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Referências
● Agile Coaching Competency Framework
● Coaching the Coach – K21
● SLAC – Sociedade Latino Americana de Coaching
● Conquer – Inteligência emocional
● Artigo – Quero ser um Agile Coach
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Quero ser um Agile Coach!

  • 1. Quero ser Agile Coach Meus erros, aprendizados e dicas para uma das carreiras mais solicitadas pelas empresas.
  • 2. Fala galera! Tenho 32 anos Casado com a Aline há 8 anos Pai do Lucas de 3 anos MBA Digital Business (FIAP) Kanban Coach (KCP) Executive Coach (SLAC) Consultor de Agilidade no Magalu Propósito: Inspirar e desenvolver pessoas.
  • 3. Vamos conversar sobre ● Meu caminho ● O Gatilho ● Meus Erros ○ By the Book ○ Abrir mão ○ A culpa é da cultura ● Passos ○ Autoconhecimento ○ Mentor ○ Contribuição ○ Estude, Experimente e Ensine ○ Resultado ● Dicas
  • 4. Meu caminho Programador Começo Comecei como programador Cobol atuando em grandes Bancos Scrum Master Mudança Decidir mudar minha carreira e focar em facilitação e liderança Agile Coach Crescimento Autoconhecimento e desenvolvimento pessoal de novas habilidades. Professor e escritor Sonho Poder contribuir com as pessoas e trabalhar com educação
  • 5. O gatilho Conheci o framework Scrum, comecei a estudar e tive a oportunidade de praticar.
  • 6. Decidi mudar a minha carreira Recebi um direcionamento que segui com determinação. Tive a oportunidade de colocar em prática tudo que estudava.
  • 8. Muito by the book Práticas
  • 9. Abrir mão do que acredito
  • 10. A culpa é da cultura! Cultura Hábito Comportamento Emoção Sentimento Empresa Pessoa P e n s a m e n t o Gatilhos Propósito Estratégia Valores Crenças Gatilhos Pessoal Relacionamentos Processos Incentivos
  • 12. Busca por autoconhecimento Comportamento Entender seu padrão comportamental e como você reage com outros perfis. Competências Autoavaliar suas competências, habilidades e o que precisa desenvolver. Emocional Desenvolver inteligência emocional e como gerenciar suas emoções. Comportamento Emoção Sentimento
  • 14. Contribua com a comunidade
  • 16. Foco em resultado Resultados ü Satisfação do cliente ü Lucro para o negócio ü Felicidade do time Entregas • Práticas • Framework • Método
  • 17. Percepção de ganho Não seja uma piada!
  • 18. Dicas dos Agilistas Pedi para 60 Agile Coaches do mercado me falarem sobre Soft skills, temas e dicas para quem está começando
  • 20. Algumas dicas "Seja aberto às mudanças!” "Nem todas as soluções estão nos livros" "É preciso ter persistência e dedicação nesta carreira. Há muito o que aprender e as informações são velozes." "Entender os valores e os princípios ágeis independentemente de Framework" "Visão local é perigosa. Não voe às cegas. Entenda seu contexto. Pense ponta-a-ponta, sempre." "Entenda o ambiente e a cultura antes de fazer qualquer diagnóstico/receita." "Seja apaixonado em ajudar as pessoas no trabalho e na vida sendo um agente de mudança positiva".
  • 21. “Olá, Agile Coaches do Brasil! Espero que você encontre tanto significado, alegria e sucesso em sua jornada de coaching ágil quanto eu. Meu conselho: aprenda com os melhores, conecte-se e seja gentil consigo mesmo. Ágil é uma nova forma de trabalhar e uma forma totalmente nova de pensar sobre o trabalho. Desejo o melhor para vocês enquanto seguem suas jornadas!” - Lyssa Adkins
  • 22. Fica ligado e #vemserfeliz Cabeça de labs Carreiras Magalu
  • 23. Referências ● Agile Coaching Competency Framework ● Coaching the Coach – K21 ● SLAC – Sociedade Latino Americana de Coaching ● Conquer – Inteligência emocional ● Artigo – Quero ser um Agile Coach