER/DORT.
(informações segundo pesquisa do Data Folha)

10. LER/DORT
NÚMEROS
• No primeiro ano de afastamento do funcionário, as empresas
gastam cerca de oitenta e nove mil reais, conforme dados do
INSS, entre encargos sociais, complemetação salarial, e
pagamento ao funcionário temporário que vá suprir o
trabalho do lesionado, além de indenizações.

11. LER/DORT

12. LER/DORT
NÚMEROS
•As LER/DORT correspondem à 80% dos
casos de doenças profissionais registrados
na Previdência Social nos últimos anos.
•87% dos acometidos por LER/DORT são do
sexo feminino.(Data Folha).
•Existem empresas que possuem mais de 25%
de seus funcionários acometidos por
sintomas de LER/DORT.

13. LER/DORT
NÚMEROS
• Segundo José Pastore – Economista/USP, o governo
Brasileiro gasta cerca de 20 bilhões de Reias/ano com
doenças e acidentes do Trabalho e as empresas despendem
15 bilhões/ano. Sendo as LER/DORT a primeira doença de
custos nesta estatística.

14. LER/DORT
NÚMEROS
•Mesmo com o
diagnóstico de
DORT confirmado,
apenas 2% das
empresas abrem a
Comunicação de
Acidente do
Trabalho (CAT).
(Segundo pesquisa
do Data Folha).

15. Quais são as causas do
aparecimento das DORT?
•Organização do Trabalho:
•Ritmo acelerado de Trabalho;
•Equipamentos e mobiliários inadequados;
•Prêmios por produtividade;
•Posturas incorretas;
•Ausências de pausas (micropausas e
Ginástica Laboral);

16. Quais são causas do
aparecimentos das DORT?
• Fatores Biomecânicos;
o Repetitividade,
o Força excessiva,
o Posturas inadequadas e estática
o Vibração Excessiva,

17. Quais são causas do
aparecimentos das DORT?

18. Quais são causas do
aparecimentos das DORT?

19. O que devemos fazer para evitar dores
e desconfortos durante o trabalho?
• Fatores Psicossociais;
•Relacionamento interpessoal;
•Desprazer no trabalho;
•Pressão no trabalho.

20. O que devemos fazer para evitar dores
e desconfortos durante o trabalho?
• O stress é uma fase
anterior à doença, é um
sinal do organismo que
algo não vai bem.

21. O que devemos fazer para evitar dores
e desconfortos durante o trabalho?
• No início sintomas psíquicos e sociais
depois, sintomas físicos como
enxaquecas, cefaléias dores
musculares.
• Maneiras corretas de se evitar
stress

22. O que devemos fazer para evitar
dores e desconfortos no trabalho?
• Ambiente Físico;
• Falta de atividade Física,
corpo despreparado
(sedentarismo);
• Posturas de trabalho e em
casa;

23. Posturas inadequadas no trabalho:

24. Posturas inadequadas no Trabalho
• Braços e antebraços suspensos;
• Desvio de punho;
• Braço acima do nível do ombro;
• Trabalhar com pescoço de forma inadequada;
• Rotação e flexão de coluna.

25. Principais Patologias
• Membros Superiores
• Coluna Vertebral
• Membros Inferiores

26. Prejuízos para a Organização
• Absenteísmo,
• Indenizações/gastos,
• A pressão do fenômeno social DORT sobre a empresa,
• Contingente de trabalhadores com restrição.

27. As LER/DORT têm cura?
• GRAU I
• GRAU II
• GRAU III
• GRAU IV