O documento discute pontos importantes para o desenvolvimento profissional, como atualizar o currículo, manter uma boa rede de contatos, buscar mentoria, fazer cursos contínuos, vender sua imagem profissional e ter paixão pelo que faz. Também aborda a importância de planejamento de carreira, feedback, adaptabilidade e empreendedorismo.
LÍNGUA PORTUGUESA | SEMANA 34 | 3ª SÉRIE | GÊNEROS TEXTUAIS E COMPARAÇÃO DE ...GoisBemnoEnem
DESCRITOR - D20 – Reconhecer diferentes formas de tratar uma informação na comparação de textos que tratam do mesmo tema, em função das condições em que ele foi produzido e daquelas em que será recebido.
LÍNGUA PORTUGUESA | SEMANA 34 | 3ª SÉRIE | GÊNEROS TEXTUAIS E COMPARAÇÃO DE ...GoisBemnoEnem
DESCRITOR - D20 – Reconhecer diferentes formas de tratar uma informação na comparação de textos que tratam do mesmo tema, em função das condições em que ele foi produzido e daquelas em que será recebido.
Atividade de Português, para estudantes do oitavo ou nono ano do ensino fundamental, com questões sobre classificação das orações coordenadas sindéticas.
LÍNGUA PORTUGUESA | 2ª SÉRIE | HABILIDADE DA BNCC - (EM13LP06)GernciadeProduodeMat
(EM13LP06) Analisar efeitos de sentido decorrentes de usos expressivos da linguagem, da escolha de determinadas palavras ou expressões e da ordenação, combinação e contraposição de palavras, dentre outros, para ampliar as possibilidades de construção de sentidos e de uso crítico de língua.
Atividade de Português, para estudantes do oitavo ou nono ano do ensino fundamental, com questões sobre classificação das orações coordenadas sindéticas.
LÍNGUA PORTUGUESA | 2ª SÉRIE | HABILIDADE DA BNCC - (EM13LP06)GernciadeProduodeMat
(EM13LP06) Analisar efeitos de sentido decorrentes de usos expressivos da linguagem, da escolha de determinadas palavras ou expressões e da ordenação, combinação e contraposição de palavras, dentre outros, para ampliar as possibilidades de construção de sentidos e de uso crítico de língua.
"Esta palestra aborda a jornada do autoconhecimento e aprimoramento pessoal através do uso de metodologias consagradas de gestão e desenvolvimento pessoal. Focamos em ferramentas estratégicas como a Análise SWOT, que ajuda na identificação de forças, fraquezas, oportunidades e ameaças pessoais; os objetivos SMART, que orientam na definição de metas específicas, mensuráveis, alcançáveis, relevantes e temporais; e o modelo de Feedback SCI (Situacional, Comportamental, Impacto), que proporciona uma estrutura para dar e receber feedback de forma construtiva e eficaz. Este conteúdo foi ministrado anteriormente em um evento corporativo de destaque, enfatizando sua relevância e aplicabilidade em contextos profissionais e pessoais, visando o crescimento e o desenvolvimento contínuo dos participantes."
O sucesso no Dumba não surge por acaso.
• Não há sorte nem adivinhações envolvidas.
• Você possui uma capacidade natural para se tornar bem-sucedido. Ao transformar essa
capacidade em habilidades, você será mais eficaz no seu desenvolvimento profissional.
• Os métodos aqui descritos devem ser utilizados e também aprimorados, para que você
consiga alcançar os melhores resultados dentro do nosso negócio.
Está preparado para iniciar o seu caminho de sucesso? Neste manual, você será
instruído a executar uma série de atividades para desenvolver suas aptidões. Aproveite
e troque experiências com outros líderes Dumba. Quando compartilhado, o sucesso é
muito mais especial!
Para saber mais, entre em contato conosco: (41) 3011-5025 - (41) 9254-1873
Conferência Goiás I E-commerce Inteligente: o papel crucial da maturidade dig...E-Commerce Brasil
Erick Melo
Co-founder/CCO
WebJump
E-commerce Inteligente: o papel crucial da maturidade digital em uma estratégia de personalização em escala.
Saiba mais em: https://eventos2.ecommercebrasil.com.br/conferencia-goias/
Conferência Goiás I Conteúdo que vende: Estratégias para o aumento de convers...E-Commerce Brasil
Maurici Junior
Gerente de Conteúdo
Magalu
Conteúdo que vende: Estratégias para o aumento de conversão para marketplace.
Saiba mais em: https://eventos2.ecommercebrasil.com.br/conferencia-goias/
Conferência Goiás I As tendências para logística em 2024 e o impacto positivo...E-Commerce Brasil
Camila Suziane Rezende
Agente Comercial Regional
Total Express,
Renata Bettoni Abrenhosa
Agente Comercial Regional
Total Express
As tendências para logística em 2024 e o impacto positivo que ela pode ter no seu negócio.
Saiba mais em: https://eventos2.ecommercebrasil.com.br/conferencia-goias/
Conferência Goiás I Fraudes no centro-oeste em 2023E-Commerce Brasil
Cristiane Cajado
Coordenadora de Customer Success
ClearSale
Fraudes no centro-oeste em 2023.
Saiba mais em: https://eventos2.ecommercebrasil.com.br/conferencia-goias/
Conferência Goiás I Como uma boa experiência na logística reversa pode impact...E-Commerce Brasil
Diogo Inoue
Diretor de Operações OOH
Jadlog Logística.
Como uma boa experiência na logística reversa pode impactar na conversão do seu e-commerce?
Saiba mais em: https://eventos2.ecommercebrasil.com.br/conferencia-goias/
Conferência Goiás I Moda e E-commerce: transformando a experiência do consumi...E-Commerce Brasil
Carolina Soares
Sales Manager
DHL Suppy Chain.
Moda e E-commerce: transformando a experiência do consumidor com estratégias de fulfillment logístico.
Saiba mais em: https://eventos2.ecommercebrasil.com.br/conferencia-goias/
Conferência Goiás I Prevenção à fraude em negócios B2B e B2C: boas práticas e...E-Commerce Brasil
Pedro Lamim
Head de Prevenção à Fraude
Pagar.me
Prevenção à fraude em negócios B2B e B2C: boas práticas e as principais tendências emergentes.
Saiba mais em: https://eventos2.ecommercebrasil.com.br/conferencia-goias/
Conferência Goiás I Os impactos da digitalização do Atacarejo no Brasil.E-Commerce Brasil
Tiago Campos
Diretor de Novos Negócios
Uappi
Os impactos da digitalização do Atacarejo no Brasil.
Saiba mais em: https://eventos2.ecommercebrasil.com.br/conferencia-goias/
Conferência Goiás I Perspectivas do Pix 2024: novidades e impactos no varejo ...E-Commerce Brasil
Thiago Nunes
Key Account Manager - Especialista em Digital Payments
Vindi
Perspectivas do Pix 2024: novidades e impactos no varejo e na indústria.
Saiba mais em: https://eventos2.ecommercebrasil.com.br/conferencia-goias/
MANUAL DO REVENDEDOR TEGG TELECOM - O 5G QUE PAGA VOCÊEMERSON BRITO
Tegg Telecom – 5G que paga você!
Essa é a proposta da Tegg Telecom. Fundado há quase 3 anos, o Grupo Tegg criou sua própria operadora de telefonia móvel, a Tegg Telecom, com a inovadora promessa de pagar aos usuários por utilizarem o serviço de telefonia 5G. Além disso, a Tegg oferece planos mensais a partir de R$ 14,90, sem contratos de fidelidade.
A Tegg é uma Startup Mobitech que chegou para revolucionar a telefonia móvel! 🤳🏻 Planos sem fidelidade.
⬇️ Saiba Mais!
Para Mais Informações me chame no WhatsApp
(67)99114-7996 - EMERSON BRITO
A linha Tegg é o nosso serviço de telefonia móvel. Assim como tudo na Tegg, foi desenhada para todos que desejam um serviço transparente, simples e sem surpresas na fatura. Ela foi feita para redefinir a maneira como você consome a telefonia. Não gera fidelidade, nem multa em caso de cancelamento.
Tenha uma Renda Extra e desenvolva seu próprio Negócio.
Acesse agora e venda chips para qualquer lugar do Brasil!
Assuma o Controle do Seu Futuro Agora!
.
.
Revenda Telefonia Móvel da Empresa TEGG TELECOM
Trabalhe no Conforto de Sua Casa
Inicie seu negócio Online Agora
Compartilhe com Seus Amigos
Não sabe como começar?
Me chama no zap que te explico.
盧 67 99114.7996
Conferência Goiás I Uma experiência excelente começa quando ela ainda nem seq...E-Commerce Brasil
Carolina Ramos de Campos
Gerente de Relacionamento com o Seller
Americanas S.A
Uma experiência excelente começa quando ela ainda nem sequer foi imaginada!
https://eventos2.ecommercebrasil.com.br/conferencia-goias/
Conferência Goiás I Uma experiência excelente começa quando ela ainda nem seq...
Projeto de Vida, e o Caminho para o Sucesso!
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10.
11.
12.
13.
14.
15.
16.
17.
18. 1. Quando foi a última vez
que atualizou seu currículo?
19. Ter seu currículo atualizado é uma forma eficiente de
registrar o que tem feito pela sua carreira.
Todo profissional deve fazer um balanço de tempos em tempos.
Coloque no papel o que agregou de valor nos últimos jobs.
Isto irá ajudá-la a enxergar suas realizações, pontos fortes e à
melhorar e os conhecimentos que agregou.
21. Seu Networking é a sua rede de relacionamentos.
Quanto mais pessoas conhecemos, quanto mais circulamos,
maiores as chances de as oportunidades aparecerem.
Estabeleça a freqüência com que fará contatos e siga o
cronograma à risca. Marque almoços, cafés, mande e-mails.
Conheça pessoas e as oportunidades também aparecerão!
23. Para potencializar seu desenvolvimento,
ter um mentor é fundamental.
Isto é, uma pessoa que você admira, inspira você por suas
atitudes, alguém que você respeite e confie, que tem
experiência de vida e uma trajetória de sucesso.
Existem vários tipos de Mentoring, para sua carreira, busque
alguém que tenha disposição para compartilhar
conhecimentos, dar conselhos e orientá-la em sua vida profissional.
25. Para ter sucesso, é preciso reciclar as informações.
Vale a pena investigar cursos que projetem seus Planos:
Cursos de Extensão, Pós-graduação, Workshops, Treinamentos.
Invista em Cursos que desenvolvem habilidades
comportamentais e que podem trazer benefícios para
você em vários aspectos, sem se limitar a técnicas específicas.
27. A definição e construção de uma imagem positiva é
indispensável para se manter competitiva.
Imagine quanto as empresas investem para consolidar sua
imagem no mercado.
Como profissionais devemos fazer o mesmo!
Não basta ser bom no que faz.
Se você não exibir seu valor, pode ser que ele nunca apareça.
29. Ler é outra forma de se manter atualizada
Livros, Revistas, Jornais, Sites, Blogs.
Com tantas informações disponíveis lembre-se de filtrar,
os assuntos que se encaixam melhor com sua personalidade,
seu trabalho e seus objetivos.
31. Gostar do que faz pode não ser suficiente para manter a motivação.
É preciso descobrir os Auto-sabotadores que
diminuem seu entusiasmo e Eliminá-los!
Ansiedade, falta de autoconfiança e mania de adiar tudo são os mais comuns.
33. Para ter liberdade, é necessário ter segurança financeira.
A boa gestão de sua carreira está ligada à saúde de sua conta bancária.
Contabilizar quando dinheiro entra, e quanto sai,
e como fazer o faturamento aumentar.
Crie o hábito de anotar seus gastos diariamente.
E tente aplicar mensalmente pelo menos 10% do seu salário líquido.
35. Para administrar de maneira produtiva o seu tempo,
é preciso definir o que é realmente importante e jamais perder o foco.
Pare de adiar tarefas, e correr de um lado para o outro, como
se tudo fosse uma emergência.
Direcione sua energia ao planejamento e
ao que é urgente de ser feito!
37. Esteja sempre atenta e faça uma pesquisa para verificar como
está sua remuneração em relação ao mercado.
Caso seus ganhos estejam abaixo da média, tente
negociar um aumento com seu chefe, com base nos seus diferenciais.
Se não conseguir, talvez esteja na hora de procurar um novo emprego.
39. Obter sucesso é mais fácil quando se é apaixonada pelo seu trabalho!
Para alguns, basta mudar de chefe ou de empresa.
Outros podem querer um trabalho novo e excitante,
diferente de qualquer coisa que já fizeram.
41. A menos que você seja autônoma, seu sucesso estará sempre
vinculado ao sucesso dos que estão ao seu redor.
Dedique cada segundo do seu dia a aprender a lidar com seus colegas
e trabalhar com eles como uma Equipe de verdade!
43. Coloque no papel quais são seus objetivos para este ano,
daqui a cinco anos, daqui a 10 e 20 anos.
Relacione as áreas daVida: Prosperidade, Felicidade, Cultura e Liberdade.
Busque um Coach para apoái-la na realização destas metas!
A conquista de pequenas metas diárias
são os degraus para o sucesso!
45. Muita gente passa anos sem pedir ao chefe um feedback,
ou esquece de dizer aos seus subordinados o que realmente
pensa sobre o trabalho deles.
No mundo corporativo de hoje, o feedback é fundamental.
Tenha conversas periódicas com seus superiores, e estimule
seus empregados a fazerem o mesmo com você.
47. Vivemos em um ambiente de mudanças muito acelerado!
No trabalho, então, podem ser diárias.
Desenvolva a ADAPTABILIDADE e perceba que
ser flexível vai tornar seu trabalho muito mais agradável e interessante.
49. O maior dos medos!
Atenção! Quanto mais você sobre nos degraus da hierarquia,
maior tem que desenvolver a habilidade de comunicação.
Enfrentar esse medo (com cursos, palestras, terapia) é a
melhor forma de impedir que ele atrapalhe sua carreira e seu sucesso!
50. 17. Já pensou em ser Empreendedora
e abrir seu próprio negócio?
51. Se você está cansada de dedicar tempo e esforço a uma
empresa que não é sua, e que não inspira motivação e paixão
em sua vida, pode ser a hora de pensar em abrir um negócio
próprio e/ou ser Autônoma.
Não é preciso ser uma empreendedora nata:
É importante é ter visão de mercado, paixão,
dedicação e persistência.
52. Faça a Consultoria de Projeto de Vida
e obtenha mais Clareza e Foco
de suas aspirações
pessoais e profissionais.