O documento analisa a comunicação da sustentabilidade da Coca-Cola. A missão e valores da empresa não mencionam explicitamente a sustentabilidade. No entanto, os pilares da visão da Coca-Cola incluem o planeta e recursos naturais. A comunicação da sustentabilidade é feita principalmente por meio de ações e programas, mas há pouca divulgação destes em seus sites. Há também falhas na comunicação como atualizações desatualizadas e respostas limitadas a questionamentos.
O documento resume as informações sobre a empresa Coca-Cola, incluindo sua história, marcas, valores, estratégias de responsabilidade social e sustentabilidade, metas e indicadores de desempenho. Ele descreve os principais stakeholders da empresa e como ela busca comunicar suas iniciativas de sustentabilidade.
Este documento analisa a sustentabilidade e responsabilidade social da Coca-Cola no Brasil. Apresenta o conceito de desenvolvimento sustentável e discute as ações da Coca-Cola para promover um mundo melhor, como projetos de gestão de recursos hídricos, proteção climática e embalagens sustentáveis. Também descreve a história da Coca-Cola no Brasil e seu compromisso com iniciativas socioambientais.
Canal de distribuição Projeto Logístico -coca-cola, Castelo Branco.Idene Santos
O documento analisa projetos logísticos da Coca-Cola, incluindo soluções para reduzir custos com armazenagem reversa, transporte e infraestrutura de fábricas, por meio de parcerias com outras empresas.
A Coca-Cola é a maior companhia de bebidas não-alcoólicas do mundo, com quatro das cinco marcas mais vendidas. Sua história começou em 1886 quando o farmacêutico John Pemberton criou o xarope original da Coca-Cola. Ao longo dos anos, a empresa cresceu e se expandiu globalmente, tornando-se uma das marcas mais reconhecidas mundialmente. Seu logo e garrafa vermelha icônicos, inspirados na casca de noz de cola, ajudaram a Coca-Cola
A Coca-Cola foi inventada em 1886 por John Pemberton como um tônico para dores de cabeça. Em 1891, Pemberton vendeu a marca para Asa Griggs Candler, que expandiu agressivamente as vendas da bebida. Hoje, a Coca-Cola é uma das marcas mais valiosas do mundo, presente em mais de 200 países.
A história da Coca-Cola começou em 1886 quando o farmacêutico John Pemberton criou a bebida e a vendeu por 5 centavos em Atlanta. Ao longo dos anos, empresários como Asa Candler e Robert Woodruff expandiram o negócio através de marketing agressivo e inovações que tornaram a Coca-Cola onipresente globalmente.
A Coca-Cola introduziu a New Coke em 1985 para competir com a Pepsi, mas pesquisas de mercado falharam em capturar o significado simbólico da marca original para os consumidores. Após protestos, a Coca-Cola original foi reintroduzida como "Coke Classic" e eventualmente recuperou sua posição de liderança no mercado.
Trabalho Introdutório apresentado ao Modulo de Marketing-> Disciplina Gestão Mercadólogica e Administração de Marcas (Branding) - Orientador: Flávio P. de Deus (Instrutor Pleno)
O documento resume as informações sobre a empresa Coca-Cola, incluindo sua história, marcas, valores, estratégias de responsabilidade social e sustentabilidade, metas e indicadores de desempenho. Ele descreve os principais stakeholders da empresa e como ela busca comunicar suas iniciativas de sustentabilidade.
Este documento analisa a sustentabilidade e responsabilidade social da Coca-Cola no Brasil. Apresenta o conceito de desenvolvimento sustentável e discute as ações da Coca-Cola para promover um mundo melhor, como projetos de gestão de recursos hídricos, proteção climática e embalagens sustentáveis. Também descreve a história da Coca-Cola no Brasil e seu compromisso com iniciativas socioambientais.
Canal de distribuição Projeto Logístico -coca-cola, Castelo Branco.Idene Santos
O documento analisa projetos logísticos da Coca-Cola, incluindo soluções para reduzir custos com armazenagem reversa, transporte e infraestrutura de fábricas, por meio de parcerias com outras empresas.
A Coca-Cola é a maior companhia de bebidas não-alcoólicas do mundo, com quatro das cinco marcas mais vendidas. Sua história começou em 1886 quando o farmacêutico John Pemberton criou o xarope original da Coca-Cola. Ao longo dos anos, a empresa cresceu e se expandiu globalmente, tornando-se uma das marcas mais reconhecidas mundialmente. Seu logo e garrafa vermelha icônicos, inspirados na casca de noz de cola, ajudaram a Coca-Cola
A Coca-Cola foi inventada em 1886 por John Pemberton como um tônico para dores de cabeça. Em 1891, Pemberton vendeu a marca para Asa Griggs Candler, que expandiu agressivamente as vendas da bebida. Hoje, a Coca-Cola é uma das marcas mais valiosas do mundo, presente em mais de 200 países.
A história da Coca-Cola começou em 1886 quando o farmacêutico John Pemberton criou a bebida e a vendeu por 5 centavos em Atlanta. Ao longo dos anos, empresários como Asa Candler e Robert Woodruff expandiram o negócio através de marketing agressivo e inovações que tornaram a Coca-Cola onipresente globalmente.
A Coca-Cola introduziu a New Coke em 1985 para competir com a Pepsi, mas pesquisas de mercado falharam em capturar o significado simbólico da marca original para os consumidores. Após protestos, a Coca-Cola original foi reintroduzida como "Coke Classic" e eventualmente recuperou sua posição de liderança no mercado.
Trabalho Introdutório apresentado ao Modulo de Marketing-> Disciplina Gestão Mercadólogica e Administração de Marcas (Branding) - Orientador: Flávio P. de Deus (Instrutor Pleno)
Este documento fornece um resumo das atividades de responsabilidade social da Coca-Cola no Brasil em 2004-2005. Apresenta os programas sociais e ambientais implementados pela empresa, como a redução no consumo de água e a preservação da camada de ozônio. Também descreve os princípios e valores da Coca-Cola, como respeito, integridade e responsabilidade, que norteiam suas ações.
O documento descreve a missão, visão e valores da Coca-Cola de refrescar o mundo em corpo, mente e espírito e inspirar momentos de otimismo. Detalha a história de 125 anos da marca Coca-Cola e suas responsabilidades sociais e ambientais. Fornece uma lista de suas principais marcas globais.
A Coca-Cola começou em 1886 nos EUA e se expandiu para mais de 200 países. Robert Woodruff levou a empresa ao sucesso global no século 20 através de marketing inovador e garantindo que soldados tivessem acesso à Coca-Cola. Atualmente, a empresa mantém seu domínio no mercado de bebidas através de marketing constante, novos produtos e presença global.
A Coca-Cola foi inventada em 1886 por um farmacêutico de Atlanta chamado John Pemberton. Ao longo dos anos, a empresa cresceu e se expandiu globalmente graças a estratégias agressivas de marketing. Atualmente, a Coca-Cola é uma das marcas mais valiosas do mundo presente em mais de 200 países.
O documento descreve a história da Coca-Cola desde sua criação em 1886 até os dias atuais. Começou sendo vendida por 5 centavos em uma farmácia na Geórgia e agora é uma das marcas mais reconhecidas mundialmente, presente em mais de 200 países. A Coca-Cola cresceu por meio de inovações e lideranças visionárias como Asa G. Candler e Roberto Woodruff que expandiram a empresa globalmente.
Trabalho comportamento do consumidor coca- colaJamile Hatum
O documento resume a história da Coca-Cola desde sua criação em 1886 até os dias atuais. Detalha seus principais marcos, como a compra da fórmula original por Asa Candler em 1888, sua chegada ao Brasil durante a Segunda Guerra Mundial e o lançamento de novos produtos ao longo das décadas. Também descreve sua concorrência com a Pepsi e sua linha diversificada de bebidas.
O documento resume a história da Coca-Cola no mundo e no Brasil desde sua criação em 1886 até os dias atuais, incluindo a evolução de seu logotipo, embalagem, mídia e ícones publicitários ao longo do tempo, além de curiosidades sobre a marca e seus principais segmentos e rivalidades.
A história de Alexandre Costa começou ajudando a mãe a vender produtos porta a porta. Em 1987, aos 17 anos, ele já vendia chocolates caseiros com sucesso. Anos depois, fundou a Cacau Show, que começou pequena e hoje é a maior rede de lojas de chocolates finos do mundo, com mais de 1100 lojas. Costa sempre manteve o foco em preços acessíveis para as classes C e D.
Estudo de Caso de Comunicação Institucional da Coca-Cola - Sharing Can - Comu...Rafael Tedesco
O documento discute a comunicação institucional da Coca-Cola e sua ação "Sharing Can", que dividia latas de refrigerante em duas metades para compartilhar. A ação reforçou a imagem da marca como amigável, social e inovadora, além de gerar buzz na internet e promover responsabilidade social ao incentivar o compartilhamento.
Este documento fornece um resumo da análise estratégica de uma empresa de cosméticos chamada Natura. Apresenta seu perfil, linha de produtos, missão, visão e objetivos. Faz uma análise externa do setor e do ambiente e uma análise interna de seus recursos e capacidades. O documento conclui com implicações estratégicas para a empresa se basear em seus pontos fortes como credibilidade, relacionamento e inovação.
Projeto e Processo do Produto Engenharia de Produção Coca cola CháEmerson Tranquilino
O documento resume a história e as operações da Coca-Cola. A empresa foi fundada em 1886 e hoje opera em mais de 200 países, sendo a marca mais valiosa do mundo. A Coca-Cola Brasil possui 16 grupos empresariais e é uma das maiores operações da empresa globalmente. A empresa tem como missão refrescar o mundo e criar momentos de otimismo.
Este documento apresenta um plano de marketing para a empresa Super Bock Group. Após uma análise interna e externa da situação da empresa, o plano define objetivos estratégicos e financeiros. Estabelece estratégias de marketing como posicionamento, segmentação e diferenciação. Apresenta planos de ação operacionais detalhados e orçamentados para o ano, incluindo ações de publicidade e participação em eventos. O plano conclui com um sistema de controlo e avaliação para medir o sucesso das ações propostas.
O documento discute a evolução da importância do RH nas empresas ao longo do tempo, desde a Revolução Industrial até os dias atuais, quando o foco é o desenvolvimento dos funcionários. Também contrasta as visões antigas e modernas do RH, com ênfase atual na missão, cultura, treinamento e bem-estar dos empregados. Por fim, destaca os principais focos de atuação do RH, como recrutamento, remuneração, avaliação de desempenho e responsabilidade social.
Case: Cacau Show Estudo dos Sistema de Franquias EmpreededorismoAloizio Ziareski
Créditos: Trabalho, desenvolvido por: Aloizio Ziareski; Everson Silveira; Marcos Magnum; Michel Zanon, e apresentado a disciplina de Empreendedorismo, da Faculdade INEC - Castro, Professor Jorge Soistak.
Resumo
O presente estudo busca investigar o mercado de franquias com foco na área de chocolates finos. Como objeto de pesquisa foi proposto à empresa ‘Cacau Show’ uma jovem e conceituada indústria e rede de franquias de chocolates que vem crescendo de forma instigante e inspiradora, a intenção deste estudo é elencar os aspectos mais relevantes no que toca a questão do sistema de franquias, sistemas de gestão e perfil empreendedor, para tanto foi utilizado o método de pesquisa exploratória, a qual nos trouxe a elucidação do foco de estudo, o material ainda nos incita a conhecer o espírito empreendedor de um dos homens que pode ser considerado de maior sucesso em nosso país. Em suma o presente estudo tem por objetivo esclarecer e ampliar o know-how acerca do fator Empreendedorismo.
Palavras chave: Cacau Show; Empreendedorismo; Redes de Franquia; Gestão de Marca.
Summary
The present study investigates the market franchises with a focus in the area of fine chocolates. As the object of research was proposed to the company 'Cacao Show' a young and renowned industry and franchise network of chocolates that has grown so exciting and inspiring, the intent of this study is to list the most important aspects regarding the issue of system franchising, management and entrepreneurial profile, was used for both exploratory research method, which brought us to clarify the focus of study, the material still encourages us to know an enterprising men who can be considered more success in our country. In summary the present study aims to clarify and expand the know-how about the factor Entrepreneurship.
Keywords: Cacao Show, Entrepreneurship, Franchise Network, Brand Management.
Obs.; Os diagramas expostos neste estudo expressão a compreenção dos autores acerca da concorrencia, sendo idealizado por Marcos Magnum e trabalhado pela equipe em conjunto.
O Case e as referencias podem ser visualizadas na integra no endereço: http://grupoadmconsultorias.blogspot.com.br/2012/04/case-cacau-show-estudo-dos-sistema-de.html
Canal de Distribuição - Coca-Cola, Castelo BrancoIdene Santos
O documento descreve os canais de distribuição utilizados pela Coca-Cola para levar seus produtos aos consumidores finais. A Coca-Cola usa principalmente o sistema de franquias industriais para engarrafamento e distribuição, utilizando atacadistas, varejistas e canais especiais como supermercados, mercearias, bares e escolas. O documento também discute as vantagens e desvantagens das franquias.
O documento discute a necessidade de inovação para promover o desenvolvimento sustentável. Apresenta como os recursos naturais foram sobreexplorados pelo modelo de produção tradicional e como isso ameaça a sustentabilidade do planeta. Defende que é preciso repensar os padrões de consumo e produção, promovendo a economia circular e a eco-inovação para assegurar recursos para as gerações futuras.
O documento descreve o processo de produção da Coca-Cola em suas mega fábricas, desde a chegada do xarope concentrado até o envasamento final em garrafas de vidro e PET, latas de alumínio e distribuição. A empresa utiliza tecnologia avançada e sistemas integrados de gestão para produzir em alta escala de forma eficiente e uniformizar a qualidade do produto em todo o mundo.
O documento descreve o lançamento de um novo refrigerante da marca Red Bull em Portugal, incluindo uma análise do mercado, concorrentes e planos de marketing, como campanhas para consumidores e varejistas com o objetivo de promover o produto e aumentar as vendas.
Uma storyline dos episódios mais marcantes do marketing publicitário da Coca-Cola.
Produzida para fins acadêmicos na disciplina de Princípios da Publicidade e Propaganda
O documento discute como a Coca-Cola explora o tema de esportes por meio de patrocínios e campanhas ao longo dos anos. A empresa patrocina grandes eventos esportivos globais como os Jogos Olímpicos e a Copa do Mundo há décadas e usa slogans e ações de marketing para associar sua marca a valores relacionados a esportes como alegria, compartilhamento e energia. Recentemente, a Coca-Cola também lançou programas e iniciativas locais para incentivar estilos de vida saudáveis e at
O documento descreve o processo de produção da Coca-Cola, incluindo suas matérias-primas, como água e concentrados, e seu processo de fabricação, que envolve misturar concentrado de xarope com água gaseificada antes do engarrafamento e distribuição. Além disso, discute como a Coca-Cola influencia outros produtos e marcas através de parcerias e publicidade.
O documento descreve o processo de fabricação dos refrigerantes, incluindo: (1) as matérias-primas principais como água, açúcar e cafeína; (2) as etapas de produção como mistura, envase e rotulagem; (3) os riscos à saúde e segurança no ambiente de trabalho; e (4) a gestão de resíduos gerados no processo e pós-consumo.
Este documento fornece um resumo das atividades de responsabilidade social da Coca-Cola no Brasil em 2004-2005. Apresenta os programas sociais e ambientais implementados pela empresa, como a redução no consumo de água e a preservação da camada de ozônio. Também descreve os princípios e valores da Coca-Cola, como respeito, integridade e responsabilidade, que norteiam suas ações.
O documento descreve a missão, visão e valores da Coca-Cola de refrescar o mundo em corpo, mente e espírito e inspirar momentos de otimismo. Detalha a história de 125 anos da marca Coca-Cola e suas responsabilidades sociais e ambientais. Fornece uma lista de suas principais marcas globais.
A Coca-Cola começou em 1886 nos EUA e se expandiu para mais de 200 países. Robert Woodruff levou a empresa ao sucesso global no século 20 através de marketing inovador e garantindo que soldados tivessem acesso à Coca-Cola. Atualmente, a empresa mantém seu domínio no mercado de bebidas através de marketing constante, novos produtos e presença global.
A Coca-Cola foi inventada em 1886 por um farmacêutico de Atlanta chamado John Pemberton. Ao longo dos anos, a empresa cresceu e se expandiu globalmente graças a estratégias agressivas de marketing. Atualmente, a Coca-Cola é uma das marcas mais valiosas do mundo presente em mais de 200 países.
O documento descreve a história da Coca-Cola desde sua criação em 1886 até os dias atuais. Começou sendo vendida por 5 centavos em uma farmácia na Geórgia e agora é uma das marcas mais reconhecidas mundialmente, presente em mais de 200 países. A Coca-Cola cresceu por meio de inovações e lideranças visionárias como Asa G. Candler e Roberto Woodruff que expandiram a empresa globalmente.
Trabalho comportamento do consumidor coca- colaJamile Hatum
O documento resume a história da Coca-Cola desde sua criação em 1886 até os dias atuais. Detalha seus principais marcos, como a compra da fórmula original por Asa Candler em 1888, sua chegada ao Brasil durante a Segunda Guerra Mundial e o lançamento de novos produtos ao longo das décadas. Também descreve sua concorrência com a Pepsi e sua linha diversificada de bebidas.
O documento resume a história da Coca-Cola no mundo e no Brasil desde sua criação em 1886 até os dias atuais, incluindo a evolução de seu logotipo, embalagem, mídia e ícones publicitários ao longo do tempo, além de curiosidades sobre a marca e seus principais segmentos e rivalidades.
A história de Alexandre Costa começou ajudando a mãe a vender produtos porta a porta. Em 1987, aos 17 anos, ele já vendia chocolates caseiros com sucesso. Anos depois, fundou a Cacau Show, que começou pequena e hoje é a maior rede de lojas de chocolates finos do mundo, com mais de 1100 lojas. Costa sempre manteve o foco em preços acessíveis para as classes C e D.
Estudo de Caso de Comunicação Institucional da Coca-Cola - Sharing Can - Comu...Rafael Tedesco
O documento discute a comunicação institucional da Coca-Cola e sua ação "Sharing Can", que dividia latas de refrigerante em duas metades para compartilhar. A ação reforçou a imagem da marca como amigável, social e inovadora, além de gerar buzz na internet e promover responsabilidade social ao incentivar o compartilhamento.
Este documento fornece um resumo da análise estratégica de uma empresa de cosméticos chamada Natura. Apresenta seu perfil, linha de produtos, missão, visão e objetivos. Faz uma análise externa do setor e do ambiente e uma análise interna de seus recursos e capacidades. O documento conclui com implicações estratégicas para a empresa se basear em seus pontos fortes como credibilidade, relacionamento e inovação.
Projeto e Processo do Produto Engenharia de Produção Coca cola CháEmerson Tranquilino
O documento resume a história e as operações da Coca-Cola. A empresa foi fundada em 1886 e hoje opera em mais de 200 países, sendo a marca mais valiosa do mundo. A Coca-Cola Brasil possui 16 grupos empresariais e é uma das maiores operações da empresa globalmente. A empresa tem como missão refrescar o mundo e criar momentos de otimismo.
Este documento apresenta um plano de marketing para a empresa Super Bock Group. Após uma análise interna e externa da situação da empresa, o plano define objetivos estratégicos e financeiros. Estabelece estratégias de marketing como posicionamento, segmentação e diferenciação. Apresenta planos de ação operacionais detalhados e orçamentados para o ano, incluindo ações de publicidade e participação em eventos. O plano conclui com um sistema de controlo e avaliação para medir o sucesso das ações propostas.
O documento discute a evolução da importância do RH nas empresas ao longo do tempo, desde a Revolução Industrial até os dias atuais, quando o foco é o desenvolvimento dos funcionários. Também contrasta as visões antigas e modernas do RH, com ênfase atual na missão, cultura, treinamento e bem-estar dos empregados. Por fim, destaca os principais focos de atuação do RH, como recrutamento, remuneração, avaliação de desempenho e responsabilidade social.
Case: Cacau Show Estudo dos Sistema de Franquias EmpreededorismoAloizio Ziareski
Créditos: Trabalho, desenvolvido por: Aloizio Ziareski; Everson Silveira; Marcos Magnum; Michel Zanon, e apresentado a disciplina de Empreendedorismo, da Faculdade INEC - Castro, Professor Jorge Soistak.
Resumo
O presente estudo busca investigar o mercado de franquias com foco na área de chocolates finos. Como objeto de pesquisa foi proposto à empresa ‘Cacau Show’ uma jovem e conceituada indústria e rede de franquias de chocolates que vem crescendo de forma instigante e inspiradora, a intenção deste estudo é elencar os aspectos mais relevantes no que toca a questão do sistema de franquias, sistemas de gestão e perfil empreendedor, para tanto foi utilizado o método de pesquisa exploratória, a qual nos trouxe a elucidação do foco de estudo, o material ainda nos incita a conhecer o espírito empreendedor de um dos homens que pode ser considerado de maior sucesso em nosso país. Em suma o presente estudo tem por objetivo esclarecer e ampliar o know-how acerca do fator Empreendedorismo.
Palavras chave: Cacau Show; Empreendedorismo; Redes de Franquia; Gestão de Marca.
Summary
The present study investigates the market franchises with a focus in the area of fine chocolates. As the object of research was proposed to the company 'Cacao Show' a young and renowned industry and franchise network of chocolates that has grown so exciting and inspiring, the intent of this study is to list the most important aspects regarding the issue of system franchising, management and entrepreneurial profile, was used for both exploratory research method, which brought us to clarify the focus of study, the material still encourages us to know an enterprising men who can be considered more success in our country. In summary the present study aims to clarify and expand the know-how about the factor Entrepreneurship.
Keywords: Cacao Show, Entrepreneurship, Franchise Network, Brand Management.
Obs.; Os diagramas expostos neste estudo expressão a compreenção dos autores acerca da concorrencia, sendo idealizado por Marcos Magnum e trabalhado pela equipe em conjunto.
O Case e as referencias podem ser visualizadas na integra no endereço: http://grupoadmconsultorias.blogspot.com.br/2012/04/case-cacau-show-estudo-dos-sistema-de.html
Canal de Distribuição - Coca-Cola, Castelo BrancoIdene Santos
O documento descreve os canais de distribuição utilizados pela Coca-Cola para levar seus produtos aos consumidores finais. A Coca-Cola usa principalmente o sistema de franquias industriais para engarrafamento e distribuição, utilizando atacadistas, varejistas e canais especiais como supermercados, mercearias, bares e escolas. O documento também discute as vantagens e desvantagens das franquias.
O documento discute a necessidade de inovação para promover o desenvolvimento sustentável. Apresenta como os recursos naturais foram sobreexplorados pelo modelo de produção tradicional e como isso ameaça a sustentabilidade do planeta. Defende que é preciso repensar os padrões de consumo e produção, promovendo a economia circular e a eco-inovação para assegurar recursos para as gerações futuras.
O documento descreve o processo de produção da Coca-Cola em suas mega fábricas, desde a chegada do xarope concentrado até o envasamento final em garrafas de vidro e PET, latas de alumínio e distribuição. A empresa utiliza tecnologia avançada e sistemas integrados de gestão para produzir em alta escala de forma eficiente e uniformizar a qualidade do produto em todo o mundo.
O documento descreve o lançamento de um novo refrigerante da marca Red Bull em Portugal, incluindo uma análise do mercado, concorrentes e planos de marketing, como campanhas para consumidores e varejistas com o objetivo de promover o produto e aumentar as vendas.
Uma storyline dos episódios mais marcantes do marketing publicitário da Coca-Cola.
Produzida para fins acadêmicos na disciplina de Princípios da Publicidade e Propaganda
O documento discute como a Coca-Cola explora o tema de esportes por meio de patrocínios e campanhas ao longo dos anos. A empresa patrocina grandes eventos esportivos globais como os Jogos Olímpicos e a Copa do Mundo há décadas e usa slogans e ações de marketing para associar sua marca a valores relacionados a esportes como alegria, compartilhamento e energia. Recentemente, a Coca-Cola também lançou programas e iniciativas locais para incentivar estilos de vida saudáveis e at
O documento descreve o processo de produção da Coca-Cola, incluindo suas matérias-primas, como água e concentrados, e seu processo de fabricação, que envolve misturar concentrado de xarope com água gaseificada antes do engarrafamento e distribuição. Além disso, discute como a Coca-Cola influencia outros produtos e marcas através de parcerias e publicidade.
O documento descreve o processo de fabricação dos refrigerantes, incluindo: (1) as matérias-primas principais como água, açúcar e cafeína; (2) as etapas de produção como mistura, envase e rotulagem; (3) os riscos à saúde e segurança no ambiente de trabalho; e (4) a gestão de resíduos gerados no processo e pós-consumo.
A história da Coca-Cola começa em 1886 quando o farmacêutico John Pemberton criou uma bebida não alcoólica chamada Coca-Cola após a proibição do álcool. Ao longo dos anos, a Coca-Cola se expandiu para vários países e se tornou uma das marcas mais reconhecidas do mundo, em grande parte devido à sua agressiva estratégia de marketing e publicidade.
O documento lista os itens de comunicação e marketing de uma empresa, incluindo logomarca, plano de negócios, valores, visão, missão, pesquisa de opinião, organização da equipe, orçamentos, cronograma, softwares, folha de pagamento, controle de ponto, rede, planta, pagamentos, banners, outdoors, crachás, panfletos, cartões, placas, envelopes, formulários, papel timbrado, contrato social, memorandos, mailing, sites e mídias sociais.
A Coca-Cola Brasil anunciou investimentos de R$14,1 bilhões até 2016, 50% a mais do que no período anterior, e que vem crescendo por 33 trimestres consecutivos. Os investimentos em 2012 serão de R$2,8 bilhões e tem como objetivo atingir metas de sustentabilidade, como fábricas verdes e maior reciclagem. A empresa é responsável por 600 mil empregos diretos e indiretos no Brasil.
TCC Pós-Graduação - Comunicação Empresarial InstitucionalANA MARIA NOVAES
O estudo foi feito para analisar como a Coca-Cola fez para se manter na liderança, mesmo mediante tantas Crises provocadas pela concorrência. Cujo intuito sempre foi e será tirar fatias do mercado do Grupo Coca-Cola. No entanto, estamos em 2013 e a empresa continua liderando, qual é o segredo?
1) A distribuição física envolve o transporte de produtos dos fabricantes aos consumidores finais através de canais de distribuição que podem incluir atacadistas e varejistas.
2) Os canais de distribuição definem o caminho que os produtos percorrem e influenciam a rede logística e o sistema de distribuição física de uma empresa.
3) Existem diferentes formas de canais de distribuição que variam de acordo com os participantes envolvidos, como varejistas, atacadistas e distribuidores.
O documento discute conceitos fundamentais da comunicação empresarial, incluindo: (1) a definição de comunicação empresarial e seus objetivos de reforçar a imagem da empresa; (2) as formas de comunicação como oral, escrita e científica; e (3) os elementos-chave do processo de comunicação como emissor, receptor, código e feedback.
O documento descreve as etapas e iniciativas de sustentabilidade da empresa Natura, incluindo a escolha de temas prioritários, formação de consciência coletiva, e comunicação pública periódica de resultados. Ele também detalha objetivos como redução de CO2, inclusão social, pesquisa e engajamento comunitário.
Durante o Carnaval de Salvador de 2011, a Coca-Cola criou um espaço 100% sustentável no Camarote Expresso 2222 utilizando materiais reciclados como tampinhas, garrafas e latas em objetos de decoração. O objetivo foi reforçar o compromisso com a sustentabilidade, conscientizar o público e apoiar cooperativas de catadores.
O documento apresenta uma ementa de um curso sobre estratégia e dinâmica competitiva, abordando tópicos como conceitos básicos de estratégia, análise interna e externa, estratégias genéricas, liderança, planejamento estratégico e responsabilidade social.
Milton Seligman, diretor de Relações Corporativas da AmBevambev
O documento descreve os esforços de sustentabilidade de uma cervejaria nos últimos 18 anos, incluindo metas de redução do consumo de água e energia e aumento da reciclagem. A empresa economizou 14,2 bilhões de litros de água, usa biomassa e biogás como energia renovável, e obteve 98,2% de reaproveitamento de resíduos em 2009.
Os Coletivos Coca-Cola são um programa que reúne nove comunidades e 61.426 pessoas em Manaus para oferecer capacitação profissional e gerar oportunidades de emprego e renda. O documento descreve o crescimento do programa, com duas novas unidades em construção, e destaca histórias de sucesso como a de Gabriele Moraes, que ganhou postura e confiança, e Cliver Senna, que viajou para Londres após concurso cultural. Parcerias com empresas como McDonald's ampliam o alcance do projeto.
O documento descreve as etapas da cadeia de suprimentos de banana e coco, desde os produtores até os consumidores finais. Ele detalha os diferentes participantes como produtores, atravessadores, distribuidores e varejistas, e como os produtos passam por feiras, mercados e restaurantes locais. O documento também lista os custos envolvidos em cada etapa da cadeia.
A Coca-Cola foi desenvolvida em 1886 por John Pemberton como um remédio para os nervos contendo cocaína e cafeína. Originalmente vendida em garrafas de vidro feitas à mão, evoluiu para a garrafa vermelha icônica com tampas metálicas. Sua fórmula secreta é guardada em um cofre de banco em Atlanta e vendida em mais de 140 países.
Processos e Produtos Midiáticos - Agência PQP (Publicitários Questionando a P...Agência Absurdooos
O documento analisa duas propagandas da Pepsi que atacam diretamente a Coca-Cola. A Pepsi usa uma estratégia de marketing que confronta a rival Coca-Cola para chamar mais atenção do público. As propagandas sugerem que a Pepsi é mais ousada e disposta a desafiar a gigante Coca-Cola. A pesquisa conclui que o consumo de refrigerantes está ligado mais à moda e influência cultural do que ao gosto real do produto.
Ambev é referência em desenvolvimento sustentável ambev
A Ambev é referência em desenvolvimento sustentável e eficiência ambiental. A empresa adota há 19 anos um Sistema de Gestão Ambiental para monitorar e reduzir o consumo de água, energia e emissões, além de aumentar a reciclagem. Até 2012, a Ambev tem como meta reduzir o consumo de água para 3,5 litros e as emissões de CO2 em 10% para cada litro de bebida produzido.
O documento discute como segmentar mercados de acordo com características demográficas, geográficas e comportamentais para direcionar estratégias de marketing e publicidade. Também aborda como a Web 2.0 permitiu novas formas de engajamento do público na geração e organização de conteúdo online.
(1) A Coca-Cola foi formulada originalmente em 1886 como um remédio para dores de cabeça contendo cocaína e cafeína; (2) O fundador John Pemberton pode ter usado folhas de coca, contendo traços de cocaína, na fórmula original; (3) A empresa ainda compra folhas de coca da Bolívia para uso como aromatizante, embora a cocaína seja removida.
1) A Coca-Cola chegou ao Brasil em 1942 e estabeleceu sua primeira fábrica no Rio de Janeiro em 1943.
2) Desde então, a Coca-Cola expandiu suas operações no Brasil com mais de 20 fábricas em 1960 e se tornou líder no mercado de refrigerantes.
3) Atualmente, a Coca-Cola está presente em sete segmentos de bebidas no Brasil e segue investindo em marketing, eventos e responsabilidade social.
O documento discute negócios de valor compartilhado. Apresenta o contexto atual de incertezas, crescimento populacional e uso de recursos, e como os negócios precisam repensar seu papel na sociedade. Define valor compartilhado como uma nova forma de obter sucesso econômico que também gere progresso social e sustentabilidade. Discute como as empresas podem criar estratégias de valor compartilhado identificando necessidades sociais e aproveitando suas competências para gerar valor econômico e social de forma alinhada. A
O documento descreve o Programa Brasileiro GHG Protocol, que tem como objetivo estimular uma cultura empresarial no Brasil de contabilização e publicação de inventários de emissões de gases de efeito estufa. O programa trabalha com pilares como escala, qualidade, credibilidade e transparência para ajudar empresas brasileiras a medir, gerenciar e reduzir suas emissões. Ele oferece capacitação, ferramentas de cálculo e o Registro Público de Emissões para publicação dos inventários de forma transparente.
1) O relatório descreve a análise da empresa Coca-Cola Femsa utilizando os conhecimentos das disciplinas de Fundamentos da Administração, Comunicação Empresarial e Técnicas de Informática;
2) Em Fundamentos da Administração, analisa a visão de negócios, sustentabilidade e responsabilidade social da Coca-Cola Femsa;
3) Em Comunicação Empresarial, descreve como a empresa lida com comunicação interna, externas, redes sociais e imprensa;
4) Em Técnicas de Informática,
(1) O documento discute as características de liderança sustentável com base na palestra de Ricardo Voltolini na Sorbonne em 2014.
(2) Voltolini destaca 5 pontos comuns em empresas sustentáveis, como líderes que acreditam no tema e inserem valores na estratégia.
(3) O documento também apresenta 6 diferenciais de líderes sustentáveis como coragem, visão de oportunidade e educação de outros líderes.
O documento resume um artigo sobre a sustentabilidade na indústria canavieira brasileira. Ele destaca o trabalho de Iza Barbosa, que ajudou a Unica a publicar o primeiro relatório de sustentabilidade do setor com base nos padrões GRI e promoveu ações de responsabilidade social e qualificação profissional para os cortadores de cana. O artigo também discute como a sustentabilidade evoluiu para um conceito mais amplo que equilibra os aspectos econômico, ambiental e social nas empresas associadas à Unica.
Painel6 - Riscos Sustentáveis – Paulo Bracons (AXA Portugal)CIDAADS
Este documento resume uma conferência sobre sustentabilidade que incluiu discussões sobre políticas, pesquisa e práticas sustentáveis. Também apresentou informações sobre a AXA Portugal e sua fundação de caridade, incluindo números de 2009 e iniciativas de voluntariado. A responsabilidade corporativa da AXA é descrita, com foco em seis pilares e uma bandeira global sobre educação e prevenção de riscos.
O documento apresenta um resumo das atividades e realizações do Green Building Council Brasil (GBC Brasil) em 2022, incluindo o crescimento do número de empreendimentos certificados nas categorias LEED, GBC Brasil Casa & Condomínio e GBC Zero Energy. Destaca casos de sucesso de certificações no interior do país e parcerias estabelecidas para promover a construção sustentável no Brasil.
1º trabalho analise matriz swot empreendedorismo 2Ana Genesy
O documento apresenta um programa de sustentabilidade para a empresa L&Construção com foco ambiental, econômico e social. O programa sugere ações como implantação de reservatórios para retenção de água, reciclagem de entulhos, redução do consumo de energia e água, desenvolvimento de atividades culturais e coleta seletiva. O objetivo é que a empresa ganhe em lucro, valorização da marca e respeito às pessoas e ao meio ambiente.
Apresentação XV ENGEMA Inovação Social: Coletivo Coca-ColaFlávia Mendes
O documento analisa o Projeto Coletivo da Coca-Cola Brasil, que oferece cursos de capacitação para jovens. O projeto ajuda a consolidar a marca institucional da empresa, demonstrando seu compromisso com a sustentabilidade e a inovação social. Os cursos abordam sete pilares como água, bebidas e comunidade local. O estudo conclui que o projeto é inovador e desenvolve a comunidade sem comprometer a marca da Coca-Cola.
Apresentação Thymus - Triple Bottom Line - Results ON Dayrafaelbucco
O documento discute a jornada da sustentabilidade no Banco Real, desde os primeiros passos de mapeamento de stakeholders e diagnóstico até a criação de diretrizes, comitês e a inserção nos processos de planejamento estratégico. Detalha também casos práticos de engajamento de públicos como funcionários, fornecedores e clientes por meio de projetos e produtos socioambientais.
A proposta consiste em uma nova embalagem quadrada e biodegradável para a água mineral Pureza Vital da Nestlé, combinando iniciativas sustentáveis existentes como a garrafa Eco-Shape da própria Nestlé e a Plant Bottle da Coca-Cola para reduzir custos, diferenciar o produto e promover a imagem de sustentabilidade da marca.
Trabalho realizado no âmbito Módulo de Estrutura e Comunicação Organizacional (UFCD 0649). Pretende responder aos seguintes pontos:
1. Tipo de Organização
2. Empresa/Entidade - Conceito (onde e em que atua); Objetivos/papel na sociedade; Princípio de qualidade defendido.
3. Classificação da organização - Dimensão; Propriedade; Ramo de atividade.
4. Estrutura organizacional - Organograma.
5. Comunicação externa – o que é comunicado pela empresa (quem, a quem, o quê, como, com que resultado).
6. Papel social; Contributo a nível ambiental; Princípio de gestão de qualidade e comunicação com o cliente; Gestão da marca/branding.
O documento discute como a sustentabilidade se tornou uma oportunidade de negócios ao invés de um desafio. Empresas percebem que práticas sustentáveis melhoram sua imagem e resultados financeiros, e o Planeta Sustentável ajuda a comunicar essas estratégias de forma ampla.
Estudo de caso – Práticas Empresariais Sustentáveis – Estudo comparativo da E...André S. Ramos
O documento descreve as práticas de sustentabilidade do Grupo Boticário, incluindo a adoção de um modelo de gestão sustentável em 2009, a definição de temas prioritários como cosméticos e varejo, e o estabelecimento de metas e indicadores para monitorar o progresso. Também discute o processo de internacionalização da empresa para mais de 70 países, considerando fatores culturais, e como o código cultural da sustentabilidade apoia seu crescimento global.
Curso técnico superior profissional (TESP) em Educação Ambiental e Curso de Licenciatura em Educação Ambiental
incluem
UC de Empreendedorismo e Gestão de Projetos em Educação Ambiental
Este relatório descreve as atividades e projetos da Anima Educação relacionados ao Pacto Global das Nações Unidas nos últimos dois anos. O relatório introduz a história do núcleo de sustentabilidade da Anima e explica como eles trabalham para integrar os princípios do Pacto Global em suas operações e ensino. O relatório também discute como as instituições de ensino podem desempenhar um papel importante na transformação da sociedade em direção ao desenvolvimento sustentável.
O documento discute planejamento de marketing e publicidade, estratégias de comunicação para a marca de vodca Blue Spirit, e uma proposta para expandir o mercado da marca com foco em sustentabilidade.
O documento discute o poder das histórias para engajar os stakeholders em sustentabilidade. Contar histórias sobre como as empresas e pessoas praticam a sustentabilidade no dia a dia pode motivar outras pessoas a também adotarem comportamentos sustentáveis. Exemplos mostram como o storytelling ajudou organizações a inspirar empréstimos para o desenvolvimento e engajar funcionários em práticas sustentáveis.
1. TRABALHO DE COMUNICAÇÃO
SUSTENT/RESP. SOC. CORPORATIVA
Análise da Comunicação da Sustentabilidade da Coca-Cola
M A R C U S S A N TA N N A | F E L I P E N AVA R R O
2. MISSÃO, VALORES E VISÃO
ANÁLISE
A missão da Coca-Cola é No conceito de missão da Coca-
refrescar o mundo - em corpo, Cola, não há evidências de que a
mente e espírito. empresa tem políticas que
Inspirar momentos de otimismo trabalham com os valores sociais
MISSÃO - através de nossas marcas e e ambientais. Criar valor e fazer a
ações. diferença são conceitos amplos
Criar valor e fazer a diferença - que podem contemplar quaisquer
onde estivermos, em tudo o âmbitos.
que fizermos.
01
3. MISSÃO, VALORES E VISÃO
ANÁLISE
- Liderança - influenciar aqueles Diversos valores da Coca-Cola trazem
com quem nos relacionamos. à tona a questão da sustentabilidade
- Paixão - ter sede de fazer sempre implícita. São valores que induzem às
mais e realizar. boas práticas da companhia em suas
- Integridade - para nós, ser íntegro ações de comunicação.
significa ser verdadeiro: dizer o que
pensamos, fazer o que dizemos e A Coca-Cola está alinhada com os
VALORES agir corretamente. conceitos de sustentabilidade, apesar
- Responsabilidade - vocação para de não citá-los em sua missão, a visão
agir e honrar nossos compromissos. e os valores deixam claro seu
- Colaboração - promovemos o compromisso com a causa e denotam
talento coletivo e dividimos os a relação intrínseca em suas
méritos pelos sucessos. campanhas. Notadamente, a empresa
- Inovação - buscar, imaginar, criar, trabalha sua imagem juntamente aos
divertir , valha a pena correr o risco conceitos de seus valores.
de inovar e compartilhar ideias.
- Qualidade - devemos deixar tudo
sempre melhor do que antes
02
4. MISSÃO, VALORES E VISÃO
ANÁLISE
Estruturamos nosso Manifesto para A visão da Coca-Cola deixa claro, logo
o Crescimento sobre cinco pilares no inicio, que se baseia no “uso
fundamentais. sustentável dos recursos naturais”.
- Planeta - empresa socialmente Para confirmar o conceito do triple
responsável, bottom line, para o Manifesto para o
- Pessoas - inspirar nossos Crescimento tem como pilares
funcionários fundamentais o Planeta, as Pessoas e
VISÃO - Parceiros - relacionamentos leais o Lucro. Isso demonstra o seu
para parceira global preferida comprometimento com a
- Portfólio – antecipar a satisfação sustentabililidade para o futuro
as necessidades das pessoas. executando suas ações no presente.
- Lucro - maximizar o retorno dos As ações de comunicação evidenciam
acionistas sem perder de vista suas essa preocupação com os aspectos
responsabilidades locais e globais. sócio-ambientais.
03
5. COMUNICAÇÃO SOBRE A SUSTENTABILIDADE
DA COCA-COLA
25/03/2010 notícia mais recente
sobre sustentabilidade Empresa responsável pela
Coca-Cola Brasil lança garrafa pet comunicação da
feita a partir da cana-de-açúcar sustentabilidade é a
ANÁLISE
Muitas ações, mas pouca Textual
divulgação em seus sites Comunicação
04
6. COMUNICAÇÃO SOBRE A SUSTENTABILIDADE
DA COCA-COLA
INVESTIMENTOS EM SUSTENTABILIDADE
R$ 5 bilhões
2,08 litros de água 1 litro de bebida
R$ 1,7 O índice de uso de água da Coca-Cola Brasil, é um
dos melhores do mundo
bilhões
2004 - 2008 2009
96% Lata 53% PET
* Não foi localizado informações sobre o investimento recente
05
7. COMUNICAÇÃO SOBRE A SUSTENTABILIDADE
DA COCA-COLA
MEIOS DE RELACIONAMENTO
ESTAÇÃO RECICLAGEM TROFÉU PLANETA ÁGUA E FLORESTAS
Postos para o descarte em mais Anualmente, o Instituto premia e Promove a recuperação de bacias
de 300 lojas Wall-Mart divulga os melhores trabalhos nas hidrográficas com o
Oferece ainda cursos de áreas de educação e meio reflorestamento de suas matas
capacitação profissional e ambiente ciliares e neutralização das
INSTITUTO COCA-COLA
treinamento aos catadores. emissões de carbono de acordo
Programas nas áreas de com Protocolo de Kyoto
educação e meio ambiente
DIA MUNDIAL DA LIMPEZA DE
com foco em geração de
RIOS E PRAIAS
renda, Dentro do escopo do
Instituto, diversas ações BLOG DA EDUCAÇÃO
dentro da concepção do Divulgar e apoiar iniciativas dos
triple bottom line são alunos e comunidades atendidas
executadas pelo Programa de Valorização do
Jovem
06
8. COMUNICAÇÃO SOBRE A SUSTENTABILIDADE
DA COCA-COLA
COMUNICAÇÃO DIRETA
03.02.11 19.01.11 05.01.2011
A ação de coleta de Recolhimento de Doação de uma
material reciclável materiais no desfile balança e um
ANÁLISE no Fashion Rio do Rio de Janeiro. caminhão
A Atualização é falha, não Inverno 2011,
existe notícias de 2012 promovida pelo
Instituto Coca-Cola Evento debate a Política Nacional de Resíduos Sólidos
A Coca-cola divulga
informações referente as Brasil, contabilizou
mais de uma Seminário Internacional 2001-2011: A Década do
ações sustentáveis,
tonelada de itens Voluntariado
independente se ela
participa diretamente. recolhidos.
Mais de 46 toneladas recolhidas no Dia Mundial de
Limpeza de Rios e Praias
Novas Estações de Reciclagem em cinco cidades
brasileiras
* Notícias disponibilizadas no site
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9. NOTAS INTERESSANTES
POLÍTICA NACIONAL DE RESÍDUOS SÓLIDOS
O ex-presidente Luiz Inácio
Lula da Silva aprovou a lei da
Política Nacional de Resíduos
Sólidos. que define o modo
como as empresas e
governos devem lidar com o
lixo que produzem, criando
sistemas de logística reversa
e incentivando a reciclagem.
220 cooperativas em todo o país através do programa Reciclou,
Ganhou, ministrado pelo Instituto Coca-Cola Brasil, e desenvolveu a
PlantBottle, a garrafa PET composta de 30% de material vegetal.
Construir um modelo de política nacional demanda ações de todas as
partes interessadas no tema: governo, iniciativa privada, ONGs, dentre
outros, que se unem para criar tal modelo que dá prioridade à reciclagem
e ao destino adequado aos resíduos
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10. NOTAS INTERESSANTES
OUTDOOR QUE AJUDA A ABSORVER O DIÓXIDO DE CARBONO
Dispostas em um painel quadrado de 18 metros de altura, as 3600 plantas podem absorver até 21 toneladas de
dióxido de carbono por ano, ajudando na purificação do ar nos arredores. A muda de chá Fukien foi escolhida por
se adaptar melhor ao crescimento nas alturas. Um sistema especial de irrigação e adubação para jardins verticais
mantém o outdoor, literalmente, vivo – parte da campanha “Viva Positivamente”
09
11. FALHAS NA COMUNICAÇÃO
LIMITES DAS SUSTENTABILIDADE
Existem falhas na comunicação da sustentabilidade da Coca-Cola. Um exemplo é o Site Instituto Coca-Cola que está
sem atualização. Abaixo segue uma entrevista concedida em 25/01/2012 para o blog “Testando os Limites da
Sustentabilidade” - em que é dita que o atendimento da empresa é excelente e prestativo, mas as respostas, para
o tamanho da companhia, deixam a desejar. Não há informações de quem respondeu as perguntas formuladas.
Alguns trechos:
Coca-Cola com toda a sua Coca-Cola não apresenta um novo
importância apresenta um relatório relatório desde 2009
GRI apenas nível C sem verificação A Coca-cola justifica da seguinte forma:
Por questões de sustentabilidade e por medir
externa avanços significativos, decidimos fazer versões
A Coca-cola justifica da seguinte forma: completas a cada dois anos. Nos anos
Dada a complexidade da composição do Sistema intermediários, fazemos versões mais compactas
Coca-Cola, com seus 15 fabricantes, 44 fábricas de para usarmos internamente.
refrigerantes, sucos, águas e demais produtos, esta
é uma ferramenta que estará sempre em evolução *Ano de 2012 o relatório não esta disponível
e, quanto maior a complexidade, mais lenta é a
evolução.
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12. FALHAS NA COMUNICAÇÃO
LIMITES DAS SUSTENTABILIDADE
Coca-Cola foi acusada pelo Foi relatado que ocorre assédio
Ministério Público de vincular a moral nas fabricas da empresa
Aquarius Fresh como água mineral A Coca-cola justifica da seguinte forma:
A Coca-cola justifica da seguinte forma: Infelizmente, o caso citado na matéria aconteceu,
mas podemos garantir que foi pontual, sem o
Acatamos as recomendações do Ministério Público
consentimento da diretoria do fabricante, e não faz
quanto à diferenciação deste novo segmento em
parte de nossa filosofia de trabalho.
relação à categoria de águas minerais e incluímos
uma frase de advertência na rotulagem
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13. FALHAS NA COMUNICAÇÃO
LIMITES DAS SUSTENTABILIDADE
Coca-Cola foi acusada pelo Foi relatado que ocorre assédio
Ministério Público de vincular a moral nas fábricas da empresa
Aquarius Fresh como água mineral A Coca-cola justifica da seguinte forma:
A Coca-cola justifica da seguinte forma: Infelizmente, o caso citado na matéria aconteceu,
mas podemos garantir que foi pontual, sem o
Acatamos as recomendações do Ministério Público
consentimento da diretoria do fabricante, e não faz
quanto à diferenciação deste novo segmento em
parte de nossa filosofia de trabalho.
relação à categoria de águas minerais e incluímos
uma frase de advertência na rotulagem
* Entrevista completa no blog
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14. PROJETO DE SUSTENTABILIDADE
PÚBLICO INTERNO
PORQUE O PÚBLICO INTERNO?
O público foi selecionado por falta
de informações sobre ações voltadas
a estes e nem há informações de
diálogo, participação e
engajamento destes nos projetos
da companhia. Outro fator
determinante da escolha do público
interno são as denúncias
apresentadas pelo blog que
questionam o tratamento dos
líderes junto aos demais
colaboradores
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15. PROJETO DE SUSTENTABILIDADE
PÚBLICO INTERNO
O QUE QUEREMOS?
EDUCAR
ENGAJAR
O QUE TEREMOS?
CONHECER
VISIBILIDADE
QUALIDADE
FELICIDADE
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16. PROJETO DE SUSTENTABILIDADE
PÚBLICO INTERNO
COMO? MODO
Através de pesquisa verificar a Dividindo os colaboradores em três
participação e o engajamento de categorias:
todos os funcionários com os Gestores se auto-avaliam e são avaliados
projetos e campanhas Coca-Cola por seus funcionários diretos (Chefia)
O funcionário classificaria com
A Chefia além de se auto-avaliar,
notas de 0 a 5
analisariam os Subordinados e seriam,
conforme descrito acima, avaliados pelos
Gestores.
Os Subordinados avaliam a Chefia e a
si próprios.
Média igual ou menor que 3, Campanhas com prêmios por
equipes e subdivisão com responsabilidades em diversas áreas.
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17. PROJETO DE SUSTENTABILIDADE
PÚBLICO INTERNO
MÉTODO AGENTES DE MORADIA
Os colaboradores, independente
• Visitas nas residência
de sua função, teriam o mesmo
• Relatórios semanais
poder de influência nas equipes.
• Publicidade dos veículos internos
AGENTES DE ALIMENTAÇÃO
• Verificar a reciclagem e o descarte corretos na Fabrica
• Indicadores dos níveis de aceitação e sucesso do
projeto.
• Publicidade dos veículos internos
AGENTES DE HÁBITOS
• Elaboração de informações sobre hábitos e dicas
saudáveis que seriam divulgados pelos veículos internos
da empresa.
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18. PROJETO DE SUSTENTABILIDADE
PÚBLICO INTERNO
Os resultados (dados) seriam também divulgados em página
“Cuidamos
especial dessa campanha que teria como lema
de nós para cuidar melhor de você”. Os
colaboradores que aderirem à campanha serão
recompensados, tanto financeiramente, como brindes e folga-
prêmio pela participação efetiva.
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19. CONCLUSÃO DO TRABALHO
Por fim, concluímos que os ganhos ocasionados pela integração da
sustentabilidade aos valores da empresa, a aplicação real e a
comunicação desses atos de forma coordenada garante eficientes
resultados, não apenas no conceito da marca, mas também em
economia financeira, além de contribuição social e para o meio
ambiente, encerrando assim conceito do triple bottom line.
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20. CONCLUSÃO DO TRABALHO
• Missão, visão e valores, a Coca-Cola não demonstra a importância destes
perante sua filosofia.
• Desenvolve diversas ações de sustentabilidade, há um grande investimento na
área.
• Qualidades em sua política de ações, há também falhas em alguns setores.
• A falta de atualização de dados demonstram que é necessária a constante
vigilância para o perfeito cumprimento da missão, visão e valores.
• Projeto de sustentabilidade por falta de informações de ações voltadas ao
público interno. A intenção principal de integrar os colaboradores, além de
melhorar o ambiente de trabalho. Premiar as ações dos agentes é essencial para
demonstrar a importância que a companhia dá para atos sustentáveis.
• A comunicação desses atos é de suma importância e reforça o valor destes à
Coca-Cola.
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21. REFERÊNCIA BIBLIOGRÁFICA
• Empresa Textual. Disponível em: <http://www.textual.com.br/index.asp>. Acesso em 9 de abr. 2012.
• Coca-Cola do Brasil. Disponível em: <http://www.cocacolabrasil.com.br/>. Acesso em 2 de abr. 2012.
• Instituto Coca-Cola. Disponível em: <http://www.institutococacola.org.br/>. Acesso em 2 de abr. 2012.
• Programa de Valorização do Jovem. Disponível em: <http://programadevalorizacaodojoem.blogspot.com.br/>. Acesso em 8 de abr.
2012.
• No caminho da sustentabilidade. Disponível em: <http://www.lpaiva.jor.br/temp/relatorio.pdf>. Acesso em 9 de abr. 2012.
• FEMSA / Unidades de Negócios >> Coca-Cola FEMSA. Disponível em: <http://www.femsa.com/pr/business/coca_cola_femsa/>.
Acesso em 3 de abr. 2012.
• Bom Dia Brasil – Justiça de MT indeniza homem por levar ‘Troféu Lanterna’ no trabalho. Disponível em: <http://g1.globo.com/bom-
dia-brasil/noticia/2011/01/justica-de-mt-indeniza-homem-por-levar-trofeu-lanterna-no-trabalho.html>. Acesso em 9 de abr. 2012.
• Testando os Limites da Sustentabilidade – Coca-Cola vende muito, mas muito bem suas ideias, mas quando testamos o seu limite ela
perde o gás. Disponível em: <http://testandooslimitesdasustentabilidade.blogspot.com.br/2012/01/coca-cola-vende-muito-mas-muito-
bem.html>. Acesso em 9 de abr. 2012.
• Caaporã – Rainha do Litoral Sul – MPT move ação contra empresa que distribui Coca-Cola na PB por assédio moral. Disponível em
<http://caaporapb.blogspot.com/2011/07/mpt-move-acao-contra-empresa-
que.html?utm_source=feedburner&utm_medium=feed&utm_campaign=Feed%3A+Caapor-RainhaDoLitoralSul+%28CAAPOR%C3%83+-
+RAINHA+DO+LITORAL+SUL%29>. Acesso em 9 de abr. 2012.
• Dia a Dia News – Fábrica da Coca-Cola no MT é condenada a pagar R$300 mil. Disponível em:
<http://www.diaadianews.com.br/geral/noticias/24203/fa-brica-da-coca-cola-no-mt-br-a-condenada-a-pagar-r-300-mil>. Acesso em 9
de abr. 2012.
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