Apresentação 4G no Porto na FADEUP

1. Equipas de Alto Rendimento Apresentação do 4G – instrumento de suporte à toma de decisões organizacionais.

3. A Gestão

4. O Desporto: Tempo e Resultados

5. O Indivíduo

6. Equipas de Alto Rendimento?

8. Como se diferencia o 4G na avaliação e desenvolvimento de equipas?

9. Deixa-nos prever…

10. Comportamentos…

11. Relacionamentos…

12. E cultura…

13. Tudo ao mesmo tempo

14. O 4G não se baseia em preferencias ou gostos

15. Em vez disso, mede como as pessoas processam a informação Subconscious Conscious Inputs Outputs

21. Values and Behaviours; New Product Development, Revolution over Evolution, Radical Thinking Cynefin – Chaos Values and Behaviours; Early Adopters, Trend Setters, Rapid Growth Cynefin – Complex Values and Behaviours; Mass Market, Replicable Processes Manageable Scenarios, Cynefin - Knowable Values and Behaviours; Value Maximisation, Perfection, and Legitimacy Cynefin - Known Social Group 1 Inventors Social Group 2 Early Adopters Social Group 3 Cause & Effect Social Group 4 Value Maximiser http://en.wikipedia.org/wiki/Cynefin

23. Vamos à Prática?

24. Exemplo

25. Mostramos alguns números?

26. Layout

27. Layout

30. Porque não nos organizamos de forma a sermos mais eficientes?