SlideShare uma empresa Scribd logo
1 de 22
Baixar para ler offline
A ESTAÇÃO DE ENCONTRO
E DESENVOLVIMENTO DE
PESSOAS E ORGANIZAÇÕES
A EstAção RH – Consultoria Empresarial está presente no
mercado há mais de 15 anos, atuando no desenvolvimento do
potencial humano, a fim de que os resultados almejados pelos
Clientes sejam alcançados de forma estruturada, coerente,
sustentável, em um ambiente saudável e instigante.
A experiência e conhecimento em educação corporativa e gestão
de pessoas faz da EstAção RH um diferenciado e destacado
fornecedor de soluções e estratégias organizacionais.
NOSSAS SOLUÇÕES
ASSESSMENT
avaliação de competências e estratégias assertivas ao negócio
COACHING
desenvolvimento gerencial e de carreira para profissionais,
executivos, empresários e sucessores
CONSULTORIA
para micro, pequenas e médias empresas
EDUCAÇÃO CORPORATIVA
treinamentos, workshops, palestras e oficinas
RECRUTAMENTO E SELEÇÃO EXECUTIVA
TRANSIÇÃO DE CARREIRA
programa de apoio
PROGRAMAS ESPECIAIS
PERSONALIZADOS PARA ATENDER
ÀS NECESSIDADES DE MERCADO
E DE NOSSOS CLIENTES
DESENVOLVIMENTO SUPERAÇÃOCARREIRA
PLANEJAMENTO
COM ESTRATÉGIA DESENVOLVIMENTO
Condução de programas
de educação corporativa,
melhoria da qualidade,
produtividade e resultados,
contribuindo para o
desenvolvimento pessoal,
profissional com foco nos
objetivos organizacionais.
• Desenvolvimento de liderança
• Gestão de mudanças
• Comunicação
• Vendas
• Formação e desenvolvimento
de equipe (team building)
• Gestão de competências
• Marketing pessoal
• Atendimento ao cliente
•Motivação
TREINAMENTOS, WORKSHOPS, PALESTRAS E OFICINAS
COMPETÊNCIAS
PARA PERFORMANCE
COACHING
Possibilita a identificação das potencialidades, direcionando os
talentos, conquistando melhores resultados, eficácia, qualidade
e equilíbrio nas diversas áreas e etapas da vida.
• Gestão de performance para profissionais e executivos
• Desenvolvimento de carreira para jovens profissionais
• Projeto para sucessão e/ou aposentadoria
• Suporte no desenvolvimento de atletas e esportistas
PROGRAMAS
• Experiente equipe de Coaches com certificação pela International
Coaching Community e atuação multidisciplinar
• Coach residente e atuante no exterior, formação pela Florida Christian
University, EUA, fluência em inglês, espanhol e italiano
• Acompanhamento em atividades práticas e pós-coaching
• Desenvolvimento e preparação de equipes
VELOCIDADE
COM DIREÇÃO CARREIRA
PROGRAMA DE ORIENTAÇÃO EM TRANSIÇÃO
E PLANEJAMENTO DE CARREIRA
Possibilita aos profissionais uma adequada definição e
estruturação no gerenciamento da mudança para uma nova
atividade e/ou reposicionamento profissional.
BENEFÍCIOS DO PROGRAMA
• Condução ética no momento do desligamento (individual ou do grupo)
• O ex-colaborador sente-se apoiado por meio do desligamento estruturado
• Ameniza o impacto no clima organizacional, conduzido por profissionais
especializados (psicólogos)
• Contribui para a imagem positiva e socialmente responsável da empresa
• Possibilita ao profissional conhecer melhor seus talentos, objetivos
e oportunidades, visando gestão de carreira e reposicionamento junto
ao mercado
ASSESMENT
O Assessment permite identificar as competências estratégicas
essenciais ao negócio, área e profissional, possibilitando
desenvolver e explorar melhor conhecimentos, habilidades,
atitudes e atuar na gestão das mudanças organizacionais.
PROCESSO
• Definição das competências
• Mapeamento das expectativas
• Condução da avaliação
• Análise e mapeamento dos resultados
• Feedback
• Relatórios de resultados
GERAR COFIANÇA
E LIDAR COM DESAFIOS SUPERAÇÃO
Projetos que contribuem para que as pessoas entrem em contato
com seus talentos e limitações por meio da vivência e experiência
para que possam fazer melhor uso de suas competências em suas
vidas pessoais e profissionais.
• Programas especiais
• Team Building
liderança e equipes
• Projetos vivenciais
e comportamentais
Projeto Trekking:
grupo de Profissionais em
expedição ao Monte Kilimanjaro
HUNTING – SELEÇÃO EXECUTIVA
Desenvolvemos as melhores soluções no processo de
recrutamento e seleção de executivos, com abrangência nacional,
identificando e avaliando os profissionais mais qualificados para
as necessidades dos nossos clientes. Nossa equipe utiliza
ferramentas especializadas que permitem a excelência na
apresentação dos melhores candidatos no menor tempo.
PROCESSO
•Fontes diversificadas de recrutamento
•Avaliação e análise de perfil e competências
•Entrevistas individuais
•Checagem de referências
•Tabela comparativa dos melhores candidatos
•Confidencialidade, mantendo o sigilo em todo o processo
A EQUIPE
ADILSON SOUZA
Coach de Execu,vos com Cer,ficação Internacional pela International Coaching
Community, Palestrante, Consultor e Docente. Experiência de 25 anos em
Administração e Desenvolvimento do Fator Humano nas organizações. Master-trainer
em Programação Neurolinguística; Especialista em Condução de Grupos; Mestrado em
Psicologia; Pós-graduado em Adm. de Empresas e Adm. de Recursos Humanos.
Docente nos cursos de pós-graduação / MBA das Faculdades ESPM, FIA, INPG e Escola
de Negócios Trevisan. Atua em programas de educação e treinamento em diversas
empresas de destaque no mercado. Diretor da EstAção RH Consultoria Empresarial.
ADRIANA MIRAGE
Mestre em Coaching pela Florida Christian University, em Orlando, EUA; Ministra
treinamentos, assessora e conduz grupos de turistas pela Europa; Total fluência nos
idiomas inglês, espanhol e italiano e fluência intermediária em alemão e francês.
Formação em Técnica Agroambiental na Sicília, Itália e Guia de Turismo pela Secretaria
de Turismo do Estado de São Paulo. Visitou diversos países, tais como: EUA, Canadá,
Egito, África do Sul, Turquia, China, Índia, Portugal, Itália, França, Inglaterra, Alemanha,
Suíça, Austria, Holanda, Grécia, República Tcheca, San Marino. Visitação a Patagônia
Chilena e Argentina, Machu Pichu, Grand Canyon, BryceCanyon. Residência e atuação
nos EUA.
GUILHERME BERLINCK
Coach formado pelo ICC - Interna'onal Coaching Community. Conduz processos de
coaching para atletas, profissionais e pessoas em busca de uma vida mais plena (Life
Coaching). Facilitador de grupos e palestrante na área de desenvolvimento humano
e psicossocial. Desenvolve há mais de 15 anos trabalhos assistenciais na área de
orientação pessoal e profissional. Esportista e faixa preta de Tae-Kwon-do, com foco
na área da força da mente e objetivos. Atuou como diretor de arte na Editora Abril,
atendendo a clientes de diferentes segmentos de mercado.
BRUNO ATALLA MATHIAS
MBA, pós graduação em gestão de pessoas e graduação em Administração. Docente em
cursos de pós-graduação / MBA. Desenvolvimento e condução de programas de
treinamentos, palestras e workshops para destacadas organizações como Caixa
Econômica Federal, SESI, Mondial Assistance, dentre outras. Experiência no atendimento
e orientação financeira à executivos de empresas de portes e segmentos diferentes no
mercado. Sócio diretor da Estação RH Consultoria Empresarial.
NAIR GARCIA
Psicóloga; Especialização em Orientação Vocacional/Carreira e em Psicoterapia Breve
pelo Instituto Sedes SapienGae. Experiência de 25 anos desenvolvida na área de
Recursos Humanos atuando em Recrutamento & Seleção de Executivos para diversos
segmentos de mercado, Treinamento & Desenvolvimento, Pesquisa de Clima
Organizacional, elaboração de laudos para empresas e outplacement para
executivos.
REGIANE ROCHA
Psicóloga com habilitação em Administração de RH, certificada no PPA/
DISC, pela Thomas Internacional, consultora há 25 anos em desenvolvimento
organizacional, atuando em empresas de porte em diversos ramos de atividades.
Assessoria técnica em gestão dos recursos humanos, desenvolvimento,
gerenciamento e aplicação em projetos de treinamento, implantação de
programas gerenciais, liderança, motivacionais, vendas, atendimento a clientes
interno e externo, planejamento e processo de trabalho, formação de trainees,
relações humanas no trabalho.
REGINA IZABEL CADELCA
Coach certificada pelo ICC, Psicóloga com especialização em Gestão do Conhecimento
pela FGV. Mais de 23 anos de experiência em processos de Coaching e gestão de
carreira, expertise em assessment e outplacement para profissionais e executivos de
vários segmentos do mercado. Preparação e formação de novos consultores e
representante da empresa junto à imprensa, em assuntos relacionados a
desenvolvimento de carreira e mercado de trabalho no Brasil.
ROSA MARIA MASCARENHAS
Coach de Executivos com certificação ICC. Responsável pela condução de processos
de Coaching para trainees, jovens profissionais e executivos de empresas de diversos
segmentos de mercado. Psicóloga, com experiência em Gestão de Pessoas
dedicando-se a projetos de Treinamento, Seleção, Gestão de Clima Organizacional,
Atendimento a Cliente, Planejamento Estratégico e Assessment.
WALDETE SILVA
Psicóloga, Coach de Executivos com Certificação Internacional pelo ICC; Especialista em
Condução de Grupos pela FAAP e Master em Programação Neurolinguística. Experiência
de mais de 30 anos em empresas nacionais e multinacionais e consultorias nas áreas de
Gestão de Pessoas e Educação Corporativa. Desenvolvimento e condução de programas
de treinamento de equipes e lideranças, orientação e desenvolvimento de carreira para
profissionais e executivos. Docente na Trevisan Escola de Negócios, no curso de Marketing
Pessoal na ESPM e Gestão de Pessoas no INPG. Sócia diretora da EstAção RH Consultoria
Empresarial.
SUELI MARTINES
Coach de executivos e profissionais em geral, com formação e certificação pela ICC -
International Coaching Community. Psicóloga, Pós-graduada em Administração de
Recursos Humanos. Experiência de mais de 23 anos em Recursos Humanos, atuando
como Coach, Headhunter e Consultora em Gestão de Carreira - Outplacement.
Condução de programas de treinamentos para profissionais em transição de carreira,
envolvendo marketing pessoal, orientação em processos seletivos e networking. Sócia
diretora da Estação RH Consultoria Empresarial.
ALGUNS CLIENTES
www.estacaorh.com.br
11 3262.4896 3251.0010 3263.0444

Mais conteúdo relacionado

Mais procurados

People-First-Apres PDF 2016
People-First-Apres PDF 2016People-First-Apres PDF 2016
People-First-Apres PDF 2016
rodwag
 
Core human carreira & coaching
Core human   carreira & coachingCore human   carreira & coaching
Core human carreira & coaching
giacomazzi
 

Mais procurados (17)

5ª EDIÇÃO - CERTIFICAÇÃO INTERNACIONAL | Analista em Mapeamento de Perfil Com...
5ª EDIÇÃO - CERTIFICAÇÃO INTERNACIONAL | Analista em Mapeamento de Perfil Com...5ª EDIÇÃO - CERTIFICAÇÃO INTERNACIONAL | Analista em Mapeamento de Perfil Com...
5ª EDIÇÃO - CERTIFICAÇÃO INTERNACIONAL | Analista em Mapeamento de Perfil Com...
 
e1conceito
e1conceitoe1conceito
e1conceito
 
Trabalho Como Reter e Obter Talentos
Trabalho Como Reter e Obter TalentosTrabalho Como Reter e Obter Talentos
Trabalho Como Reter e Obter Talentos
 
11ª edicão MANAUS/AM - Formação de Analista em Mapeamento de Perfil Comportam...
11ª edicão MANAUS/AM - Formação de Analista em Mapeamento de Perfil Comportam...11ª edicão MANAUS/AM - Formação de Analista em Mapeamento de Perfil Comportam...
11ª edicão MANAUS/AM - Formação de Analista em Mapeamento de Perfil Comportam...
 
Portfólio de Treinamentos - Renato Martinelli
Portfólio de Treinamentos - Renato MartinelliPortfólio de Treinamentos - Renato Martinelli
Portfólio de Treinamentos - Renato Martinelli
 
Gestão de talentos
Gestão de talentosGestão de talentos
Gestão de talentos
 
People-First-Apres PDF 2016
People-First-Apres PDF 2016People-First-Apres PDF 2016
People-First-Apres PDF 2016
 
Rio Verde/GO > 9ª edição CERTIFICAÇÃO INTERNACIONAL - Formação de Analista em...
Rio Verde/GO > 9ª edição CERTIFICAÇÃO INTERNACIONAL - Formação de Analista em...Rio Verde/GO > 9ª edição CERTIFICAÇÃO INTERNACIONAL - Formação de Analista em...
Rio Verde/GO > 9ª edição CERTIFICAÇÃO INTERNACIONAL - Formação de Analista em...
 
A arte de atrair e reter talentos
A arte de atrair e reter talentosA arte de atrair e reter talentos
A arte de atrair e reter talentos
 
Treinamento & Desenvolvimento
Treinamento & DesenvolvimentoTreinamento & Desenvolvimento
Treinamento & Desenvolvimento
 
Core human carreira & coaching
Core human   carreira & coachingCore human   carreira & coaching
Core human carreira & coaching
 
Overview Solutions
Overview SolutionsOverview Solutions
Overview Solutions
 
Gi Isquierdo (Portifólio 2012)
Gi Isquierdo (Portifólio 2012)Gi Isquierdo (Portifólio 2012)
Gi Isquierdo (Portifólio 2012)
 
CV Ana Paula Oliveira
CV Ana Paula OliveiraCV Ana Paula Oliveira
CV Ana Paula Oliveira
 
Apresentação Gluck Recursos Humanos
Apresentação Gluck Recursos HumanosApresentação Gluck Recursos Humanos
Apresentação Gluck Recursos Humanos
 
Praxis Consultoria em Recursos Humanos - Apresentação geral
Praxis Consultoria em Recursos Humanos - Apresentação geralPraxis Consultoria em Recursos Humanos - Apresentação geral
Praxis Consultoria em Recursos Humanos - Apresentação geral
 
Portifólio 2014 (fd)
Portifólio 2014 (fd)Portifólio 2014 (fd)
Portifólio 2014 (fd)
 

Destaque (7)

Slide normas ABNT FJA
Slide normas ABNT FJASlide normas ABNT FJA
Slide normas ABNT FJA
 
Apresentação RH
Apresentação RHApresentação RH
Apresentação RH
 
Recursos humanos
Recursos humanosRecursos humanos
Recursos humanos
 
Gestão de Pessoas - Aula 1
Gestão de Pessoas - Aula 1Gestão de Pessoas - Aula 1
Gestão de Pessoas - Aula 1
 
Gestão de recursos humanos
Gestão de recursos humanosGestão de recursos humanos
Gestão de recursos humanos
 
Gestao De Pessoas
Gestao De PessoasGestao De Pessoas
Gestao De Pessoas
 
Algumas normas para realização de um PowerPoint
Algumas normas para realização de um PowerPointAlgumas normas para realização de um PowerPoint
Algumas normas para realização de um PowerPoint
 

Semelhante a Apresentação EstAção RH 2016

Curso Formação Gerencial - apresentação (Você tem talento para ser gerente?)
Curso Formação Gerencial - apresentação (Você tem talento para ser gerente?)Curso Formação Gerencial - apresentação (Você tem talento para ser gerente?)
Curso Formação Gerencial - apresentação (Você tem talento para ser gerente?)
Jonathann Adriano de Almeida
 
Curso formação gerencial - apresentação
Curso   formação gerencial - apresentaçãoCurso   formação gerencial - apresentação
Curso formação gerencial - apresentação
Jonathann Adriano de Almeida
 
Mapeamento de Perfil Comportamental e Sócio Educacional
Mapeamento de Perfil Comportamental e Sócio EducacionalMapeamento de Perfil Comportamental e Sócio Educacional
Mapeamento de Perfil Comportamental e Sócio Educacional
Luiz Navarro
 
Apresentação Executiva LPH SOLUTION
Apresentação Executiva LPH SOLUTIONApresentação Executiva LPH SOLUTION
Apresentação Executiva LPH SOLUTION
Luís Caramurú
 
Palestrante Virginia Gherard
Palestrante Virginia GherardPalestrante Virginia Gherard
Palestrante Virginia Gherard
DMT Palestras
 

Semelhante a Apresentação EstAção RH 2016 (20)

Apresentação EstAção RH 2015
Apresentação EstAção RH 2015Apresentação EstAção RH 2015
Apresentação EstAção RH 2015
 
Apresentação erh 2015
Apresentação erh 2015Apresentação erh 2015
Apresentação erh 2015
 
Apresentação EstAção RH 2016
Apresentação EstAção RH 2016Apresentação EstAção RH 2016
Apresentação EstAção RH 2016
 
Curso Formação Gerencial - apresentação (Você tem talento para ser gerente?)
Curso Formação Gerencial - apresentação (Você tem talento para ser gerente?)Curso Formação Gerencial - apresentação (Você tem talento para ser gerente?)
Curso Formação Gerencial - apresentação (Você tem talento para ser gerente?)
 
Curso formação gerencial - apresentação
Curso   formação gerencial - apresentaçãoCurso   formação gerencial - apresentação
Curso formação gerencial - apresentação
 
Crescimentum
CrescimentumCrescimentum
Crescimentum
 
Apresentação Silvia Bernardi
Apresentação Silvia BernardiApresentação Silvia Bernardi
Apresentação Silvia Bernardi
 
Argumentare - desenvolvimento de empresas, grupos e indivíduos
Argumentare - desenvolvimento de empresas, grupos e indivíduosArgumentare - desenvolvimento de empresas, grupos e indivíduos
Argumentare - desenvolvimento de empresas, grupos e indivíduos
 
Mapeamento de Perfil Comportamental e Sócio Educacional
Mapeamento de Perfil Comportamental e Sócio EducacionalMapeamento de Perfil Comportamental e Sócio Educacional
Mapeamento de Perfil Comportamental e Sócio Educacional
 
Apresentação Executiva LPH SOLUTION
Apresentação Executiva LPH SOLUTIONApresentação Executiva LPH SOLUTION
Apresentação Executiva LPH SOLUTION
 
Slides de apresentação da "Torrean Imura Coaching/Assessoria/Hunting
Slides de apresentação da "Torrean Imura Coaching/Assessoria/HuntingSlides de apresentação da "Torrean Imura Coaching/Assessoria/Hunting
Slides de apresentação da "Torrean Imura Coaching/Assessoria/Hunting
 
CDL de Água Boa traz Treinamento para Empresários
CDL de Água Boa traz Treinamento para EmpresáriosCDL de Água Boa traz Treinamento para Empresários
CDL de Água Boa traz Treinamento para Empresários
 
Academia de Lideranças | Turma 3A - DMT Inspira
Academia de Lideranças | Turma 3A - DMT InspiraAcademia de Lideranças | Turma 3A - DMT Inspira
Academia de Lideranças | Turma 3A - DMT Inspira
 
Apresentação institucional Nordex Consultoria Empresarial
Apresentação institucional Nordex Consultoria EmpresarialApresentação institucional Nordex Consultoria Empresarial
Apresentação institucional Nordex Consultoria Empresarial
 
Palestrante Virginia Gherard
Palestrante Virginia GherardPalestrante Virginia Gherard
Palestrante Virginia Gherard
 
Motivare psicologia e consultoria empresarial - completa
Motivare psicologia e consultoria empresarial - completaMotivare psicologia e consultoria empresarial - completa
Motivare psicologia e consultoria empresarial - completa
 
Gestão de Pessoas, Coaching
Gestão de Pessoas, CoachingGestão de Pessoas, Coaching
Gestão de Pessoas, Coaching
 
Gestão e Desenvolvimento dePessoas
Gestão e Desenvolvimento dePessoasGestão e Desenvolvimento dePessoas
Gestão e Desenvolvimento dePessoas
 
CERTIFICAÇÃO INTERNACIONAL - Analista em Mapeamento de Perfil Comportamental
CERTIFICAÇÃO INTERNACIONAL - Analista em Mapeamento de Perfil ComportamentalCERTIFICAÇÃO INTERNACIONAL - Analista em Mapeamento de Perfil Comportamental
CERTIFICAÇÃO INTERNACIONAL - Analista em Mapeamento de Perfil Comportamental
 
Treinamentos,Cursos e Palestras I DNA Treinamento e Desenvolvimento
Treinamentos,Cursos e  Palestras I DNA Treinamento e DesenvolvimentoTreinamentos,Cursos e  Palestras I DNA Treinamento e Desenvolvimento
Treinamentos,Cursos e Palestras I DNA Treinamento e Desenvolvimento
 

Apresentação EstAção RH 2016

  • 1. A ESTAÇÃO DE ENCONTRO E DESENVOLVIMENTO DE PESSOAS E ORGANIZAÇÕES
  • 2. A EstAção RH – Consultoria Empresarial está presente no mercado há mais de 15 anos, atuando no desenvolvimento do potencial humano, a fim de que os resultados almejados pelos Clientes sejam alcançados de forma estruturada, coerente, sustentável, em um ambiente saudável e instigante. A experiência e conhecimento em educação corporativa e gestão de pessoas faz da EstAção RH um diferenciado e destacado fornecedor de soluções e estratégias organizacionais.
  • 3. NOSSAS SOLUÇÕES ASSESSMENT avaliação de competências e estratégias assertivas ao negócio COACHING desenvolvimento gerencial e de carreira para profissionais, executivos, empresários e sucessores CONSULTORIA para micro, pequenas e médias empresas EDUCAÇÃO CORPORATIVA treinamentos, workshops, palestras e oficinas RECRUTAMENTO E SELEÇÃO EXECUTIVA TRANSIÇÃO DE CARREIRA programa de apoio
  • 4. PROGRAMAS ESPECIAIS PERSONALIZADOS PARA ATENDER ÀS NECESSIDADES DE MERCADO E DE NOSSOS CLIENTES DESENVOLVIMENTO SUPERAÇÃOCARREIRA
  • 6. Condução de programas de educação corporativa, melhoria da qualidade, produtividade e resultados, contribuindo para o desenvolvimento pessoal, profissional com foco nos objetivos organizacionais. • Desenvolvimento de liderança • Gestão de mudanças • Comunicação • Vendas • Formação e desenvolvimento de equipe (team building) • Gestão de competências • Marketing pessoal • Atendimento ao cliente •Motivação TREINAMENTOS, WORKSHOPS, PALESTRAS E OFICINAS
  • 8. COACHING Possibilita a identificação das potencialidades, direcionando os talentos, conquistando melhores resultados, eficácia, qualidade e equilíbrio nas diversas áreas e etapas da vida. • Gestão de performance para profissionais e executivos • Desenvolvimento de carreira para jovens profissionais • Projeto para sucessão e/ou aposentadoria • Suporte no desenvolvimento de atletas e esportistas PROGRAMAS • Experiente equipe de Coaches com certificação pela International Coaching Community e atuação multidisciplinar • Coach residente e atuante no exterior, formação pela Florida Christian University, EUA, fluência em inglês, espanhol e italiano • Acompanhamento em atividades práticas e pós-coaching • Desenvolvimento e preparação de equipes
  • 10. PROGRAMA DE ORIENTAÇÃO EM TRANSIÇÃO E PLANEJAMENTO DE CARREIRA Possibilita aos profissionais uma adequada definição e estruturação no gerenciamento da mudança para uma nova atividade e/ou reposicionamento profissional. BENEFÍCIOS DO PROGRAMA • Condução ética no momento do desligamento (individual ou do grupo) • O ex-colaborador sente-se apoiado por meio do desligamento estruturado • Ameniza o impacto no clima organizacional, conduzido por profissionais especializados (psicólogos) • Contribui para a imagem positiva e socialmente responsável da empresa • Possibilita ao profissional conhecer melhor seus talentos, objetivos e oportunidades, visando gestão de carreira e reposicionamento junto ao mercado
  • 11. ASSESMENT O Assessment permite identificar as competências estratégicas essenciais ao negócio, área e profissional, possibilitando desenvolver e explorar melhor conhecimentos, habilidades, atitudes e atuar na gestão das mudanças organizacionais. PROCESSO • Definição das competências • Mapeamento das expectativas • Condução da avaliação • Análise e mapeamento dos resultados • Feedback • Relatórios de resultados
  • 12. GERAR COFIANÇA E LIDAR COM DESAFIOS SUPERAÇÃO
  • 13. Projetos que contribuem para que as pessoas entrem em contato com seus talentos e limitações por meio da vivência e experiência para que possam fazer melhor uso de suas competências em suas vidas pessoais e profissionais. • Programas especiais • Team Building liderança e equipes • Projetos vivenciais e comportamentais Projeto Trekking: grupo de Profissionais em expedição ao Monte Kilimanjaro
  • 14. HUNTING – SELEÇÃO EXECUTIVA Desenvolvemos as melhores soluções no processo de recrutamento e seleção de executivos, com abrangência nacional, identificando e avaliando os profissionais mais qualificados para as necessidades dos nossos clientes. Nossa equipe utiliza ferramentas especializadas que permitem a excelência na apresentação dos melhores candidatos no menor tempo. PROCESSO •Fontes diversificadas de recrutamento •Avaliação e análise de perfil e competências •Entrevistas individuais •Checagem de referências •Tabela comparativa dos melhores candidatos •Confidencialidade, mantendo o sigilo em todo o processo
  • 16. ADILSON SOUZA Coach de Execu,vos com Cer,ficação Internacional pela International Coaching Community, Palestrante, Consultor e Docente. Experiência de 25 anos em Administração e Desenvolvimento do Fator Humano nas organizações. Master-trainer em Programação Neurolinguística; Especialista em Condução de Grupos; Mestrado em Psicologia; Pós-graduado em Adm. de Empresas e Adm. de Recursos Humanos. Docente nos cursos de pós-graduação / MBA das Faculdades ESPM, FIA, INPG e Escola de Negócios Trevisan. Atua em programas de educação e treinamento em diversas empresas de destaque no mercado. Diretor da EstAção RH Consultoria Empresarial. ADRIANA MIRAGE Mestre em Coaching pela Florida Christian University, em Orlando, EUA; Ministra treinamentos, assessora e conduz grupos de turistas pela Europa; Total fluência nos idiomas inglês, espanhol e italiano e fluência intermediária em alemão e francês. Formação em Técnica Agroambiental na Sicília, Itália e Guia de Turismo pela Secretaria de Turismo do Estado de São Paulo. Visitou diversos países, tais como: EUA, Canadá, Egito, África do Sul, Turquia, China, Índia, Portugal, Itália, França, Inglaterra, Alemanha, Suíça, Austria, Holanda, Grécia, República Tcheca, San Marino. Visitação a Patagônia Chilena e Argentina, Machu Pichu, Grand Canyon, BryceCanyon. Residência e atuação nos EUA.
  • 17. GUILHERME BERLINCK Coach formado pelo ICC - Interna'onal Coaching Community. Conduz processos de coaching para atletas, profissionais e pessoas em busca de uma vida mais plena (Life Coaching). Facilitador de grupos e palestrante na área de desenvolvimento humano e psicossocial. Desenvolve há mais de 15 anos trabalhos assistenciais na área de orientação pessoal e profissional. Esportista e faixa preta de Tae-Kwon-do, com foco na área da força da mente e objetivos. Atuou como diretor de arte na Editora Abril, atendendo a clientes de diferentes segmentos de mercado. BRUNO ATALLA MATHIAS MBA, pós graduação em gestão de pessoas e graduação em Administração. Docente em cursos de pós-graduação / MBA. Desenvolvimento e condução de programas de treinamentos, palestras e workshops para destacadas organizações como Caixa Econômica Federal, SESI, Mondial Assistance, dentre outras. Experiência no atendimento e orientação financeira à executivos de empresas de portes e segmentos diferentes no mercado. Sócio diretor da Estação RH Consultoria Empresarial.
  • 18. NAIR GARCIA Psicóloga; Especialização em Orientação Vocacional/Carreira e em Psicoterapia Breve pelo Instituto Sedes SapienGae. Experiência de 25 anos desenvolvida na área de Recursos Humanos atuando em Recrutamento & Seleção de Executivos para diversos segmentos de mercado, Treinamento & Desenvolvimento, Pesquisa de Clima Organizacional, elaboração de laudos para empresas e outplacement para executivos. REGIANE ROCHA Psicóloga com habilitação em Administração de RH, certificada no PPA/ DISC, pela Thomas Internacional, consultora há 25 anos em desenvolvimento organizacional, atuando em empresas de porte em diversos ramos de atividades. Assessoria técnica em gestão dos recursos humanos, desenvolvimento, gerenciamento e aplicação em projetos de treinamento, implantação de programas gerenciais, liderança, motivacionais, vendas, atendimento a clientes interno e externo, planejamento e processo de trabalho, formação de trainees, relações humanas no trabalho.
  • 19. REGINA IZABEL CADELCA Coach certificada pelo ICC, Psicóloga com especialização em Gestão do Conhecimento pela FGV. Mais de 23 anos de experiência em processos de Coaching e gestão de carreira, expertise em assessment e outplacement para profissionais e executivos de vários segmentos do mercado. Preparação e formação de novos consultores e representante da empresa junto à imprensa, em assuntos relacionados a desenvolvimento de carreira e mercado de trabalho no Brasil. ROSA MARIA MASCARENHAS Coach de Executivos com certificação ICC. Responsável pela condução de processos de Coaching para trainees, jovens profissionais e executivos de empresas de diversos segmentos de mercado. Psicóloga, com experiência em Gestão de Pessoas dedicando-se a projetos de Treinamento, Seleção, Gestão de Clima Organizacional, Atendimento a Cliente, Planejamento Estratégico e Assessment.
  • 20. WALDETE SILVA Psicóloga, Coach de Executivos com Certificação Internacional pelo ICC; Especialista em Condução de Grupos pela FAAP e Master em Programação Neurolinguística. Experiência de mais de 30 anos em empresas nacionais e multinacionais e consultorias nas áreas de Gestão de Pessoas e Educação Corporativa. Desenvolvimento e condução de programas de treinamento de equipes e lideranças, orientação e desenvolvimento de carreira para profissionais e executivos. Docente na Trevisan Escola de Negócios, no curso de Marketing Pessoal na ESPM e Gestão de Pessoas no INPG. Sócia diretora da EstAção RH Consultoria Empresarial. SUELI MARTINES Coach de executivos e profissionais em geral, com formação e certificação pela ICC - International Coaching Community. Psicóloga, Pós-graduada em Administração de Recursos Humanos. Experiência de mais de 23 anos em Recursos Humanos, atuando como Coach, Headhunter e Consultora em Gestão de Carreira - Outplacement. Condução de programas de treinamentos para profissionais em transição de carreira, envolvendo marketing pessoal, orientação em processos seletivos e networking. Sócia diretora da Estação RH Consultoria Empresarial.